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湖北省建造师人事考试网 ♂
湖北省建造师人事考试网2023年湖北二级建造师报名时间为3月3日-14日，考试报名采取属地化管理，现工作地或居住地为湖北省的报考人员方可在湖北省规定的考区内就近报名参加考试。
2023年湖北二建报名官网：湖北人事考试网
2023年湖北二建网上报名时间：3月3日9:00—3月14日20:00。
2023年湖北二建网上注册核查时间：3月3日9:00—3月15日17:00。
2023年湖北二建现场人工核查和资格审核时间：3月13日—3月15日，工作日：9:00—11:30，14:30—17:00。
2023年湖北二建网上缴费时间：3月3日9:00—3月16日18:00。
报完名就要开始备考二级建造师了
二级建造师考试复习最重要的是必须留足充分的复习时间，要每个科目逐一突破，考试100的零基础抱佛脚班,全阶段全面解析,书本上每个知识点都能兼顾到,让小伙伴们读懂考试，平台还有大量章节练习、模拟试题以及往年真题，帮助你利用碎片化时间，通过老师的专业指导，学习达到事半功倍的效果。
本考试报名证明事项实行告知承诺制。报考人员须仔细阅读《报考须知》,本人签署《专业技术人员资格考试报名证明事项告知承诺制报考告知书》（电子文本），不允许他人代签承诺制报考告知书。报考人员承诺报考时所填报的信息真实、准确、完整、有效，并承担虚假承诺的责任。报考人员应当按照考试组织机构核查规定和要求提交或补充提交有关证明材料。对逾期或不接受核查的，视为放弃考试资格。对不实承诺行为记入专业技术人员资格考试诚信档案库。
为方便考生就近参加考试，二级建造师执业资格考试在各市州、直管市、神农架林区、省直设置考区。其中省直考区负责中央在鄂单位及省直单位考生。
湖北省张湾区人事考试网 ♂
湖北省张湾区人事考试网湖北省考分数如下：
一、省级机关：《行政职业能力测验》不低于45分，《申论》不低于40分;
二、市(州)级机关：《行政职业能力测验》不低于40分，《申论》不低于40分;
三、县(市、区)、省直管市(仙桃、天门、潜江)及以下机关：《行政职业能力测验》不低于35分，《申论》不低于40分;
四、为体现对基层艰苦边远地区的倾斜，享受倾斜政策的县(市、区)职位：《行政职业能力测验》不低于30分，《申论》不低于35分。
省、市级单位的直属机构或派出机构，全省法院法官助理、检察院检察官助理职位、省级司法行政机关监狱戒毒系统按招录机关的机构层级和地域归属确定最低合格分数线。
全省公安机关职位除满足上述《行政职业能力测验》《申论》最低分数线外，《公安专业科目考试》不低于40分。
考生成绩达不到报考职位的最低合格分数线，不能进入资格复审;成绩达到相应职位最低合格分数线的，按报考职位招录计划与报考人员1：3的比例，按笔试折算成绩从高分到低分的顺序，确定参加资格复审人选。
资格复审公告将在湖北省人事考试网或各地公务员主管部门指定网站发布。
资格复审后，对达不到规定竞争比例的职位，除经省公务员主管部门审核同意开考的享受艰苦边远地区倾斜政策的地区、紧缺专业人才等职位外，一律取消、合并或按比例核减考录计划。
享受艰苦边远地区倾斜政策的县(市、区)名单(37个)
襄阳市(3个)：保康县、南漳县、谷城县
十堰市(8个)：茅箭区、张湾区、郧西县、竹山县、竹溪县、郧阳区、房县、丹江口市
宜昌市(5个)：长阳县、秭归县、五峰县、远安县、兴山县
黄冈市(6个)：英山县、罗田县、麻城市、红安县、蕲春县、团风县
孝感市(2个)：孝昌县、大悟县
黄石市(1个)：阳新县
咸宁市(3个)：通山县、通城县、崇阳县
恩施土家族苗族自治州(8个)：利川市、建始县、巴东县、恩施市、宣恩县、来凤县、咸丰县、鹤峰县
神农架林区(1个)
湖北省当阳市人事考试网 ♂
湖北省当阳市人事考试网为深入实施“人才强市”战略，进一步优化人才队伍结构，持续打造人才高地，当阳市部分事业单位拟公开引进70名急需紧缺人才。现就有关事项公告如下：一、报考条件1. 具有中华人民共和国国籍;2. 具有良好的政治素质和道德品行;3. 具有正常履行职责的身体条件和心理素质;4. 具有岗位要求的工作能力和其他资格条件;5.遵纪守法，品行端正，无不良记录;6. 现役军人、全日制高校在读的非2023年7月31日前毕业的人员不能报考(在全日制高校就读的非2023届毕业生也不能以已取得的较低层次学历、学位报考);7. 报考人员不得报考与引才单位人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系等构成回避情形的岗位;8. 法律法规规定不得聘用为事业单位人员的其他情形不得报考;9. 报考人员一经聘用，在当阳最低服务年限为5年;10. 当阳市内机关事业单位正式在编人员不得报考。二、引才单位、岗位、人数及基本资格条件具体见《湖北省当阳市2023年部分事业单位引进急需紧缺人才岗位一览表》(附件1)。三、引进程序(一)考生报名1. 报名时间：2023年2月20日上午8：30至3月5日下午6:00。2. 报名形式：本次人才引进采取网上报名的方式。报名人员自行下载、填写《湖北省当阳市引进急需紧缺人才报名表》(附件2)，同时上传本人有效身份证、毕业证、学位证(暂未取得毕业证、学位证的应届毕业生，提供学信网有效《教育部学籍在线验证报告》)，留学回国人员须取得教育部中国留学服务中心()认证书，以及岗位条件所需其它资料扫描件。上述报名资料打包后以“引才单位名称+岗位名称+姓名”命名，发送至所报岗位对应的指定邮箱，报名人员只能选择本次引进中的一个岗位进行报名。凡不诚信报考或提供虚假证明材料的，经引进工作任一环节查实，均取消引进资格。报名时填写的通讯地址和联系电话须真实准确。(二)资格审查1. 资格初审：各引才单位主管部门对报名人员进行资格初审和择优比选，确定拟考试(考核)对象，报名人员可于3月11日起登陆当阳市人民政府网查询资格复审公告。2. 资格复审：经资格初审合格人员按照指定时间、地点(另行通知)，携带本人有效身份证、毕业证、学位证(尚未发放学历学位证书的应届毕业生，可由学校所在教务部门出具证明，待取得学历学位证书后，再向审核单位提交原件)、岗位条件要求的资格证和其他有效证明材料原件及复印件(留学回国人员还须提供教育部留学服务中心学历认证的证明材料)，并准备1张近期免冠一寸彩色登记照，进行现场资格确认。对现场审核符合条件的考生，发放准考证。(三)考试(考核)1. 时间和地点：另行通知。2. 方式：采取面试形式统一组织实施。主要考查考生的思想政治素质、综合分析能力、语言表达能力、举止仪表等。3.相关要求：考生须持准考证、身份证原件在规定的时间、地点参加面试。对违反相关纪律的考生，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理，涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。(四)体检考生携带身份证原件到指定医院和机构进行体检。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由考生自理，体检不合格或自动放弃的，根据单位需要，择优递补。(五)组织考察考察工作采取个别谈话、与考察对象面谈、查阅档案资料等实地考察方式进行，全面了解考察对象的政治素质、道德品行、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、学习工作表现、身体心理健康情况、职位匹配度以及需要回避等方面，并对报名资格进行复查，核实考察对象是否符合报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确、完整。对考察不合格、或自动放弃、或在考察中发现不符合报考资格条件的人员，不予引进，根据引才单位需要，择优递补。(六)公示和引进体检、考察合格人员，市委人才工作领导小组进行综合分析研判审议，经审议通过人员，在当阳市人民政府网公示7天，经公示无异议人员，按照事业单位引进急需紧缺人才有关要求，办理相关引进手续。应届毕业生经考试(考核)工作组综合认定合格，可现场签订就业意向协议，经双方达成一致，可到用人单位进行实习实训。拟引进人才无正当理由逾期(自接到报到通知7日内)不报到的，取消资格。四、政策待遇(一)引进人才纳入事业单位编制，按照机关事业单位工作人员管理办法进行管理，并按国家规定落实事业单位相关待遇。拟引进人员为在职人员的，自行负责与原工作单位办理解除劳动(聘用)手续后再办理相应入职手续。(二)符合我市《关于进一步强化人才引领支撑高质量发展的实施意见》条件人员，可按政策在我市享受三年内万元生活补贴;三年内免费申请入住人才公寓，人才公寓不足时领取万元租房补贴;或在当阳市购买人才房，一次性发放5-10万元“购房首付款补贴”。(三)引进的人才纳入组织人社部门重点跟踪培养。五、相关说明(一)此次人才引进不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办培训班。(二)本公告由中共当阳市委人才办负责解释。报名监督举报电话：(中共当阳市委组织部干部监督股)中共当阳市委人才工作领导小组办公室2023年2月20日附件：1. 湖北省当阳市2023年部分事业单位引进急需紧缺人才岗位一览表2. 湖北省当阳市引进急需紧缺人才报名表自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
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