本文导读目录：
3、人事局考试材料
人事局考试有什么职称 ♂
人事局考试有什么职称首先看你是否所学专业是不是以考代评，如果是以考代评就自己考完把考试成绩和证书一并入档即可。如果不是以考代评的专业，那最好转专业，上党校参与政工类的评审，最好现在和领导商量开始上课，因为评审提交时间为每年3月左右。
不同类型
事业编制是事业单位编制的总称，像学校就是典型的事业单位。
事业单位分为自收自支、差额拔款、全额拔款三种类型。
不用我说大家也能自明白，第一种就是你的工资和福利全由自己单位的收入来支付。
比如你进入一个一个风景区的管委会工作，可能就是属于这种类型。
人事局考试有规定专业吗 ♂
人事局考试有规定专业吗在人力资源和社保局就参加人力资源师的考试，没有专业限制的。人力资源管理师指获得国家职业资格证书，从事人力资源规划、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。
人力资源管理师共设四个等级，四级企业人力资源管理师（国家职业资格中级）、三级企业人力资源管理师（国家职业资格高级）、二级企业人力资源管理师（国家职业资格技师）、一级企业人力资源管理师（国家职业资格高级技师）。
1、领取条件：理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达60分，且论文或业绩实务分析报告写作与答辩成绩分别达60分，为评定成绩合格。可获得中华人民共和国人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心颁发国家职业资格证书。
2、领取时间：证书一般在成绩公布2个月后发放。
参考资料来源：百度百科-人力资源管理师
人事局考试材料 ♂
人事局考试材料1、1寸2张、2寸4张、2寸彩照的电子版1张(均为彩色红底照片);电子版必须是jpg格式的。2、身份证复印件1份，学历证、学位证复印件1份;3、工龄证明原件1份。 (二级至少5年以上工作证明)一般是这些，可在各省职业技能鉴定中心网站查看，每年都会发布最新的报考公告，会有最新要求。
如果你还有什么不明白的，可以关注我们公众号！我们有专业人员帮你解答！事业单位考试网（sydw.cn）
扫二维码关注微信公众号“入编”，更多事业单位考试资料免费推送给大家
