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四川人事考试综合知识视频 ♂
四川人事考试综合知识视频2023年四川省事业单位公开招聘于4月8、9日举行联考笔试。
1、笔试科目：
包括公共科目笔试《综合知识》，满分为100分，笔试地点在成都市。
2、笔试范围：
公共科目笔试《综合知识》的考试范围详见省人社厅2014年9月28日修订发布的《四川省省属事业单位公开招聘工作人员〈综合知识〉笔试复习大纲》（请登录四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏“政策法规”条目查阅或下载）。
3、笔试时间和地点：
定于2023年4月9日上午举行，具体时间和具体地点详见《准考证》。缺考笔试科目或笔试成绩为0分的报考者，视作自动放弃，取消报考资格。
报考条件：
1.具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
2.身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。
3.具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格（详见《岗位和条件要求一览表》）。其中，报考者本人有效毕业证所载学历和所获专业名称，应与拟报考岗位的“学历”和“专业条件要求”两栏分别相符；报考者本人有效学位证上的学位，应与拟报考岗位的“学位”资格要求相符。
4.委培、定向毕业生，须征得原委培、定向单位同意。
四川人事考试综合知识试卷 ♂
四川人事考试综合知识试卷四川联考事业编制考试大纲在哪里看四川省属事业单位考试科目为《综合知识》或《教育公共基础知识》或《卫生公共基础知识》，考试大纲可在四川人事考试网上下载。四川省属事业单位考试《综合知识》笔试复习大纲本大纲供参加四川省省属事业单位公开招聘非中小学教师岗位、非卫生事业单位卫生专业技术岗位工作人员公共科目考试——《综合知识》笔试的考生复习参考。请考生重点掌握以下知识内容。《综合知识》笔试的题型包括判断题、单项选择题、多项选择题、判断简析题和案例分析(含阅读分析)题五类。第一部分法律一、宪法(一)宪法的概念、特征、本质、作用和宪法监督(二)我国的国体和政体，我国的统一战线和政治协商制度(会议)，国家的标志和国家的结构形式，我国的人民代表大会制度及民族区域自治制度和特别行政区制度(三)我国的基本经济制度(四)公民的基本权利与义务基本概念，我国公民的基本权利和自由，我国公民的基本义务，我国公民行使权利的基本原则等(五)我国的国家机关性质、地位、产生、任期、职权等二、民法(一)民法的概念、基本原则和调整范围(二)民事法律关系的主体(三)民事法律行为的概念、特征、分类、有效要件，无效的民事行为，可变更、可撤销的民事行为和效力未定的民事行为，代理的概念、特征、种类及代理权的行使，无权代理，表见代理(四)物权与所有权的概念、特征和分类，所有权的内容，共有，建筑物区分所有权，善意取得，用益物权和担保物权(五)债的概念、特征及分类，债发生的原因，债的履行和终止，合同的概念、特征，合同的订立，格式合同，合同的效力，违约责任，缔约过失责任以及合同的担保(六)知识产权的概念、内容和特征，著作权的概念、内容及保护，专利权的概念、客体、内容，专利申请原则及期限，商标权的概念、特征、取得、期限和保护(七)人身权的概念、分类和保护方法(八)财产继承权的概念与特征，我国继承制度的基本原则，继承权的取得、丧失和保护，法定继承与遗嘱继承，遗产的处理(九)民事责任的概念、特征，一般侵权责任的构成要件，民事责任的归责原则和民事责任方式，不承担民事责任和减轻责任的情形(不可抗力、正当防卫、紧急避险)，关于责任主体的特殊规定，特殊侵权责任(十)诉讼时效的概念、种类、中止与中断(十一)民事诉讼法的基本概念，民事审判的基本制度，民事案件的管辖，诉讼参加人，民事诉讼证据，法院调解，第一审普通程序相关规定，第二审程序相关规定，审判监督程序三、刑法(一)犯罪的概念、特征和犯罪构成(二)正当防卫和紧急避险(三)单位犯罪的概念和刑罚(四)刑罚的种类(五)犯罪的种类及贪污罪、挪用公款罪、受贿罪、行贿罪、职务侵占罪、敲诈勒索罪、交通肇事罪、危害公共安全罪四、劳动法(一)劳动法的概念、调整对象、基本原则、适用范围及劳动者的权利和义务(二)国家和地方各级人民政府促进就业的职责，平等的就业权利和就业的特别规定(三)劳动者的工作时间、休息休假、工资，劳动安全卫生，女职工和未成年工劳动保护，职业培训，社会保险和福利等法定劳动管理保护制度(四)劳动争议的范围、处理原则和方式五、劳动合同法(一)劳动合同的概念、特征，劳动合同法概述 (二)劳动合同的订立原则，订立劳动合同的基本规定，劳动合同的种类、试用期和条款 (三)劳动合同的无效 (四)劳动合同的履行、变更、解除和终止 (五)集体合同、竞业限制、劳务派遣等特别规定 (六)事业单位的聘用合同与劳动合同的关系六、道路交通安全法(一)道交法的立法目的和适用对象(二)车辆和驾驶人(机动车登记制度、机动车安全技术检验、特殊机动车的管理、禁止性行为、非机动车的管理，机动车驾驶人的驾驶证管理、驾驶要求)(三)道路通行条件(四)道路通行规定，机动车、非机动车通行规定，行人和乘车人通行规定，高速公路的特别规定(五)交通事故处理方法，交通事故认定书，交通事故争议的解决，交通事故损害赔付七、治安管理处罚法(一)治安管理处罚法的概念、基本原则和调整范围(二)治安管理处罚的种类和具体适用(三)扰乱公共秩序、妨害公共安全、侵犯人身权利和财产权利、妨害社会管理等违反治安管理的行为和处罚
四川人事考试综合知识试题 ♂
四川人事考试综合知识试题考《综合知识大纲及参考资料》这本书，，就是绵阳市事业单位招聘的考试用书，书店都有卖的，你去看看吧。考试内容有涉及法律，中国国情，绵阳市市情，公民道德建设，四川省省情，公文写作，事业单位常识等。大概就是这么些内容，不过考试的结构就不知道了，因为是从今年才把考试教材改成《综合知识》这本书的，所以没有以前的考题可借鉴，我也要考，抓紧时间复习吧，祝我们都好运啊
四川人事考试综合知识题型 ♂
四川人事考试综合知识题型一、考试内容
四川事业单位综合知识的考试内容如下：
1.法律部分，包括宪法、民法、刑法、劳动法、劳动合同法、道路交通安全法、治安管理处罚法；
2.公民道德建设，包括公民道德建设概述和社会主义公民道德建设规范；
3.国情省情，包括国情知识、省情知识；
4.公文写作，包括公文的含义、种类和作用、公文的格式规范、公文的撰写；
5.事业单位基本常识，包括事业单位概述、事业单位分类改革、事业单位人事制度改革、事业单位公开招聘制度、事业单位聘用制度、事业单位岗位管理制度、事业单位人员考核制度、事业单位的奖励、事业单位工作人员处分、人事争议处理；
6.经济、科技、文化常识，包括经济常识、科学技术及环保常识、文化常识；
7.职业能力测试部分，包括常识与基本技能、言语理解与表达、判断推理、数量关系与资料分析的测试，考察应考者的应知应会能力、逻辑推理判断能力、语言理解与表达能力、数据判断与分析能力；
8.时事知识部分，主要是一年来国内国际时事知识及国策和四川省策。
其中法律模块，民法刑法、劳动法是重点，公文写作、事业单位制度、时事政治、职测等为重点，体量占据70%左右。
二、考试题型
1.四川事业单位综合知识主要有判断题、单项选择题、多项选择题、判断简析题和案例分析(含阅读分析)题五类题型。
2.不同地区事业单位综合知识也有一定的差异，四川省属事业单位主要包括不定项选择的简析题和案例分析题，广元的一些区县还包括主观写作以及简答等题型。
3.公文写作部分全部都是客观性选择题，没有主观性写作题。
四川事业单位综合知识
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