本文导读目录：
1、哪些类型属于国家公务员考试网(哪些类型属于国家公务员考试网站)
4、哪些考生不能报考事业单位(事业单位人员可以报考事业单位吗)
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哪些类型属于国家公务员考试网(哪些类型属于国家公务员考试网站)公务员考试属于招录考试哪些类型属于国家公务员考试网的类别招录考试哪些类型属于国家公务员考试网的特点就是考生填报相应的职位即可进行考试哪些类型属于国家公务员考试网，一旦被录取便成为该职位的工作人员其中地方公务员考试有资格考试和招录考试两种，资格考试即成绩合格者发给公务员资格证书，考生可凭此资格证在；第二种类型是属于各省市地方机关的公务员这种类型的公务员，要经过地方组织的考试，各地在录用的具体做法上有所不同至于quot都有哪些中央单位或着是否可以考公安quot那就要留意当年招考公告及招考职位表等，就说2007年的国家公务。
1国家机关党群组织企业事业单位负责人，其中包括5个中类，16个小类，25个细类2专业技术人员，其中包括14个中类，115个小类，379个细类3办事人员和有关人员，其中包括4个中类，12个小类，45个细类4；1公务员考试分为国家公务员考试和地方公务员考试两大类，一般我们所说的地方公务员多指省级公务员考试21国家公务员考试是有国家组织的公务员统一考试，一般在每年的年末举行考试科目主要包括两门lt行测和lt申论，一般来说。
从纵向来划分，可以分为中央公务员考试和地方公务员考试两种横向来分又可分为各个系统的公务员考试例如公安系统公务员考试司法系统公务员考试海关系统公务员考试等，但是一般系统单独招考的情况比较少，都是由人事部门统一。
国家人事部在总结近年来中央国家机关考试录用工作的基础上，提出了从2002年起中央国家机关公务员录用考试所遵循的原则，即“分类考试，突出能力，方便考生，定时定期”按照职位性质，报考职位分两大类，报考者只能选择一个。
不管哪个级别的公务员考试，正式录取后，都是国家公务员身份，只是部门不同而已考试按照部门的不同，总体分为两大类，一类是中央和国家机关公务员考试，一类是省市县乡镇地方公务员考试各市县和乡镇公务员的招考与省直属部门。
1公务员考试其实可以分为五种，分别是国家公务员考试国考地方公务员考试省考选调生考试公务员遴选考试乡镇公务员考试等免费领取考试资料 2国考也就是，一年只考一次，笔试的话一般在每年的下半年，10。
公务员考试按照大类来分，分两类国家公务员考试国考和地方公务员考试省考国家公务员考试，指中央国家机关公务员考试，简称“国考”国考是国家部委署总局招考在中央国家机关的工作人员的一种方式，招考条件。
按照大类来分，分两类国家公务员考试国考和地方公务员考试省考国家公务员考试，指中央国家机关公务员考试，简称“国考”国考是国家部委署总局招考在中央国家机关的工作人员的一种方式，招考条件相对比较。
除此之外，公务员考试还有其他类型，例如各省市选调生开始军转干部公务员考试等 另外一种形式值得单独提出，就是各地各系统和部门的工作人员考试需要强调的是，工作人员考试的招考一般是急需充实的部门或单位，主要是安排。
情况整理如下 公务员考试类型一中央国家机关公务员考试 公务员考试类型二公务员考试两种， 以上两种公务员考试类型基本包括了各个系统的公务员考试，例如招警考试海关系统公务员考试等 除此之外，公务员考试还有其他类型。
科协人妇联残联工商联社科联公务员分为选调生国家公务员考试招考的职位省市级公务员招考的职位，选调生是培养国家干部的后备军，国家公务员是直接归属于国家管辖，省市级的公务员是归属于省市级单独进行管辖的。
哪些单位属于国考范围3 1及时打印准考证 准考证是考生参加笔试的必备证件之一，没有准考证考生不能进入考场2018年国家公务员考试准考证打印时间为2017年12月4日1000至10日1200，考生在此期间登录所选考区考试。
公务员考试分为国考和省考国省考的概念差别，是由考试组织单位和考录机关的层级地域范围决定的国考，全称中央机关及其直属机构招录公务员考试，由中共中央组织部人力资源和社会保障部国家公务员局组织，为中央国家。
没有地方编制考试，地方公务员也是归在省考中2公务员考试公共科目都是行政职业能力测验和申论两科，参加国考报考中央对外联络部外交部教育部商务部国家外国专家局全国友协中国贸促会等部门日语法语。
哪些类型属于国家公务员考试（哪一类属于公务员） ♂
哪些类型属于国家公务员考试（哪一类属于公务员）本篇文章给大家介绍哪些类型属于国家公务员考试，以及哪一类属于公务员相关信息，希望对各位有所帮助。
- 1、考公务员分为哪几类
- 2、国家公务员考试类别
- 3、公务员考试分为哪几种类型？
1、公务员考试其实可以分为五种哪些类型属于国家公务员考试，分别是：国家公务员考试（国考）、地方公务员考试（省考）、选调生考试、公务员遴选考试、乡镇公务员考试等。
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2、国考也就是哪些类型属于国家公务员考试，一年只考一次哪些类型属于国家公务员考试，笔试的话一般在每年的下半年，10-11月份进行，面试在来年的2-5月份进行，笔试考行测和申论两科，部分岗位考专业科目；面试一般以结构化面试为主，无领导和结构化小组面试为辅。
3、省考也就是地方公务员考试，不同的省份考试的时间不一样，但是省考大部分省市都参加哪些类型属于国家公务员考试了联考，联考的时间是统一的，一般笔试在每年的3-4月份，少部分省市自己单独组织考试，有的在11月份，有的在12月份；一般省考一年也是考一次，但是少部分省份也有一年两次的，比如四川省。笔试和面试的形式和国考是差不多的。
4、选调生考试也是公务员考试一种，考生考上选调生也属于公务员系统，选调生招考比一般的公务员考试更加严格，主要是对招考对象的选拔比较严格，一般需要是应届生，并且需要是品学兼优的应届生，是作为领导干部的后备军进行培养的，主要分为定向选调生和非定向选调生，考试的内容和普通公务员考试的内容差不多。
5、公务员遴选考试主要是针对在职的公务员进行的，不对外招考，是公务员晋升，吊人的一种方式。考试和普通的公务员考试有区别，一般是根据遴选的岗位出题考试，不同的岗位考试的内容会不同。
6、乡镇公务员招考也是公务员选拔的一种考试，一般在每年的1-3月份，报名时间比较短，考试时间离报名时间一般一个月左右，考试的内容有的省份和普通公务员考试的内容一致，就是行测和申论，但是有的省份是公基和行测，具体考试的内容以各省份考试公告为准。
考公务员分为哪几类
公务员考试分为 5 个种类：国考、省考/市考/区考、选调生考试、遴选以及聘任制公务员。
1、国考
国考指中央、国家机关公务员考试。它哪些类型属于国家公务员考试的招录机关一般是中央国家机关，采用全国统一考试哪些类型属于国家公务员考试的形式，对于往届生来说招考条件相对限制多，岗位少，但是对应届生来说比较友好，是首选的公务员考试。
考试时间：每年10月中旬报名，11月底笔试；
笔试科目：行测、申论，部分岗位有专业科目；
面向人群：应届生、社会人士均可报名。
2、省考/市考/区考
省考和市考指地方各级党政机关等，为招录机关工作人员而组织进行的各级地方性考试。由于近几年大部分省考时间集中在每年的3、4月份，因此也被叫做“省联考”。
考试时间：3-4月(联考)，个别省份或城市会在每年下半年招考，具体时间见每年公告；
笔试科目：多为行测、申论，部分省市会根据招考岗位种类不同分A、B卷，甚至C卷，部分岗位有专业科目；
面向人群：应届生、社会人士均可报考。
省考对学历要求相对国考低，基本上大专和本科学历就可以报考大部分职位，许多职位还不限专业，而且省考的试题难度相对国考要低一些，核心优势在于比起国考，本地的岗位更多、类型更广。但是，有些地方省考户籍会有限制。
3、选调生考试
选调生，是各省党委组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学毕业生到基层工作，把他们作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养。选调生是公务员的一种，录用后直接为公务员编制。
选调生也需要通过考试才能被录用，根据中组部有关政策规定，主要是全日制普通高校大学本科及以上学历的优秀应届毕业生，党员、学生干部、应届毕业生，三个条件缺一不可。
各省市选调生招考时间各不相同，定向选调主要集中在每年11月至次年1月份；普通选调集中在每年2月或3月份，部分省份和省考同步进行笔试。
如果是当年的应届毕业生并且符合选调报考条件建议不要错过这个考试，因为竞争相对较小，可以优先考虑参加选调生考试。
4、遴选
遴选是公务员队伍中一种跨政府层级、工作部门(系统)、以及地区的竞争性选拔。公开遴选是公务员转任方式之一，也是晋升的一个良好渠道。
遴选属于公务员向上选拔型考试，如果你还没有进入体制的大门，这类考试不需要关注。
5、聘任制公务员
公务员聘任制，是指国家机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，对不涉及国家秘密的专业性较强的职位和辅助性职位，按照平等自愿、协商一致的原则以合同的方式聘用的制度。
内地多省市于2012年开始试点公务员聘任制。想要成为聘任制公务员，主要关注各省发布的聘任制公务员招聘公告，根据要求报考。
聘任制公务员一般是年薪制，薪资高但是要求也更严苛，符合报考条件的人并不多。
按照大类来分哪些类型属于国家公务员考试，分两类哪些类型属于国家公务员考试：国家公务员考试（国考）和地方公务员考试（省考）。
国家公务员考试哪些类型属于国家公务员考试，指中央、国家机关公务员考试哪些类型属于国家公务员考试，简称“国考”。国考是国家部、委、署、总局招考在中央国家机关的工作人员的一种方式，招考条件相对比较苛刻、严格。
地方公务员考试还有一个小分支，就是多省联考，也就是好几个省份一起省考。地方公务员考试一般为本省人事考试中心自主命题，如北京、上海。
但近年来也出现哪些类型属于国家公务员考试了地方公务员联考的趋势，如2011年4月24日公务员联考，范围包括福建、河北、云南、江西、黑龙江、山西、江苏、四川、广西、山东、天津、海南、湖南、辽宁、贵州、宁夏、重庆、湖北、陕西、青海、西藏等21个省、市、自治区联考。
公务员考试内容：
中央和国家机关的公务员考试内容与大部分省的公务员考试，都是两门：申论和行政能力测试，公安类加试公安基础知识。只有个别省份加考公共基础知识。还有的省按照招考职位的不同，将试卷分类，但大体也都是申论和行政能力测试两项。
关于公务员考试专业要求：最近几年大部分职位都开始招本科学历以上的考生，专科的职位越来越少。
哪些纳入事业单位福利费（事业单位有福利费吗） ♂
哪些纳入事业单位福利费（事业单位有福利费吗）
本篇文章给大家介绍哪些纳入事业单位福利费，以及事业单位有福利费吗相关信息，希望对各位有所帮助。
- 1、请问事业单位的福利费开支范围有哪些？
- 2、事业单位福利待遇通常有哪些？
- 3、事业单位福利费列支范围
事业单位的福利费开支范围如下：
1、用于本单位工作人员的生活困难补助哪些纳入事业单位福利费；家属患病医药费困难和死亡丧葬费困难补助等；工作人员的其他特殊困难哪些纳入事业单位福利费，如灾害或本人因病、伤需要增加营养恢复健康哪些纳入事业单位福利费，而经济有困难需要补助的。
2、探视本单位因病、伤住院的工作人员哪些纳入事业单位福利费，购买少量慰问品的开支。
3、机关单位举办的理发、浴室等集体福利设施零星购置费的补贴或酌情补贴个人卫生费（如理发、洗澡等）。
扩展资料：
新准则取消了原“应付工资”、“应付福利费”会计科目、增设“应付职工薪酬”科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。
按照“工资”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿” 等应付职工薪酬项目进行明细核算，即将职工福利费列入职工薪酬范围核算。
《企业会计准则第9号——职工薪酬》应用指南规定：“没有规定计提基础和计提比例的，企业应当根据历史经验数据和实际情况，合理预计当期应付职工薪酬。当期实际发生金额大于预计金额的，应当补提应付职工薪酬;当期实际发生金额小于预计金额的，应当冲回多提的应付职工薪酬。”
参考资料来源：百度百科-职工福利费
根据《事业单位人事管理条例》，事业单位福利待遇通常有以下几个方面：
第三十二条??国家建立激励与约束相结合的事业单位工资制度。事业单位工作人员工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴。事业单位工资分配应当结合不同行业事业单位特点，体现岗位职责、工作业绩、实际贡献等因素。
第三十三条??国家建立事业单位工作人员工资的正常增长机制。事业单位工作人员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。
第三十四条??事业单位工作人员享受国家规定的福利待遇。事业单位执行国家规定的工时制度和休假制度。
第三十五条??事业单位及其工作人员依法参加社会保险，工作人员依法享受社会保险待遇。
第三十六条??事业单位工作人员符合国家规定退休条件的，应当退休。
扩展资料：
关于企业职工福利费开支范围的规定，主要从以下五个方面对以前的财务规定进行调整：
1、职工基本医疗保险费、补充医疗和补充养老保险费，已经按工资总额的一定比例缴纳或提取，直接列入成本费用，不再列作职工福利费管理。
2、其他属于福利费开支范围的传统项目，继续保留作为职工福利费管理。比如：企业向职工发放的因公外地就医费用、暂未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、自办职工食堂经费补贴、丧葬补助费、抚恤费、职工异地安家费、独生子女费、探亲假路费、职工困难补助、福利部门人工费用等。
3、离退休人员统筹外费用、职工疗养费用、防暑降温费、企业尚未分离的内设福利部门设备设施的折旧及维修保养费用、符合国家有关财务规定的供暖费补贴，调整纳入职工福利费范围。
4、企业为职工提供的交通、住房、通讯待遇，过去未明确纳入职工福利费范围，《通知》印发后，已经实行货币化改革的，作为“各种津贴和补贴”，明确纳入职工工资总额管理，如按月按标准发放或支付的住房补贴、交通补贴或者车改补贴、通讯补贴；尚未实行货币化改革的，相关支出则调整纳入职工福利费管理。
5、对于企业给职工发放的节日补助、未统一供餐而按月发放的午餐费补贴，明确纳入工资总额管理。
参考资料：百度百科——事业单位人事管理条例
《国务院关于国家机关工作人员福利费掌管使用的暂行规定的通知》（国务院1957年议字第19号）规定，福利费的使用范围包括：
（一）解决工作人员的家属生活费困难；
（二）解决工作人员的家属患病医药费困难；
（三）解决工作人员的家属死亡埋葬费困难；
（四）解决工作人员的其他特殊困难；
（五）补助集体福利事业费用。
集体福利使用范围：
1、看望本单位因病、伤住院的工作人员，购买少量慰问品支出；
2、单位举办食堂等集体福利开支的补贴；
3、健康疗养支出，如职工体检等；
4、其他零星集体福利支出。
另，《内务部关于国家机关和事业单位工作人员福利费掌管使用问题的通知》（[65]内发字第17号）的规定，福利费的使用范围：目前仍以解决工作人员及其家属的生活困难为主；在生活困难解决以后如果还有结余，一般地可以对下列集体福利进行适当补助：
1、工作人员家属的统筹医疗费用的超支；
2、机关、单位哺乳室、托儿所、幼儿园、少年之家、理发师、浴室的零星购置费的开支；
3、慰问住医院的患病工作人员少量慰问品的开支。
扩展资料：
福利费的本质是用于职工集体福利和集体福利设施的经费。它不要混同于奖金，前者侧重于困难补助和集体性福利支出，后者侧重工作性奖励。另外同一事项不得既享受单位福利，又重复享受工会福利。
福利费补助对象：
原则上仅限于工作人员本人和依靠工作人员供养的父母、配偶、子女和未成年的或丧失劳动能力的弟妹及其他亲属，不是依靠工作人员供养的亲属，不得享受福利费补助。
现行行政事业单位福利费计提依据：
一、部委层面
1、1965年12月15日，财政部、内务部发布的《国家机关和事业单位工作人员福利费标准问题的通知》规定，国家机关和事业单位工作人员福利费按工资总额2.5％提取；
2、《关于调整在京中央国家机关和事业单位工作人员福利费标准的通知》(人发〔1998〕106号)规定：在京中央国家机关、事业单位工作人员的福利费为每人每月12元，其中，中央国家机关按每人每月9元留用，其余3元由人事部统一调剂使用；
事业单位按12元提取福利费，全部由单位按规定使用。福利费年终如有节余，可转入下年度继续使用。
3、财政部《关于事业单位提取专用基金比例问题的通知》（财教[2012]32号）规定：事业单位职工福利基金的提取比例，在单位年度非财政拨款结余的40%以内确定。
二、省、直辖市层面
1、江西省：《关于修改行政事业单位工作人员福利费提取标准的通知》（赣财文字[1994]第146号）规定：省级行政、事业单位工作人员福利费标准由原来的每人每月4元调整为10元（行政、事业单位离退人员亦按此标准提取）。
开支范围主要用于职工困难补助和职工集体福利等。福利费的来源仍从本单位经费内调剂。
2、辽宁省：《关于调整机关、事业单位工作人员福利费标准的通知》（辽人发[1996]28号“规定：机关事业单位工作人员福利费提取标准每人每月10元。
3、上海市：《关于调整本市机关、事业单位工作人员福利费提取标准的通知》（沪人[1995]81号）规定：机关事业单位提取福利费的标准调整为每人每月18元。
4、浙江省：《关于调整省级行政机关工作人员福利费提取标准的通知》（浙财行[2011]109号）规定：对省级行政机关工作人员（含离退休人员），按工资总额（含津贴补贴）及离退休金费（含补贴）的3.5%提取，事业单位参照执行。
5、天津市：《关于改变机关、事业单位工作人员福利费提取办法的通知》（津人工[1998]18号）规定：机关事业单位工作人员按照工资总额的2.5%提取。
6、湖南省：《关于调整省直机关福利费提取标准和管理办法的通知》（湘人险[1993]32号规定：按工资总额3%（按离退休金）提取，专款专用，结余可结转下一年。
7、吉林省：《关于调整国家机关、事业单位人员福利费标准的通知》（吉人联字【2001】28号），规定：由现行每人每月3元提高至每人每月6元。
8、贵州省：规定：从1982年1月份起，全省地、州、市机关事业单位的福利费，按工资总额（包括标准工 资,粮价补贴、副食品价格补贴）的2%提取；县（市、区）级机关、事业单位按工资总额的3%提取。
三、设区市
1、广州市：《关于调整市直机关、事业单位工作人员福利费标准的通知》（穗人薪[1998]6号）规定：市直机关、事业单位工作人员福利费提取标准，由现行每人每月25元调整为30元。
2、宁波市：《关于调整市级行政机关工作人员福利费提取标准的通知》（甬财政发〔2015〕65号）规定：
对行政机关工作人员（含离退休人员）的福利费计提标准进行调整，由原来的定额标准调整为比例标准，即按不超过规范津补贴后的工资总额（含津补贴)及离退休费（含补贴）5%的范围内提取。
3、丽水市：《关于调整市本级行政事业单位工作人员福利费提取比例的通知》（丽财行【2016】82号）规定：市本级行政事业单位工作人员（含离退休人员）的福利费按5%的比例标准提取。
4、晋城市：2017年起市级行政事业单位福利费按本单位工资总额的3.5%计提。
5、昌吉州：2016年机关、事业单位工作人员福利费按单位职工年工资总额的1.8%提取，其中：单位提取1.5%，同级人社部门提取0.3%，作为集体福利事业和调剂使用的机动福利费。
参考资料来源：百度百科-国务院关于国家机关工作人员福利费掌管使用的暂行规定
哪些考生不能报考事业单位(事业单位人员可以报考事业单位吗) ♂
哪些考生不能报考事业单位(事业单位人员可以报考事业单位吗)
1、1因犯罪受过刑事处罚哪些考生不能报考事业单位的2被开除党籍的3被开除公职的4被列为失信联合惩戒对象的5其哪些考生不能报考事业单位他情形的在这5种情形中，对于第5种，一般而言，哪些考生不能报考事业单位我们其实不必理会因为，按照法律规范的管理，第5种情形属于一种兜底条款。
2、基础要求一般年龄在18到35周岁，学历方面还有户籍得看具体要求 事业单位考试课程资料百度网盘资源 链接？pwd=2D72 提取码2D78 本资源内包含事业单位一些考试资料。
3、针对户籍限制问题应根据职位表而定，同一个地区的不同职位也可能会出现对户籍要求不同的情况，所以要注意职位表的要求。
4、所以日常生活中一定要注意，万不可醉酒驾驶或者打架斗殴等5被开除公职的人员如果说曾经进入过公务员或者事业单位工作，但因为某些原因被开除公职，那么之后是没有资格再参加公务员或者事业单位的考试的比如有考生报考的职位。
5、报考者不得报考录用后即构成公务员法第七十四条所列情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系直系血亲关系三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位报考者在报名时不是试用期内公务员或参照。
6、银监会保监会质监站安全生产监察大队等如果是第一次参加考试，对事业单位一无所知，首先应该通过各种渠道搜集报考信息，比如往年的招录公告职位表考试大纲等等，找到之后认真看一遍哪些疾病不能报考事业单位。
7、根据历年国考公告规定，现役军人在读的非应届毕业生在职公务员和参照公务员法管理的机关单位工作人员，不能报考报考者不得报考录用后即构成回避关系的职位还有一些法律法规规定不得录用为公务员的情形的人员，不得。
8、社会考生是可以报考事业编制的只要是符合报考要求就可以参加考试，考试通过以后就会获得事业编。
9、2具有专业资格根据不同事业单位的招考条件和招考职位的要求，报考者必须具有相应的专业资格证书，如计算机技术专业资格证书等3身体健康报考事业单位的考生，必须通过身体体检，身体健康，有合格体检证明4年龄要求。
10、事业单位考试注意事项有1需要注意报名条件，其次查看职位表，确定自己想报的职位2确保报名信息的真实准确性，报考者应按照要求完整真实填写本人报名信息，否则系统将无法提交考生报名信息，招聘单位无法进行审核3。
11、考生专业与职位要求专业不符不能报考因为事业单位需要进行资格审核，包括是否符合需要的学历专业，如果不符合的话，就算哪些考生不能报考事业单位你成绩合格，也是要刷下去的报考事业单位对专业要求严格如实填写提交相关个人信息资料事业单位。
12、3通过定向招聘考试或地方优待政策聘用到事业单位，或已录聘用在我省各级各类机关事业单位的退役大学毕业生士兵，不得报考设有“限从江西省应征入伍的××籍退役大学毕业生士兵报考”条件的岗位报考设有“限××县户籍。
13、当然可以，专科可以报考事业单位根据事业单位人事管理条例事业单位公开招聘人员暂行规定等有关规定，事业单位招录工作人员实行公开招聘考试只要取得国家承认的学历学位，并且在符合招录单位其他报考条件的前提下，都可以。
14、6具备招聘岗位所需学历要求和其它条件详见2020年七台河市桃山区部分事业单位公开招聘工作人员计划表附件一7考生须于2020年7月31日前取得招聘岗位要求的学历证书8有下列情况之一者，不得报考1曾受过各类刑事。
15、不管是事业单位还是公务员，非全日制学历都可以报考具体要看职位表上岗位对学习形式有怎样的要求如果没有明确要求全日制学历，那非全就可以报虽然岗位数量可能有限，但不能说非全无法通过考试进入体制事业单位招考公告一般。
16、1非应届毕业生可以报考事业单位的2在事业单位招聘公告发布后，下载岗位表查看，符合报考条件，即可报考。
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