本文导读目录:
2、事业单位人员想考证书去哪里找(事业单位人员想考证书去哪里找工作)
3、事业单位人员护理假期多少天(事业单位人员护理假期多少天啊)
事业单位人员小产假多久(事业单位人员小产假多久可以休) ♂
事业单位人员小产假多久(事业单位人员小产假多久可以休)
事业单位产假98天产假可以提前15天休女职工生育享受98天产假事业单位人员小产假多久,其中产前可以休假15天难产事业单位人员小产假多久的,增加产假15天生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假怀孕满4个月;一事业单位产假多少天1事业单位产假一般是98天具体是1产前可以休假15天2难产的,女职工可以增加产假15天3生育多胞胎的,女职工每多生育1个婴儿,增加产假15天2法律依据女职工劳动保护。
一法定小产假是几天1法定小产假规定如下1女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假2怀孕满4个月流产的,享受42天产假3女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天4难产的,应增加产假;即在原来98天产假的基础上,再增加60天,合计158天3北京产假 北京计划生育条例第十八条规定,机关企业事业单位社会团体和其他组织的女职工,按规定生育的,除享受国家规定的产假外,享受生育奖励假三十天,其配偶。
事业单位产假的规定是,女性员工在生育的时候可以享受98天的产假,产前可以休假15天,这是基本的权利 除此之外,面对特殊的情况,如果女职工怀孕没有满4个月就流产的话,也是可以享受15天的产假的,如果怀孕已满4个月,但是。
法律分析事业单位女员工怀孕未满4个月流产的享受15天产假怀孕满4个月流产的享受42天产假,工资也应足额照发女职工流产的医疗费用,按照相关规定的标准,对已参加生育保险的,由生育保险基金支付对未参加生育保险的。
事业单位产假一共有98天,其中产前假有15天但是各地可在国家规定的产假期间外,给符合条件生育子女的职工增加假期,例如新疆省可给职工增加60天的假期,合计就是158天但是对于特殊的人群,比如难产或者是双胞胎的女性,可能。
对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付对未参加生育保险的,由用人单位支付。
1工资待遇女职工产假或者男方看护假期间,用人单位应当按照不低于员工本人标准工资的标准支付假期工资2怀孕的女职工,在劳动时间内进行产前检查,应当算作劳动时间单位不应当以此为理由扣发工资3有不满一周岁婴儿。
产假98天+30天15天晚育+15天30天难产+15天多胞胎每多生一个婴儿所有单位都是国家统一的标准具体2012年发布的女职工劳动保护特别规定草案规定女职工生育享受不少于14周的产假,其中产前可以休假。
法律分析事业单位产假98天,根据我国女职工劳动保护特别规定规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天难产的,增加产假15天生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天女职工怀孕未满4个月流产的。
根据我国相关法律规定应享受不少于98天的产假法律依据女职工劳动保护规定第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天难产的,增加产假15天生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天女职工怀孕未。
法律分析女职工怀孕不满4个月流产时,应当根据医务部门的意见,给予15天至30天的产假怀孕满4个月以上流产时,给予42天产假产假期间,工资照发法律依据中华人民共和国人口与计划生育法 第二十五条 符合法律法。
职工应当享受的生育津贴,按照职工生育或者施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资除以30再乘以规定的假期天数计发职工产假期间,生育津贴由用人单位按照职工原工资标准逐月垫付,再由社会保险经办机构按照规定拨付给用人。
怀孕三个月以内流产的,根据医疗单位证明,给予2030天的产假三个月以上七个月以下流产的,产假42天,七个月以上流产的,产假90天人口与计划生育条例第四十二条 国家工作人员 事业单位和各类企业职工晚婚晚育的。
法律依据女职工劳动保护特别规定 第八条 女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标 准由生育保险基金支付对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
一女职工怀孕不满四个月流产时,应当根据医务部门的意见,给予十五天至三十天的产假怀孕满四个月以上流产时,给予四十二天产假产假期间,工资照发二女职工怀孕,在本单位的医疗机构或者指定的医疗机构检查和分娩时。
法律分析可享受98天的产假法律依据女职工劳动保护特别规定 第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天产的,增加产假15天育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天职工怀孕未满4个月流产的,享受15。
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2、这些政策也离不开自身能力的提升,考证是提升自身的最直观的表现所以,到企业创业,人家看中的是你的能力,这些最直观的是你的证书表现现在很多事业单位人员通过考职称来升职加薪对于事业单位人员来说,考职称主要是对。
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事业单位人员护理假期多少天(事业单位人员护理假期多少天啊)
事业单位陪产假一般是7天事业单位人员护理假期多少天,晚婚晚育可延长至10天陪产假一般来说,相关劳动法规并无关于陪产假事业单位人员护理假期多少天的明确规定,具体要看各地方各企业事业单位人员护理假期多少天的实际操作有的地方或企业就可以,有的就不行如果事业单位人员护理假期多少天你的状况特殊,比如生活困难,妻子实在;一女方法定产假期满后,享受三十天的奖励假,不影响晋级调整工资,并计算工龄用人单位根据具体情况,可以给予其他优惠待遇二男方享受十五天护理假,工资奖金和其他福利待遇照发6四川省人口与计划生育条例第。
晚育护理假15天第四十二条国家工作人员事业单位和各类企业职工晚婚晚育的,除享受国家规定的假期外,晚婚的增加婚假15日晚育的增加产假30日,并给予男方护理假10日假期工资和奖金照发,福利待遇不变重庆 护理假7。
1、休假期间的月工资按照不低于休假前本人基本工资的百分之七十五发给,但不得低于当年本市最低工资标准符合法律法规规定生育的女职工产假期间,男方所在单位应当给予护理假十五日,护理假期间享受在岗职工同等待遇。
2、看护假是男人为护理生产配偶的特定假期,国家未作专门规定,地方法规对此是有规定的,具体有1北京陪产假15天根据规定机关企业事业单位社会团体和其他组织的女职工,按规定生育的,除享受国家规定的产假外,享受生育奖。
3、法律分析根据我国相关法律规定,对于配偶陪护假为15天法律依据人口与计划生育条例第十八条 机关企业事业单位社会团体和其他组织的女职工,按规定生育的,除享受国家规定的产假外,享受生育奖励假三十天,其配偶。
4、4广西陪产假25天 广西新计生条例第二十五条规定,符合法律法规规定生育子女的夫妻,除享受国家规定的假期外,女方增加产假五十日,同时给予男方护理假二十五日休假期间的工资津贴补贴和奖金,其工作单位不得扣减5。
5、已婚妇女晚育的,除享受国家规定的产假外,增加产假30天,并给予其配偶10天护理假婚假产假和护理假视同出勤,工资奖金照发接受节育手术的,其工作单位应当凭节育手术证明,按有关规定给予假期,并发给假期期间的工资。
6、十五天机关企业事业单位社会团体和其他组织的女职工,按规定生育的,除享受国家规定的产假外,享受生育奖励假三十天,其配偶享受陪产假十五天男职工护理假津贴的计算是由各地政府决定的,一般是按照在用人单位工作的平常。
7、大部分地方领取独生子女父母光荣证的老年人住院治疗期间,其子女所在单位应当给予每年累计不少于20日的护理假,护理假期间视为出勤国家机关工作人员企业事业单位职工依法登记结婚的,除享受国家规定的婚假外,增加婚假10天符。
8、一护理假期有多少天1护理假期有十五天护理假是男人为护理生产配偶的特定假期,国家未作专门规定,一些地方法规对此是有规定的,产假是指在职妇女产期前后的休假待遇,在此期间用人单位不得降低其工资辞退或者以其他形式。
1、机关企业事业单位社会团体和其他组织的女职工,按规定生育的,除享受国家规定的产假外,享受生育奖励假三十天,其配偶享受陪产假十五天休护理假需要什么材料休护理假需要以下材料1身份证2结婚证3准生证4。
2、护理假是男人为护理生产配偶的特定假期,国家未作专门规定,一些地方法规对此是有规定的比如贵州省人口与计划生育条例第六十条规定,国家机关工作人员企业事业单位职工晚婚的,除享受国家规定的婚假外,增加婚假10天晚育。
3、职工在前款规定的产假护理假期间,享受其在职在岗的工资奖金福利待遇即在原来98天产假的基础上,再增加60天,合计158天3北京产假 北京计划生育条例第十八条规定,机关企业事业单位社会团体和其他组织的女。
4、实行晚婚晚育的夫妻双方,享受下面的优待国家工作人员和企业事业单位职工实行晚婚的,其婚假为30天实行晚育的,其产假为105天,并给男方护理假15天育龄夫妻系城镇居民,领取事业单位人员护理假期多少天了独生子女父母光荣证的,享受优待与奖励。
事业单位人员支出有哪些(事业支出人员经费指什么) ♂
事业单位人员支出有哪些(事业支出人员经费指什么)
本篇文章给大家介绍事业单位人员支出有哪些,以及事业支出人员经费指什么相关信息,希望对各位有所帮助。
- 1、事业单位支出的分类
- 2、事业单位人员经费、公用经费分别指什么
- 3、事业单位会计的收入与支出类科目有哪些
事业单位支出可以按以下分类:
按层次
根据支出事业单位人员支出有哪些的层次分类,事业单位事业单位人员支出有哪些的支出分为本单位的支出和对其事业单位人员支出有哪些他单位的支出。
1.本单位支出,是指为了完成本单位的业务活动及其事业单位人员支出有哪些他活动而发生的各种支出。包括事业支出、经营支出、基本建设支出、上缴上级支出等。
2.对其他单位的支出,是指有所属单位的事业单位向下级转拨款项和将本单位集中的资金分配给所属单位使用发生的支出,包括拨出经费、对附属单位的补助等。
扩展资料:
主要账务处理
不得将应列入经营支出的项目列入事业支出,也不得将应列入事业支出的项目列入经营支出。
事业单位应设置“事业支出”科目,核算发生的各项事业支出。
发生事业支出时,借记“事业支出”科目,贷记“现金”或“银行存款”等科目。
当年事业支出收回时,作冲减事业支出处理,实际内部成本核算的事业单位结转已销业务成果或产品成本时,再从“产成品”科目转入“事业支出”科目。
年度终了,将本科目的借方余额,全数转入“事业结余”科目。
年终结账后,该科目无余额。事业单位应在“事业支出”科目下设置“基本支出”和“项目支出”两个二级明细科目,并在二级明细科目下按政府预算收支科目中的“项目支出”级科目设置三级明细账,进行明细核算。
参考资料来源:百度百科-事业支出
参考资料来源:百度百科-事业单位支出
人员经费支出是指直接用于公务员个人部分的支出,具体包括基本工资、补助工资、其他工资、职工福利费、社会保障费等。
公用经费支出是指行政单位为完成工作任务用于设备设施的维持性费用支出,以及直接用于公务活动的支出,具体包括公务费、业务费、修缮费、设备购置费、其他费用等。
扩展资料:
各费用的介绍:
1、基本工资。它是国家政府给予行政单位工作人员劳动报酬的主要形式,包括标准工资(由基础工资、职务工资、工龄津贴以及国家规定的地区生活费补贴等组成)、半脱产人员生活费补贴、保留工资等。
2、补助工资。它是基本工资的补充和延伸,是对在职职工生活、工作方面的补贴,包括冬季取暖费补贴、职工上下班交通费补贴、小单位伙食补贴、粮油补贴等。
3、其他工资。它是在基本工资、补助工资之外,发给行政在职人员的属于国家规定的工资总额范围内的各种津贴、补贴、奖金等。
4、职工福利费。它是用于增进职工物质福利,帮助职工家属解决生、老、病、死等方面的困难所支付的费用,包括工会经费、福利费、探亲路费、独生子女保健费、遗属生活困难补助、丧葬费、职工因工负伤住院治疗期间伙食补助费、公费医疗经费、洗理费等。
5、社会保障费。它包括按国家规定交纳的各项社会保障费、职工住房公积金以及尚未划转的离退休人员费用等。
事业单位会计的收入与支出类科目有哪些
收入类:
财政补助收入
事业收入
上级补助收入
附属单位上缴收入
经营收入
其他收入
支出类:
事业支出
上缴上级支出
对附属单位补助支出
经营支出
其他支出
财政补助收入是指事业单位按核定的预算和经费领报关系从财政部门取得的各类事业经费。收到财政补助收入时,借记“银行存款”等科目,贷记“财政补助收入”科目;缴回时作相反的会计分录。
事业单位的收入包括财政补助收入、上级补助收入、事业收入、经营收入、附属单位缴款、其他收入和基本建设拨款收入等。按规定应上缴财政预算的资金和应缴财政专户的预算外资金不计入事业收入;从财政专户核拨的预算外资金,计入事业收入。
上级补助收入是指非财政的补助。收到上级补助收入时,借记“银行存款”科目,贷记“上级补助收入”科目。年度终了,将“上级补助收入”科目余额全数转入“事业结余”科目,借记“上级补助收入”科目,贷记“事业结余”科目。
新的事业单位会计科目有哪些
见事业单位会计制度
财政总预算会计的收入.支出科目有哪些
财政总预算会计制度( *** 网站):
:tzcs.govhttp://sxrsks.cc/zhengwugongkai/huijizhichuang/huijizhidu/44437.
收入类:
一般公共预算本级收入
*** 性基金预算本级收入
国有资本经营预算本级收入
财政专户管理资金收入
专用基金收入
补助收入
上解收入
地区间援助收入
调入资金
动用预算稳定调节基金
债务收入
债务转贷收入
支出类:
一般公共预算本级支出
*** 性基金预算本级支出
国有资本经营预算本级支出
财政专户管理资金支出
专用基金支出
补助支出
上解支出
地区间援助支出
调出资金
安排预算稳定调节基金
债务还本支出
债务转贷支出
事业单位会计的基本支出和项目支出包括那些事业单位人员支出有哪些?
基本支出包括三个内容
一、工资福利支出(在职人员的工资、津贴、奖金、加班费、各类社会保险)。
二、商品服务支出(即日常的办公费、水电费、旅差费、工会费、福利费……)。
三、对家庭和个人的补助支出(离退休人员的离退休费、困难职工生活补助、抚恤金、学校的奖学金、对职工个人工作奖励、独生子女保健费等)。
具休科目财政局都发有 *** 收支分类科目。
项目支出,指的是由于单位的业务需要某块(个)业务开支的经费额度较大的,在编制部门预算时将这些开支较大的业务分类进行申报,如:事业单位可以有专门的购买设备专用款项,行政单位可以有专项研究费用.
凉山州事业单位会计考试科目有哪些
1、会计考试内容主要涉及会计基础概述、会计要素和会计等式、会计科目与复式记账、会计凭证、会计账簿、账务处理程序、财产清查、财务会计报告、会计档案、主要经济业务事项处理程序十个部分。
2、会计基础概述考查的重点是理解会计的概念、职能和对象。
3、会计要素和会计等式重点考查会计要素的内涵,在理解会计科目的基础上,掌握会计等式的内涵。
4、会计科目与复式记账重点考查会计科目的基本结构,在理解账户和复式记账概念的基础上,掌握常用会计账户的基本结构,牢记借贷记账法的记账规则,熟练掌握借贷记账法下的试算平衡、会计分录编制、总分类账和明细分类账的平行登记。
5、会计凭证重点掌握原始凭证和记账凭证的填制方法与审核。
6、会计账簿重点考查会计账簿的格式和登记方法,对账、结账、错账的更正方法及会计账簿的更换和保管。
7、账务处理程序重点考查记账凭证账务处理程序的程序、优缺点和适用范围,汇总记账凭证账务处理程序的程序、优缺点和适用范围,科目汇总表账务处理程序的程序、优缺点和适用范围。
8、财产清查重点考查各种财产物资的清查方法和盘存制度以及银行存款余额调节表的编制和财产清查结果的账务处理。
9、财务会计报告一般考查财务会计报告的分类及编制要求,熟练掌握资产负债表及利润表的编制方法。
10、会计档案一般考查会计档案的归档、保管及其查阅、毁损等。
主要经济业务事项处理程序一般考查款项和有价证券的收付,财产物资的收发、增减和使用,债权、债务的发生和结算。该章内容是本篇的重点与难点,考生应着重复习和掌握。
事业单位会计中如何区别营业支出与事业支出科目
这个问题问得真是让人纠结啊。
事业单位的事业支出是由收入确定的,上级单位拨下如人头费,办公费,科研费,教育费等,这个肯定只能做事业支出,如果事业单位中也发生经营性行为,这个要单独进行核算,这个收入做经营收入,为此而发生的费用当然就做经营支出了。
我们就以学校做例子:上级单位拨给事业单位人员支出有哪些你200万教育经费,事业单位人员支出有哪些你为学校教学老师发工资、买课桌椅、维修教室、购买教学用的电脑等,这些为正常教育而发生费用,就是事业支出。学校为了提高老师待遇,办了个加工厂(不是开补习班噢)每年赚个10万,你为了赚那10万,肯定出人出力,要租个厂房、买个设备,请几个工人什么的,这些个就是营业支出。不知道讲明白了没有。
事业单位会计科目有哪些。不要太详细了
科目编码 科目名称
101 现金
102 银行存款
103 有价证券
104 暂付款
105 库存材料
106 固定资产
201 应缴预算款
202 应缴财政专户款
203 暂存款
211 应付工资(离退休费)
21101 在职人员
212 应付地方(部门)津贴补贴
21201 在职人员
21202 离休人员
21203 退休人员
213 应付其他个人收入
21301 在职人员
21302 离休人员
21303 退休人员
301 固定基金
303 结余
30301 基本支出
30302 项目支出
401 拨入经费
40101 基本支出
40102 项目支出
404 预算外资金收入
40401 基本支出
40402 项目支出
407 其他收入
40701 基本支出
40702 项目支出
501 经费支出
50101 基本支出
5010101 工资福利支出
50102 项目支出
502 拨出经费
50201 拨出基本经费
50202 拨出项目经费
505 结转自筹基建
事业单位会计中,哪些科目有期初余额??/
资产类的现金、银行存款、固定资产、应收款项;负债类的借入款项,应付款、事业基金、固定基金、专用基金都可以有期初余额。
行政单位会计与事业单位会计比较,有哪些区别
事业单位会计、行政单位会计和企业会计都是会计的一个重要分支,其三者之间既有区别又有相互联系。笔者通过多年在企业和机关从事会计工作而对行政事业单位会计与企业会计进行简要对比,使我们进一步认识、理解和掌握行政事业单位会计和企业会计的精神实质,并利用它来管好各项会计事务,对不断提高会计工作水平有着重要意义,并希望通过该对比对在企业和机关之间互换工作的会计人员有所帮助。
大多数情况下我们所说的会计都是指企业会计,而很少人会想到事业单位会计和行政单位会计(统称预算会计),这与我国的体制有关,社会上企业的数量和事业单位的数量有天壤之别。据不完全统计,我国有120多万个事业单位及有限的行政单位,而企业的数量则不计其数,但是随着这些年国家在预算方面的支出越来越多,这让社会各界对 *** 部门的支出有了更多的关注,自然事业单位的会计向更加透明的方向转变中。与事业单位会计相比,企业会计更多地受到社会的关注,企业的效益直接牵涉到各方的利益。事业单位会计从某种意义上说是对其本身发生的业务的一种记录,并没有对后期的业务有多大的影响。首先谈一谈事业、行政单位会计和企业会计的不同:
一、定义不同
事业单位会计是以事业单位实际发生的各项经济业务为对象,记录、反映和监督事业单位预算(年度财务收支计划)执行过程及其结果的专业会计,是预算会计的一个组成部分。行政单位会计是指中华人民共和国各级行政机关和实行行政财务管理的其他机关、政党组织等行政单位核算、反映、监督本单位预算执行情况及其结果的专业会计。
企业会计是会计的一个重要分支,核算和监督企业资金运用、资金来源、企业的成本和费用,以及经营所得的财务成果,借以分析得失,改善经营管理,提高经济效益的一种管理活动,其具体内容随企业的性性质和经济业务的繁简而异。按企业的性质,有商业企业会计、工业企业会计、农业企业会计、施工企业会计和交通运输企业会计等;按会计内容和侧重面,有财务会计和管理会计。
二、核算特点不同:
事业单位会计的核算特点:
(1)一般不进行成本(或完全的)核算。事业单位开展经济业务活动,从总体上讲,不以营利为目的,重视社会效益。不计算盈亏,一般不进行成本核算或完全的成本核算。外界对事业单位的投入一般情况下应当是无偿的,不求回报,也不存在业主权益问题。(2)具有多层次、多元化的会计核算组织结构。事业单位的组织结构本身具有多层次的特点,按照机构建制和经费领报关系,事业单位会计分为主管、二级和基层单位会计等几级;同时,就单个事业单位来看,资金来源渠道较多,支出方向也不单纯地用于本单位的支出需要。(3)资金(经费)来源多渠道,要为多方面提供会计信息服务。随着由计划经济体制向市场经济体制的转变,事业单位的资金来源渠道增多,会计信息的需求者也在增加,除财政及上级主管部门外,还有投资人、债权人及消费者等。(4)资金来源多样化,决定了往往不能单纯以一个事业单位作为会计主体,有时要以有特定来源、同时有特定作用的基金作为会计主体。(5)会计核算一般采用收付实现制,但经营性收支业务核算可采用权责发生制。虽然任何一种会计的结账基础都不可能是固定的、排他的,但应该有一种是基本的。少数实行权责发生制的单位在某些业务核算上采用收付实现制,或者是少数实行收付实现制的单位在某些业务核算上采用权责发生制的做法,在现实中并不鲜见,但这主要由主管部门在会计制度允许的范围内作出统一的规定,不能由单位自行其是。而作为会计核算的一般原则在会计制度中加以明确规定,是事业单位会计的一大特点。
企业会计的核算特点是:
(1)企业的获利能力与偿债能力必须提供方面的信息,以满足投资者与债权人的决策需要。(2)在企业内部管理方面资源使用的效益变为提高企业的经济效益服务。既要为企业管理提供有关的信息,还要进行经济预测,制定经济计划和预算,参与经济决策。(3)用权责发生制作为记账基础,正确核算盈亏。
三、核算的一般原则有所不同
除客观性原则、相关性原则、一贯性原则、及时性原则、明晰性原则、历史性及重要性原则等相同的会计核算原则外,事业单位会计和行政单位会计还强调可比性原则、收付实现制原则和专款专用原则,而企业会计核算会计还注重统一性原则、权责发生制原则、配比原则、谨慎性原则、划分权益性与资本性支出原则。
四、在对固定资产的处理上行政、事业单位会计和企业会计也有不同
(1)行政、事业单位会计不对固定资产进行计提折旧的处理,而企业会计要求根据不同类别的固定资产的使用年限采用不同的折旧方法计提折旧。(2)固定资产的价值标准不同:行政、事业单位固定资产的价值标准为:一般设备单位价值在500元以上,专用设备价值在800元以上。单位价值虽然不足规定标准,但耐用时间在一年以上的大批同类资产应当作为固定资产核算;企业会计对固定资产的价值标准为:使用期限超过1年的房屋、建筑物、机器、机械、运输工具以及其他与生产、经营有关的设备、器具、工具等。不属于生产经营主要设备的物品,单位价值在2000元以上,并且使用年限超过2年的,也应当作为固定资产。
五、在其他会计处理上的不同
事业、行政单位的应收账款不计提坏账准备,而是采用对无法收回的坏账直接列支核销的办法,故事业、行政单位会计的“应收账款”科目没有备抵账户。而企业会计制度要求根据账龄对应收账款计提坏账准备,从而更加真实客观地反映企业的资产总额。
六、行政事业单位之间又有其不同之处
(1)在进行必要的可行性论证、经主管部门审核同意并报同级财政部门审批之后行政单位只可以对国有资产进行出租、出借而不得用国有资产对外担保,而事业单位则既可以用国有资产对外出租、出借还可以对外担保。(2)事业单位设有“投资基金”科目,而行政单位则没有。(3)对于在存货采购过程中产生的差旅费、运杂费,事业单位计入材料成本而行政单位直接计入当期支出。
它们三者之间的相同点是它们都是会计的重要分支,都具有会计核算和会计监督的职能,都具备了会计的基本框架,都是以人民币为记账本位币,发生外币收支的应当折算为人民币核算,业务收支以外币为主的,也可以选定某种外币为记账本位币,但编制会计报表时,应按照编报日期的人民币汇率折算为人民币反映,会计记录的文字应当使用中文,少数民族地区同时可以使用少数民族文字,会计核算应当按会计期间结算账目和编制会计报表,会计期间分为年度、季度和月份,实行历年制,会计期间的起讫日期以公历起讫日期为准。在相关的会计要素中都有资产、负债、收入和支出项目。
通过以上简单的比较,我们可以从预算会计和企业会计里互相学习借鉴。将企业会计里边更为合理的处理方法应用到行政事业单位,比如企业进行成本核算,行政事业单位也应该用成本核算来比较是否要公车改革、是否将某些业务外包等等;将行政事业单位相对科学的会计程序延伸到企业会计里边来,例如把行政事业单位每年要经过“二上”、“二下”的预算等程序融汇到企业。
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