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1、哪些是政府直属事业单位(哪些是政府直属事业单位工作人员)
哪些是政府直属事业单位(哪些是政府直属事业单位工作人员) ♂
哪些是政府直属事业单位(哪些是政府直属事业单位工作人员)
截止2019年7月，中央直属事业单位包括1中央党校 2中央党史和文献研究院 3中央编译局 4人民日报社 5求是杂志社 6光明日报社 7中国浦东干部学院 8中国井冈山干部学院 9中国延安干部学院。
工业区管理办公室正科，房产管理局，商业贸易服务中心，物资流通中心，对外贸易服务中心，县供销合作社，城镇集体工业联社2部门领导哪些是政府直属事业单位的副科级以上事业单位31个地方史志办公室正科由政府办公室领导，政府机关。
事业单位接受政府领导，是表现形式为组织或机构哪些是政府直属事业单位的法人实体事业单位主要职能和主要领域事业单位的主要职能是为生产服务，为改善人民文化生活服务，为增进社会福利服务作为社会服务组织，它不同于机关，也不同于政党和企业。
其他的还有例如民政局福利院福利医院救助站殡仪馆等民生单位，党校公积金管理中心报社广播电视台等党委政府直属事业机构，都是典型的事业单位。
1党中央直属事业单位主要包括以下九个，中央党校中央党史和文献研究院人民日报社中国浦东干部学院中央社会主义学院中国延安干部学院中国井冈山干部学院光明日报出版社求是杂志社行政级别基本上都是为正部级和副。
直属单位是指直接隶属于核心政府部门，不具有独立法人地位与财务权人事管理权的单位直属事业单位所有从业者的待遇均比照公务员，这类事业单位不应考虑经济收入，其活动经费来自财政预算拨款直属单位人员的素质要求1必须。
哪些是是事业单位招聘护士（护士的事业单位是什么） ♂
哪些是是事业单位招聘护士（护士的事业单位是什么）
本篇文章给大家介绍哪些是是事业单位招聘护士，以及护士的事业单位是什么相关信息，希望对各位有所帮助。
- 1、大专能考哪些事业编制
- 2、护士考什么编制
- 3、护士考编制的条件什么
- 4、怎么才能成为事业编护士？与合同护士的区别在哪里？
- 5、广东省事业单位招聘护士岗位是考什么内容
一般来说，除了大型的联考和统考之外，其余单独招聘里，还是有很多不限制学历，或者最低学历要求为大专的。最常见报考的有一下几种：
1、护士。医院的护士在学历上面要求专科的占主要，一些护理、助产、高级护理等专业都是比较好考医院的编制。护理相关的岗位基本都是要求专科及以上学历。
2、老师。虽然老师行业基本都是要求师范生或者非师范生需要本科及以上，这个还是看地区，一些区县以及乡村教师的招聘要求会低一点，很多都是要求学历为专科，像音乐老师、美术老师等，专科学生可以把握这个考编机会哦！
详细阅读：大专能考哪些事业编制
3、兽医。像畜牧站、防疫站这类事业单位对人才的招聘不在少数，这也是一个比较好获得事业编制的单位。
初次之外，大专也能进广播单位、水利单位、交通单位、勘察设计单位、气象单位、文化单位、林业单位、社会福利单位、卫生单位、教育单位等。
护士编制不是全国统一考试，是由各地自行组织的。要考事业编的考生，关注当地的事业单位招聘网站或人事考试网，通过事业单位招聘考试，资格审查，体检等一系列环节最终被录取的，可成为医院正式在编工作人员。
除了考编制，未来发展应当考更高的职称。要想在事业上不断进步，护士、护师、主管护师，这几个证书一定要啃下，这是护士职业规划的主线。
扩展资料
入编护士和合同制护士的区别:
1、档案归属不同
合同护士档案可以医院人事部门保管,或者根本就不要档案,需要自己去人才职介存着去。编制护士是本地卫生局存档。
2、雇佣渠道不同
合同护士是医院自己与护士签劳动合同,编制护士是本地卫生局招你进编制,分配到具体工作的医院上班。
3、工资发放不同
合同护士是医院自己给开工资,编制护士是卫生局根据护士资格、职称、学历、岗位定下工资标准,每月直接发护士工资卡里。
参考资料来源：百度百科—事业单位在编
呃，查了下，表示结果不太好，一般是全日制大专以上学历，热爱共产党、、、、每个地方有每个地方的条件，医院不一样条件也不一样，如果你想考，你还要看地方招聘不招聘有编制的护士，河南省现在的51111工程就是招聘大专以上学历人员到乡镇卫生院，解决编制问题，考上了就是有编制的招聘护士，我现在的医院最近好几年没有进编制的人了，编制是政府给的名额，然后再经过组织选聘，一般来说有人事局，编制办，、、、好几个部门参与的，就相当于公务员一样，选上了就是有财政部门给发工资了，程序还是比较复杂的当然如果你有关系又赶上机会了，就另当别论了，招聘考试也就是考试你专业的基础知识，或者外加点政治题，一般不会很难的，看报名人的情况，一般都是水涨船高，我们县医院护士进去的人都是合同工，等到上级部门有机会了给了几个编制的名额了，医院内部再从这些合同工里面转正几个，这个名额很少 ，很多护士都是干了几年还没有转正，想成为有编制的是件不容易的事情，目前国内很多大医院不在招聘编制人员，而是办理人事代理，比合同工好听一些，但是待遇是和正式职工没有很大的区别的，而且很灵活，可以双相选择，也就是说你想走就可以申请走人，编制外表上看是正式职工，如果给你分到个不好的单位还不如在个好医院干合同工，而且在不好的医院的正式个工你就想走也不好走，走的时候得办停薪留职手续，麻烦，我现在就是整天看领导的脸吃饭如果有个好的医院说是招聘有编制的护士你可以去看看报名，但是这个条件肯定很苛刻，把握住机会哦 你看看有没有什么帮助
近期很多小仙女在医院实习期满，大部分人都想进医院当护士。我们都知道合同制的护士和编制的护士区别很大，但到底区别在哪里，很多小仙女并不知道!今天环球医学教育网小编就为大家把入编护士与合同制护士的区别进行了总结。 护士入编指的是在公立医院(事业单位)里正式在编的护士岗位，属公务员待遇，相对合同制护士更稳定。
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入编护士和合同制护士区别
1、档案归属不同：合同护士档案可以医院人事部门保管，或者跟本就不要档案，需要自己去人才职介存着去。编制护士是本地卫生局存档。
2、雇佣渠道不同：合同护士是医院自己与护士签劳动合同，编制护士是本地卫生局招你进编制，分配到具体工作的医院上班。
3、工资发放不同：合同护士是医院自己给开工资，编制护士是卫生局根据护士资格、职称、学历、岗位定下工资标准，每月直接发护士工资卡里。(当然院内奖金是额外一回事了)
4、级别调整不同：在编护士正规执行工资调级的游戏规则，合同护士就看医院了，爱调就给你调，不爱调就不给你调。
5、保险：在编护士是卫生局统一按劳动法律上各项保险，合同护士就不一定了，有遵纪守法的医院，也有不给保险的医院，看你运气了。
6、跳槽不同：合同护士，医院不要你了就一脚踢开。编制护士，医院不要了不能踢出，要上报卫生局，批准后退回卫生局，再予另行安置(因为你原则上是卫生局派遣到那家医院的，他们无权自己踢你)。
7、退休待遇不同：在编护士拿 退休金 ，它是退休前基本工资的80%以上。而合同护士，拿的叫 养老保险金 ，是年轻时每月交保险的回馈，比退休金要少。
怎么成为在编护士?
参加医院所在地人事局组织的事业单位招聘考试，通过理论考试、资格审查、面试、体检等一系列环节最终被录取的，可成为医院正式在编工作人员。
护士编制考试时间
护士考编制不是全国统一考试，而是由各地自行组织安排的。要考事业编制的考生，可关注当地事业单位招聘网站，或人事考试网站，部分地区相关考试招聘信息会在人力资源和社会保障局网站公布;如果是公立医院的合同制护士，也可咨询医院的人事科。
护士考编内容
地区不一样、考试形式也不一样，一般是当地卫生局或医院出题，没有指定的考试用书。
考试科目多为：
1、专业知识：包括三基、内外妇儿科相关的内容，或解剖生理，部分地区会有临床操作。有的医院有自己的电子题库，考生可打印。具体可咨询当地医院。
2、公共基础知识：内容比较宽泛，涵盖政治、法律、人文、历史、时事政治等内容。(部分地区不考)
护士考编各地自行安排，五花八门，不像护士资格证考试这样规范，具体考试内容一定要咨询当地负责部门或者过往考生，最好能找到前一年真卷，了解考试侧重点，才能有的放矢。
药理、生理、诊断、解剖等。
事业单位卫生系统的考试考试内容一般为基础知识和专业知或者只考专业知识一科。基础知识部分考试内容有两种，一种是医学基础知识，考试内容包括药理、生理、诊断、解剖等。另外一种是护理基础知识。
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