公务员考试人事类岗位(公务员考试人事类报名)

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本文导读目录:

1、公务员考试人事类岗位

2、公务员考试人事类报名

公务员考试人事类岗位

公务员考试人事类岗位

(1)如果你目标明确,想考公务员。不建议学人力资源专业,一是公务员考试中适合人力资源行业报考的岗位少,二是学人力资源报考的人数多。岗位少人多,竞争自然就大。(2)人力资源专业,大学期间,课程学习不难,毕业后就业不难,比如人事、行政、综合类的岗位。但同时,你想要找一份高收入的工资就没那么容易了。一个程序员毕业1年可能就月薪过万,而一个HR工作5年都不一定能月薪过万。

公务员考试人事类报名

公务员考试人事类报名

参加公开招录公务员考试的报名流程一般是:报考者登录招录公告规定的网站查询职位、提交报考申请、查询资格审查结果、查询报名序号、网上报名确认并缴费、网上打印准考证。

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