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广东事业单位多久考试(广东事业单位考试考几个小时) ♂
广东事业单位多久考试(广东事业单位考试考几个小时)
广东事业编制报考时间2023年2月22日900至2月24日1600广东事业单位考试有笔试和面试,笔试有公共科目和专业科目,面试根据根据招聘单位和应聘岗位广东事业单位多久考试的要求有所不同笔试科目是职业能力测验和公共基础知识。
具体时间可能会因各种因素而有所变动,需要关注招考机构的官方通知建议您关注广东省人力资源和社会保障厅广东省公务员局广东省事业单位人事考试中心等官方网站,及时广东事业单位多久考试了解有关招考的最新信息和通知。
广东事业编一年考两次根据相关公开信息查询显示,广东事业单位编制招聘考试每年会定期进行两次,即春季招聘和秋季招聘,春季招聘一般在3月份左右进行,而秋季招聘则在9月份左右进行广东事业单位编制是指广东省各级政府及其直属。
六考试 本次公开招聘考试采取“笔试+面试”方式进行一笔试笔试主要测评基本能力笔试时间及地点详见准考证二划定笔试合格分数线笔试合格分数线由县级以上事业单位人事综合管理部门在统筹考虑本地区事业单位人才。
广东省公务员考试每年一般在3月下旬开始报名,4月中上旬考试,广东省的事业单位招考一般根据不同的地市和部门,发布公告时间和公告都不同,可以随时登陆广东省人事考试网查询考试信息2019年广东省公务员考试时间4月13日。
2022事业单位考试上半年的考试时间一般在5月中旬,下半年的考试时间一般在10月中旬全国事业单位考试一年有两次联考,上半年的考试时间一般在5月中旬,下半年的考试时间一般在10月中旬事业单位联考报名时间一般都是考试时间前。
90分钟根据查询广东省公务员考试的网站可知,广东省事业单位考试时间是15小时,即90分钟,题量一般是100道,考试采取笔试+面试的方式,具体的笔试时间和地点都会在准考证上进行说明。
广东省事业单位2022年集中公开招聘高校毕业生笔试延期举行,考生确认准考证打印和笔试的具体时间将根据疫情防控进展情况另行公告事业单位是指国家为了社会公益目的,由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育。
广东事业单位好岗位有哪些(广东哪个地方事业单位待遇高) ♂
广东事业单位好岗位有哪些(广东哪个地方事业单位待遇高)
本篇文章给大家介绍广东事业单位好岗位有哪些,以及广东哪个地方事业单位待遇高相关信息,希望对各位有所帮助。
- 1、广州有哪些企事业单位待遇很好的?财务或接待方面的岗位具体待遇如何?
- 2、广东事业单位招聘2022职位表
- 3、事业编哪些岗位好?
- 4、比较好考的事业编岗位有哪些
1、粤电的新厂是可以的。旧厂、小厂不要考虑
2、如果是县级供电企业,还是别去了,地级市以上的供电局可以考虑。
3、相比前2个,不值得考虑
4、同上
5、属于省公司的编制就很好很好很好了。地级市的子公司也不错。总体优于前面任何一个。
1招聘人数情况
2022年广东事业单位一共有4291个单位进行招聘广东事业单位好岗位有哪些,有9637个岗位广东事业单位好岗位有哪些,计划招聘14008人。岗位主要包括综合类、教师类、医疗类。该岗位的笔试科目相同,但是内容根据报考的岗位不同有所不同。而招聘人数相比于2021年,减少了6020人,减少的幅度为30.06%。从最近几年来看,广东事业单位的整体招聘人数是逐渐在减少的,2020年招聘20959人,减少931人,减少的幅度为4.44%。
2招聘地区分布情况
而在本次广东事业单位招聘中汕尾地区招聘的人数最多,招聘1832人,有1044个岗位。其次就是湛江地区,计划招聘1751人,共有1026个岗位。然后就是汕头地区,共招聘1629人,有1070个岗位。这三个地区的招聘人数都超过了1000人,占全部计划招聘人数的37.21%。
3招聘对象人数分布
在本次事业单位招聘中,招聘的对象不再局限为应届毕业生,也对往届生进行了招聘。招聘应届生的岗位有1352个,共招聘1974人,占比为14.09%。其中有部分岗位要求不限考生的类别的岗位共有8285个,共招聘12034人,占比为85.91%。而在不限专业的岗位中,其实是有2176个岗位是要求具备职称等级的,占不限岗位的26.26%,共招聘3514人,相对来说人数没有那么多。不限考生类别也没有职称等级要求的共有6109个岗位,共招聘8520人,占比为73.74%。
4招聘本科生为主力军
而在2022年广东省事业单位招聘中,对于研究生的招聘大幅度减少,给了本科生更多的机会。并且对于专科生的招聘机会也变多的,2021年专科生岗位的占比0.39%增长到了2022年的1.62%。虽然本次招聘给了专科生更多的机会,但是整体而看,广东省事业单位对于学历的要求,也逐渐在变高。要求本科学历以上的岗位共有8456个,占比87.75%,共招聘12180人,占比为86.95%,几乎所有的岗位本科生都是可以报考的,不过部分岗位可能会有工作经验的要求。
广东事业单位招聘2022职位表
事业单位哪些好广东事业单位好岗位有哪些?要看单位性质。
参公或全额比较好的,如:财政局下属的评审中心、采购办广东事业单位好岗位有哪些;国土局下属的土储中心、不动产登记中心;住建委下属的质监站、安监站、墙改办;工信委下属的散办(散装水泥管理办公室);质监局下属的产检中心,等等。
几乎每个局能局都有下属的二层事业单位,有的不显山不露水,但收入效益非常可观。现在尽管实行收支两条线,不像以前那样随意,但毕竟掌握着资源,在很多方面占着先天优势。
特别是一些差额拨款事业单位,比如设计师、勘探院、研究所、园林绿化工程处之类的,因为有政府背景,承担着大量项目,其一线在职人员收入是非常可观的。 其他的事业岗位,像老师、医生等,都是不错的选择。
本人生活在不入线的小县城,体制内工作人员(包括行政、参公和事业编)共有2万余人,其中教师、医务人员1.5万余人,行政机关和承担行政职能的工作人员5千余人,县一级机构改革方案已经出台,除广东事业单位好岗位有哪些了个别行政单位职能划转外,事业单位改革备受关注。因为事业单位不再承担行政职能,那么改革后的事业单位,哪些事业编岗位好呢?
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1、常委单位下属的 服务中心。事业单位改革后,局委办全部更名为 服务中心,其中县委县府下属的事业单位岗位好,虽不承担行政职能,但是地位超然,而且具有专业性的特点,其地位仍是不可代替。
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2、上级直属单位。如粮食储备中心,人事、财政虽然受地域辖制,但是独立性较强,虽与其他单位交流甚少,但是事物少、工资不低,所以算是好岗位。
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3、基建方面的事业编。如水利、防空设施、园林等部门,与建筑企业交流甚广,物资、人员丰厚,待遇好。
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????????4、值得关注的是乡镇事业编,之前大家都在吐槽乡镇累,“上面千条线、下面一根针”,但乡镇执法日趋完善,虽提拔上与公务员相比竞争力要小,但是锥子总会脱颖而出,乡镇一样可以给广大青年提供好的舞台。
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我看除了公务员外,就数教师,医生待遇好。再次一点就是国企单位。如银行,邮政等。
首先,现在招聘的事业单位不一定会放在原岗位,有挺多机关单位因为行政编制受限转而招聘事业编制来做行政的活。这种情况下你看招聘岗位也看不出来你考上后会做什么工作。可能岗位招聘工科专业的,但后面给你分配到机关写材料。这种在县镇级单位比较常见。
其次,选择事业单位要选择经济发达的市县,事业单位的工资跟当地的经济水平和财政收入水平有关,事业单位所在地区的经济条件越好,收入越高。同样是事业单位的同个岗位,可能隔一个市或者隔一个县的福利待遇就差一大截。或者直接选择本地小县城的事业单位,吃住都可以在家里,差不多提前进入养老状态。
再者,现在事业单位开始改革,以后事业单位只保留公益属性,慢慢的会把生产经营职能剥离,所以尽量找公益一类、全额拨款的岗位。尽量选择一些偏技术类的职位,比如需要运用到计算机软件的工作,对于以后个人发展比较有好处。
最后,建议有机会,有实力直接考个公务员,很多事业单位的人,特别是想在体制内有所进步的人都会想再去考个行政编制,到体制内才知道事业编与行政编的差距有多大。事业单位的上升空间太小,待遇低,与公务员比起来差太多。
事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。总的来说这三个岗位都是很不错的,而且有些事业单位的岗位还可以调换,所以在备考事业单位的时候尽量的找一个好考的岗位,这样的话上岸的几率会大很多。
如果你想备考事业单位的话,那一定要注意公基这个科目了,公基的复习远远没有看起来那么的简单,虽然书公基的知识点没什么逻辑,但是考试的时候考的是真的繁杂,往往是一道题就涉及了好几个知识点。
知识点记住以后,再去刷题的话,感觉就是不一样,很轻松,很顺畅。
事业编制的岗位一般就是这几个种类了,不过要是考上任何一个的话,工作都会很稳定轻松的,加油,祝你早日上岸哦广东事业单位好岗位有哪些!
1.专技岗
一般来说,专业技术岗是三类岗位中发展前景最好的,可以走职称路线晋升,因此工资也比较高,
2.管理岗
管理岗的工资通常低于专技岗,晋升空间比较狭窄,要熬年限,除非是科级单位,待遇发展才比较好。
3.工勤岗
工勤岗就是工人,这个岗位没什么发展前途,干的是最累的活,付出和收获却不成正比,更重要的是,随着事业单位改革,工勤岗将取消编制,所以最好不要报考这个岗位。
咱们事业编有很多单位呢,
财政厅、地震局、公安厅、红十字会、环境保护厅、交通运输厅、教育厅、科学院、粮食局、民政厅、农业厅、政府办公厅、 社会 科学院、水利厅、司法厅、 体育 局、省委统战部、卫生和计划生育委员会、文化厅、住房和城乡建设厅、通信局、林业厅、省委党校、省团委、新闻出版广电局、煤田地质局、机关事务管理局、各大普通高等院校以及各大省市医疗卫生系统等都属于事业单位的范畴,是不是很吸引人呢?
事业单位哪些好?要看单位性质。
财政厅、地震局、公安厅、红十字会、环境保护厅、交通运输厅、教育厅、科学院、粮食局、民政厅、农业厅、政府办公厅、 社会 科学院、水利厅、司法厅、 体育 局、省委统战部、卫生和计划生育委员会、文化厅、住房和城乡建设厅、通信局、林业厅、省委党校、省团委、新闻出版广电局、煤田地质局、机关事务管理局、各大普通高等院校以及各大省市医疗卫生系统等都属于事业单位的范畴
您好!广州华图教育乐意为您解答:
不仅公务员与事业单位编制上有差别,就算同为事业单位,其编制也是有一定差别的,很多人可能只知道事业单位是事业编制,不了解事业单位的类型,报考之前没有考虑到这种类型的事业单位是否适合自己,今天我们来说一说事业单位编制的几种类型。
一、参公事业编
参照公务员管理的事业单位通常具有行政职能,并且财政由国家全额拨款,主要代表就是城管局。除了在编制上是事业编制,与公务员的行政编制有所不同外,在管理、考核、任免和待遇上与公务员没有什么区别;参公人员的编制仍然在事业编制序列中,只是按照公务员管理办法进行管理。
参公事业单位和普通事业单位的区别就在于:除了名义上该单位的性质还是属于事业外,其内部的人员编制、经费渠道、人员管理等,均与公务员相同。由此可见,这类岗位编制的人员待遇很好,晋升空间也比较大,在工作中也可能会得到更多资源的倾斜,另外,参公事业编一般是和公务员考试一起进行的。
二、全额拨款事业编
全额拨款事业单位是指它所需的事业经费全部由国家预算拨款。这种管理形式,一般适用于没有收入或收入不稳定的事业单位;如学校、科研单位、卫生防疫、工商管理等事业单位,即人员费用、公用费用都要由国家财政提供。采用这种管理形式,有利于国家对事业单位的收入进行全面的管理和监督,同时使事业单位的经费得到充分的保证。
全额拨款事业编在机关中的工作和公务员没有差别。由于近些年来公务员的编制比较紧张、人口较多、负担较重,成立事业单位在一定程度上就缓解了公务员的工作量,这类招考人数是比较多的,也就顺利成为考生继公务员之后最好的考编选择。
三、差额拨款事业编
差额拨款的事业单位主要包括医院等有收入的又承担政府 社会 职能的单位;差额拨款事业编的主要意思是国家财政及相关部门拨款一部分,招聘单位负责一部分财政。
很多人对差额拨款事业单位不是特别看好,但一般来说,全额拨款和差额拨款事业单位招聘虽然都是由国家承担工资,但是由于国家支付制度比较严格,所以全额拨款事业单位的工资也会比较固定,而差额拨款事业单位既有国家承担拨款,还有单位自行营收的一些费用,而且这些单位又为国企,如公证处、医院等,营收利润是非常有客观的,所以差额拨款事业单位的工资待遇也不一定比全额拨款事业单位的待遇差。
四、自收自支事业编
这种事业单位款项全部来自单位的营收,国家不会对其进行拨款,一切靠本身发展,但是值得注意的是,因为地方财政不会对其进行拨款,所以往往对这种事业单位的管理比较放松,造成单位内部管理混乱或者单位比较膨胀的情况。
自收自支的事业单位目前会随着全国事业单位的改革其性质有所变化,一些明显具有行政执法性质的的单位会转为公务员或全额拨款事业单位,而大部分单位在将行政职能收归到具有执法职能的行政单位后,会转为国有企业。
以上就是在事业单位中常见的几种事业单位编制以及他们的发展待遇问题,希望大家在想要参加事业单位的招聘前,一定要充分了解清楚你想要报考的职位,属于哪种事业单位编制,是否适合自己,再做决定哦~
1.首先要根据自己所来学专业及自己的职业规划来确定选择综合类还是教育类;2.事业单位,是指国家为了 社会 公益目的(企业是以盈利为目的,要发营业执照,事业单位不源需要),由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育(学校)、 科技 (科研)、文化(媒体)、卫生(医院)等活动的 社会 服务组织。2.从事业单位考试来说,一般分为综合类、教育类和医疗百类。教育类和医疗类大家肯定都清楚,综合类一般指的就是这两类之外的单位。综合类、教育类和医疗类在考试内容上有较大的不同。事业单位综合类岗位笔试科目一般为《公共基础知识》或加上相关岗度位所需知识;教育类岗位或考查教育基础理论知识,以及相关学科专业知知识等;卫生类岗位或考查医学基础知识,以及工作内容所要求的专业知识等;需要注意的是,教育类和卫生类岗位也可在道与综合类岗位考试相同公共科目的基础上,再依据岗位性质,有针对性考查,考查内容一般不超出上述范围
比较好考广东事业单位好岗位有哪些的事业编岗位有哪些
事业编制广东事业单位好岗位有哪些,是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要,其经费一般由国家事业费开支广东事业单位好岗位有哪些的单位所使用的人员编制。下面分享比较好考的事业编岗位有哪些。
比较好考的事业编岗位有哪些1
首先事业单位分为A、B、C、D、E五类岗位。每个岗位专业要求方向不同。以下就由我对每个岗位一一道来,让考生不在有“选择困难症”。
一、A类综合管理岗。
考验这样说,很多考生转行或者是跨专业考事业单位,通常都是选综合管理岗,综合管理岗有个特点,报名专业要求不高,门槛低,但竞争大,但是综合管理岗在事业单位里面地位并不高,如果你要报考事业单位综合管理岗,那建议优先选择报考公务员。
因为从编制的角度来看,公务员的行政编制相对是事业编制是有一定的优势的。
二、B类社会科学专技类。
在普通的事业单位招聘考试中,这类岗位所招录的人数非常少,而且门槛也非常高,通常情况下,很多考生是没有机会报名这类岗位的.。
三、C类自然科学专技类。
这个岗位和B类一样,通常在招考的时候人数还是比较少。但是这类专业技术人员往往会在比较关键的部门,比如高校和科学研究所之类的,前段时间出台这类事业单位工作人员可以在职创业,并且待遇不变。
四、D类中小学教师类。
中小学教师类有没有前途?这确实是个比较纠结的话题,因为很多人都在吐槽中小学教师苦、中小学教师类、中小学教师还待遇低。教师工资低似乎已经成为了全民热议的话题。
但相对于事业单位综合管理岗来说,教师属于专业技术岗,随着教龄增加,那教师的专业技能不断增强,教师靠教师这门技能吃饭,还是比综合管理岗更稳定的。
五、E类医疗卫生岗。
事业单位医疗卫生岗有一个特点,投入周期长,因为一个人要成为医生,需要读很多年的书,光读本科是远远不够的,还需要读研究生进一步深造,在目前卫生事业单位的工资待遇与工龄职称有很大的挂钩,这难免会造成年轻有能力的医师工作积极性不够。改革势在必行!
比较好考的事业编岗位有哪些2
1、教育单位
最近几年,考教师资格证的人数逐渐递增,其主要原因是教师的工资福利待遇都不错,虽然压力也不小,但是相对其他职业来说,充足的假期就是最大的幸福。
2、医疗单位
不仅仅是指在医院工作的医生护士,还有类似的医疗机构,比如:计划生育服务单位、防疫站等,不管是公立还是私立,福利待遇确实没的说。
3、社会福利单位
未来国家对社会福利这块只会越来越重视,比如养老院、福利院、托儿所、康复院等等,所以潜力巨大,福利待遇也会越来越好。
4、党校系统
在不同的城市,所属单位都不一样。尽管如此,党校教师的福利待遇还是很高的,可以晋职称,前途一片光明。
5、高等院校及科研院所
一般来说,这类职业的人员,学历普遍较高,所以得到的待遇和福利也不错,即便在落后地区拿到10-15万也是很容易的事情。
6、城市公用单位
城市公用事业主要是环保这方面的单位,比如:环保局、园林绿化、市政养护等,这样的工作虽然比较辛苦,但是在国家大力支持环保工作的环境下,福利待遇自然也不错。
7、传媒单位
说到传媒单位,不得不联想到电视台,广播电台,报社。这些工作的福利待遇与同级教育系统事业单位相似。
8、交通单位
交通单位主要是铁路、航空、公路等运输单位,可能这些看起来不起眼的工作,实际上的福利待遇是让人羡慕的。
9、勘察设计、地震预防等机构单位
勘察设计,主要从事就是勘察设计工作,这一类属于国家事业单位,很多私人勘察都是不被允许的。还有,地震预防,每天主要就是做监测工作。这些工作都是为国家做贡献的,福利待遇可想而知。
10、其他类型的事业单位
其实还有很多其他事业单位,我们每天都在接触,但是却没有感受到他们的存在。比如:农业局、林业局、畜牧局,还有其他的渔业、水产业,知识产权部门,机关后勤工作等,这些也是属于事业单位,只是很多人感觉不够体面,所以不愿意报考,其实福利待遇都还不错的。
比较好考的事业编岗位有哪些3
什么专业容易考上事业单位
一、法学类
它包括法学、诉讼法学、宪法与行政法学和经济法学等相关专业。对这种专业型人才需求量大。历年的公务员考试中均会招录大量法学类专业人才,负责涉法、法律法规、行政诉讼等相关工作,如劳动监察、医疗监察、劳动仲裁、交通外勤执法等。
二、经济类
全能型人才,可报考的职位多。经济类专业的毕业生可以报除法律、卫生管理等非常专业化以外的其他大部分行政岗位,如财政局、税务局、审计局、中国人民银行、统计局以及各个单位的会计,政府、人大、政协、科技管理、质量监督、发改委、经贸委、科技局等诸多部门的各种岗位。
三、财会类
财务管理小能手,想不热都难。财会类相关专业主要包括会计学、财务管理、财政学、国际经济与贸易、财政税收等专业。这类专业招录的职位主要是进行财务管理、税收征管等财务工作和审计业务等。
四、管理类
社会管理多面手。管理类专业主要包括管理科学与工程类、工商管理类、农业经济管理类、公共管理类、图书情报与档案管理类、物流管理与工程类、工业工程类、服务业管理类等八大类专业,其中在每年公务员招考中,尤以物流管理与工程类最受欢迎。
五、计算机类
自动化办公特需人才。计算机类相关专业主要包括计算机科学与技术、网络工程、计算机与应用、计算机软件、计算机网络工程与管理、计算机系统维护技术、自动化等。
六、中文类
文职工作的万金油。公务员每天都在和文字材料打交道,需要处理大量的公务文件和办公事务,能否有较强的公文写作水平,决定了一个公务员的能力水平和发展前景。
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