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1、事业编与公务员考试哪个公平(事业单位和公务员考试哪个公平)
事业编与公务员考试哪个公平(事业单位和公务员考试哪个公平) ♂
事业编与公务员考试哪个公平(事业单位和公务员考试哪个公平)总的来说事业编与公务员考试哪个公平，公务员是优于事业单位的事业编与公务员考试哪个公平，但还要看个人的兴趣爱好，职业规划等等，未必公务员就是比事业单位更适合的。
事业单位的考试比公务员稍微容易一些原因有两点一是事业单位目前在考生心中的认可度比不上公务员，大部分考生认为公务员的行政编制比事业单位的事业编制要好得多第二是事业单位每年考试次数非常多，事业单位考试大部分是由单。
现在公务员和事业单位的考试是除高考之外最公平的，比考研更公平首先，试题由省考试中心组织编制，出了问题直接负责人直接下课，笔试成绩凭实力，是什么分就是什么分，而且这是硬标准，过就是过，没过就是没过，你再有关。
总的来说公务员更加好，一般情况下可以优先选择公务员公务员和事业编区别如下第一考试难度不一样，公务员考试更加困难事业单位和公务员考试都分为笔试和面试两个程序唯一区别的是笔试内容公务员笔试分为行测和申论两。
公务员考试的公平性怎么样，提供以下建议，仅供考生参考命题科学在国考及大部分省考中，行测公共基础面试等科目的试题采取征题制，申论则大多采取专家封闭命题的方式，热点性质的面试题也多采取此种形式，即专家组在。
整体上讲，公务员考试比事业单位考试的题量更大难度更高两种考试都考行政职业能力测验，且题型基本相同，只不过公务员考试的难度稍大些，并且各部分的题目数量略有所不同，但大致相同，幅度不会太大，所以只要无论考。
那肯定是公考面试，公考面试考官的任用以及面试过程的就可以看出，而事业单位面试严格程度还没有达到这个层次，完全是用人单位自己面试考生，这就不好说了，估计以后会改的。
事业单位考试相对而言比较容易，因为事业单位招聘的次数比较多，竞争没有公务员那么大，命题的也没有公务员那么要求高，甚至有些事招考单位自行组织命题的四工作内容 公务员国家政府工作部门的工作人员，行政编制，具有行政。
一般来说，同等条件下公务员要强于事业编制，比如同属于财政局的公务员就比事业编制待遇要好一些，但不会强很多，并且两者在单位做的事情可能是一样的就考试机会上岸机会来说，公务员每年有两次考试机会，一次是国考，一次。
3事业编制，事业单位本质是社会服务组织，介于行政机构和企事业单位之间，分为全额拨款参照公务员自收自支财政补贴如学校医院等都是事业单位4公务员每月大概比事业编多一千块钱，而且公务员每年发14个月工资。
越来越多人开始考公务员事业单位，但很多人在选择考公务员还是事业单位的时候却犯了难，不知道选哪一个好那么二者之间究竟应该怎么选呢在二者之间做出选择之前，我们需要先了解二者的区别公务员和事业编虽然都有编制。
事业单位和公务员相比较，肯定公务员更好，公务员工资更高，发展机会更多在工资收入方面，事业单位待遇也要低于公务员一般来说，事业单位的工资收入都是参照公务员的工资待遇确定的，虽然低于公务员，但是差距并不会太大，但是。
事业单位就是公共基础知识和行政职业能力测试公务员有申论，概括性答题和小作文大作文但是事业单位没有，全部是选择题后面我们市的事业单位考试改革了，也有概括题了我参加公考的经验发现，公务员考试行测的分数大部分。
事业编考试的时间没有公务员那么统一，都是根据每个地方的招考时间来进行招聘，可能一年都有进行招考事业单位考试的考试科目因考试地方的不同，基本上以公共基础知识职业能力倾向测验和综合应用能力为主，特殊。
公务员更好公务员和事业编都是非常稳定的工作，如果是从工作性质来说，公务员还是要好一些，属于国家正规军如果从考试难度上来看，事业编要比公务员好考，竞争力没那么大，更容易通过公务员考试难度公务员说难也难，说。
比如，市里中学老师的工资就比市政府办的公务员工资要高，因为事业单位的补贴较多只不过事业编制人员缴纳失业保险公务员编制人员不缴纳失业保险二事业编制与公务员编制岗位之间的转换有差异 在县级党政机关，一个单位公务员。
事业编与公务员考试哪个早（公考和事业编哪个先考） ♂
事业编与公务员考试哪个早（公考和事业编哪个先考）本篇文章给大家介绍事业编与公务员考试哪个早，以及公考和事业编哪个先考相关信息，希望对各位有所帮助。
- 1、先考公务员还是事业单位？
- 2、说实话，到底是先考事业单位还是公务员？
- 3、为什么事业编考试时间来得及,公务员考试来不及
- 4、省考和事业单位哪个先考
- 5、事业单位和公务员的考试时间一样吗？
- 6、事业单位考试和公务员考试时间相同吗?
很多同学在考编过程中都会经常去纠结到底报名事业单位考试还是公务员考试，其实两者之间的区别与联系是需要我们了解的和关注的，以下是事业单位与公务员的一些区别。
(一)工作内容
公务员是国家政府工作部门的工作人员，具备行政执法权。事业单位是服务性质的单位，通常情况下不具备行政执法权，这是事业单位与公务员之间最大的差别所在。因此，公务员工作比事业单位工作压力稍大。
(二)晋升途径
公务员编制晋升走级别，晋升途径一般是从科级、初级、局级到部级。公务员参照公务员法进行考核选拔，不签劳动合同。而事业编制走的是职称，晋升途径一般是由初级工、中级工到高级工，岗位一般分为管理岗和技术岗，需与用人单位签订劳动合同。
(三)薪酬待遇
公务员的工资收入是按照《国家公务员管理条例》的规定发放，并根据国家财政状况进行调资，公务员享受的保险福利是按照《国家公务员管理条例》的规定执行。事业单位人员的工资收入一般不受国家约定，由各事业单位根据市场情况而定，事业单位人员享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定执行。应该说：同岗位同资历情况下公务员编制比事业编制收入要高一些。
(四)编制、工资来源
公务员编制就是单位工作的正式人员，其工资由财政全供。事业单位工资由财政全供或者财政部分供给或者自收自支。事业单位的工资形式有三种：一种是全额参照公务员待遇,全额财政拨款，像林业局。一种是差额的,给一个百分点，然后自己单位给你发一个百分点，像公立医院。还有一种就是只管编制，不管工资,只给政策。总体而言，事业单位的工资结构和公务员不一样。在编制这方面，公务员考试录用后有公务员编制;事业单位考试录用后是事业单位编制，须参加公务员考试并被录用后，方可转为公务员编制。
(五)招考区别
所有的公务员都是通过公务员考试进入(包括事业单位中的公务员)，事业单位招考是不会招考公务员的，事业单位招考，主要是针对科、教、文、卫、交通等系统，报考时还有一些具体限制。如报考教师的，需要教师资格证，报考医院的，需要医师资格证书等。
(六)笔试组织实施机构
公务员考试的笔试组织实施机构是人事部公务员管理司、各省、市人事厅局所属人事考试中心(事业单位，考试中心命题和组织报名、考试属于公共服务机构);事业单位考试的笔试组织实施机构多数委托省、级和地级市的人事厅局所属人事考试中心(事业单位，考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单，部分单位自行命题组织实施。
(七)考试难度
从目前的考试情况来看，公务员考试较难(试题难不意味着难以考取，难度仅是因为报考人数多而必须增加考试的区分度);事业单位考试较容易(试题简单不意味着容易考取，因针对具体每次考试的报考人数少)。原因有两点：一是事业单位目前在考生心中的认可度比不上公务员，大部分考生认为公务员的行政编制比事业单位的事业编制要好得多。第二是事业单位每年考试次数非常多，事业单位考试大部分是由单位自己举行的，所以有人担心公开性不高有失公允。所以事业单位的考试难度也可能会持续加大，甚至和公务员齐平。
以上即是事业单位与公务员的一些基本区别，希望通过上述的讲解能够对大家有所帮助，希望大家都能考上理想的岗!
事业单位相对于公务员稍微好考一点，竞争的压力小一点，如果实在不知道如何选择，那就不要做选择，只要考试时间不冲突，直接两个一起备考。
可以在复习的时候把主要精力放在复习公务员的行测和申论上，每天留出3-4个小时复习事业单位的公基科目就可以了。只不过两者一起复习，要比复习单独的科目辛苦一点，备考之前要做好心理准备。
公基考的比较浅显，没有什么难度，主要是考察考生对基础知识的掌握的熟练程度，但是知识点数不胜数都需要自己去记忆。
刷题的时候还是以真题为主，真题的难度是最接近考试的难度的，刷完真题后，要重视错题，把错题认真的订正到错题本上，把易错题涉及的知识点也要记住。每天抽出1-2个小时反复翻看这些错题，加深自己的印象，这样复习下来成绩就会慢慢提高了。
总之，要是纠结怎么选择的话，就都试试，如果都考上了，也多了一份选择的全力。加油，祝你顺利上岸！
事业编考试时间来得及,公务员考试来不及
参考以下原因
不管是国考，还是省考，公务员考试难度相对来讲都是最高的。由于录取名额有限，岗位竞争激烈，绝大多数参考者并没有十足的把握。从每年公务员考试的录取率，就可以看出其中的难度，甚至一年比一年高的弃考率，也可以看出端倪。公务员如此难考，如果做好了进入体制内工作的打算，省级事业单位招考，也是非常不错的选择。这主要是出于以下三方面的原
1、公务员考试和省考事业人员考试时间是错开的。这个原因，是最简单却是最实际的。公务员考试时间和事业单位考试时间并不冲突，这也为备考公务员的同时，如果考试结果不是很理想，或者对考试没有什么把握，可以选择两个左右的事业单位进行报考，以提高自己的成功率。
事业单位先考
公务员是通过公务员考试进入(包括参公的岗位)，是行政编制;而事业单位的招考是通过事业单位招聘考试进入的，是事业单位编译;事业单位招考，主要是针对科、教、文、卫、交通等系统，报考时还有一些具体限制。如报考教师的，需要教师资格证，报考医院的，需要医师资格证书等。
公务员招聘考试，一般是通过省考和国考，基本上每年也就两次的机会;而事业单位的招聘考试，是可以由招聘单位报送上级部门，然后进行单独招聘的。
事业单位和公务员的考试时间一样吗？事业单位考试不是招录公务员的，它是各地每个事业单位自己组织招聘工作人员的考试，所以考试安排时间也不一样。下面高顿公考小编给大家介绍一下吧。
省事业单位和公考的不同：
1、发起机构不同。地方的省、市委组织部和人事厅发起公务员考试；各用人单位的人事部门是事业单位考试发起机构，各单位上报人数需求进行安排。
2、报名方式不同。网上报名的是公务员考试；如果人多规模大的采取网络报名，人数少就现场报名的是事业单位考试。
3、举办的统一性不同。公务员考试国家每年统考一次，各省、市一般每年招考1-2次，去年开始基本单独招考的个别单位如招警察考试;尚无全国招考的事业单位考试多为全省市和县级统一招考，发公告招考一般是各个单位单独发起。
4、笔试考试科目不同。公考考行测、申论，部分职位考专业课；事业单位除了考公共基础知识和申论，还有其他的科目，像公文写作。
5、分数计算方法不同。笔试和面试基本上各占一半，有的46开和37开都可以，一般划定总分和单科最低线在省公务员考试里;笔试和面试基本上各占一半一般无最低分数线在事业单位中。
以上是省事业单位招聘和湖南省公务员考试的不同之处。想要获取更多的省省考信息，欢迎大家关注高顿公考网！点击领取省考资料
事业单位考试和公务员考试时间不同，公务员联考在每年的4月，国考在每年的11月。
1、事业单位是各招考单位自行组织的，不固定时间招考。
2、公务员考行测和申论，事业单位一般考通用能力测试。
3、事业单位考试内容主要分为三类：
（1）委托当地人事部门出题公开招考。采取这种方式招考的事业单位，考试内容和公务员考试类似，主要分为行政能力测试和申论，一些单位会单独再考公共基础知识。当然，事业单位的考试会比公务员的简单些。
（2）自己出题公开招考。采取这种方式招考的事业单位，一般会以专业知识的考试为主，比如会计岗位会考你和事业单位财务工作有关的知识。另外会考你和该单位的性质及社会职能相关的题目，比如残联下属的事业单位会考你和残疾人有关的问题。
（3）私下单独招考。采取这种方式招考的事业单位，一般只有面试环节。
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