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2、医疗卫生人事考试
医疗卫生人事单位考试 ♂
医疗卫生人事单位考试刚毕业可能对这些不太懂。你的单位是一个事业单位，单位里存在两种员工，一种是有正式编制的正式工作人员，一种是聘用制的员工。要进事业单位正式编制，基本都需要参加人事局组织的事业单位考试，和公务员一样也算是吃皇粮的，现在考试比较热门的也就是公务员考试和事业单位考试了，这个是最佳的方式。要注意的是，事业单位和公务员考试对毕业时间和年龄都有要求的，所以趁着刚毕业，别耽误了。有些人在工资较高的私立医院工作一段时间后，想进事业单位，却发现条件不符了。人事代理就是非正式的了，人事关系在当地人才服务中心，虽然各地都喊着同工同酬，但这种非事业编的人员在单位有些二等公民的味道，工资一般会比正式的低，没有归属感。在你没考上事业单位考试的时候在考虑这种方式吧。各地的事业单位考试时间不同，一般都会在7、8月考，留意一下。
医疗卫生人事考试 ♂
医疗卫生人事考试2020山东卫生类事业单位招聘公告还未发布，据往年发布的公告来看，卫生类考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分。分别占整个试题分数的 30%和 70%，专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题;教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识(包括教育学、心理学等专业知识)两部分，分别占整个试题分数的 30%和 70%。
医疗卫生人事考试信息网 ♂
医疗卫生人事考试信息网1.本次公开招聘采取网络报名的方式进行。2.网络报名时间为2016年2月19日至24日18：00，报名网站为眉山人事考试网。3.网络报名资格初审由眉山市人力资源和社会保障局负责组织实施。资格审查工作贯穿公招全过程，在招聘的任一环节发现报考人员不符合报考条件或弄虚作假的，均取消其报考(聘用)资格，且责任自负。
医疗卫生人事考试培训 ♂
医疗卫生人事考试培训卫生类考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。
1.专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题。
2.公共基础知识包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础知识。
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