今天给各位分享公务员申论讲义（公务员申论真题解析）的知识，其中也会对公务员申论讲义（公务员申论真题解析）进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文导读目录：
公务员申论解析（2023公务员申论答案解析） ♂
2018公务员申论解析（2020公务员申论答案解析）申论的秘诀—第四节综合分析题常用的分析方法
一、常用的分析方法
(一)主体分析法
主体分析，即利益分析，只有找到利益主体，才能明确各方面的利益要求，从而找到满足不同主体的合理利益需求的途径，最终解决社会问题
公务员申论言语题出处（公务员申论句子） ♂
公务员申论言语题出处（公务员申论句子）孩子写作差！没事就让孩子多背一背《人民日报》年度金句，八大主题金句与出处全都整理出来了，家有孩子的，保存下来，让孩子跟着人民日报学写作，保准不会错，尤其是把这些金句让孩子尽早背熟，为写作积累好素材，考试写作再也不愁半天憋不出来一个字，没有好素材可用了，把这些金句直接写进作文，可以为作文增色，提高作文分数，即使以后考公务员，申论写作依然能用上。#头号周刊# #人人能科普，处处有新知# #我在头条搞创作#
人民日报教你写好文章
好多年前，我就是反鞭炮主义者，原因很单纯，就是一个环保考量，再加个反迷信，不用放炮来吓什么。今晚，在市郊过年，一丝鞭炮声未闻，说实在的，往年也禁止过，但如此彻底，还是第一次，我不知道是否今后就绝断了，显然，今年具有划时代意义，习惯是可以养成的。我们的传统文化博大精深，肯定会有糟粕之处，随着科学与文明的进程，我们在传统的扬弃上面，不会仅仅纠结于形式。我的理解，春节的本意还是在于阖家团圆，这是不能也不会变的。所以，多陪陪家人，真正回归到内心，回归到每个人的出处，显然会更有意义。我们的幸福方式很多，我们也更加务实，我所期望的教育愿景是，鞭炮的历史和我们民族的发展。
进入体制八年，省厅机关工作六年，一把手身边工作三年，领导开会时，我最喜欢旁听，无论是党组会、厅长办公会还是专题会。领导调研，我最喜欢观察，无论是市长县长还是局长科长。从一个旁观者的角度，才能可得出各人的差异和不同，才能对比出能力的差距。
当今体制内工作，要想成为优秀的干部，绝非溜须拍马、请客送礼就能上位的，当然不排除极个别例子，但是我们说的是绝大多数。
简而言之，新时代的体制人，必须掌握的能力，就是听说读写，如果你是领导，还得需要大局观和抓落实的能力。
1.听的能力
听的能力就是对多方面叙述信息短时间内找到重点，综合整理的能力。这是一个非常牛的能力，也是申论为什么出那么多段不同角度材料，要求进行分析的原因。
领导召开专题会，研究一项具体工作，尤其是历史遗留问题，情况会相当复杂，延续会相当长，十年二十年没能妥善解决的也有。科长介绍情况、副处长介绍情况、各处处长从自己处业务角度介绍情况提出对策，副厅长从分管的几个处综合的角度提出解决思路。是不是像极了申论材料。领导不仅需要短时间内听明白事情的来龙去脉（当然我也会提前准备好背景材料），而且需要抽丝剥茧，找到事情的关键，需要分析原因、找到对策，还需要合规合理。很多时候我旁听会听的一脸懵，但是最后领导总结成几条时，会豁然开朗。
不仅是领导，办事人员也需要有这种提取有效信息的能力，好多时候，好多叙述都有好多无效信息，尤其是多人叙述时，怎么能抓住七寸才是关键。再者，上级交代任务时，也需要听懂领导交办的是什么，想达到什么效果，时限要求、知悉范围等等，不然做完后，总会有所疏漏，费力不讨好。
2.说的能力
对下表达，要清楚明白，最好说清楚原由，使下级办事心有明确目标。对上表达，要简明扼要，不说废话，不然很可能没讲完就被打断了。据我的领导讲，省委常委会或者省政府常务会上，省委书记或者省长在会上突然提出问题需要解答时，最多只能说五分钟，有时一些宏大的题目，涉及点面众多，如果不能精简提炼，五分钟一定是说不完的，如果真的说不完，那么领导的印象就会减分。
回答上级是否可行的提问时，一定要先说行或者不行，再表述原因，不然很可能你说了半天，领导还是没听明白到底行不行，就会对你的某些能力有所怀疑。
3.读的能力
体制内最重要的是业务，业务的根本是政策制度法规，所以对本职能领域内政策的理解尤为重要。而且政策不是出一大本合集给你慢慢看的，是分散在一个个文件里，一个个通知里，一个个条例里，需要你对各个文件梳理掌握形成系统。这样在发言讨论时，在处理事情时，你能说出几条有出处，可靠的政策用以解读或者解决该事项时，那么你就是专家了。
再一个，公文是最简洁的文件，尤其是中央文件，虽然局外人看着似乎说了很多废话，但是局内人会知道，文件中的每一句话，展开都是一篇大文章，所以怎么理解文件中的深层次含义，是阅读理解的能力体现，也是自己水平提升的有效途径。
4.写的能力
这个是作为体制内人员最基本的能力，也是最重要的能力之一。公文写作不是非得文秘人员办公室才需要掌握，业务处室一样需要，一件事如何写的条理清楚，逻辑缜密，深入浅出，十分见功夫。而且公文，尤其是汇报、报告等能看出一个人对于该项工作的重视程度，是否敷衍。我们单位，有几个提拔的干部，就是领导从汇报中首先认识的，再逐渐熟悉本人的。
其次，像是为人处世、同事关系等能力，这是社会生存必须的，到哪都需要。有好多成熟的论述了，这里不展开了。
公务员申论计划模板（公务员考试申论模板图片） ♂
公务员申论计划模板（公务员考试申论模板图片）#国考公告# #2022国考#
2022年国考公告现已发布，计划招3.12万人！
同学们准备好了吗？
【申论写作开头结尾示例】分享给大家[灵光一闪]
#考公# 什么也不说了，小伙伴们，9月下旬适合申论的人民日报文章太多了，有四篇好的没话说了。要考试的小朋友们赶紧约起来。
9月22日的金台随笔：在实践中磨练成“真金”
9月26日的新论：乡村振兴需要“聚人气”
9月28日的人民时评：以钉钉子精神打好作风建设持久战。
9月28日的年轻干部要走好成长成才之路。
答应我，这四篇一定要去看。晚上我会把这四篇截屏发出来。找不到的小伙伴可以等等看呀。#头条创作挑战赛# #我在头条搞创作第二期# #新作者扶植计划 第二期#
2021省考申论全程班的课程第一阶段安排，真题模块的30套真题精讲精细化每日计划这两天继续给大家完善，这一次，把计划细化到每一天，每一个小时，助力每一位学员高分上岸！
#公务员考试# 申论面试直接背的答案??
解决实际工作能力：计划组织“不忘初心、牢记使命主题教育活动”，活动方案细则??实用??
#省考# #国考#
申论面试直接背的答案??
解决实际工作能力专栏：校企合作计划如何写？【xxx合作计划】#公务员考试# #申论# #公务员面试#
申论万能答案：以乡风建设为例--也适用于公文写作和大作文
为领导写一个推进乡风文明建设的方案。
或者某地开展乡丰文明建设的主题活动做的非常成功，领导让你去参观学习，回来给领导写出一份建议？
开展评议活动，强化乡风文明。
开展宣教活动，弘扬乡风文明。
开展展评活动，倡导乡风文明。
开展创建活动，助推乡风文明。
这就是申论的答案，已经是二次概括，直接背！买书送课91，不买也可以薅羊毛~
#公考上岸计划[超话]# 抗疫背景下的“热点话题”，从不同的角度进行了汇总整理，大家可以查看学习积累，申论面试方面的重要内容！
#北京头条##国考公告#出了！计划招录3.12万人，2022国考职位表再等等
【50组精选申论写材料必备提纲】
为您备战#2022国考# 加油[打call]打气 ???
昨天参加省考回来都不想说话了，申论考的全是目前工作的内容，前面感觉写的还行，就是时间把握不好，最后一题最多分时间不够好多个点没写，这样算下来没啥希望了。以前考还没啥感觉，通过2021年脚踏实地的工作实践，今年考的还是有感觉的，可惜了[捂脸]。争取明年吧，行测还是得多练，提高速度，申论多写多看点别人写的，大部分都是平时工作的内容，应该还能提高不少，气馁是短期的，总要面对重拾课本准备下次。
初级社会工作证之前考了还没出成绩，无论如何今年如果再考必须给自己定下目标考过。驾驶证，成考计算机考试，英语考试，争取拿到学位证书，不然学历缩水大半没啥用。
2022年起工资又低了不少，打算把烘焙做好给同事销售一起合作(计划中)，跟家人一起做点林下经济增加收入。
忙总是忙的，同学问我后不后悔回来，还是一起再出去打工，既然选择了就坚持自己的选择，其实很多年前毕业时舍友就说过一句话记忆犹新，多少人出去打工多年还是回到本地重新来过，这也是血淋淋的事实，毕业时梦想多美好，走过很多城市亲自去把这句话实践了个遍，才突然从梦中惊醒。所以现在不想太多了，好好工作好好生活，别整那些没有用的，思虑越多弯路越长[加油][加油][加油]
公务员考试小白?你要说你一点计划也没有，就喜欢别人督促你学习。你不管是听谁课，跟谁学，还是自学，老杨的一百天备考上岸计划表，精确到每日。配合行测1万题，让你的学习，事半功倍!来吧!小伙伴们，学起来!
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公务员申论讲义（公务员申论真题解析） ♂
公务员申论讲义（公务员申论真题解析）学习了申论这么长时间，老师的心法仿佛余音绕梁，却一直不得其解，无法领悟。讲义的题看了做了一遍又一遍，看到要点内容都可以指出在哪一题哪一段，但还是无法找到通透感，无法真正体会为什么凭什么它就是要点。大家的心得我每一篇都看，直到遇到了法式小面包同学的001号心得，我才对管理者思维，申论材料以及题目的本质，要点的提取有了自己的理解能力，苦苦思索而不得其解的要点突然间顺了，做过很多遍依然感觉很杂乱的材料结构在心中自动生成。下面分享一下自己的偶得，致敬法式同学的好方法。
对待申论题目和材料一定要有管理者思维。这句话的重要性老师反复强调，同学做了各种各样的理解和表述。我就不再过多赘述，就以困扰我很久的一道题来进行解释。概括S市乡风文明的举措，以前我把他当做一道题，目标是要找出S市在乡风文明建设中怎么做的，以这种思想来看材料第一段就把我搞蒙了，放眼望去，全是举措。但是字数限制很少，写哪个不写哪个我没法取舍，也不懂得老师为什么把大局中谋划，整体部署，制定XXX指导方针作为这一段全部的总结对策。直到看到了001里的一句话：“有时候一个要点是一个长句，整个句子都是要点，这时候就要提醒自己是管理者。管理者思维下，我会在要点中选择最具破坏性、最紧迫的问题（如：火灾）；选择最能体现解决一个，带动一片的问题（如制度相对滞后）。”看到这段话如同被雷劈中一般，豁然开朗，激动不已，第一时间加了法式小面包的微信想和她交流，又怕吓着她，于是我自己翻了这道题再来看。我会明白出题人的意思，我其实是一个A市的乡风文明建设的负责人，我在研究S市乡风文明建设的调研材料，我要看看S市主要是怎么做，从而为我市开展相关工作借鉴经验。在看第一段我就明白了，整段其实是S市的决策机关是怎么针对该项工作做顶层规划，在全市做这项工作的方式，首先很重视它，把它放在全市的大局中进行谋划，将该项工作的各项具体内容进行整体的部署，同时制定打造典型，整体推进，总体提升的方针，以便为了让相关部门和辖区各乡镇根据方针来落实目标任务。我又想到了土专家那道题，以管理者的思维，带入到题目中，才体会到心系群众村支书老谭心急如焚，想方设法挪走影响该村脱贫致富的绊脚石急迫心情。才懂得了他们身上的特点。老师那句要想着更多的人你才能看得到看得懂又回响在耳边。
把申论题目和材料当成具体的事情。我再拿乡风文明这道题举例子，第二段第三段，以前又是基层党建，又是固本强基，又是党建为统领，以法治为核心的基层治理体系…，没有整体系统的把它看成一件事的思维就根本无法取舍，整体来看，是在说一件事情就是注重基层党建工作（或者叫做固本强基工程），在这个工作下面，一方面是人的工作和一方面是党建引领基层治理的工作，这样就很清晰，再补充一点，看到党建为统领，以法治为核心的基层治理体系这个要点，不就是下面党建引领基层自治、共治、法治、德治中的一项吗，这样要点不就融到一起了吗，这不就是老师说的用脑子思考而不是用身体去思考吗，这不就是联系上下系统的思考这件事吗？
最后一点是关于怎么做题的问题，我个人建议还是要熟悉吃透讲义的题目，在精不在多，反复咀嚼，我个人老师的讲义反复做反复看，很清楚自己在哪一个地方想不通，有疑问，理不顺。这样看其他同学的心得马上能够定位自己的问题。根据001的方法论逐一扫除疑点。
最后，希望大家能够发现自身问题，定位自身问题，解决自身问题，实现对自身能力的突破，一起加油！
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十号群项城律动
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