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公务员 劳动保障(劳动局 公务员) ♂
公务员 劳动保障(劳动局 公务员)再次谈谈你我关心的职业年金
最近,有不少朋友退休了,不知道有职业年金一项,因为大家都未有领取。我们也檬茶茶。首先说明,凡是在职时,无论是公务员,事业单位或企业,只要你交了职业年金,你退休后一定可以领回你的职业年金。这钱,是你的。职业年金是2014年实行社保并轨之后实行一种补充生活的退休金,公务员,事业单位工作人员强制参加社保同时,由个人出4%,单位出8%,打入个人账户。合计缴费是你每年十二月缴费工资的12%。累积到退休个人账户余额钱,以后分139个月平均发下来(含利息),发完为止。里面的钱可以过继给继承人。说明白一点,就是你的钱,分期付款给你。明白不
社保基数不要分3.6.9等与公务员、事业单位同一标准,工厂不可能没人去
如果是国企,这收入是顶格交社保的。通常是以社平工资三倍为基数,还会有补充社保,年金等等,所以对社保反而贡献多多。如果是公务员,那是另一套机制,但看帖子感觉不是。
根据鹰潭社保的信息计算,2023年1月,公务员退休人员每人平均领取了5080元养老金;企业退休人员每人领取了2369元养老金;缴纳社保的农民每人领取了207元养老金。三种不同的身份对应三种级别的养老金,公务员退休人员是企业的2倍以上,企业退休人员是农村的10倍以上。
关于农民社保,我有一个大胆的想法。
很多人应该知道一个词叫“视同缴费”,就是指在实行社保之前,工人和公务员的工龄被视为缴费年限。而影响社保收入最大因素就是缴费年限。
三大职业,唯独农民没有视同缴费。大集体时代,农民种粮,可以自己支配的部分很少,基本上只够糊口(甚至不够)。这种状态下,农民种粮是不是相当于在帮国家工作呢,自己留下的少部分粮食相当于国家发给农民的工资。折算下来,其实跟工人和公务员的收入是相当的(越往后差距越大)。所以,为什么大集体时代工作的农民为何没有视同缴费呢?
以往讨论这个话题时,总有人说农民分地了。其实法律意义上,地根本不是农民的,连宅基地也不是。农民并没有自由支配的权利。事实上,49年之前农民也有安身立命之地,只是数量多少而已,土地尤其是宅基地不是从天上掉下来的,否则他们怎么生存?
我从小到大都没听老人讲过地主的故事,后来好奇回村里问老人,说隔壁村有地主我们村没有,都是自己种田,只是有的人家确实田地多一点。
所以,大家不要觉得农民好像分了田地占了多大便宜。反而是另外两大职业大部分人都落实了住房问题,包括且不仅限于福利房和集资房。(当然工作晚的人是没有,毕竟农民的集体时代在80年代初也就基本结束了。)这些房子是完全可以自由支配的,其价值远远大于农民那点土地。比如修高速公路,我们家被征一亩多地才补了3万多,去城里应该能买个厕所。
所以,我觉得大集体时代的农民补个视同缴费应该不算过分吧,毕竟那个时代的农民也没剩下多少人了。
你是没有把公务员、砖家、教授等放在眼里吗?[得意][得意][得意]//@聪颖奶茶5s:九二年之前退休的职工没交社保,之后的全部交过社保//@用户渤海湾畔:你敢说现在有退休金的都交过社保?//@ruecen:交社保,就有退休金了
#政协委员建议建立“农民退休”制度# 与城镇职工的退休养老保障遇到的保障力度大小问题不一样,农民年纪大后,遇到的问题是有没有养老金保障的问题。在建设和谐社会的今天,我们必须要关心农民的养老问题,这也是今后“三农”工作必须面对的挑战。否则,农民能否在农村安心从事农业生产就会被打折扣。从这个意义上讲,择机推出“农民退休”制度是优化“三农”的重要抓手。当然,要让农民享受到退休待遇必须要全面规划,精心设计,而先决条件就是要落实好退休金来源。在此基础上,要解决享受退休金条件、发放方式、发放水平等问题。
公务员 勇于创新(公务员创新思维) ♂
公务员 勇于创新(公务员创新思维)越来越多的人挤破脑袋去考公务员,看重的是公务员的铁饭碗,优厚的待遇。但是,国家的发展强盛,民族的振兴还是靠那些有技术有知识懂管理勇于开拓创新的优秀人才。人才就是财富,就是动力,就是取之不尽,用之不竭的资源,就是国家的栋梁。
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