移动里有公务员吗(移动公司算公职人员吗)

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本文导读目录:

1、移动还是公务员(移动公务员套餐 续期)

2、移动里有公务员吗(移动公司算公职人员吗)

移动还是公务员(移动公务员套餐 续期)

移动还是公务员(移动公务员套餐 续期)

如今的社会普遍,

都觉得体制内稳定,

都觉得体制内工资、福利很好

不少人都想考入公务员体制内

可是,其实有的国企比公务员体制内好,

移动、联通、电信、

电网、银行、铁路、石油、烟草等等

这些企业同样的比较稳定,收入也好

只不过考试时有一定专业限制

但工资、福利待遇都比公务员体制内好

这些国企,是隐藏非常深的好单位!

听说老一辈东北人对体制内有很深的执念,公务员、事业单位和国企才是好工作,私企薪资再高也不如体制内。

今天在网上看到一个优秀的毕业生,父母托关系可以进国企,但是现在的年轻人都想闯一闯,不想进国企养老,这是思想观念上的不同。

其实国企VS私企的选择很简单,就参考两个因素,能力和关系。

1、能力强,国企没关系:去私企

2、能力弱,国企没关系:去国企

3、能力强,国企有关系:您随意

4、能力弱,国企有关系:去国企

这位本硕985的学生能力应该是算比较强的,但是父母号称国企有关系,而且是个长期不来往没啥交情的亲戚。这种情况还是看一看岗位和薪资。

不过如果自己能力极强,如果国企不是那种利润高,而且有很铁的关系,还是不建议去。我个人来讲,也认识一些像军工央企,中国移动等等国企的朋友,基本上都不太满足现状。要么就是技术类的国企加班多;要么就像中国移动这种躺赚国企有圈子文化,和领导关系不好就会被边缘化。当然如果个人真想躺,国家电网的“非爬杆岗”建议去,本人几个同学在里面感觉良好。

能力弱就不说了,那种能力强的人有年薪百万的目标,好国企又没关系的,还是去私企奋斗吧。在国企没有关系,你的努力奋斗只会被领导认为理所应当或者若无其事,最后还为领导作嫁衣。

朋友家姑娘西安交大通信工程研究生,即将毕业,正在为工作的事挠头,收到几个offer:华为、陕西移动、联通研究院、阿里云,闺女在央企和华为之间犹豫,同学建议考公务员,其实姑娘不必太辛苦,央企稳定清闲但薪资低,华为薪资高但996,还有裁员风险;公务员是铁饭碗,撑不着饿不死,优势却在退休后。

朋友和姑娘明白了,终于做出了明智的选择。你知道她最终的选择是什么?

除非你有铁饭碗,有公务员或者事业单位的身份外,能进这些企业其实也不错,至于移动、联通、移动以外,除非高管,普通员工就算了吧。

功德箱1【在陌生城市好不容易站稳脚跟,好朋友却又高飞了,考上了北京的公务员,真心为她高兴,只是觉得难得的朋友以后肯定越走越远了。】——某顺答:移动互联的今天,你好友就算上太空当公务员,都不会和你疏远。但,地域距离肯定没有心灵距离远,阶层不一样了,散开是正常的,还勉强才不正常。

细说市县内公务员、事业类人员和国企部门人员的工资收入差别。最高的是烟草公司、电力公司、移动、电信和银行类别,特别是县级农商银行的工作人员,据说把绩效工资算在内,最高的年收入50到60万元左右,一般的员工也是20万元以上;其次就是司法系统的,公安系统的连同警衔补贴,高的应该有30万左右,一般的都是20万以上,法院和检察院的也至少20万元以上,连司法局的干部每月都有1200元的警衔补贴;第三类就是县直单位的权力部门,如县委办、县政府办、县委组织部、宣传部、纪检委和财政局、自然资源局等部门,因为象如精神文明奖之类的奖金需要部门自有资金才能发放,只有这些单位能保证,所以他们的一般干部每年都有15万元左右的收入;第四类就是弱势部门,如农村业农村局、党史办、方志办、机关党工委等单位了,这些单位很多要自己自有资金发的奖金根本无法筹措,所以年收入一般只有10万元左右;余下最差的就是机关单位的事业人员了,不单很多诸如13月工资、绩效工资与他们无关,连每个月的电话补贴和下乡车补也与他们无关,每年能有6万左右的收入对他们就已经是很高了。

显然这件事对当事人已经形成极大的困扰,几乎已成网暴对象。我们是不是过于苛责公务员了,显然他们有高消费的权利,只要收入合理,有什么不对?点读也没有不对呀, 李少莉副局长至少给很多女公务员,尤其是面向公众时候必须吸取教训,不要给那些挑刺的网友留下口舌之争#呼和浩特头条#

有哪些工作是月薪5000元以上的,学什么技术月薪才能达到5000元以上?

1、比如:公务员,老师,医生,电业局,电视台,气象台,水务局,航空,电信,银行,移动,铁路,等等的编制内正式工

2、在小城市,想要达到月薪5000的话,学习一门技术,做技工是比较好的

3、如果你在北京上海广州深圳的话,送快递,你的工资也可以到达5000

4、有文凭,有文化的话,那就有更多月薪5000以上的工作可以选择了。

#工作#

不懂的就不要乱说话,她这个学校专业考研是直奔公务员、事业单位去的。这里边不少人只知道985、211。

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羡慕了,研究生录取通知书呀!太了不起了!

工厂用工荒下的真相,年轻人都去哪了?一,公务员,千万人挤独木桥,二,国企,国企包括国有银行,移动通讯,石油化工等等,这些行业工资福利严格按照劳动法,虽然累点但工资福利绝对不会差,三,欧美日外资企业,这些企业按照欧美日国家标准,所以工资福利也肯定比国内企业好得多,工厂用工荒,我们的工厂,整个社会还是得必须反思一下,寻找原因才能解决问题。

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公务员和事业单位,通话,安专用APP只能用移动,宽带用电信,而且联通的信号不太好.

待遇最好的十大国企, 别再只盯着公务员了! 考生家长必看

1.中国烟草总公司

2.国家电网

3.三大运营商:移动、联通、电信

4.中国邮政集团公司

5.国有商业银行

6.中石油、中石化

7.中国建筑集团有限公司

8.中国铁路总公司

9.国家电力投资集团有限公司


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