乡镇公务员调回县里（县里的乡镇公务员可以调入市里吗）

日期：2023-07-15 15:35:08 栏目：事业单位考试内容浏览：评论：0条

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本文导读目录：

1、乡镇公务员调动申请（乡镇干部调动申请）

2、乡镇公务员调动程序（乡镇公务员调任规定）

3、乡镇公务员调回县里（县里的乡镇公务员可以调入市里吗）

4、乡镇公务员财会（镇里的会计是公务员吗）

乡镇公务员调动申请（乡镇干部调动申请） ♂

乡镇公务员调动申请（乡镇干部调动申请）

想问问大家，本人之前是参公单位科员，后面调整到行政部门副科。最后问人，说我们的编制还是参公，请问能不能把编制转为行政编，如何转？

#违纪处分人员还能升职吗# 违纪处分人员是还能升职的。

两年前，老董是一名乡镇党委书记，因违纪受到党内严重警告处分，并被免去党委书记职务，成了一名普通干部。

职务是没有了，但老董保留了一级主任科员职级。

两年前，县里对乡镇党政主要领导职务进行调整，再一次启用了老董，把它调整到另一个乡镇当了党委书记。

虽然社会上有一些议论，但并不影响老董的升职。

如今，老董吸取过去的经验教训，在党委书记的任上干得顺风顺水。

可见，违纪处分人员只要过了影响期，还是照样可以升职的。

随着乡镇党政正职调整完毕，县直部门的变动也开始了。局里赵副局长退了二线，转为三级主任科员，县科技局孙副局长平调到局里任副局长。

接到组织部的通知后，办公室李主任犯难了。单位只有四个单间（一正三副），现在新来一位副局长该怎么安排呢！赵副局长虽然退了二线，但是不可能让他腾出单间给新来的孙副局长，那也太不近人情了。

李主任没有办法可想，只能去请示局长，局长因为换届期没有如愿到乡镇任党政正职，天天沉迷吃鸡，哪有心思管这些糟心事，让老李自己想办法。

老李绞尽脑汁，冥思苦想了半天，白头发都掉了一地，才想出一个馊主意来。

老李思来想去，只能在大（房）间里做文章，其中王会计和吴出纳那间房最合适，因为王会计是兼职会计，只有每月下旬才会来单位。让吴出纳搬出来，跟打字室的小黄挤一挤，小黄那里办公设备都有现成的。腾出来的位置给孙副局长当办公室，这样最少能给孙副局长半个月的独处期，也算半个单间了。

老李将方案汇报给局长，吃鸡吃的正尽兴的局长想都没想就同意了。

三天后，组织部黄副部长、县科技局全局同仁陪着孙副局长来局里报道，局长在会客室热情的接待了他们。

县科技局局长对局里的办公环境十分羡慕，他自嘲说县科技局命苦，在县政府顶楼办公，夏天酷热，冬天冰寒，孙副局长是从“糠萝里掉到了米萝里”了。

局长被说的不好意思，谦虚的回道:“前人栽树，后人乘凉。我也是赶上了好时候，托了前任的福。”

欢迎仪式结束后，局长让老李领着孙副局长去自己的办公室看看，县科技局一行人也嚷着要去看看孙副局长的新办公室，沾沾他的喜气。

老李硬着头皮，领着众人来到孙副局长新办公室。推开门后，众人见到办公室里摆着前后两张办公桌，都很纳闷，如果两张办公室都是空的，众人还能理解为是为了遮掩办公室面积超标。可是其中一张办公室前坐着一个30多岁的中年女人，这就让大家百思不得其解了！

还是科技局局长为人处事老道，说了一句:“时间也不早了，咱们打道回府吧！让孙副局长休息一下，适应下环境。”

“是”县科技局众人纷纷告辞离开，只留下脸色阴沉似水，眉间川字纹若隐若现的孙副局长。

我知道情况后，把老李叫过来骂了一顿，责问道:“先不说办公室的问题，你好歹也把办公桌椅、电脑换成新的吧，你怎么能让孙副局长用吴出纳留下来的呢，吴出纳的椅子靠背都破了洞。孙副局长可不一定会认为是你老李工作疏忽，指不定以为是我们几个副职欺负他。”

老李惊出一身大汗来了，低着头说:“刘局，我现在就去联系定点商店，让他们送办公用品过来。”

乡镇公务员调动程序（乡镇公务员调任规定） ♂

乡镇公务员调动程序（乡镇公务员调任规定）

28岁的县直科员，在届年有机会去乡镇任非党委委员副镇长，也可调入两办，如何抉择?

过来人跟您讲讲。

可以调入两办，也就是说你现在不在两办。

那坚决选择副镇长，至少先争取副镇长，实在不行，再去两办。

原因呢，一是你能一步到位副镇长，那就绝对不走两步。你去两办，下一步是什么，不还是副镇长或者副书记吗。没有区别，还走了弯路。

有的回答说“如果没有足够再次回县城的实力，建议不要去乡镇”。这话没有对错，只是看问题的角度不一样。为官一任，保的是一方太平。

你觉得呢？

老李今年48，任乡人大主席已有3年，此次乡镇人员集中调动，组织找到他谈话，明确告诉他将不会再进一步使用（任乡镇长），并给出了三个岗位去向可供选择：

一是进城任县档案局副局长，保留正科级；

二是到县人大任专资委副主任；

三是进县应急管理局任二级主任科员，但是排名在副局长后面；

应该说组织对老李还是不错的，老李28岁从乡镇开始干，在各乡镇间一路辗转已过二十余年，因是草根出身，学历也不占优势，从党政办主任干起，基本上乡里的各个岗位都摸索了一遍，因为吃苦耐劳，踏实肯干，人也灵活，最终还是解决了正科级。要知道，在乡镇工作，能爬到科级的已实属不易，干到正科，已属佼佼者。毕竟主要领导就两个，只会给到最优秀的人。干来干去，老李就干到这个年纪了。

老李还是很知足的，知道自己没那个命。现在当务之急，也想进城再干几年，不想一辈子在乡镇，乡镇压力大，进城也好照顾家庭，父母妻儿都需要照顾，小孩读高中，是升学的关键期，一直在乡镇工作，亏欠家庭太多。

乡镇公务员调回县里（县里的乡镇公务员可以调入市里吗） ♂

乡镇公务员调回县里（县里的乡镇公务员可以调入市里吗）

我一个同学在县城奋斗了15年，终于从科员干到了县局的副职，别看就进步了一小下，但这一步很多人都很难跨越，大小也算是个干部了。他跟我们说，最近的新剧《县委大院》真的不错，建议体制内外的职场人都看看，有大智慧。

《县委大院》是胡歌沉寂5年后跟正午阳光合作的电视剧，这部剧从开拍就已经引起了大家的关注，开播后没有任何意外的就火了。

这几天，大家茶余饭后都会谈论这部剧。就拿我这位在县局做副手的同学来说，他对这部剧十分的感兴趣，他说这部剧细节拿捏很到位，真实还原了体制内生活的场景。但也有个别地方不够精准，还有些不到位的地方。不过，这并影响它成为一部优秀的电视剧。

第一、发型：一般来讲，公职人员发型有小平头、大背头、梳偏分等三种。剧中，县长梅晓歌梳的就是大背头。现实中也大概如此，反正是不能染发，或者有什么非主流的发型。

第二、乘车：司机开车时，正常情况下，后排右座的位置是领导坐的位置，这是一个基本的礼仪要求。剧中市委组织部部长李国春送梅晓歌到光明县就任，在有司机开车的情况下，李部长坐后排右座、梅晓歌坐后排左座。

第三、着装：公职人员着装颜色以深（暗）色调为主，常见的有西装、夹克、衬衣、西裤、休闲裤等着装。这是非常贴近现实的。体制内几乎没人穿出格的衣服。

第四、笔记本：参加会议，一个本子、一支笔是必备、标配的。同时要不忘做笔记，体现你在认真参会。同学说，这个很重要，体制内开会，做笔记体现了你的素养和学习能力。过程中，千万不要看手机。

其余还有食堂，材料，配车等等诸多方面的细节，基本上都是比较接地气的，反映了一个真实的工作情况。其中一些礼仪，规矩和注意事项都值得职场人去体会的。

好的影视剧品，来源于生活又高于生活，总体来说《县委大院》这部良心剧，只要用心看、用心品，相信体制内外的你一定会有收获！

最后问问大家，15年到副科，以后还有继续进步的机会吗？

#《县委大院》有哪些职场共鸣#

【分享一个身边的故事，就是我的一个兄弟，原来是家乡县的乡镇事业编，考上了另外一个县的乡镇公务员，然后去了一个星期就放弃公务员了，到底是什么情况呢？】

我这个兄弟是跟我同一批的事业编，我们分配在不同的乡镇，工作4年后，他在2020年省公务员考试入围了一个邻县偏远的乡镇公务员面试，当时很开心呐，花了2万元，参加了一个某图的面试培训，去了培训之后呢，效果真的很好的，笔面第一名，他还请我吃了顿饭。

结果他去上班之后，上了一个星期，他就跑回来原来单位了（就是自己家的那个乡镇事业单位）。我问他为什么，他说了那个地方非常的偏远，像在山顶上的一个小乡镇，人又少，而且他是外地人，一到周末所有人都回家，他一个人守着一个政府大院，他就觉得太孤独了。

相比之前他在这里，属于一个靠近县城的乡镇，每天都可以回家，每天回家都是老婆孩子热炕头，去了那里之后，就真的是感受到了什么叫孤独，再加上他老婆怀孕了，他说小孩子快要出生了，所以他去了一个星期就马上回来了。

可能很多人问，怎么还可以回来呢？其实这个调动，有个程序，先要事业编下编，然后那边再上公务员编，然后再转移党员关系、工资关系等，因为时间短，他还没来得及办理事业编下编手续，所以可以直接回原单位上班。

回来后呢，他还通过了事业编进城考试，调往了县财政局下属事业单位，现在过得可舒服了，离家近，钱多事少，现在每天看到他都笑嘻嘻的。

所以，奉劝大家，考外地要往好一点的地方，比如市直单位、省直单位，千万不要去报乡镇，特别是异地偏远乡镇，不然你肯定会后悔。

小李在体制内从事文字工作十余年，先后在乡政府、县政研室、县政府办、县委办从事文字工作。因擅长写材料，被上级单位领导赏识，从乡镇调到县城。#公务员#

分享一些自己收集整理的精彩排比句。

1.对上，要把握方向；对左右，要把握动向；对下，要把握倾向。

2.事前要“靠前服务”，事中要“周到服务”，事后要“跟踪服务”。

3.只有行动才有成绩，只有实干才有结果，只有落实才有效果。

欢迎关注我@携笔同道每天分享精彩范文。

有个大学同学毕业后考取了老家县城乡镇公务员，现在36岁还在四级主任科员的岗位上工作，还没晋升到科级领导岗位，感觉晋升无望，很想辞掉当前的工作。

我建议他想清楚后再考虑辞职与否，并建议他问下自己，离开现在的工作岗位以后，出去能够找到什么样的工作，因为涉及生计。

其实，现在实行职务职级并行后，公务员晋升已经比之前要好很多了，在大多数单位能晋升的一般会给予晋升。我没有对这位同学说的是：如果36岁还没有晋升到副科级领导岗位，只能说明你的工作能力可能真的一般，不要天真以为你离开这个工作岗位，去到外面就能够发家致富，大部分人离开这个岗位去到外面，其实什么也不是，没人睬你。

你想啊，36岁这个年纪重新走向社会，重新去外面找工作，基本上很多好的工作都不可能考虑给你机会。有更加年轻的人，学习能力比你更强的人，学历比你更好的人，去应聘这些岗位作为一个公司，怎么可能考虑要一个中年人，而不愿意要一些年轻人。况且，现在那些大厂纷纷裁员，年龄大的首当其冲，企业招聘时也会要求年龄不超过35岁。

假如你到了36岁的年纪，在乡镇还是一名普通的副科，你的工作能力肯定不会强到哪里去，你的各方面协调能力也不会比别人更加优秀，只能说你真的是一个普通人而已。

在公务员岗位上面，想要获得晋升提拔，资源、机遇、能力是缺一不可的，大多数人没有什么资源，机遇可遇不可求，就只剩下努力工作，拥有非常过硬的能力了。我认识的一位朋友，40岁了才提拔到乡镇副科领导岗位，此前一直在科员岗位上磨时间，后来因工作成绩显著才得到提拔。

所以，你都36岁了，你想辞职没问题，关键是要想清楚辞职后你能干什么。如果现在出去后你生计都有问题，那可能就不适宜辞职，只能留在体制内努力工作，争取提拔晋升。

县级遴选考试，还有没有存在的必要？

最近听一位领导说，以后县里各单位之间的人事调动，不再采用遴选的方式，只要觉得合适，上级部门可以直接调。

这条措施主要是针对乡镇干部，以前组织部对人事调动这块工作还是抓的挺严的，基本上是逢进必考，也就是说乡镇的一般干部想进城只能通过遴选考试的方式。

对乡镇的公务员和事业编来说，这样做虽然看起来不讲情面，但至少能够维持一定的公平性，取消遴选考试，这种公平性顿时荡然无存。

那么县里为什么还要取消县级遴选呢？

原因有以下几点：

1.通过遴选考试的人，不一定能胜任新工作，这种情况大量存在，比如那些常年跟班借调的人，工作能力虽然很强，可就是考试的时候不行，每次考试总考不上，而那些考上的人又恰恰不是那么上进的人。

2.县级遴选并不具有吸引力，如今的县城是一个很尴尬的地方，年轻人不愿意在这里扎根，很多遴选考试根本没有人报名。

3.遴选考试流程复杂，在县级层面操作性很低，耗时长，而且完全阻断了干部流通渠道，整个体制死气沉沉，想走的走不了，想进的进不来。

取消考试这些问题固然都会得到解决，但取消考试同样也会带来新的问题。

最直观的就是“近亲繁殖”，可能早期还能保证公平，但久而久之下去，你会发现能调走的都是关系户，那些坚守下去的永远是一些没关系的可怜人，没有办法，人性就是这样。

如此一来，“近亲繁殖”就像滚雪球一样，只会越来越严重，这个问题会严重破坏当地的政治生态。

保留还是取消？您觉得县级遴选还有没有必要？欢迎留言评论，谢谢。

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考上隔壁县城的教师编制，工资两千左右要不要去？

如果不去，重新考编制，那么就要面临这一两年备考的巨大压力。

如果去，真的分配到了村里，那么以后你未来可能也不会特别开心。

现在就是“家乡”+“乡镇”，其实已经比“异地”+“乡镇”要好很多了，我作为“异地”+“市区”的过来人，给你分析一下你目前面临的情况吧，至于什么在你心中更重要，就看你自己的抉择了。

1.考编不容易。

现在是真的卷，考编是越来越难了。我是在三年前考上教师编制的，我虽然是研究生学历，而且平时什么考试都是考神学霸级别的。

但是考教师编制还是很认认真真地准备了两个月时间，每天坚持在一起考教师听课刷题，也是付出了很大的努力，最后才成功上岸的。

能比较裸考地考上现在的编制岗位，也说明了你自身还是有一定知识基础和学习能力的呀。

但是，你这个岗位是一个县城或者是乡镇岗位，我不知道你们那边考教师编的情况怎么样哈。

有些地方的乡镇教师编制岗位真的是及格就能进面，有时候甚至进面人数都不够。我当时在一起考教师一起学习的一个小伙伴就是，她考了60多分就能上岸她们县城的高中老师，但是后来她也跟我说，有点，工资太低。

所以，如果想重考，考市里的教师编制，那么建议你先好好地评估下自己的实力，看看市区教师编制岗位的竞争度怎么样。

2.去乡镇将面临很多现实问题。

尤其是女生，你应该会每天都回家，毕竟乡镇居住、生活这些条件都不太好。

我有个朋友也是，他也是研究生，当时考的公务员省考，本来考的岗位是市里的某某局，结果分配到了离家50多公里的小县城，他就完全难以适应，每天都坐车回市里的家。

所以，这也是一个问题。有些岗位你考上后，给你分配的岗位可能真的会和当时的不一样哦。

3.作为过来人，我个人的一些小建议哈。

①你目前的这个编制岗位，可以去，但是去了不能一辈子留在那里。女生在乡镇，可能以后的婚恋都是大问题。

所以，你去了之后，要提升自己的教学水平和教学能力，抓住一切机会，去考教师的考调，争取早点回到市里面。

②现在就不去，重新考。再努努力，认认真真备考，争取直接考到市里面的好学校。

但是，这个过程肯定不容易，你要做好来自各方压力的准备，包括你自己给自己的压力。

但是，真的考上了，那么以后你几十年的职业生涯就很顺顺利利了。-

所以，如果要重考，那么建议好好准备，多花时间去好好学习，因为市里面学校的竞争压力真的是太大了！！！

可以上一起考教师，看看教师编制考试的课程，做做真题，看看自己的实力如何。关注最新的教师编制考试信息，选好岗位，争取一步到位。

乡镇公务员的这些好处你知道吗？

既然大家考公务员都想往省里，市里，县里找一个好岗位，那么为什么每年还有那么多人报考乡镇公务员呢？难道仅仅是为了好上岸？我想，乡镇公务员岗位，还有这些好处是你不知道的，今天君羊就带你盘一盘乡镇公务员岗位的好处有哪些？[机智][机智][机智]

01乡镇能让你逃离舒适圈助你更快成长

虽然乡镇任务繁多，如他人所说，上面千条线，下面一根针，但是却着实是锻炼人才的好地方。一是磨砺心理素质。一次次的突发事件，能让你积累更多处事方法，作出正确的决策;二是锻炼多元能力。一般在乡镇不只是单纯从事某项工作还需要承担挂村、包村的任务，尤其是近年来的扶贫任务。在近距离接触群众，完成各类工作过程中，能够迅速在短期内发现自身短板并补齐

02乡镇能给你充足的发挥空间

乡镇包容度很强，时间安排较为自由。一般干部只要按时按量完成日常工作，你就可以在乡.镇自有安排了。在时间分配上给与了充分的自主权，只要你效率高，工作细致，反而会深的领导青睐。而对于新人来说，乡镇更是有充分的时间让你适应单位，适应工作。人事部门会根据观察来慢慢挖掘你的闪光点，总能让你最后落脚在适合个人的岗位上

03乡镇能提供更多发展机会为你晋升铺路

乡镇领导职数相比机关单位会多很多，这样也使得基层公务员获得提拔的机会同比多了很多。另外，由于基层锻炼机会多，能力发展较为均衡，所以更受上级部门青睐。只要稍微某些方面有出彩，就会被上级部门挖去。

04.兼顾家庭，真正做到工作家庭两不误

一般选择考乡镇公务员的，大多都会选择离家近的单位。这样做一个可以避免自己想家，二一个也可以照顾家里，三则是充分满足自己的虚荣心。正所谓县官不如现管，所以，乡镇岗位能够让家里人在办事时有诸多方便。同时，也正是因为你在的岗位，使得你在老家会更受人尊重，极大的满足你的虚荣心。

最后，关于乡镇工作大家是怎么看待的呢？

这种情况发生的概率很小。

1，如果比较年轻，大概率他本来就是空降下来的，三十来岁能到大局（教育局是很靠前的大局）当局长，想从县里基层干起，基本是不可能的。

2，如果年龄适中，40岁左右在基层能熬到局长，也是人中龙凤了。如果上调省厅一般会考虑提到副处长，或者明确要提拔，先给个主任科员短时间过度一下，如果不是基本不会考虑。否则40来岁再和省厅的年轻人竞争，完全没优势。

3，45岁或50岁以上，一句话～不可能（你能通天当然能例外）

表弟今年41岁，是县城投公司的总经理，今年有可能会被调到乡镇任镇长，那么面对这样的调动，表弟是去好，还是不去好呢？

表弟大学毕业后，通过公务员考试进入到县发改局工作，经过十几年不断的努力和进步，最终担任县发改局的副局长。

前几年，表弟突然被调到了县城投公司任总经理，在城投工作了两年后，今年又将要被调到乡镇任镇长。那么，表弟面对这样的调动，到底应不应该去呢？

乡镇公务员财会（镇里的会计是公务员吗） ♂

乡镇公务员财会（镇里的会计是公务员吗）

2023年我也要定一个小目标了，考会计中级职称。一定努力，然后能多学习倪海厦老师的课程。请好好努力

会计起码小城市也有需求。而且出来考公是非常好的一条路。[祈祷][给力][给力][给力][给力][给力]

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高考成绩出来了，嘉嘉想报选医学专业，但爸爸不同意。他要嘉嘉报个会计专业，说会计有前途。无论嘉嘉怎么解释自己的想法，父母就是不听。到最后，爸爸放话，“我是你爹，你就该听我的。你要么去读会计专业，要不，就是白眼狼，别再回这个家。” 向来特别温顺听话的嘉嘉，盛怒之下，居然离家出走了。从小到大，什么都被安排，这一次，她想自己做回主。没学费，自己去挣，挣不到，就不读了，打工去。问：“想到离家之后，会怎么样吗？” 她答：“我没想过，但我不想这样子被安排了。” 那些权威式的家长，他们接受不了孩子的做法跟自己的观点不一样，因为他们内心住了一个权威式父母。很多父母，从小就是被管制着长大的。要听从、服从、顺从，这才是一个好孩子。如果有违父母意愿就是大逆不道。他们潜意识里因此认定，孩子说不，是不尊重自己，是让自己没面子的事。然而你知道吗？一味让孩子听从自己，只会养出两种孩子：一种是变得讨好，没有思想。对这些孩子而言，自己的想法不重要。为了让他人开心，他可以不断妥协和退让。一种则是认同父母，也学会了专制。他们走出家里，也会是霸道武断的专制分子。毕竟，在不被尊重的家庭里长大，学不会如何尊重他人。