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本文导读目录：
漳州市人事考试中心（漳州事业单位考试中心） ♂
漳州市人事考试中心（漳州事业单位考试中心）【福建三地市发布一批人事任免】近日，厦门、漳州、龙岩发布一批人事任免，一起来看——
厦门市人民代表大会常务委员会任免名单
（2022年10月28日厦门市第十六届人民代表大会常务委员会第七次会议通过）
一、任命刘友国为厦门市中级人民法院审判委员会委员、审判员。?
二、免去江伟、黄林华（女）、纪珠英（女）的厦门市中级人民法院审判员职务。
厦门市人民代表大会常务委员会免职名单
（2022年10月28日厦门市第十六届人民代表大会常务委员会第七次会议通过）
免去林建木的厦门市人民检察院检察员职务。
漳州市人民政府
关于陆志洪等职务任免的通知
各县（区）人民政府，漳州开发区、常山开发区、古雷开发区、漳州台商投资区、漳州高新区管委会，市直各委、办、局：
经研究决定：
陆志洪任漳州城市职业学院副院长（试用期一年），免去其漳州开放大学副校长职务；
吴锦城任漳州城市职业学院副院长（试用期一年）。
漳州市人民政府
2022年9月29日
漳州市人民政府
关于陈泽暖任职的通知
各县（区）人民政府，漳州开发区、常山开发区、古雷开发区、漳州台商投资区、漳州高新区管委会，市直各委、办、局：
经研究决定：
陈泽暖任漳州市发展和改革委员会科技副主任（挂职，时间二年）。
漳州市人民政府
2022年9月29日
龙岩市人民政府
关于吴新业等同志免职的通知
市直各有关单位：
经研究决定：
免去吴新业同志的闽西职业技术学院副院长职务，退休；
欧阳骥同志退休；
傅从亮同志退休；
陈太坤同志退休；
林辉同志退休。
请按有关规定办理。
龙岩市人民政府
2022年10月10日
漳州市人事考试中心（漳州市人事考试中心主任张新） ♂
漳州市人事考试中心（漳州市人事考试中心主任张新）漳州市人事考试中心是漳州市政府直属事业单位，成立于1996年，是负责漳州市公务员招录和其他人事考试工作的机构，具有独立法人资格。中心坐落在漳州市延安北路241号，占地面积2833.74平方米，建筑面积2411.28平方米。中心下设招考科、考试科、综合管理科、考试信息中心等部门，现有职工65人，其中中高级职称14人，本科以上学历45人。
二、职责
1.组织公务员、事业单位招聘的考试及其他人事考试的工作；
2.承担公务员、工勤人员考试、评核、晋升晋级等工作；
3.组织公开招聘工作中提出的一些实际问题的调查、研究、咨询，为政府和社会提供有关公务员和其他招聘工作的意见；
4.承担人事制度和人才工作规划、编制、决策以及制定有关人才成长培训、挖掘、评价等方面的政策研究和实施。
三、工作内容
1.公务员招录考试：包括招聘、测评、政审、面试、档案审核等环节，保证公务员人才的选拔质量和公正性。漳州市人事考试中心会遵循选拔公务员的规则和原则，按照岗位需要制定招聘计划、笔试、面试大纲，组织命题、监管、答题等工作，确保公务员招聘公开、公平、公正、透明。
2.招聘其他专业岗位：包括事业单位、临时工和校园招聘等工作，在市直机关和县市区政府、公共机构中开展。
3.人事考试管理：包括制定考试计划、组织考生报名、制定考试流程、制作考试安排和规定、编制考试试卷、防范考试作弊、评分等。
4.继续教育和职业发展：漳州市人事考试中心将对公务员、事业单位干部、人才进行培训、教育、管理、评价，支持他们的职业发展和继续教育，让他们能够不断进步，提高绩效。
5.信息管理：包括建设考试和招聘信息系统、举行人才招聘和高层次人才引进工作信息咨询等等。
四、工作亮点
1.充分利用互联网技术，实现网上报名、支付、预约等功能，为考生提供简单、安全、高效的报名流程。
2.实行考务信息化管理，建设公务员招聘考试信息系统，有效地提高了考试管理效率和准确性，克服了考试管理难度大、工作量大、效率低的问题。
3.充分运用高科技手段，利用高精度防作弊设备，避免考生使用作弊工具，保证公正公正，维护考试秩序。
4.对职业发展和继续教育充分重视，开设多种培训课程，为干部和人才提供具体的技能和知识储备。
5.工作团队优秀，通过配备高素质的工作人员、加强工作队伍建设、营造和谐、纪律严明的人才队伍基础，提高办事效率和服务水平。
五、总结
漳州市人事考试中心是漳州市公务员招录和其他人事考试工作的机构，具有独立法人资格，承担公务员、工勤人员考试、评核、晋升晋级等工作。漳州市人事考试中心工作内容包括公务员招录考试、招聘其他专业岗位、人事考试管理、继续教育和职业发展、信息管理等。通过建设公务员招聘考试信息系统，充分利用高科技手段，开设多种培训课程和有效的信息化管理，漳州市人事考试中心积极推进二十一世纪人才发展，助力对人才的饱和和发展。
1. 张新的背景介绍
张新，男，汉族，1980年生，籍贯江苏，本科学历，现任漳州市人事考试中心主任。张新自入职以来，一直积极致力于推动本市的人事考试工作，为漳州市公务人员招考提供了坚实的支持和帮助。
2. 张新的工作经历
张新在大学期间便开始向人力资源管理的方向发展，很快便在职场上积累了五年的工作经验。他长期担任人事考试机构的工作，先后历任人事考试科技有限公司高级证券分析师、副总经理等职位。
在张新负责的人事考试科技有限公司，他着重发扬了人才培养和管理的理念，形成了一套完整的人才选拔和管理体系，并在招聘、培训和管理方面取得了较为突出的业绩。
3. 张新的个人特质
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