潜江人事网(潜江人力资源网)

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本文导读目录:

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3、潜江人事网(潜江人才信息网)

潜江2017公务员职位(2024年潜江公务员考试职位表)

潜江2017公务员职位(2019年潜江公务员考试职位表)

给600分以上人员点个赞![赞][赞][赞]

2022年1月17日、18日、19日,湖北省2021年秋季学期高一年级期末调考在宜昌、荆门、黄石、咸宁、孝感、天门、仙桃、潜江、江汉油田等9个地区展开。

在宜昌市高一的600分以上人数统计表中,可看到,宜昌一中有470人,夷陵中学744人,三峡高中72人,当阳一中96人,秭归一中59人,枝江一中66人,长阳一中67人,宜都一中55人,葛洲坝中学32人,远安一中20人。

祝贺高一这些高材生,也祝福秣马厉兵的那些高三学子!

高三的年假也总是很短暂,但尽管如此,每个假期都会涌出一群黑马,同时,也会陨落一片星辰。

愿高三的你,在壬寅虎年,心想事成,入围心仪大学!

去过的人知道,你考不了多少人。有的有记忆,有的有印象。都

陪昊轩走天下

这个夜景不知道多久没有看到过啦,大概十年有了吧! 依稀记得曾经的辉煌,繁华,喧嚣………… 如今已经时过境迁,回不去的感觉 你还记得这是哪里不? #苏州头条##疫情##摄影#

恭喜彭文乐被武汉大学录取,专业是计算机。

他的升学宴即将在湖北潜江的一个酒店举行。他的这个升学宴确实应该举办!他考的是985大学,再他曾经是被拐儿童,现在起得这个成绩确实可喜可贺!现在一些考两百多分,上个高职高专的都办升学宴,不知道是为什么?除了收礼金,都是铺张浪费了,相信送礼金的人不会真心祝贺,反嗤之以鼻。孩子不是非要考名校,可以不优秀,但得让孩子保持起码的人格。

八市联考今天周六下午5点出赋分成绩,参考人数官方公布!

2022年3月15日、16日、17日,2022年湖北省八市高三(3月)联考,在黄冈、黄石、咸宁、鄂州、随州、天门、潜江(含江汉油田)、仙桃,一共8个地市的所有高中展开。

按照组织方的日程安排,今天周六(3月19日)下午5点,赋分成绩将会出炉。实际上,在昨日,原始分已经出来,家长们想必也知道了孩子的原始分总分了。

这场联考,一直以来备受关注的一个点,就是到底有多少人参考?根据育路通微信公众号透露,此次八市联考参考人数:物理方向77260人,历史方向42910人,合计114510人。

我是常年关注湖北高中联考和湖北高考志愿填报的@湖北宜都李老师,我会持续跟进此次八市联考的考情,大家点个关注吧。

#湖北高三3月联考##湖北2022届高三模拟考试##2022年湖北省八市联考#

关于华中科技大学经济学院调研队潜江龙虾调研之行的感悟

为贯彻落实党的十九大精神,7月1日起,华中科技大学经济学院赴湖北省潜江市潜龙入江,创虾未来调研小分队开展了为期4天的(2022年7月1日至2022年7月4日)暑期社会实践活动。实践队赶赴湖北省潜江市,并实地走访了包括潜江小龙虾交易中心、潜江龙虾学校、潜江市小龙虾产业发展促进中心等在内的多个企事业单位、生产基地、村镇住户等,在此期间,我们切实深入地接触了龙虾从业人员,熟悉了龙虾产业的运行过程,也在实践的所见中有了所感。

7月1日,我们来到了潜江市小龙虾烹饪职业技能培训学校,准备在尝试小龙虾模拟烹饪中开启我们的实践。我们将石头代替小龙虾,在老师的指导下体验了制作的每一步:翻炒,调味,起锅等等。作为“厨房小白”,哪怕只是在简易模拟中,我也体验到了制作工序的繁琐,我们参观了学生们跟着指导老师剥壳,洗虾,哪怕有很多诸如我们的参观者在学校四处参观,学生们仍全神贯注地学着。学校贴了很多标语“用心做好一盘虾,用心做一盘好虾”这让我想起了高三教室里的“高三不累,人生无味”“多考一分,干掉千人”,虽然龙虾学院的学生不会与函数,英语,物理打交道,我也无法真正地做好一盘龙虾,但每个奋斗在自己领域上的劳动者,前进的人都是最光荣的,我们在各自的专业发光发热,为将来毕业后担起领域内的大梁而努力学习。学校党委书记向我们简述办学理念,龙虾人才培养计划和未来发展方向,

指出了培养龙虾烹饪人才对于促进就业和支撑潜江区域发展的重要意义,我感受到了党委书记对学生的殷切期望,和我的每一个老师一样,不仅期待着学生可以通过知识技能改变自身的命运,更希望我们可以反哺社会,为家乡的发展作出贡献,致敬每一位兢兢业业的老师,是你们培养了我们,培养了社会未来的希望;同时我也想致敬每一位奋发图强的学生,致敬互相成就的师生们。

7月2日我们走访才河村一家普通龙虾养殖村民,倾听龙虾养殖对于他们这些年来生活水平的改善。爷爷奶奶非常健谈,他们回忆了当时龙虾养殖产业还未在村子里流行时,“吃不饱饭,饿肚子,村里户多,每家的田不够,拼命种还是会饿肚子”,以及这些年来养殖龙虾,日子好起来了,不仅吃喝不愁,还能奔小康。爷爷奶奶的话只是普通农户的一个缩影,但是它给了区域发展极大的启示和思路:找对赛道发展是多么重要啊。同样是农村,在才河村种粮食,可能大家都要饿肚子,放弃优越的龙虾养殖资源,走大多数农村的发展道路:种粮食,不仅脱不了贫,村民们甚至可能饿死,何来幸福感之说?政府找准发展希望,带领普通村户进行龙虾养殖,不仅带领村民脱贫,更带领村民致富,种粮食,少才河村一个不算少,养龙虾,多才河村一个,在效益和收获上,却是大大的多。找不准赛道,再努力也只是徒劳。找准了赛道,乡村振兴才能百花齐放,快速发展起来,凭借着政府的领导和优越的发展自然环境,打出品牌来,才是真正做到了带领人民过上好日子。

如果说才河村是依托传统龙虾养殖脱贫的村镇缩影,那我们7月4日前往的小龙虾产业发展促进中心和中国潜江小龙虾交易中心就是将潜江龙虾养殖变成潜江龙虾产业再变成潜江发展一条龙产业的领头羊。找准赛道固然重要,如何更高效地发展,如何在国内相关产业甚至是国际相关产业中站稳脚跟,如何脱颖而出,打响名声,产业的发展规划和对外交易中心至关重要。今天的龙虾能够成为潜江的明信片,能够被国内大市场买单,潜江政府对龙虾产业的发展规划和宣传是不可或缺的。“酒香也怕巷子深”,自己关着门发展实不可取,只有将农产品产业化,与当地特色旅游一条龙打包,凭借当今先进发达的媒体,吸引大批游客,食客来潜江,感受潜江龙虾的过人之处,一传十十传百,牌子才越来越响亮。我认为潜江龙虾拉动潜江区域经济的发展历程,在当今我国农村仍旧是适用的,至于当地政府要怎么学,怎么用,这都是应该放在区域发展战略前位进行重点商讨的。

此次的潜江之行,我们不仅尝到了闻名的潜江小龙虾一饱口福,也在每日衔接的日程走访中感受到了农村经济特色发展带动区域发展的效果——农户生活变好了,学习了产业发展的思路——因地制宜,高度产业化和依托媒体的宣传抢先占据市场,收获良多。(通讯员周璟怡)

九师联盟历史类一分一段表,您的孩子考得怎么样?

2021年10月5日、10月6日,湖北省2022届高三进行了“九师联盟”的考试。

此次考试,郧阳中学、十堰一中、襄阳三中、恩施高中、孝感高中、鄂南高中、天门中学、潜江中学、仙桃中学、随州二中、沙市中学等湖北多地的42所学校参加。

7日晚间,考试成绩陆续出炉。今日笔者为大家整理了首选科目历史的一分一段表。

这个一分一段表并不完整,期待热心家长的分享,使得表格更加完整。

#2022届湖北高三模拟考试##九师联盟#

潜江人事网(潜江人力资源网)

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1、为潜江市民提供更加精准的招聘信息,方便潜江市民快速找到合适的招聘位置,极大的提高了潜江市民的就业率。

2、建立起潜江市招聘市场的一套完整体系,有针对性的扩大潜江市的就业市场和力量,降低了潜江市民的失业风险。

3、实现了潜江市人才买卖市场的便捷性,同时提高了雇主和员工之间的市场价值,从而达到各个参与者的利益最大化。

4、潜江人事网为潜江市企业贴上了一张“工资票”,努力营造出绝对安全的工作环境,这有助于潜江市民就业的愿望和能够实现其经济自主能力。

5、提高潜江市就业创新能力,同时为潜江市招聘就业市场营造出一个特殊的招聘就业环境,提高企业的成长性。

6、增强潜江市就业的管理水平,为潜江市打造出一个更加活跃的招聘就业市场,促进潜江市经济的发展新闻。

7、潜江人事网从信息安全管理上运用先进的技术,同时又严格把门避免不良信息泄漏,有效把握企业的安全和安全性,保证潜江市企业的安全性。

8、实现社区的纵深服务,提供有针对性的招聘活动,方便社区的居民找到更加合适的就业机会。

9、通过实施社会保障政策,加强人才的培养和使用,提高潜江市的人才的发展水平。

10、通过招聘大会等多种活动,多样化的发布企业信息等,提升潜江市民的就业精准度,使潜江市人民能够更好把握就业机会。

一、潜江人事网简介

1、潜江人事网是潜江市人力资源和社会保障局下属潜江市人才中心开发的一款求职、招聘网络服务平台,是招聘、求职者的网络聚集地。面向社会,免费提供求职招聘服务以及相关人力资源服务,旨在便利求职者求职、招聘者招聘、提供便捷的就业和择业服务。

2、潜江人事网以潜江市人力资源和社会保障局为依托,与众多企业、机构、团体建立长期战略合作关系,推广“潜江人事网”,引进企业、机构、团体走向潜江市开展招聘、就业活动,吸引潜江市人才,实现劳动力市场的便捷和高效的就业服务。

三、潜江人事网优势

1、潜江人事网设有专业的服务部门,全方位覆盖招聘和求职所有环节,求职者可以搜索各类职位信息和公司资料,招聘者可从很多个求职者中选择适合自己企业的人才;

2、潜江人事网采用了先进的信息系统,2600G带宽服务器、可以高速在线浏览、可以高效搜索各类工作信息;

3、潜江人事网实行社会保证制,即招聘者只有见效才需付费,以此保证了招聘者的利益;

4、潜江人事网还免费提供专业招聘和求职咨询,保持招聘和求职环节的平衡,以便做到高效、及时的招聘和求职效果。

潜江人事网(潜江人才信息网)

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#中国人的故事#【何娅茜:奋斗者 正青春】“沉甸甸的荣誉是党和人民给予的,我会好好珍惜,更加努力工作。”近日,荣获全国“人民满意的公务员”称号的湖北省潜江市检察院第一检察部主任何娅茜接受采访时说。荣誉的背后是责任和担当——“办理1000余件案件,将2000余名有追诉必要的犯罪分子送上审判席,所办案件未发现一起错案”,这是何娅茜作出的检察答卷。从检12年,她忠心向党,真心为民,开拓进取,干一行、爱一行、钻一行、精一行,将奋斗的青春彻底融入了“检察蓝”的瑰丽底色。#慷慨十年# 网页链接

潜江是武汉的一个区吗?不是。潜江是湖北省直管的县级市,其对口管理部门是湖北省一级。但是不是地级市。

今天看到了微博删上有个好友反应,从武汉出差外地住宿,结果因为潜江发生疫情,不能入住……反复解释,折腾了2个小时才算住进酒店。

一般省直管县市只是财权收归省管,而人事等很多事务还是属于地级市。

潜江、仙桃、天门这三个地方据说是准备成立新的地级市江汉市,因而不同,和原管辖的荆州这一层级没有了任何关系。

#检察榜样#【奋斗者 正青春】“办理1000余件案件,将2000余名有追诉必要的犯罪分子送上审判席,所办案件未发现一起错案”,这是全国“人民满意的公务员”、湖北省潜江市检察院第一检察部主任何娅茜作出的检察答卷。从检12年,她忠心向党,真心为民,开拓进取,干一行、爱一行、钻一行、精一行,将奋斗的青春彻底融入了“检察蓝”的瑰丽底色。#依法能动履职 喜迎二十大# (最高人民检察院)网页链接

#检察榜样#【奋斗者 正青春】“办理1000余件案件,将2000余名有追诉必要的犯罪分子送上审判席,所办案件未发现一起错案”,这是全国“人民满意的公务员”、湖北省潜江市检察院第一检察部主任何娅茜作出的检察答卷。从检12年,她忠心向党,真心为民,开拓进取,干一行、爱一行、钻一行、精一行,将奋斗的青春彻底融入了“检察蓝”的瑰丽底色。#依法能动履职 喜迎二十大# (最高人民检察院)奋斗者 正青春

气质女孩寻找缘分

出生年月:1996.01

身高:165

体重:94

籍贯:湖北省潜江市

毕业院校:武汉理工大学

学历:硕士

情感状况:未婚

月薪:7000

工作地点:光谷

单位职业:设计部职员

房车情况:有房有车 无贷款

个人介绍:

父母都是公务员,家庭氛围好,独生女

最高学历硕士研究生,毕业于武汉理工大学

爱好瑜伽,普拉提,旅游,钢琴#武汉头条# #光谷的单身青年#

#襄阳头条#【同为管理区,荆门、黄冈、潜江、南漳四地管理区机关单位名称却不一样!】一般情况下,区划是指行政区,建制是指具有实际管理权限的机关机构,我省就有一种个性的单位即是行政区又是特殊建制的名称——管理区。

据了解,管理区级别不一,有只属于地级行政区直接管辖的,也有归县级行政区管辖的。荆门市屈家岭管理区、黄冈市龙感湖管理区是县级标准功能区,下设有开发区。潜江市总口管理区和南漳县清河管理区相比屈家岭、龙感湖不是一个等级,实力也不在一条线上,但人口数量都与乡镇相当。

省内管理区有设立人民政府的,如潜江市总口管理区;也有不设政府,如荆门市屈家岭管理区、黄冈市龙感湖管理区,委员会负责管理区事务。即有委员会、又有政府的很少见。

查阅资料得知,南漳县清河管理区是副县级建制,依据在于:

(一)清河管理区委员会内设“一办两科”,即党政综合办公室、经济发展科、人事与社会事务管理科;众所周知,配置科一级单位的至少是副县级机关。

(二)《南漳县清河管理区?2021年部门预算》这篇内容数次提到本区科级、科室等科一级对应事物;在部门人员编制中介绍,区政府行政编制33人,在职实有人员29人(其中:副县级2人,正科级6人,副科级6人,一般干部15人);离休干部5人;退休14人(到龄退休16人)。

由此得知,管理区是可以设委员会管理,也可以设政府来管理。常见的称谓,如荆门市屈家岭管委会(荆门市屈家岭管理区管委会)、黄冈市龙感湖管委会(黄冈市龙感湖管理区管委)。

可见,同样的管理区也是有区别的。比如,潜江市总口管理区、南漳县清河管理区设有党委,而荆门市屈家岭管理区、黄冈市龙感湖管理区是党工委。亦或者,屈家岭、龙感湖、总口管理区设有局(委)等机关单位,南漳县清河管理区没有这一层级。

以上信息来源于各类官网。重在探索、交流,别无他意,分享区划建制中的特色,感知大千世界。值得一提的是,湖北的管理区面积都不是很大,生态环境很好,乡村风景超赞,部分管理区也有都市现代化的一面,适合踏青玩耍旅游的好地方。

#湖北头条# #黄冈头条#

下午有个女生面试前台,160CM,目清目秀,24岁,大专,(自考本科已拿毕业证)。以前一直在武汉,潜江市私立幼儿园当班主任老师,专业是学前教育。

我觉得当幼儿园老师一个很好的阳光职业,整天和小朋友们在一起多开心啊。我问她为什么要离开这个行业,她说她挺喜欢当幼儿老师的,但家里的工资只有三千多块,扣去其他的,到手无几,所以才来深圳。可能疫情原因,也没找到合适的幼教相关工作。

说实话,我对她印象很好。她整个人谈吐、形象都不错。但前台的工作,也可能只是她短暂的过渡,而我想招个稳定一点的(前台有兼部分人事工作)。而且她从幼教行业转行,以后又想回到幼教岗位估计不容易吧?我叫她回去考虑清楚,不要仓促作决定!

我觉得做幼儿园老师比在公司做文员好多了,你们说是不?

11月25日 个股重要利好利空公告

一、利好部分

1、中天科技:筹划中天科技海缆分拆上市

2、大恒科技:控股子公司拟1.1亿元认购南网储能非公开发行股票

3、奥雅股份:中标上海外联发D1-01地块生物医药产业园项目

4、新筑股份:参股公司钠离子电容器处于实验室样品阶段

5、中信博:连获阿根廷两光伏项目 拉美地区出货量达3GW

6、盐湖股份:公司后端沉锂母液回收中试已结束,现拟进行工程化

7、旷达科技:公司自研抗菌面料已有量产项目,并在上汽乘用车、威马汽车等车型上应用

8、昌红科技:未来有可能逐渐布局半导体制程相关塑胶件

9、美联新材:子公司安徽美芯目前已有3亿㎡隔膜产能投产,2023年计划陆续新增4亿㎡产能

10、山推股份:首台纯电挖掘机顺利交付

11、诚迈科技:联手华为打造HarmonyOS原子化服务解决方案

12、鼎龙股份:潜江三期项目抛光垫新品产线处于试生产阶段,已送样主流客户测试

13、思进智能:多工位智能精密温镦成形装备已进入实质性研制阶段

14、壹石通:针对欧洲市场、日韩市场开拓已做一些提前布局

15、吉贝尔:抗抑郁一类新药JJH201501已完成I期临床研究,正处于IIb临床试验阶段

16、东莞控股:在换电站方面,已与奥动新能源成立合资公司,与蔚来汽车签署战略合作协议

17、美格智能:公司与高通等芯片厂家密切合作,加大对全球FWA市场推广力度

18、行动教育:与钉钉事业部共同研发的人力资源管理数字化平台已在研发测试阶段

19、京东方A:2022年公司柔性OLED预计出货量目标为8000万片,较去年继续保持增长

20、埃斯顿:四季度交付预期会有较大增加

21、奥海科技:拟5000万元-1亿元回购股份

22、元道通信:预中标11.97亿元中移铁通采购项目

23、雅化集团:拟收购中非实业全资子公司70%股权?间接拥有锂矿矿权控制权

24、盛讯达:拟收购宇瑞科技80%股权 进入新能源上游锂矿行业

25、胜宏科技:拟取得重整后方正科技5.49%的股份

26、中富通:中标4.39亿元中移铁通采购项目

二、利空部分

1、 华扬联众:实控人苏同及副总杨宁被立案调查,涉嫌操纵证券市场


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