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本文导读目录:
公务员试用期休假(公务员试用期有公休假) ♂
公务员试用期休假(公务员试用期有公休假)长沙蓝思科技黄花基地,2022年春节放假通知已经出来了,这放假还挺多天的,总共放假12天,从1月27号开始放假也就是农历二十五,到正月初七,正月初八上班。
今天文员找到我,说我的离职单要修改下日期,往后推一天,原因我转正了,要提前七天,估计是三个月后自动给我转正的,这文员给人感觉就工作还是比较认真的,修改日期后,交给她连忙对她说了声谢谢!
然后开心的像个小孩走出车间,可当走出车间那一刻,就悲催了,迎面而来的是冷风,用手机看天气5℃,再看外面还下着雨,好吧,没带伞的孩子只能雨中漫步了,就还好不是很大,就一点下雨天气挺冷的,雨滴在身上都是冰冷冰冷的。
厂区走到宿舍食堂要十来分钟吧,一路走一路淋着雨,心里别有一番滋味,走到食堂,头发湿答答的,本想吃个粉,看到排着长长的对,果断放弃了,最后来到包子馒头窗口,买了两个韭菜饼,一个鸡蛋,一碗八宝粥总共7元,在食堂找了个座位简单快速的吃完,就感觉还是没怎么吃,心里想着不管了,赶紧回宿舍去洗个热水澡,淋雨了怕感冒(早几天才感冒),随后直奔宿舍去。
回到宿舍快速的脱了身上带有一点湿的衣服,走去洗澡的地方打开热水,热水从头往下淋着,那一刻可以说是一天舒服的,熬了一晚上的班,这时疲惫的身躯不再那么疲惫,大概就洗了那么七八分钟的样子,我洗澡比较快,然后再把衣服全部洗好,晾好后,来到床上躺着拿起手机记录了今天的目前的点点滴滴。#长沙头条# #我要上头条#
@所有人?2023年春节放假通知
各部门、全体员工:
根据《国务院办公厅关于2023年部分节假日安排的通知》的有关规定,结合我司实际情况,经公司管理层研究决定,2023年xxxxxx公司、xxxxx公司、xxxx电子(天津)公司、xxxxxx(西安)公司春节假期具体放假安排通知如下:
一、放假时间
2023年1月21日(周六、除夕)至1月29日(周日、初八)共9天,1月15日(周日)、1月30日(周一)、2月4日(周六)正常上班。
二、员工福利
节日礼金标准:500元/人(不含试用期员工及实习生),随1月工资一起发放;
公司为员工准备了节日礼品,节前发放。
三、注意事项
1、放假期间,因项目需求如有加班情况,请于1月18日16:00前将加班名单报至综合部陶玲玲处,针对假期加班人员实行1:1调休安排或按公司规定发放2倍超额绩效奖金;
2、各部门、各楼层房间须安排假期安全责任人,并将指定的安全责任人名单于1月18日(周三)前报综合部xxx处备案;
3、放假期间各部门经理及安全责任人必须保证手机24小时开机,确保联系畅通;
4、放假期间,未经批准,非值班人员(部门经理除外)一律不得进入公司,特殊情况须请示部门经理批准;
5、放假期间运营部确保监控视频正常运行,保证公司财产安全;
6、所有工作人员离开公司前必须切断电源、关闭空调,锁好门窗,做好防火、防盗工作;
7、综合部将指派专人检查所有安全设施,并在各办公室大门加贴封条。
预祝全体员工春节假期愉快!
Xxxxxxxxxxx电子信息技术有限公司
2023年1月5日
身在职场的小伙伴应该知道的45个法律常识:事关试用期、加班、休假、离职、被裁……
都与你有关!
这回是真的打算辞职了
今天休假在家,是腆着脸硬请假休的。
为什么这么说呢?因为公司规定每个月只能休四天假,其它国家法定节假日没有假(除了春节,放七、八天当月就再没有任何假休了)。我是三月份入职的,四月的清明节是没有假的,只能用去四天月休假中的两天祭祖。五月初的小长假更是门儿都没有,别的公司财务都在休假,办业务也办不了,只有等到收假才能够跟他们办业务,但是你得在那耗着。端午全员放假一天,对不起,那个月月休假只有三天。这样算下来,全年可能少了30--40天的休假时间(不跟双休的公司比,那更伤不起!)诚然公司是店铺,越是节假日越需要人守店,但是钱和假总得给员工一样,不能光想着剥削员工的种种福利!
另一个上长白班的我没有午餐补贴,老板说财务中午不需要值班,这就意味着我每天午间两小时得自己去想办法弄饭吃。我一个人时还好,中午回家简单下个面吃。可如今暑假孩子们放假在家,回家做饭是断然来不及的,只好大家都在外面吃,三个人盒饭也得五六十块,差不多相当于半天的工资了,关键既不卫生,也没有太多营养。七月中旬的时候,曾经也跟老板提过,每天只上半天班,保证把事情做好不耽误工作,工资只拿一半,可是老板不答应。
再就是员工只有做满一年,才给按最低档缴纳三险。一般公司最起码三个月试用期后就该缴了!
说来说去就是公司规模小,员工成本这一块不太出得起。
思前想后,不打算为了几两碎银子再委屈自己!
坐标石家庄晋州,前几天参加爱人这边爷爷的祭奠仪式,一共持续了2天半,我跟公司请假了,但是因为我还未转正,不享受丧假,但是我认为这事儿很重要,至少当下是爱工作重要,所以我就直接请假了,虽然两天的工资没有了,但是我认为是值得的,这种事儿不应该缺席,也不应该差事儿,在这个事儿的过程中,去做力所能及的事儿,帮忙拎拎东西,端端菜,摆摆桌子,然后盯了两个前半夜,因为家里孩子还小,后半夜就回去了。那两天天气特别好,天特别蓝,少有的好天气,在参加这个仪式的过程中,我发现我好像好久没有抬起头好好看看这片蓝天白云了,我发现大多数人应该跟我一样,包括现场的乡亲,亲戚朋友们都在聊天或者低头玩儿手机,这让我想起了小时候,那时候没有手机,电视也没有这么多频道,放学回家的时候,或者放假休息的时候,或者在地里干活的时候,看的最多的就是头顶上这片天,那时候感觉看着蓝天白云,自己还常幻想电视里或者书里描绘的神话场景,我在看蓝天白云的时候,是不是神仙们也在看着我呢,如果我拥有他们的发力,我就把我们家的房子变成大房子,变出好多好吃的,把我爸妈的病痛变没,那时候天真无邪的自己经常走在路上各种幻想,长大后我发现现在的大人们也经常各种幻想,当然他们幻想的和孩子的不一样,有的人用幻想治愈自己,有的人用幻想骗了自己,有的人用幻想骗了别人,有的人用幻想换来了成功,有的人用幻想换来了失败,大家都有不同的幻想,你的幻想又是什么呢?我现在就期望着家人身体健康,没有病痛,好好的享受生活,好好努力工作,实现自己的价值,家人也是我们生活当中很必要的也是不可或缺的部分,当你迷茫失去方向的时候,就抬起头来安安静静的看会儿这片蓝天你就能找到自己当时想走的路,想去的方向,找到自己的初心。
先介绍一下我的情况吧,一名普通双非本科的毕业生,今年刚刚毕业,签了中字头的公司,已经入职大概两个月了,一年后转正,目前工资六千,转正后大概八九千(随着年限的增加以后还能长些),项目离市区挺近,吃的还可以,休假嘛,我来了两个月就十月一休了四天,我在的项目不在我老家的省份,趁十月一假期回了趟家。
接下来是我的烦恼,说实在我感觉我公司给的工资挺高的,而且目前我吃的住的还算可以(虽然也是板房),而且我还处在实习阶段没有太多事,就是每天在工地呆着看工人干活,并不是很累,只是耗时间而已。虽然现在被晒的很黑,但有工资该说的过去。
如果不考虑一切,我还是挺愿意在这工作下去的,毕竟工资并不少,但是一想到未来就感觉特别绝望,一想以后还是住工地,没有属于自己的家,看不见自己的老婆孩子(我现在还没对象,说那个有点天方夜谭 m),我也不知道吧里说的“生活变土,思想变木”是什么样子的,但是没有家没有朋友这点就让人很烦。
有时候不知道是选择钱多一点还是想离家近一点(每天上下班回家)。
我现在不知道是应该继续干下去,还是跑路,跑路之后是考公考编考研究生(我大概率还是考本专业的研究室,我去年考过没上岸)还是干什么,每天都很害怕,不知道怎么选择。
条友投稿!
建议早点跑吧,确实不考虑以后还好,一想到以后一直跟项目就很焦虑!
今天再介绍一下本人的工作经历之国企车间实习(三)。
大家好,国庆长假已结束,今天正式上班,进入到了正常的工作状态。有的朋友说了,刚经历长假猛一上班,还有点不适应,这里针对有这种情况的朋友说一下,没啥不适应的,调整好心态,记住一点,凡有所象,皆是虚妄,若见诸象非象,即见如来。啥意思呢,不管是放假还是上班,所见到的诸象,就是遇到的人和事情,都是虚空,本质上都是一样,如果达到了这层境界,就不会感到不适应了。
言归正传,继续来说一下我的第一份国企工作经历。前面两篇文章主要介绍了一下刚入厂时的各种培训,即是破冰。现在就讲一下正式的工作。培训结束后,就进入到工作环节,其实还属于过渡阶段,就是到车间实习,实习期六个月,期间会在分厂中各个车间进行轮换。
说一下我所实习的分厂和车间。我们一共15个大学生,被分配到了车桥厂进行实习。车桥厂,就是生产车的前桥,具体就是前车轱辘,前桥是车的重要零部件,主要负责转向功能,是车身上的安全件之一,大家可以想一下,在车子高速行驶中,如果方向盘突然失灵了,那是多么可怕的一件事情。车桥厂按照前桥的生产工序,又分为了三个车间,分别是机加工车间,数控加工车间,和装配车间。前两个加工车间,主要是对毛坯进行粗加工和精加工,后面装配车间就是进行组装和喷涂。先说一下前桥的主要构成部件,有车梁,直拉杆,横拉杆,转向器,制动鼓,制动器等等。制动鼓就是外面装轮胎的部件,制动器就是装在制动鼓里面,起到刹车作用的部件,制动器又分为油刹和气刹两种,常见的都是气刹。
我刚开始是被分配到了装配车间下面的涂装小组,装配车间就是将所有构成车桥的零部件通过流水线组装成一个整体,就是车桥总成。装配车间又分为三个班组,就是预装班组,装配班组,喷涂班组。我就是被分配到了喷涂班组,喷涂就是将装配好的车桥外部进行油漆喷涂,以达到防护作用,就是不怕淋水,阻止生锈,以延长车桥的使用寿命。我记得我们那个班组有10个人左右吧,按照不同的工位,各司其职,具体岗位有上车桥的工位,就是将组装好的车桥吊到喷涂流水线上,然后就是四个喷涂工位,有四个喷工,两个为一组,车桥来了后,一个喷前面,一个喷后面,两组就是要喷两遍油漆,以防有漏喷。在喷之前还有个岗位,叫上护套岗位,就是有一些部件不需要喷涂,还要专门用护套套住。喷涂之后,就是进热烘道,热烘道是用来把油漆烘干,后面就是一个下护套岗位,就是把之前上的护套摘下来,最后就是下车桥岗位,就是把喷涂好的车桥用吊车给吊下来,然后还有一个行车工,负责把吊下来的车桥用行车吊到指定的位置,最后还有两个叉车工,负责用叉车把车桥运送到总装厂,进行整车的组装。除了以上这些工位,还有一个班组长,班组长不做具体工作,主要负责管理工作,偶尔也会进行顶岗。我那时主要是在那里闲坐,或者观察他们干活,他们是干满两小时休息15分钟,休息时就围坐在一个圆桌子周围喝茶聊天,或者上上厕所。如果有紧急情况也可以按暂停按钮,按了按钮,流水线就不动了,一般情况下是不准按按钮的,只有班组长和副班长有权力按按钮,副班长就是四个喷工之一,按钮也靠近他的工位,一般到了休息时间,就是他按按钮。
我一开始就是闲坐和观察,后来时间长了,跟那个行车师傅熟悉了,就学习开行车,因为这个比较好玩。外人看起来是好玩,但实际上行车属于特种设备,需要有专门的上岗证才能操作,没有证操作就是违法。我一开始也是在师傅的指导下慢慢的学习操作,后来时间长了,就觉得自己熟练了,就想单独操作。有时候师傅累了,就去那里坐着休息一会,让我干一小会。其实这都是严重违反安全规章的,有几次我开行车,被巡逻的副厂长看到了,他当时没有说啥,因为顾及到我们大学生的面子。先说一下,我们大学生后面如果分配了正式工作,有的是在职能部门,有可能有权力考核分厂,所以分厂对大学生是有点巴结的因素在,一般不会让大学生干啥具体的活。当时那个副厂长看到我开行车,当时没说啥,但是后来让班组长通知了那个行车师傅,最好不要让我单独操作。但是那个行车师傅也是老资格,可以说是跟分厂厂长一起进厂的,所以他对班组长和副厂长也不是很怕,只是把这件事情跟我说了一下,只是叮嘱我要小心,注意安全。我本身就是一个很谨慎的人,所以虽然是违规操作,但是总归没有出啥事,后来也就相安无事了。但是这件事情现在来看,那时的我是有点掉以轻心了,因为万一出了事,就是大事,有可能伤残或致命都有可能,所以我现在回想一下,如果现在的我回到以前,我是绝对不会做这种傻事的。
好了,一写就写了好多,庆幸的是我对那时实习的事情,记得还挺详细,具体的工位和流程都没有忘记。今天就写这么多吧,要工作了。未完待续,喜欢的朋友,可以收藏一下,后续听我慢慢道来。
#探亲假#四川企业职工探亲假休假政策是怎样的?来电反映关于职工探亲待遇问题解答川劳人险【1983】49号里面的第二条,职工享受探亲假需要什么条件,群众表示自己是2022年7月转正,是否今年就可以享受探亲假,参保地:成都市。诉求:请求相关部门核实处理并解释政策。问题答复链接:四川企业职工探亲假休假政策是怎样的? - 社保问答网
关于年假怎么休?我21年3月1日入职,4月15日转正,22年3月25日离职 ,离职时被扣了五天年假九百多块,因为人事说五天的钱巳经在春节放假的时候发了,但是春节的考勤签的是3.5天年假,1.5天预支,我认为人事多扣了我3.5天的钱,大家说对吗?
公务员试用期会不过吗(公务员过不了试用期) ♂
公务员试用期会不过吗(公务员过不了试用期)有的人刚进体制,觉得体制很稳,不会开人。结果一个小伙子连试用期都没过就收到了辞退通知,后悔都来不及。
人们都说体制内的工作是铁饭碗,只要端上来,几乎可以撑一辈子,虽然不太可能被辞退,但也不能因此肆无忌惮。
一个年轻人通过事业单位考试进入体制内。没想到,试用期一年后他收到了单位的不录用通知,理由是试用期不合格。
仔细阅读这几个原因。第一个是小伙子作为财务部门的员工,经常出现数据错误,几次差点给单位造成重大损失。二是小伙子在完成工作的过程中经常拖延,不能按时完成单位分配给他的工作。三是单位负责人多次找他谈话后,他依然我行我素,所以单位最终给出了试用期不合格的结论。
从这个角度来看,这个年轻人大概是认定了自己进了体制就没人能拿自己怎么样了。他没想到单位这么硬核直接把自己给辞退了。
其实这家公司庆幸这家伙在试用阶段暴露了自己。如果正式入职后想开除个人就难了。即使你因为能力问题完成不了工作,单位也会主动调整你的岗位而没办法直接和私企那样直接开除你。
对此你怎么看?请关注并留言。#公务员##职场五味瓶#
公务员试用期,绩效评级只评了个合格,自认为工作特别尽力,不只这是为什么。
今日投稿:
博主你好,我是今年考入的公务员,因为政府有历史遗留的拆迁安置,我被分到解决安置的工作小组里,现在因为没办法完成全部的安置任务,组织部说对所有未完成任务的人本年度考核给予基本称职,我想问一下目前我处于试用期会影响我明年试用期合格吗[跪了]
#公务员# #省考# #遴选#
事业编和公务员收入差距越来越大,说实话公务员的工资不高,但是福利太好。现在考入事业编的人都不愿意认真干活,来的第一天就明确表示自己是过渡的,要继续复习考公务员。我们单位去年来的四个小年轻,试用期还没过,就考走俩。今年省考岗位马上又要出来了,看样子又有人要走了,他们一天工作时间不超过两小时,其余时间都在看书考试!我内心是希望他们考走的,谁不愿意去更大的平台,拿更高的工资。说实话其实很羡慕他们,真希望自己回到过去,就可以从新选择了。
#34岁了,考公务员还有前途吗# 目前领导干部要求年轻化,34岁,试用期一年,确实没有优势。但是在社会上35岁以后找工作是一个很大的门槛。所以如果34岁可以进入体制内,至少可以保证温饱,别看经常有人说穷的稳定,也没见多少公务员辞职。有机会,还是要拼一下。
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