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本文导读目录：
西部公务员报考（公务员报考西部地区什么意思） ♂
西部公务员报考（公务员报考西部地区什么意思）西部某乡镇公务员待遇。
不要以为公务员就是一杯茶一张报纸过一天了。
真的是忙的忙死，闲的闲死。
而且“老人”们基本不出力，脏活累活都一揽子交给年轻人。
至于工资待遇，稳定是稳定，但钱也真的是少，还是分期发放。
只怪当地没啥财政收入啊！
如果你现在还是为了钱和名利去报告公务员的话，我劝你别去。
西部公务员招工信息（西部公务员职位有哪些） ♂
西部公务员招工信息（西部公务员职位有哪些）完善财政投入机制 强化学前教育普惠发展
发布时间：2023-02-26作者：蔡迎旗 邓和平来源：中国教育新闻网-中国教育报
今年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是实施“十四五”规划承上启下的关键一年。持续办好更加公平、更高质量的基础教育，既是当前我国教育工作的重心，也是当前我国教育事业发展的核心追求。作为基础教育有机组成部分的学前教育，当务之急是进一步强化普惠发展。
上述问题是我国学前教育普惠性彰显不足的表现，也在一定程度上影响了普惠性学前教育事业的健康可持续发展。如何巩固现有成果并深化学前教育普惠发展是今后改革的重点，而科学、高效的学前教育财政投入则是解决上述问题的突破口和关键所在。为进一步强化学前教育普惠健康发展，建议从以下四方面完善学前教育财政投入机制。
第一，扩总量：加大财政投入力度，满足学前教育普惠发展刚需。学前教育财政投入是普惠性学前教育事业发展的物质基础，学前教育的普惠发展要以充足、有效的财政投入为保障条件。一方面，科学核定普惠性学前教育财政投入标准，坚持以“三个过半”作为政府财政投入是否足额足量的底线，即确保公办园数量占本地幼儿园总数的50%以上；确保在编幼儿园教师占本地幼儿园教师总数的50%以上；确保财政性学前教育经费占本地学前教育总经费的50%以上。经济和教育相对发达地区可将“三个过半”中的任何一项提升为60%甚至70%以上。另一方面，根据各级政府的财政能力，合理划分县（区）、地市、省（自治区、直辖市）、中央四级政府学前教育财政投入的责任，从东部到西部，从城市到农村，从发达地区到欠发达地区，四级政府财政投入的配比可逐级调整。西部、农村和欠发达地区，区县级甚至地级政府财力实在有限，财政责任分担的重心和占比可适当上移至省级和中央级政府，以确保所有普惠性学前教育公共服务供需适配，充足够用。
第二，调结构：优化财政经费分配比例，提升学前教育普惠质量。经过十多年的发展，我国普惠性学前教育事业发展中硬件已基本达标，而师资、课程与游戏等“软件”尚有较大提升空间。针对当前幼儿园教师配备和待遇保障瓶颈问题，各级教育与人事主管部门应尽快研制出针对公办园的教师编制标准和针对非在编教师的“人事代理”制度，核定区域内普惠园教师数量、缺口及待遇保障情况，及时补充教师。在工资待遇上，统筹工资收入政策、经费支出渠道，落实教师工资待遇保障政策，确保教师工资及时足额发放并做到公办园、民办园教师在薪酬、社保、职称、培训等方面逐步实现“同岗同质同待遇”，且工资待遇不断提高。针对欠发达地区幼儿园教师队伍结构性缺编、师资流失严重等问题，应该在幼儿园教师同等待遇的条件下出台专项奖补政策，着重强化欠发达地区幼儿园教师奖补力度和晋升渠道，提高区域对人才的吸引力。另外，课程与游戏是幼儿的“精神食粮”，各级政府可安排一定的财政项目，支持、引导、示范和管理我国学前教育课程、游戏、民间乡土资源、中华优秀传统文化等方面的开发与利用，促进学前教育高质量普惠发展。
第三，治薄弱：重点补齐财政投入短板，推进学前教育普惠均衡。要改善学前教育普惠发展水平不均的状况，关键在于对不同省份之间、城乡之间、不同类型幼儿园之间进行合理的资金配置，并着重关注欠发达地区和农村地区，做到有针对性地“补弱”。首先，构建统一的财政投入制度，各省（区、县）要打破“唯公”思维，以发展数量充足、办园规范、达到基本质量要求的公益性和普惠性幼儿园为评价与投入标准，推动区域内学前教育财政投入由“教办园财政”向“普惠园财政”转变。其次，完善财政经费奖补体系和转移支付体系，通过中央政府与省级政府的奖补和财政转移支付，重点对欠发达地区、农村地区、薄弱幼儿园给予补助。最后，构建覆盖所有适龄儿童和幼儿园的助学体系，完善助学金制度和儿童发展支持计划，保障所有儿童受教育机会公平。
第四，强监管：加强财政投入的监督管理，保障普惠性学前教育健康运转。要保证财政投入效率，更需要构建科学有效的推进机制，强化财政投入管理体系、投入体系、监督体系和评估体系。一是建立学前教育经费投入与使用的全方位动态跟踪与评价机制，将各级政府的学前教育经费投入落实情况纳入督导评估和目标考核体系，进行动态跟踪、持续督导和评估，确保学前教育经费分配与使用的科学化、民主化；二是对学前教育经费投入的总效益进行评估，并将效益评估结果作为改进下一个环节或下一年度预算管理和经费安排的重要参考。
（作者单位系华中师范大学教育学院）
西部公务员招录（西部基层公务员专项招录） ♂
西部公务员招录（西部基层公务员专项招录）#国考一邮政局岗位近万人过审#【#国考一邮政局岗位报名太热#：近万人过审，四千多人待审】西藏阿里地区邮政管理局的“一级主任科员及以下”岗位究竟会有多少人报名？10月23日21时许，澎湃新闻查询国家公务员局相关网站时注意到，审查通过人数已来到9890人的高位，逼近万人。与此同时，还有4549人待审查。该岗位招录1人，属于西部地区和艰苦边远地区职位，工作、落户地点都在西藏阿里地区噶尔县。西藏自治区邮政管理局一位工作人员回应记者称：“阿里地区海拔比较高，考虑那边比较艰苦，工作环境也比较困难，所以没有限制专业，也没有限制其他。本以为没有人报名的。”这事儿｜国考一邮政局岗位报名“太热”：近万人过审，四千多人待审_中国政库_澎湃新闻-The Paper
昨晚，新疆发布了2021年度招录公务员公告，今年招5418人，人数比去年增加了1398人，其中监狱系统招录699人。
8月3日10:30至8月9日18:30在新疆人事考试中心网站报名，8月28日、29日笔试。
从公告了解，新疆九成岗位面向应届生，很多岗位也面向新疆户籍，也有面向全国招录的岗位。
大美新疆、山好水好人好，请感兴趣的朋友关注。
#新疆公务员##新疆省考#
西部公务员招聘岗位（西部事业单位招聘岗位） ♂
西部公务员招聘岗位（西部事业单位招聘岗位）朋友也是师弟在西部某省会当公务员，他告诉我他被评为了年度最差党员。
我很惊讶：我只听过每年评优，你们竟然还有最差党员这种？
朋友说：就是领导整我。我在单位是唯一一个真能干活的人。（985毕业，各种证都在手。）结果，提拔的时候，提拔的是他只会复印、收发邮件的亲戚。我天天出去搞业务（工作有很强专业性），他亲戚什么都不会，升职还是他。我也学乖了，不干了。
朋友还说：领导还引诱我，要以单位为家，要舍小我。我舍了小我，最后啥也没捞到。我不过几乎是当了傻子。所以，我也不干了。反正我也不求升迁了。
我连安慰都不知道怎么安慰，只能跟他一起叹息了一声。
今日投稿：
关于全国公务员收入！！！
这么说吧，苏南浙北珠三角全国最高，其他都是洼地，西部更是低的可怜，还用再细说吗？
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