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本文导读目录：
公务员招聘 人数不够（公务员考试岗位人数不够） ♂
公务员招聘 人数不够（公务员考试岗位人数不够）我看到现在好多地方的血库已经告急，号召大家踊跃献血，我的看法是，应该让公务员，事业单位的人员主动献血，因为他们的人数非常庞大，另外他们的身体素质非常好，主要是伙食好，每天养尊处优，肯定合格，我们底层老百姓的可能不合格。有他们就够了，他们献血还有补助，还能休息，而我们献血以后就是自己用血都费劲，他们可以。
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我看到现在好多地方的血库已经告急，号召大家踊跃献血，我的看法是，应该让公务员，事业单位的人员主动献血，因为他们的人数非常庞大，另外他们的身体素质非常好，主要是伙食好，每天养尊处优，肯定合格，我们底层老百姓的可能不合格。有他们就够了，他们献血还有补助，还能休息，而我们献血以后就是自己用血都费劲，他们可以。
公务员报名，如果没有绝对的实力，我再次强调两点：1，一定要优先报招录人数多的，不管有多少人报名，不要看考录比，这样容错率会大很多；2，一定要最后一天报名，同等条件下，看报名人少的岗位。
PS：只招一个的，坚决不报！
公务员招聘 年龄歧视（招聘中的年龄歧视） ♂
公务员招聘 年龄歧视（招聘中的年龄歧视）#延迟退休实施原则公布#
还得十几年才能退休，然而天知道自己还能干几年。
国家推延迟退休，能不能配套法律，禁止招聘年龄歧视？
从事业单位公务员做起？
就想问问，既然推行延迟退休，为什么还要歧视40后，为什么还要以35岁为坎？
公务员招录何时才能放宽至40岁，因为这是很多企业的风向标。
请多替劳苦大众想想啊
作为一个80后，看到延迟退休的消息，既在意料之中，又不太能接受。就业、养老本就是一个社会核心命题。本质上，就业支持养老，养老辅助就业。目前的问题在于：随着老龄化的加剧，就业已经逐渐不能支撑养老了。但是否解决这个矛盾就只有延迟这一个选项，这个是值得商榷的。
的确，专家说已经研究很久了，利大于弊的方法才会实施。但就我多年对专家这个名词的判断，专家专不专不知道，专家出的方案肯定会只讲好处，要不然，各级社科院每年的研究经费就不会不够分了。
如果已经无法避免，希望政策最终还是回归人性。比如：提供选择权，公务员养老金并轨后的选择权，低收入者的保障，高收入者养老金基数应放开，取消就业及招聘年龄歧视性政策，尤其是只招聘40岁以下的。
今天延迟退休问题讨论比较火热，谈谈我的看法。首先不能否认社会对40岁以上人群就业存在歧视，公务员招聘卡35岁，企业更甚，很多公司直接不要岁数大的，那么40到65岁之间去做什么工作？最低限度来说怎么挣出每月的社保和医保钱再加上温饱的生活费？尤其80后4个老人1个孩子，有的还有巨大房贷压力。很可能未来一段时间出现被迫断交社保的情况。
要知道国企提供的岗位毕竟是极少数的，往往还只要应届毕业生，而且挤破头百里挑一，千里挑一才能进去，或者有一定人脉。大多数人是没有这个条件的，那么大环境如此苛刻情况下，别说延迟退休，能不延迟能熬到退休都不容易。
数据显示灵活就业2亿人，这还是登记在册的统计数据，实际没有稳定工作的人口基数要更大，那么好几亿人本来就业就朝不保夕，每月自己上社保医保，拿我来说一个月社保医保自己交1800元，压力不能说不小，相当于每月支出一部手机还看不到东西，还没算生活支出，一个月加一块4000元左右支出怎么都是要有的。
我觉得延迟退休没有考虑到实际灵活就业人群的诉求和实际情况，反而对手握铁饭碗的部分人却是极为利好，那么不禁要问，为什么不能让大家选择性退休？比如想做工作的继续工作，想退休的到年龄就退休，两个阶级两不相害。所谓能者多劳，没拦着你们继续生产社会价值。
男性平均寿命74岁，65岁退休，过不了几年就要撒手人寰了，不禁要问人来到世上就是来不停劳动的吗？显然不是，唯物主义不信牛鬼蛇神，那么生命只有一次，大家都想过得更好更有质量。当然对于灵活就业人员来说，能解决温饱就不错了，又谈得上多少质量呢！
公务员招聘 录用流程（公务员录用方式） ♂
公务员招聘 录用流程（公务员录用方式）易烊千玺风波升级！考生发声透露三次面试只有一次，质疑录取流程！
其实这个问题有些棘手，我认为主要问题在于话剧院可能存在程序不公的问题，但不应该将明星考编作为问题冲突点，而是应该尽力避免公考中的不合规行为，进行公平公正的竞争。
明星又要挣钱，又要编制，真是鱼和熊掌要啊。可怜普通人家的孩子太难生存了。
公务员招聘 日语（日语专业公务员） ♂
公务员招聘 日语（日语专业公务员）确实是，信息不对等，专业不好，成绩再高也没用//@勇往直前的菠萝麻麻:只有农村孩子才知道，信息不对等有多可怕？大学毕业了四五年才知道可以考公考编，人家有这个认知的，大学就开始查资料，各种备考了，自己可不就输在了起跑线上； 工作了才知道应届生身份这么重要，而自己被辅导员连哄带骗，草草的签了三方协议，白白浪费了宝贵的应届生身份； 农村孩子的父母只知道关注成绩单，却提供不了任何有价值的信息，表面上是信息不对等，其实是背后是家庭财力、地位、学识和远见的不对等。 不知道什么是竞赛，不知道高考可以绕开英语考日语，不知道什么是雅思托福，不知道什么是艺术生，特长生。 就连高考报志愿，也是孩子自己摸索，看着一个个陌生的专业名词，随便选了一个没听说过的专业，稀里糊涂，懵懵懂懂，什么发展前景，什么就业方向就不用说了，连这个专业是干什么的都不知道。 相信很多80后90初的农村孩子都是这么过来的，好在现在网络发达，现在的孩子有了很多查询的渠道，希望这种信息的不对等越来越少。
只有农村孩子才知道，信息不对等有多可怕？大学毕业了四五年才知道可以考公考编，人家有这个认知的，大学就开始查资料，各种备考了，自己可不就输在了起跑线上； 工作了才知道应届生身份这么重要，而自己被辅导员连哄带骗，草草的签了三方协议，白白浪费了宝贵的应届生身份； 农村孩子的父母只知道关注成绩单，却提供不了任何有价值的信息，表面上是信息不对等，其实是背后是家庭财力、地位、学识和远见的不对等。 不知道什么是竞赛，不知道高考可以绕开英语考日语，不知道什么是雅思托福，不知道什么是艺术生，特长生。 就连高考报志愿，也是孩子自己摸索，看着一个个陌生的专业名词，随便选了一个没听说过的专业，稀里糊涂，懵懵懂懂，什么发展前景，什么就业方向就不用说了，连这个专业是干什么的都不知道。 相信很多80后90初的农村孩子都是这么过来的，好在现在网络发达，现在的孩子有了很多查询的渠道，希望这种信息的不对等越来越少。
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