云南省公务员调剂（云南公务员调动政策）

日期：2023-07-01 14:24:44 栏目：事业单位考试内容浏览：评论：0条

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本文导读目录：

1、云南省公务员行测真题（年云南省公务员行测真题及答案）

2、云南省公务员视频（公务员云南）

3、云南省公务员调剂（云南公务员调动政策）

云南省公务员行测真题（年云南省公务员行测真题及答案） ♂

云南省公务员行测真题（2018年云南省公务员行测真题及答案）

今天有一位大学同学跟我说她可能也要成为一名城管了，我回想着这位昵称“小象”的东北女孩子，毕业之后，我离她最近的一次，是她坐飞机去云南，飞掠过山城的时候。我又一次纠正了她，告诉她，我并不是城管，她回了一串“哈哈哈哈，你是”。

她有忧虑，一是面试情况未知，二是对于城管工作来说女性性别劣势明显。

面试这个环节，说难也难，说不难也不难，不像行测客观题，你不会就不会，只能蒙。面试就不一样了，不说分值折算问题，单看答题方式，根据主观思想作答，时间还很短，就看临场反应能力跟语言表达能力，这对于内向的、不善于表达甚至不敢表达的朋友们来说，简直就是灾难。

因此，作者根据自己的面试经历与学习培训，简单地为大家谈谈面试“四要”。

一要衣着合适得体，举止优雅，奇装异服、蓬头垢面是自杀行为，男生有条件的，西装领带加皮鞋（作者数年前几百大洋买的皮鞋就穿了那一下午，有需要的小伙伴可低价），实在不行，带领的衬衫加合适的裤子也可以。

二要语言表达自然。流畅、简洁、大方，逻辑性强的表达让人记忆深刻，要切记除非真是卡壳没词了，尽量少说“这个”“那个”“呃”之类的口头语，有的朋友想说，你这站着说话不腰疼，我就是说话不流畅怎么办？作者小妙招，找一份发传单的工作，大马路上见人就发传单，然后不厌“其烦”地给他讲传单内容，零花钱挣了，见人不敢说话、说话不流畅的问题也会大有改善。

三要应变能力在线。对突发事情、超出自己预料之外的问题反应要敏捷、自然，情绪要淡定平和，避免让考官看出你的窘迫，不会的、演技不行的请参考《三国演义》影视版诸葛亮大摆空城计，特别提出来一点，请时不时给考官一个坚定的眼神，告诉他你能行，要雨露均沾，不可以东张西望、飘忽不定。

四要协调能力较强。这一点，一方面是在结构化面试中协调问题中各方人、物的沟通、合作，圆满解决问题；另一方面，则是在无领导小组中，要能协调各方观点，推出自己的观点，一步步让其他人认同你的能力或者观点，掌握讨论局面，成为领导者。作者回想起数年前某个下午，无领导小组面试中的唇枪舌剑、合纵连横，仍有颇多感慨。那一年，我一只脚还在大学。

性别这点，各位女性朋友其实是有优势的。男考官普遍年龄较大，基本不会是招录单位领导担任，因此他大概率不会过多地替招录单位考虑性别问题，研究表明，多看美女有益身心健康；如果是女考官的话，出于保护女性权益，她更不会有歧视女性的思想了。因此，各位女性朋友真不必为性别问题过分担心，但是还请注意，部分岗位诸如边远山区、水域，有夜间工作的岗位确实不太适合女性朋友们。

最后用四句话祝福我们的小象成功上岸。