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乡镇公务员好处（乡镇公务员的难处） ♂
乡镇公务员好处（乡镇公务员的难处）基层体制内科员的作用
基层体制内的科员每年都在屈辱孤独中度过。科员怕见人，人人见了就问，兄弟在哪上班，什么职务，什么时候提拔啊，科员听了，真是无言以对，找个地缝钻进去。
科员有什么作用，那就是被人看不起的。
第一，你自己看不起自己。干了这么久是科员，对于一个正常人来说，肯定是自卑的。如果是职称，凭本事吃饭，技不如人，没有进步，没有晋升，那是认可的，无怨无悔的。在体制内，干的一样的活，得不到提拔，肯定是失落的，感觉自己很没有出息。
第二，同僚看不起自己。在一起上班的人，别人提拔了，进入了更高一层的圈子，与自己的交往就少了。昔日的同事，提拔之后，虽然表面不会说看不起你，但内心肯定是瞧不起你的。单位里新来的年轻人，看到你是一个科员，也不会向你学习，和你一样只能是科员。当然他们不会表现出看不起你的行为，但让他们瞧得起你，真的做不到。
第三，家人看不起你。你是一个科员，家人也会脸上无光，认为你不求上进，十分窝囊，也会看不起你。
第四，旁人看不起你。在日常交往中，别人知道你是科员，也会看不起你，会带有贬义的想不就是一个科员吗。去学校开家长会，老师和其他家长也会看不起你。
科员的作用，就是被人看不起的，被人歧视的，被人当做反面典型引以为戒的。
曾经问过当书记的老丈人，既然县里的科级干部不多，那么体制内30年没有提拔的公务员有什么好处吗？老丈人说一辈子当科员的人，并不算失败，因为塞翁失马，焉知非福？
几十年没有获得提拔的公务员，并不是他没有上进心，而是各种各样的因素和环境，让他默默无闻！但是作为一个老员工，好处还是多多的！
首先，老员工在工作上没有任何压力，因为工作经验和生活阅历让他轻车熟路，而且领导也不会安排太多的工作！也不会担责任！其次就是老员工有更多的时间陪陪家人，也不需要太多的应酬和饭局！最后就是老员工的工资待遇也是最高的，因为工龄在那里放着呢！
总之，三十年没有获得提拔的公务员，不一定就是人生的失败，有得必有失，不担责又能陪家人，何乐而不为呢？#苏州头条# #公务员#
乡镇公务员好考吗(吉林省乡镇公务员好考吗) ♂
乡镇公务员好考吗(吉林省乡镇公务员好考吗)门槛低考题难度低乡镇公务员好考吗，自然报考人数就会上去，大家对乡镇公务员乡镇公务员好考吗的积极性也在提高但是话说回来了，乡镇公务员毕竟是在基层工作，考生们也需要面临一些现实的问题例如工作压力基层公务员的任务并不轻松，不可能说每天坐在办公室。
乡镇公务员好不好考，主要看乡镇的位置好不好，差的地方就好考，而好的地方则很难考我的分析如下一般来说，乡镇公务员岗位的限制条件都比较少，因此，报考的人数通常都比较多，不过，对于不同环境条件的乡镇公务员，考试。
总的来说，比起其他岗位，乡镇公务员应该是更“好考”的目前的公务员招录导向是偏向基层，省市职位绝大部分要求有两年以上工作经历，且职位较少绝大部分职位在区县及以下，其中乡镇公务员录取的年龄专业工作经历等限。
我觉得乡镇公务员不好考根据我的经验，综合招考学历专业工作年龄等条件，我认为是市级公务员更容易上岸我第一次考乡镇 第一次报考乡镇公务员的时候，我是应届生，我选择的岗位基本条件是计算机科学与技术类专业，本科。
领取国考资料虽然乡镇公务员需要在乡镇工作，可能好多同学都更倾向于环境更好的岗位，但是这不意味着乡镇公务员的竞争力度就小了，甚至有的乡镇岗位比市里的岗位还要难考，这要结合乡镇公务员好考吗你所报考的岗位的报考人数以及能力水平1。
其次，乡镇公务员在考试难度上要比城区公务员更简单，目前很多省份的公务员考试，会把乡镇公务员的题型单独设立，从试卷难度上来说要相对简单，同时在报名人数上，乡镇公务员的竞争也相对较小，基于这两方面，有不少的考生为了。
乡镇公务员好吗从个人的角度来看，乡镇公务员真的挺好，不过要避免异地乡镇大学毕业之后找工作，是每个大学生都必须面对的，在这样的情况下，就职公务员这份“香饽饽”似的职业肯定非常好，而且该职业工资待遇都很不错，福利。
你好，乡镇公务员不是很好考1乡镇公务员条件限制比较少，所以报名的人数多，竞争比例会很高乡镇公务员招考一般不限专业学历要求大专及以上学历，对户籍要求一般也没有，除了一些针对服务基层项目人员的专门职位报考比例低。
报考总的来说，乡镇公务员还是一个比较不错的选择，而且也越来越受同学们的欢迎但是千万不要因为乡镇公务员相对好考一些就放松警惕还是要好好复习，好好备考的。
门槛很低，给大学毕业生提供了多个岗位多种就业机会2，乡镇公务员薪资待遇和省市公务员无差别有些应届生担心乡镇公务员薪资待遇低，不如大城市公务员薪资待遇好其实，都是国家公务员，同样享受五险一金，住房补贴，各种福利。
报考乡镇公务员机会更多，也更加的容易为什么说报考乡镇公务员更加的容易呢，因为一般乡镇地区大部分为欠发展地区，这些地方和市区省县直辖市等想比，无论是工作的环境还是其他的都是无法比拟的正是因为如此，那么对于。
自己应不应该考乡镇公务员呢以一个过来人的经验分析一下，乡镇公务员的优势点招录力度向乡镇倾斜 乡镇公务员的招录力度足够大，举例2023年湖北省考发布了3595个岗位，其中乡镇级的岗位有969个，占比为七分之一而省一级。
您好，乡镇公务员的招考人数是最多的，但是考上的难度并不低除了一些针对服务基层项目人员的专门职位，大部分是不限专业不限经历，不限户籍的岗位很多人觉得乡镇公务员好考事实上并不是，从历年公务员报考情况来看，不难。
虽然乡镇公务员的招考人数最多，但是考上的难度并不低除了一些针对服务基层项目人员的专门职位，大部分是不限专业不限经历，不限户籍的岗位很多人觉得乡镇公务员好考事实上并不是，从历年公务员报考情况来看，不难发现。
这样会更加容易考上，因此，报考乡镇的人数自然会增多虽然乡镇的公务员晋升空间不大，但是相比较其他工作而言，其仍然属于比较好的职业对于大多数报考公务员的求职者而言，能够走上领导岗位的都是凤毛麟角，而大多数进入体制。
乡镇公务员好调动么（乡镇公务员能调到区里吗） ♂
乡镇公务员好调动么（乡镇公务员能调到区里吗）09年大学本科毕业的我，迄今为止已经工作了14年。
这14年我就换了一个地方，还只是因为职务调动，从一个乡镇换到了另一个乡镇。
这14年，我从一个普通的公务员，提到了副科级，又退出领导班子做了一名三级主任科员，就目前的形势来看，估计我会在三级主任科员这个位置上干到退休。
而江西的李秋平县长，学历不如我，仅仅是因为比我年长几岁，17年就换了14个职位，从教育界到国企再到行政机关，每一次都是官居高位，而是换岗跨度之大，提拔速度之快，让我望尘莫及。
如果不是因为色胆包天侵犯了不该侵犯的人，照这个升迁轨迹，估计退休怎么也得是个正厅级干部了吧。
对比李县长的平步青云，一眼就能看到职业生涯尽头的我，一个可能要在乡镇干一辈子的基层干部，还有什么理由选择“好好干”……
江西一县长涉嫌侵犯女干部
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