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本文导读目录：
山香有公务员（山香待遇） ♂
山香有公务员（山香待遇）首先，教师编属于体制内，是铁饭碗。稳定性高，职业风险小，对于很多人来说，具有很大的吸引力，尤其是女孩子，这一点尤为重要。而且现在的体制内岗位也是有限的，属于稀缺资源。所以我们能看到很多家庭条件不错的父母，也鼓励孩子当老师。
其次，待遇提高，福利完善。教师法规定，教师的待遇原则上不低于当地公务员，在收入上有了保障。近几年来，教师的工资也是有了很大提升，工资收入和退休金总体上超出社会平均水平。
再次，教师职业的社会认同感普遍较高。虽然现在有不少人，尤其是个别年轻父母，存在对教师吹毛求疵、不够尊重的现象，但是我们的国家具有尊师重教的优良传统，教师一向是受人尊敬的。很多人，不管官做的再大，钱挣的再多，在老师面前，都乖的像小学生一样。这样的社会氛围，让教师职业具有相当的价值认同感。
最后，还有其他一些好处，比如寒暑假，在这个竞争激烈、全民内卷的时代，几乎没有哪个职业可以正大光明的享受这样的带薪长假了。
所以，基于以上一些原因，教师编受到热捧也是情有可原的。
当然，教师编也有一定劣势。
首先，过于稳定，职业天花板较低，发展空间有限，所以很多男孩子不太感兴趣（这也是我当年从未考虑从事这个职业的原因）
其次，收入有限。阳光工资，增长空间不大，对很多人来说，想满足自己的物质需求，有点捉襟见肘。
山高有其人：谁可以决定封控措施 ♂
山高有其人：谁可以决定封控措施#谁可决定采取封控措施？央媒作答#
要说封控之痛，我肯定比大部分人有发言权，我从8月10号就被封控在家，除下楼做核酸之外一律不得走出家门，9月中旬左右可以下楼，并且可以持出入证外出采购和办事，但不允许跨区活动，10月初突然又通知全员封控在家，不仅不能下楼活动，甚至连做核酸都采取上门核酸，共历时108天左右。
在此我不带任何情绪的，尽量不加渲染地描述一下整个封控过程中的利与弊。个人直观感受是第一阶段的封控，的确收到了一定效果，虽然没有以往两年的封控效果明显，但确诊人数基本呈下降趋势，大家颇有微词，但都有所期盼，毕竟只要社会面清零了，大家就能恢复相对正常的生活。
第二阶段的封控就显得有点诡异且民怨沸腾了，首先老百姓是在完全按照地方政府的规定封控和解封的，在毫无征兆的状况下，疫情再次爆发，感染人数不仅比第一阶段还多得多，最关键是大部分人是在足不出户的情况下莫名其妙被感染，封控的目的是为了少感染或不感染，结果却不是大家预想的，很自然这种封控已经失去了意义。
尤其是连续两个阶段的封控，时间周期长，有很多居民的生活出现了困难，虽然基层政府有一些相应纾困措施，但这是杯水车薪，还有众多人员不够条件申请。封控造成的人民群众生活困难和封控带来的效益发生严重的倒挂，并且严重损害了国家公信力。
我们要坚决支持国家的疫情防控政策，相信国家的防疫是为了保护人民健康安全。但国家要防止地方政府简单、粗暴地实施“封控”，尤其是要坚决制止长时间、无休止封控行为。在防疫过程中，保障人民群众的基本生活需求应放在最重要的位置。全城封控这种手段不到万不得已需慎用，尤其是长时间、无节制的封控绝对不能发生。
古语说大疫三年，现在其实到了一个非常敏感的时间点，如果新冠肺炎病毒是自然界的病毒，按照自然规律大概率再有几个月我们就能彻底走出疫情困境。如果这时候“躺平”任由病毒泛滥，结果不仅会让我们前功尽弃，更有可能导致无数个人间悲剧。
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