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2017 四川公务员(2017四川公务员职位表) ♂
2017 四川公务员(2017四川公务员职位表)四川发布新规,要求公务场合必须使用普通话。注意,人家说的说的是公务场合,要求各级党政机关、事业单位公务人员,公务场合必须使用普通话。
四川省出了这个要求,我觉得没毛病,公务员不光是服务本地人,也要服务愿意来四川学习、生活、务工、旅游的外地人。
现实里经常会碰到外地人咨询办事的情况,碰上说方言的肯定会造成沟通障碍。所以,公务场合说普通话是非常有必要的。
至少单单从和公务人员进行沟通角度来说,会少很多障碍,值得推广,也可以减少相应的矛盾。
也别说什么保护方言了,随着人口流动的加剧,方言消失是早晚的事,保护它专业的人去干就可以了。再说消失就消失了,从古自今,消失的方言还少吗?
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四川要求公务人员在公务场所必须使用普通话。不知道重庆在这方面会跟进吗?
其实在2019年,重庆市文明委印发《全市大力推广使用普通话工作实施方案》,要求党政机关干部职工、公共服务行业从业人员、新闻媒体和教育系统等推广使用普通话,并动员广大市民对不按规定使用普通话的情况开展监督。
我们说的方言为西南官话,有三亿人在使用。我是赞成推普的,但是我不赞成为了推普而使我们方言消失,推普也就是为了让大家在工作上可以更好地交流,而不是全部替代,所以我觉得生活用方言,工作用普通话是最好的,还有很多老人不会说普通话也听不懂,所以要灵活对待,不要一刀切。对此你怎么看呢?#重庆头条#
【#四川要求公务人员必须使用普通话#】9月13日,四川省语言文字工作委员会发出《关于在全省党政机关和事业单位进一步推广使用普通话的通知》,就全省党政机关和事业单位进一步推广使用普通话提出具体要求。
《通知》要求,各级党政机关、事业单位公务人员在以下公务场合必须使用普通话:1.执行公务;2.公务活动、会议的主持和发言等;3.对外宣传,包括接受新闻采访、新闻发布等;4.接听电话、接待来宾来访、对外联系工作等。此外,《通知》还要求新入职公务人员原则上普通话水平不得低于三级甲等。#新入职公务员普通话至少三甲#
2017 天津公务员(2017天津公务员考试图形推理) ♂
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2017 广东公务员公告(广东省公务员最新公示) ♂
2017 广东公务员公告(广东省公务员最新公示)广东广州王女士上班第一天去上班,被HR叫去办理入职手续,没想到办理完入职手续后,意外的事情发生了。
王女士介绍,当时刚入职,在熟悉日常的工作职责,而后被人事叫去谈话。HR看到她入职资料上写着已婚,觉得她后期会要小孩,王女士明确说明自己找的这个工作一半时间是夜班,近期并没有备孕打算。但HR并不听她的解释,并将她辞退。
王女士质问人事,面试时为什么没有告知她不要已婚人员,人事称现在公司的通知和决定就是这样,就希望招一个稳定的不会怀孕的。王女士称,第一次遇到这种情况很生气。
四川唐三藏点评:
王女士第一天上班办理入职的时候,就被公司以“已婚可能会要小孩”为由辞退,这样的事情堪称奇葩。
那么,这样的情况,王女士除了气愤之外,可以索赔吗?根据现有《劳动法》相关规定,只有入职的员工,在意外这类劳动纠纷的时候,才可以依据劳动法进行维权,没有入职的,很难去维权,只能自认倒霉。
话说这家公司的招聘很不地道。既然你想找一个没有备孕计划的人,那么,就大大方方地写明“招未婚”的即可。没有写明,导致已婚的也来了,完了后竟然将人辞退...这样不地道的做法,可以看得出该公司的工作很不严谨,很随意,也可以看出该公司HR的水平并不咋的,起码并不是很负责。
对于公司招聘来说,哪怕老板的意思并不是很明显,作为执行的下属应当仔细斟酌老板的意图,并制定相信的、可执行的计划,而不是“老板说什么下面的照做”。公司并不需要“传声筒”,需要的是真正“能做事”的人,而“能做事”的第一要求就是:要能够听懂上面的话,知道该怎么做。
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