今天给各位分享小县城公务员难考吗（小县城公务员好找对象吗）的知识，其中也会对小县城公务员难考吗（小县城公务员好找对象吗）进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文导读目录：
小县城公务员难考吗（小县城公务员好找对象吗） ♂
小县城公务员难考吗（小县城公务员好找对象吗）我退役后分配在临近倒闭的企业上班，后通过考干进入乡镇工作，现在在县城机关工作，正科级公务员，每月工资+绩效才6000，工龄34年了。你的工资待遇算很不错了[赞]
从部队士官转业到学校上班，今年已经8年了，事业编工勤岗位高级工，一个月五千多，加上年终奖及其他收入，一年打卡收入11w多。士官回来都是工勤岗位，工人身份已经决定了不可能当领导，也就是混个工资而已！坐标陕西四线城市，战友们，你们转业都在哪里上班，工资待遇咋样？
最为幸运的一批乡镇公务员
有这样一批乡镇公务员，可以说他们是不幸的，他们出身普通家庭，通过考试来到乡镇当公务员，由于种种原因在单位一直是个科员，有的年龄都已经偏大了，在单位被人要来喝去，不被重用，甚至被人嘲笑歧视。
但他们又是最为幸运的，因为他们遇到了最好的时代。在乡镇换届时，审查十分严格，以至于很多身份、档案等有问题的二代们失去了提拔的机会，而那些凭自己的真才实学考上的同志们，不管如何审查身份档案都没有任何问题，所以在乡镇换届时被提拔为乡镇领导干部。
幸运女神总是在你意想不到的时候到来，这些同志成功逆袭，改变了自己的命运，实现了自己的梦想，成为了人生的赢家。原来在单位头都抬不起来的同志，现在走路都昂首挺胸，充满了自信。这一切对于他们来说是原来不敢想的，现在成为现实，换成谁不得激动的热泪盈眶。
而那些通过旁门左道调到县科局的同志，可以说这辈子失去了提拔副科的机会，整日垂头丧气，后悔不已，甚至影响到了正常的生活。
很多时候，做出正确的选择比努力一万倍都要重要，这一批同志可以说是最为幸运的，赶上了最好的时代，以后的同志可能就不会那么幸运了，现在县城招考公务员都是乡镇，乡镇公务员会越来越多，再想提拔也会困难些，但肯定是比县科局要简单的多，只要努力坚持，一定会实现副科梦想的
没说实话//@牛牛么么哒QAQ：在县城公务员干了40多年退休才3干多
每次看到网上有人冷嘲热讽公务员待遇好，正式工待遇好的时候，我都忍不住要替他们说几句，结果总是引来一群喷子对我一顿狂喷，但是我并不会改变自己的观点。 现在国家公考，事业单位考编，都是很公平的，当然不排除有别人走了捷径，但是那都是极少数，多数人都能够得到公平的竞争机会，所以只要你有能力，就有机会，改变自己的命运。 那些网络喷子，当别人初中认真学习，努力读书成绩名列前茅的时候，当人家高中起早贪黑，努力复习名列前茅的时候，请问你在干什么？当人家上了好大学，毕业了有资格出来参加公务员考试，事业单位编制考试的时候，请问你又在干什么？ 高考容易吗？国考容易吗？编制考试容易吗？为什么他们能够过五关斩六将，当上公务员，考上编制，而你，连去参加的资格都没有，那为什么又在这里对别人的待遇愤愤不平呢？ 不愿意吃苦，不愿意努力，而看到别人的好生活高待遇，又酸的不行，就在网上喷别人，这样的人在生活中也是最差劲的！永远不愿意正视自己的差。
小县城的公务员好考吗（小县城当公务员） ♂
小县城的公务员好考吗（小县城当公务员）其实生活在县城，如果不是公务员或是体制内人员，就业岗位少，大批人员进入县城生活就业，竞争不言而喻，行成的压力可想而知！
物价太高，工资低的可怜，我在河北一个小县城快活不下去了
小县城要砸铁饭碗？
这下上岸也不稳定了吗？#公务员#
#在小县城,考事业单位和公务员才是唯一的出路吗?#
小县城也是一个小社会，只不过小社会里的发展机会和发展潜力比大城市小，相应的让小县城里的人们感觉到好像考事业编和公务员是一条青年学子的唯一出路一样。实际上，条条大路通罗马，青年学子进企业工作、从事农业或自主创业都是今后的出路，成功者不乏其人，不一定非得“千军万马挤独木桥”。
#小县城要砸“铁饭碗”是咋回事#
2005年我毕业的时候公务员还不用考，我妈给我准备了10个w让我去沈阳做一名公务员。我没听她的自己找了工作。成为了一个程序猿，攻城狮，在国外当过分公司的负责人，疫情来了，我又混进了体制内。所以我觉得我是深刻了解体制外和经历过体制内的人。
我觉得体制外的好处是
1，钱随便花，业绩为王，效率高，
2，不养闲人，
3，略微没有人情味。
4，以利润导向，未必听国家安排。
我觉得体制内的好处是
1，以党和国家指令为第一优先级。
2，效率相对低下
3，不能随便开除人，
4，相对有人情味
5，钱比较固定，饿不死也发不了，轻易不违规操作。
我觉得2，3是体制内的短板，从前经济好的时候可能可以忽略这些。现在经济形势略差，我觉得为了增效，那2，3必须改变。所以才会有砸了铁饭碗的口号。我觉得我们拭目以待。其他容易改的都改完了，现在也该从这开刀了。
#小县城要砸“铁饭碗”是咋回事#
我们这里属于西部经济开发区，经济比较落后，工业也匮乏，除了旅游业以外，再也没有什么支柱性的产业了。
就是我们这么一个四五线小城市，考公考编是当前年轻人选择最多的，在我们这里你只要进了编制，周围的人都会对你刮目相看，非常的光宗耀祖。
我们这里体制内的待遇可以说超过了地方百分之九十的人，他们表面上每月只有三千多的工资，但是人家的公积金，年底奖金，养老金各种福利加起来综合有15万至20万的收入，这个收入放到北上广深等一线城市也超过了百分之七八十的人，这就是我们小县城公务员的待遇，所有的年轻人扎破脑袋想进去都是可以理解的。
如果在私企上班，多数也只有三千左右的工资，还有不少企业都不买社保，公积金就别谈了，好一点的民营企业就象征性给你买个一两百的公积金，体制内的公积金基本都是两千以上，并且人家都是在逐年上涨，这没有对比就没有伤害。
现在国家已经放开了二胎政策，相关部门要求党员干部要起到带头的作用，确实是这样，生二胎的主力军也只有体制内的人，他们收入稳定，福利好，生两个三个基本没有什么压力，对于多数的普通老百姓来说生一个压力都很大，确实不敢生，也生不起。
现在国家富强了，公务员的待遇也越来越好了，老百姓也安居乐业了，美好生活都是自己奋斗出来的，体制内的工作待遇好，如果你想进去，有一腔热血和抱负，那么就认真准备，积极投身到考公大军中去，苦心人天不负，只要自己下得了功夫，上岸也只是时间的问题。另外，考公并不是唯一的出路，三百六十行，行行出状元，认真学好每一门技术手艺，一样有不错的发展。#铁饭碗# #考公# #编制#
#小县城要砸“铁饭碗”是咋回事# 头条热榜：小县城进行机构改革，说是要砸公务员的“铁饭碗”，对此，我谈几点看法：
1、任何体制改革都是自上而下的，一个偏远的小县城不管如何改革，都不可能做到真正意义上的精兵简政，机构可以减少，但是人员减不掉，公务员只要不违规违纪，你要开除他，比枪毙他还难。
2、很多小县城的机构看似减少了，领导职数也减少了，但是财政负担仍然不会减少，因为原来的领导都提一级，改任职级，享受的待遇比原来还高，但是恰恰是这些人领工资不干活，人浮于事一定程度上就是指这些人，所谓的退居二线或退出领导岗位享受职级待遇，本质上是养闲人，因为现实中很难调动这些人干活。
3、县里公务员的待遇能降低吗？不能！因为当前形势是全国都在招揽人才，县城也一样，硕士和博士生招不进来，只好招本科生，如果待遇一降再降，估计只能招专科生了。
4、公务员的“铁饭碗”能被县里打破吗？不能！公务员是行政编制，他的本质属性是我国国家自上而下确定了，不是一个地区或县城能够改变的；再说了公务员的“铁饭碗”如果真的被砸了，那党政管理人才也基本流失完了。
5、小县城再怎么调整机构以及人员整合，都没法做到精兵简政，因为需要落实上级的政策部署，就是需要这么多人，减少干部了，任务谁来落实？一直强调一个萝卜一个坑，每个萝卜和每个坑都是有作用的，但是机构改革和调整并非没有意义，它的意义在于优化工作机制，让机关部门运行更加高效，也就是说让党政机关提质增效地履行职责。
小县城公务员难考吗（小县城公务员好找对象吗）的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于小县城公务员难考吗（小县城公务员好找对象吗）、小县城公务员难考吗（小县城公务员好找对象吗）的信息别忘了在本站进行查找喔。
扫二维码关注微信公众号“入编”，更多事业单位考试资料免费推送给大家
