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本文导读目录：
公务员未来地位（未来公务员还是铁饭碗吗） ♂
公务员未来地位（未来公务员还是铁饭碗吗）三年的疫情，工厂停工，门店关门，无数人失业，房贷、车贷压垮了多少人……
报名人数突破250万，创10年来新高！！！
转来转去，人们才发现，无论什么情况下只有公务员这个“金饭碗”最安全，虽然工资不高，但是地位高，收入稳定，旱涝保收……
虽然大家都知道这个道理，但是，那个挂着国徽和红旗，门前写着“为人民服务”的大楼，却不是那么容易进的……
1993年出生，29岁便当上了副局长，位高权重！多少人29岁还在人生道路上迷茫挣扎，多少人为了生存累死累活，而她29岁便走上了人生巅峰。
很多普通公务员一辈子也混不到这个地位，而她“能力超群，踏实能干，作风清廉，深入基层”，凭借“超能力”平步青云。确实令人羡慕，扬州广陵商务局的女副局长戴璐！#头条创作挑战赛#
公务员未来更（公务员未来还是铁饭碗吗） ♂
公务员未来更（公务员未来还是铁饭碗吗）财政部的过紧日子，其实质还是对债务危机的重视，我们的国家最终还是要走向高效清廉并富余的政府。数字和人工智能产业将起到一个极为关键的作用。公务员的精简也必然是一种趋势。
我们要解决债务问题，不是只依靠转化和重组来解决。还是要产生新的生产力和发展方式，全面提升偿债能力，从根本上来解决债务问题才是最终解决方案。
过紧日子自然也是计划当中。
持铁饭碗队伍将越来越呈现臃肿，精简端铁饭碗的公务员想必也是过紧日子的方式之一。刀刃向内，这是发展中国家走向发达国家的根本保障，只有健全科学管理机制，才能保障更好的服务社会。
公务员淘汰赛将愈演愈烈。过紧日子想必不是一段很短的时间，而是未来极其漫长的一段时间。
#公考“35岁门槛”松动为职场立范本#
头条热榜...基于价值观层面的纠偏，“消除歧视”“捍卫公平”，这个具有引领意义。
以一个县级公务机构而言，成为公务员，30岁以前成为副科级以上，那么未来可期，从这个意义而言，政策的松动，意义大于实际。#一喜招#
2023年过后中国人才可能会大量外流。
2022年疫情结束，但经济形势并没有好转。制造业转型在美国的大力干扰下显得极其困难。近些年来，国内大部分毕业生以考编考公为目标，不过编制和公务员需求是有限的，制造业转型升级还没有完成，无法吸纳过剩的劳动力。种种因素下，自然而然就形成高度内卷，996、997、35岁门槛都是内卷造成的。
尤其是35岁以上55岁以下的人，退休嫌小，干活嫌老，不上不下的尤其难受。现在很多人都准备润了，与其在国内等死还不如出去闯闯。当然这也是局限于有能力、有技术的人群，我所说的人才外流就是指这类人群了。至于没技术、没能力的，真的就只能在内卷中走向绝望。
希望能早点破除当前的困局，不然内外交困，未来堪忧。
好事未来全民都是公务员、都不需要干活种地了太好了很期待这一天的到来……
“考公热”愈演愈烈 专家：并非好事！ 编制缘何成为“宇宙的尽头”
最近，许多人都开始表示公务员的退休金是不是太高了，该不该有所下降点。
因为公务员的工作非常稳定，又没有事业危机，而且各种节假日和平常的福利待遇非常好，这也就算了，就连公务员退休后的养老金都比大多数人打工挣的都多，这也未免太过于......
而且我们国家现在接近一个养老金分配极度紧张的时代了，年轻人因为收入太低被迫不买房，不结婚，不生孩子。
农村老年人的养老金一个月也仅仅只有几百块，而且还有许多老人没有养老金。
还有那么一小群人在无故的享受着高人一等的待遇。
同样是人，为什么有编制的人可以拿那么高的退休金，甚至比普通人的工资还高，而且还是每年都会上涨。
那为什么体制内工作人员可以拿到比普通人高几倍的退休金呢。
一般很多私营企业为了降低成本，都不会按照实际所发放的工资来进行缴纳社保，而体制内的就是按照工作人员的实际工资来缴纳的，只拿养老保险来说，每个月的差距就有几千块。
而且，一般人在私营企业很少是从年轻一直干到老的，随时都有可能提桶跑路，所以社保会经常中断，但是养老保险不一样，多缴多得，中途还不会中断，就是退休后还是吃亏。
体制内的就不一样了，一旦成功上岸，基本不会有人离职，大多数都是直接干到退休，所以缴纳的数额就完全不一样了。
体制内的优势还不止如此，除了这些基础的社保和养老以外，还会有额外的职业年金当做福利，等退休以后和社保养老保险一起按月发放，3份收入每个月拿到手的钱可是不容小觑的，而这个单独的福利，也只是给体制内部分优质员工的。
但是也不能一味的去羡慕体制内工作的人员，人家当初也是辛辛苦苦努力十年寒窗苦读才换来以后的优势。
如果你当初也好好读书，现在努力工作，可能你的收入远远比体制内的收入要高几十倍也不是不可能。
到那个时候，就不会说公务员退休后的收入太高了，现在收入没有体制内的高，那是你不够努力，上课发呆，上班就在摸鱼，这怪不得别人。
虽然现在到处都在传养老金要降低了，但是都没有实际的证据，这也是荒谬谈论。
在2014年开始，就实施了10年改革养老问题，第一年比去年高出10%，如果不够，还会进行相应的补偿，一直到2024年结束。
这也意味着，在这10年的养老改革时间里，过渡期里的老人不用担心会受到损失。
等到2024年后，退休老人按照退休工资的最新标准进行发放，也就是说，缴纳的越多，领的越多。
而且，能考进体制内工作的人，也必然是社会的精英，工资高也是合情合理的。
而且，高工资也可以吸引优秀的人才来对社会进行反馈。
所以，如果大家真的认为公务员的退休工资太高的话，不妨自己努力一下，如果没希望进入体制内上班的话，就好好工作，收入也是非常可观的。
如果有一天你去可怜公务员的工资了，那也许是你平常的认真努力见效果了
。
大家不必为自己的养老金担忧，国家只会让我们越来越过上更幸福的生活，在未来，大家的养老只会增加不会减少。#社会##养老#
未来10年中国将迎最大退休潮，想考公务员的你准备好了吗。
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