公务员行政划分(公务员划分为类别)

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本文导读目录:

1、公务员行政体系(公务员体系如何分类)

2、公务员行政划分(公务员划分为类别)

3、公务员行政单位有哪些(行政单位和公务员有什么区别)

4、公务员行政参公(行政 参公)

公务员行政体系(公务员体系如何分类)

公务员行政体系(公务员体系如何分类)

宋代的官制,基本沿袭了唐代的三省六部制,地方上官职的设置,比如具体到一个县,也和唐代差不多。 通常来说,宋代的一个县级政权,最高行政长官为知县或是县令,知县属于是京官派至地方,县令则是由候补官员中选拔出来的。 两者权力一样,区别在于资历和履历不一样。 县令之下,就是县丞和县尉,其中,县丞管文,比如当地教育等,县尉则管武,也就是负责当地的武装力量,县令、县丞以及县尉,属于标标准准的国家公务员。他们的行政编制,在宋代的官制体系之内,同时,他们的俸禄、福利等等,也都由朝廷进行统一发放。所以说,县令、县丞和县尉,是名副其实的“官”。[撒花][嘘]

公务员可否保留行政编制直接任事业单位领导?

谢头条平台邀请!党政机关和事业单位都属体制内单位,其特点是都会有财政拨款。故公务员应该可以保留行政编制直接担任事单位领导。此外还有些大型央企的领导原本就属国家部、司级以上领导职务公务员(高干)。他们的任命管理权限直接在国务院(中央政府)各部委。有些原政府部门改组成相关行业总公司后,其社保按单位所在地归属参保,有些大型央企单位的主要领导为确保其原公务员待遇不变,其社保缴费还另外给他们缴纳了企业年金(我公司就是这样处理的)。

不懂就问:

人们平常说的体制内,既有公务员又有事业编,既有行政编,又有财政全额,既有参公,又有差额。

有没有专业人士解释一下公务员和事业编的区别。

公务员行政划分(公务员划分为类别)

公务员行政划分(公务员划分为类别)

同样是“正处级领导”,县长和省直机关处长,谁的能量大?

在公务员体制内,县城的县长和省直机关的处长,大家如果单单比较行政级别的话,都是正处级领导干部。可是,这两种正处级领导干部之间,到底谁的能量更大呢?对此,很多人可能并没有真切的认识。甚至还有人认为,大家的级别都一样,在行政权力上,也没有什么差别。如果你是这样想的,这就说明,你对于官场的权力结构并没有深入的了解。在小编看来,从普遍的角度而言,县长的行政权力,县长的行政“能量”,明显要大于同样属于是正处级干部的省直机关处长。

首先,我们从管辖的范围来进行比较。作为一名省直机关处长,通常情况下,有些人直接只能管两三个下属,有的省直机关处长,甚至空有处长之名,而无处长之实,根本没有任何下属员工。但是,一名县城的县长,直接管辖的县政府办,通常就有好几十号人。县直机关几十个部门,都是县长可以直接调动的资源。不仅仅如此,一个县城,通常下辖十几个到几十个乡镇,每个乡镇都有政府,这些同样是县长可以直接管辖到的。

其次,从能够动用的人力、财力、物力资源来看,作为一名省直机关处长,在这方面的能量非常有限,通常只能动用很少的资源,其人际关系网络,也非常狭窄。但是,作为一名县长,能够调动大量的资源。作为一名处长,通常能够解决的问题也很有限,作为一名县长,能够处理方方面面的问题,比如,教育、医疗、卫生、交通、环保、财政,等等。作为一名处长,很多时候,手里根本没有什么权力。作为一名县长,随便签一个字,就是几百万、几千万甚至上亿的资金,甚至是几个亿的大项目。

最后,我们也可以比较处长和县长可以享受的待遇。虽然说,处长和县长,都属于是正处级干部,可是,处长是没有资格配备专车的。县长不仅可以配专车,还可以配秘书。县长出去调研,前呼后拥。处长往往却只能够挤公交车。大家要知道,在公务员体系内,专车并不是谁都可以配。车改之后,通常只有机关单位的一把手,才能配专车。处长和县长的车补是一样的,但是,县长可以选择不领车补,而是选择配备专车。处长就没得选,只能选择要车补。

都是处级干部,处长权力真的不如县长?那可不一定!

处长和县长,通常情况下,行政级别都是处级干部。但是,一般情况下,大家都会认为,处长的权力不如县长。可是,这种情况就是绝对的吗?实际上,只要你对公务员体制内的机关有一定的了解,就知道这并不是绝对意义上的。在公务员系统中,大多数机关处长的权力没有县长大,但是,凡事都有例外。今天,就向大家介绍一下,这种情况的例外之处。

一般情况下,处长是指省直机关的处长。省直机关的正处长,级别是正处级,和县长的级别确确实实是一样的。大多数省直机关的处长,确实没有县长的待遇好。举个简单的例子,县长有专车,县长有秘书,这些待遇,基本上任何一个省直机关的处长都不可能有。省直机关的处长,不会有秘书,不要说处长,就连省直机关的副厅长,一般情况下都不允许配秘书。省直机关的处长,也不能配专车,当然,他们如果想开车,可以自己买车。从这个角度而言,更多人都想当县长,而不是处长。

可是,也有一部分实权部门的处长,有实实在在的权益,比县长要实惠得多。比如,发改委的一些关键职能部门的处长,财政厅的一部分重要职能部门的处长,省委办公厅、省政府办公厅等重要部门的处长,省委组织部、省委宣传部的处长,这些处长的职权的重要性,一定程度上,远远超过了县长。甚至,一部分重要职能部门的处长的职位,组织上对于人选的考察的重视程度,不亚于对于县长的考察。

很多人都觉得,当一名县长,可以说是威风八面,一般情况下,一个县的人口,少则二三十万人,多则上百万人。因此,如果你成为了一名县长,这就意味着,你成了几十上百万人的“父母官”,你的每一个决策,都有可能对于一个县域范围内的老百姓,带来深远的影响,对一个县城的发展,有着举足轻重的作用。但是,很多时候,一名重要职能部门的处长,他们同样非常厉害。有的处长,几十上百万元的项目经费,只需要他们认可,就能够给你。甚至,几千万上亿的经费,首先也得他们认可,才能够上厅长的办公会。因此,这些处长能够决定的事项的重要程度,一定程度上,不亚于县长。

与此同时,重要职能部门的处长,提拔升迁的速度,也不亚于县长。县长和处长,都是正处级干部,想要再进一步,只有晋升为副厅级领导干部,在这方面,有些重要职能部门的处长,甚至提拔得更快。

公安局的科员、警长等职级,和公务员职级有什么区别,如何选择!

公安机关通过省考或者公安联考,招录的都是民警,也都是公务员身份,而科员就是刚招录的民警的公务员级别。公安机关是政府的组成部门,和其他政府部门大致一样,只是因行业关系,有一些特殊情形。比如公安局同样是政府组成部门,同样是公务员单位,同样使用的是行政编制,但是,公安机关使用的行政编制,是“政法专项编制”,不仅有专门的称呼,也有专门的管理模式,和其他行政编制是区别开来的,不能混同使用,不能互相调剂。

同样,公安机关的职级,和公务员职级有对应、关联之处,却同样也有不一样的地方,还形成了一整自己的职级系统。刚招录的民警,实习期是三级警员,实习期期满转正后是二级警员,然后晋升一级警员,对应的是综合管理类公务员的一、二级科员。公安机关的四级警长,对应的是公务员的副科级、四级主任科员,就算是领导级别了。公安机关的一至四级警长,和公务员职级并行里面的一至四级主任科员、一至四级调研员等一样,都是有名额限制,有晋升条件,但在级别上,还是有很大的区别。

公务员行政单位有哪些(行政单位和公务员有什么区别)

公务员行政单位有哪些(行政单位和公务员有什么区别)

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公务员队伍、教师队伍、医生等等事业单位、行政单位成员是主力消费对象。

我觉得挺好,促销消费拉动内需,经济需要他们做出贡献。

石家庄平地一声惊雷,开中国之先河,对疫情防控全面放开,这时网上炸锅了,有赞同的,也有反对的。其实反对的是哪些人呢,我大致梳理了一下,这些人大都是端金饭碗的,有公务员事业单位行政人员再有退休人员等,这些人月月都有工资领,疫情封控对他们没有一点坏处,而且还有好处。如果放开了这些人就不习惯了。支持放开的都是基层百姓打工的,这一大群体一天不干活就少一天的收入,都是上要养老,下要养小,还要还房贷车贷,这部份人是最想放开的。

公务员行政参公(行政 参公)

公务员行政参公(行政 参公)

基层单位混编混岗这个问题说了很多年,为什么就是无法解决呢?在一个单位,虽然大家都是公职人员,但是身份是不同的,有公务员,有参公,有事业编,所谓的混编混岗,举个例子就是说,在一个办公室一块好工作的好几个人,虽然工作在一块干,但是编制却分别属于好几个部门,虽然干的工作差不多,但是享受的工资福利待遇等等完全不同。

为什么会出现这样的问题呢?而且还屡禁不止呢?主要原因在于这几个。

一个是机关的编制少,但是承担的工作量却很大,而机关下属的单位人员编制多,承担的工作量却不多,所以只能把下属单位的人员弄到机关来工作。


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