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本文导读目录：
2、公务员面试后辞职来得及吗(公务员进入面试再辞职来得及吗)
公务员面试后续（公务员面试完成后一般等多久） ♂
公务员面试后续（公务员面试完成后一般等多久）2021年11月左右，前公司招聘人员boss上联系到我，刚好在上家公司工作了6年多了。工作上遇到一定的瓶颈。也有换个环境的想法。
和招聘人员了解了一下,公司主要是做鞋服行业3D数字化，而我之前一直专注鞋服行业分销零售ERP,同为鞋服行业，但是涉及的方向还是有一定区别的，于是有了放弃的想法。
过了一段时间招聘人员又找到我，和我沟通了该公司行业的背景，未来发展的趋势，该岗位后续的发展前景等等，最终我动心了。。。
后续就进入了面试阶段。
一面，招聘人员和我沟通，了解了我过往的经历，主要的工作内容，薪资待遇等情况。
二面，福建办事处负责人和我沟通，主要给我介绍了公司的情况，未来该岗位的工作内容，薪资范围，岗位的发展空间等等。
三面，实施服务部总监面试，了解了我过往工作经历，具体做了那些项目，主要担任什么角色，项目管理中遇到的问题，如何解决等等。以及对这个行业的了解程度。
总结:面试过程比较顺利！！
进入谈薪资阶段
谈薪资过程就是一个和公司谈判过程。。。
#委员建议取消对罪犯子女考公限制##罗翔##罗翔评一人犯罪影响家属考公#前一段周世虹委员建议对罪取消犯子女考公限制，后续著名的法律人士罗翔老师也对此表达了相同的观点，并且说此种行为违反了“无罪不罚”的法律基本准则，明显有失法律面前人人平等的理念。罗翔老师可以说是纯粹的从法律角度讲的，在此基础上，无罪不罚确实是必须要坚持的原则！
但是对罪犯子女考公的限制并不是一个法律问题，这个限制主要是考公类 军队等特殊岗位的政审要求。这个政审可以说是纯粹的一个用人单位的选择问题，并没有法律明确要求他们不能考公。他们可以正常参加考公的报名 笔试 面试等环节，然后在政审环节出现问题，这不就是用人单位的一个筛选吗？并没有限制他们去参加这些工作啊！用人单位在做招聘选人时，都会做出一定的限制条件，比如学历 身高 年龄等，这个难道全部违法吗？
更不用论罪犯的行为可能给其家人带来的利益及影响，会影响子女的行为，以及子女考公后会不会利用手段去影响罪犯的刑期，也去违法犯罪。
如果罪犯子女入职公务员体系，民众以此更会对公务员有不好的印象，所有的这些行为都不能不考虑民众的朴素情感。当你看到一个罪犯的子女在给你处理某项公务的时候，心里肯定会带有一定的影响的。
当然了，有些过失犯由于各种原因不是主观故意犯罪的，他的子女可能感觉更加不公平，但是在目前的制度框架内，这些限制的消除还是需要一定的时间的。并且如今的政审已经放松了许多，有些岗位的政审限制也是仅限制一些特殊罪行的。
综上，如今对罪犯子女家属的限制已经很少了，只有特定岗位与职业才会有限制。就像前一阵在网上闹得沸沸扬扬的劣迹艺人能否复出是一样的，都只是对这些人群有一些特定行业的限制，并没有限制其他行业的发展。如果这些人群非得进入限定行业，那被处理就是活该。
没想到，频频上热搜的“易烊千玺罗一舟胡先煦考上国家话剧院”这事还有后续，有网友爆料自己的考编经历：仅仅只有一次面试，并没有官网说有三次面试机会，且现在还没有后续（ps：考官让他等官网消息），等到他看到“明星考上”的热搜，才发现已经迟迟未等来的通知是“没考上”。
看来这，网友们纷纷“心疼”仝卓，因为他是凭着自己的“实力”认认真真的自己考上的，而“污点”是他的伪造了应届生身份，好多人都可怜他，留言道：“破防了，仝卓真的冤枉，人家至少是自己考的”，“仝卓的才华毋庸置疑”，以至于他的社交平台评论区沦陷了，不少人喊话仝卓说：“你出来说句话”“至少你是自己考的”，“突然觉得你很可惜，不管咋说你是真的参加考试出来的”，“错怪你了”。
对此有人发出疑问：为何网友的反应这么大？有人解惑道：“说面试三次并且公示，结果只面试了一次，也没公示，其他面试的考生都不知道一面的结果，岗位人员就已经定了，还是在网上看到才知道的。看看什么解元的热搜就知道了”
可见没有对比就没有伤害，以至于观众的“底线”一步步被沦陷，被打破的！
#八卦手册##易烊千玺罗一舟胡先煦考上国家话剧院##仝卓 往届生改应届生#
由于收到奇葩人物的影响，我心情多少有点低落，觉得自己一无是处，昨天就没信心投简历，我一直不明白，我明明已经降低工作标准了，连刷盘子洗碗我都愿意做了，只为了接送孩子方便，他们为什么还会拒绝我[泪奔]
公务员面试后辞职来得及吗(公务员进入面试再辞职来得及吗) ♂
公务员面试后辞职来得及吗(公务员进入面试再辞职来得及吗)您好公务员面试后辞职来得及吗，中公教育为您服务在职事业单位的工作人员，报考公务员的时候必须要是经过事业单位领导的同意才能够报考，不能在公务员面试成功之后辞掉事业单位的工作，必须要经过领导的同意，不然的话会影响您公务员的录取2023下半年公务员面试后辞职来得及吗；但是你想不想要辞职，这个就取决于你自己了，只要你适当的提交辞职申请书，在一个月之内提交是可以在一个月之后自动走人的，无论他是否赞同的话，理论上来讲你都可以走人但是前提是你必须提交书面的辞职报告或者是辞职信。
此外，根据公务员法第八十一条规定，公务员“未满国家规定的低服务年限的”，不得辞去公职按照有关规定，公务员低服务年限为五年因此，公务员在试用期内不得提出辞职，但是新录用公务员在试用期内可以向单位提出申请放弃录用；录用公示后再辞职来得及一般情况下，公示意味入职，所以可以提前通知单位了如果员工提前一个月试用期提前三天书面向单位申请离职，或者与单位协商经过单位同意，或者单位有违法情形的，当事人都可以离职简介公务员不；如果你报考公务员面试通过了，可以立即向原用人单位提出辞职辞职，需要提前三十日书面通知用人单位，无须用人单位批准 提交辞职报告后，办理交接手续，结算工资，开出社保手续和辞职证明，然后就可以离开用人单位了体检到政审。
法律分析公务员可以辞职，但需要看是什么情况，并且要满足条件的情况下才可以辞职一般来说，公务员是有最低的服务年限的，需要服务5年的时间或者更长的时间才可辞职，也就是说，录用后的公务员必须在所在单位服务满5；可以来得及，你录取以后，你想往哪个岗位走哪个方向走都可以辞职的第一种情况是进入面试后，在资格复审环节可能需要工作单位开同意报考证明这种情况下，面试前就不得不让工作领导知道，所以态度一定要好，做好沟通，“打；可以选择放弃，但是会有影响考生因自身原因在体检考察公示和录用审批等环节放弃资格，将如实记录本人档案如录用后离职含辞职取消录用等，在机关工作和离职年限累计未满5年的，不得再次报考公务员。
上班后考上公务员辞职是来的及的，若是公司不同意，那就只能选择自离了，做多扣你工资；可以，没问题的，只要报考单位与自己单位不限制，不过面试过了再辞比较好；可以不去自己的工作单位自己选择，不会勉强的个人观点，仅供参考；根据国家公务员暂行条例第七十一条规定国家公务员辞职，应当向任免机关提出书面申请任免机关应当在三个月内予以审批审批期间，申请人不得擅自离职国家行政机关可以根据实际情况，规定国家公务员三至五年的最低服务年限。
考上国家公务员后是可以辞职的，但是必须要满足国家规定的条件，比如试用期内不允许辞职最低服务期未满不能辞职等，详细规定可参考2006年1月1日起实施的中华人民共和国公务员法，具体内容为第十三章辞职辞退第八十条；如果通知过了政审，基本上就可以打报告辞职了因为政审的时候，你的老板就知道你要走早点说出来，大家好聚好散公示时间不定，一般政审完成一个月之内，取决于当地人事部门走流程的速度，你可以电话咨询负责考试的人事部门；在职考公务员，报名时填写了工作单位，面试前已经辞职，如果不是公职类的岗位是不需要提供报考同意证明的只需要提供辞职相关证明就可以如果是公职类岗位的话您就不能随便辞职，您可以开具单位的报考同意书参加资格复审环节。
不诚实行为的记录期分为五年和长期该系统是国家通用系统一个人的失信行为一旦被记录在公务员考试录用诚信档案中，将直接影响记录期内中央和地方公务员的登记公务员失信情况是公务员就业调查的一项重要内容公务员面试通过以。
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