今天给各位分享公务员报道档案没到（报道时档案没到）的知识，其中也会对公务员报道档案没到（报道时档案没到）进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文导读目录：
公务员报道档案没到（报道时档案没到） ♂
公务员报道档案没到（报道时档案没到）社保核查退休，主要是查档案年龄与退休时间是否吻合。
如果你是公务员或事业单位工作人员，对不起，档案年龄一到，立马通知单位办理退休手续，多一天都没门。
如果你是企业职员，档案年龄没到退休年龄，想早一天退休，门儿都没有；如果档案年龄到了，你不去办退休，没有人会通知你，催着你去办手续！恨不得你别退了。
我之前有一个同事，跟县里的三把手是亲戚，这是众所周知的事实，这位同事就是错误的以为，有关系就有一切，工作不尽心不负责，天天跟这位领导亲戚混在一起。这位仁兄的提拔，确实不算慢，但是，问题来了，所有人都看出来，对于这位仁兄的提拔，往往是“避实就虚”，级别提上去了，但就是不给职务，不给放权，不让他单独开展工作，从档案科长、到副科级干部、到副主任科员、到主任科员。都是一个一个的虚职，干不了实事，除了多一些工资，也没什么实际意义。过不了几年，这位仁兄应该就要到清水衙门养老去了。
所以，不要幻想“上面有人”能给你带来多大的好处，没有能力，一切都是空谈。提拔一个废物到关键部门，这是为官之大忌，再好的关系，也不会拿自己的政治生命开玩笑。
一个人能在体制内立足，得到别人的尊重，最核心的还是能力，工作能力、业务能力。虽然现在一些地方的行政效率还有待进一步提升，但是，社会这个大机器的正常运转，毕竟是离不开政府和部门的维护和监督。如果体制内的公务员，都天天读书看报，恐怕社会就要陷入混乱。因此从宏观上说，工作，是一个单位，一级政府存在的基础，也是一个人立足的根本。
在单位，能力棒的人，在晋升速度上，可能没有那些“关系户”快，但是一旦调动，必定是重要岗位、咽喉岗位，一旦提拔，往往是下放当主要领导，主政一方，造福一方。
公务员报道自我介绍（公务员新人报道自我介绍） ♂
公务员报道自我介绍（公务员新人报道自我介绍）我的战友王存，他是一名副团职干部，在38岁那年，他放弃了指令性安置当公务员的机会，选择了自主择业安置方式，回老家农村当起了“新农民”。
他的家乡在沂蒙山区。家乡盛产板栗、红枣、苹果、花生等名优农产品。
然而，由于山区交通不便，农优农产品走不出大山，乡亲们守着聚宝盆却端着穷饭碗。
王存看在眼里急在心里，决心带领乡亲们脱贫致富。
他投资加盟了一家知名的快递公司，设立分拨中心；同时，还运用互联网做电商，进行网上销售，让当地名优农产品走出了大山，既成就了自己，又帮助家乡们脱贫致富。
他的事迹犹如湖南卫视综艺节目《云上的小店》中一众有志于建设新农村的当代新青年一样，满怀一腔热血，纷纷投入到建设新农村的事业中来。
此剧由汪涵、沈梦辰、张含韵、王勉等倾情演绎，很值得一看。
#云上的小店#
2023年2月5日，农历正月十五。
难忘今宵，希望你以后会更好，祝愿你以后幸福！能遇见比我更好，没有这么多烦心事的，最后祝愿你公务员考试顺利，在乌鲁木齐好好发展。#你会遇见更好的他# #一个人可以自己过一辈子吗#
新农村，新农民大有作为！
我的战友王存，他是一名副团职干部，在38岁那年，他放弃了指令性安置当公务员的机会，选择了自主择业安置方式，回老家农村当起了“新农民”。 他的家乡在沂蒙山区。家乡盛产板栗、红枣、苹果、花生等名优农产品。 然而，由于山区交通不便，农优农产品走不出大山，乡亲们守着聚宝盆却端着穷饭碗。 王存看在眼里急在心里，决心带领乡亲们脱贫致富。 他投资加盟了一家知名的快递公司，设立分拨中心；同时，还运用互联网做电商，进行网上销售，让当地名优农产品走出了大山，既成就了自己，又帮助家乡们脱贫致富。 他的事迹犹如湖南卫视综艺节目《云上的小店》中一众有志于建设新农村的当代新青年一样，满怀一腔热血，纷纷投入到建设新农村的事业中来。 此剧由汪涵、沈梦辰、张含韵、王勉等倾情演绎，很值得一看。 #云上的小店#
#能否发表一句今生感悟#
当你年青时，有一份稳定的公务员工作，回到村里总觉得自己要能耐些，是乎高人一等，春风得意。
当你退休后回到村里，儿时的玩伴们还挑着重担日夜劳作，身体倍棒，吃嘛嘛香。
你却这不能多吃，那得少吃，甚至不能吃，一身怪毛病，这才明白，人生其实就这么嘀，讲太多的大道理干嘛！
各路大神能指点一下，帮我打开这狭隘的心结吗？敬请赐教[作揖][作揖][作揖]
告诉刚考上公务员一个事实
初入职场
学会低调，不要过于张扬
做好本职工作
让领导满意
同事们挑不出毛病
这才是自己能够在体制内混好的前提
注重工作的完成
更加注重人际关系
在体制内工作
关系比能力更加重要
聪明的人更懂得
公务员报道要报到证（公务员报道报到证吗） ♂
公务员报道要报到证（公务员报道报到证吗）毕业生报到证的作用：
一般用于考公务员及事业单位，转正定级，认定干部身份，上户口等，切勿遗失。
如何拥有干部身份？
建国初期搞土改，有所谓千分之一干部(从土政工作队中吸收优秀者进入干部队伍)。改革开放前大中专院校毕业生实进分配派遣制度。凭毕业派遣证到相关地人事厅局报到分配工作，算是有了正式干部身份(包括党政干部或企业干部)。军官(含士官)转业安置也保留干部身份。文革后有部分原以工代干者也陆续被组织人事部门吸收聘任为正式干部身份(俗称转干)。进入新世纪后公务员法公布后公开面向社会招考，统考上线后复试(面试)合格才能取得干部身份。我们工农兵学员原来是工人身份的毕业后都己经过组织人事主管部吸收(当地组织部或人事劳动厅局有正式批准手续)聘任为正式干部。
“毕业生档案学校邮寄后一定要抽时间查询，或按规定进行办理报到手续，望重视，不要等！”
?这是一个很遗憾的故事，有可能发生在你身上会悔恨自己一辈子。
?事情是这样的，昨天晚上快23：00了有一个外地的朋友通过我们公司自媒体平台联系到我，第一时间就问我档案能补不，我说可以，基本要等到9月份学校开学以后了，她很着急，说这两天就需要，我说现在补不了，学校放假所有部门老师都不在补不了，他说钱不是问题，只要这两天补出来就行。原来她2022年公务员省考笔试、面试都过了，到了政审档案环节了，组织部去她提供人才市场进行查档，没想到翻遍了所有在库的和没有登记的临时档案都没有他的，最后查编了所有能查的地方，档案都没有找到，她是16年毕业后就一直备考公务员，从来没有关心过档案，也没有查过档案，现在面临的问题就是要么在近期内补齐档案，要么经组织部上会讨论后同意放弃，这样的话几年的努力将会付诸东流。但是没办法如果组织部无法政审档案就无法按流程进入下一环节，也就没办法公示录用。在考公如此内卷的现今，考上公务员本来就成了一件很稀有的事情，没想到会因为档案的事情把一手好牌打得稀巴烂。
?借此为大家总结分享一些过来人的经验以及提醒：
?1.高校毕业后档案会根据报到证派遣单位，学校会统一进行邮寄，部分学校会让学生自提去派遣单位办理报到存档手续，如果学校能邮寄就不要选择自带，至于影响翻之前分享的文章。
?2.档案正常跨省邮寄也就1个月左右到达派遣单位，所以我们就需要按派遣单位进行线上查询，如果线上无法查询到档情况需要电话或去现场进行查档，有的地方还需要到档后带着相关材料去办理报到存档手续，如长期不办理会影响档案正常状态和后期使用。
?3.为什么一定要查档案是否到档，一方面避免邮错地址而丢失，另一方面也是最重要的就是确定档案到档机构，为后期使用流通做好铺垫。
?4.没有谁会提醒你档案很重要，一定要懂得珍惜，因为受益的是你自己，记录的是你自己的材料，终其一生每人只有一份，而且一直到退休，很大地方都会使用到，不要觉得现在没用，最后把钻石当玻璃而丢掉。
?5.随着社会诚信体系不断完善以及诚信体系和大数据的结合，以后对人才的考核和选用都会使用到我们的人事档案，所以别动不动我不考编我不进国企我就这辈子用不到档案，大错特错，小孩子的思想，之后档案使用将会越来越被重视和利用。
?6.如果你有幸看到这篇文章分享，且考完了所有经验分享，转发给你身边的同学或者已经毕业很多年的同学，因为有可能你的一个小小的举动就会成为他人眼中的贵人，送人玫瑰手有余香，点赞收藏转发起来。
#老陶一百问#? 毕业季，毕业生的各种问题多，今天来谈谈三方协议和报到证。
?
学生A：老陶，公司说不用签三方，直接入职签合同，这样操作行吗？
我：没啥不行的，但最好不要，三方能签还是尽量签。
学生A：三方有啥用啊？
我：三方协议明确你、公司、学校在毕业生就业工作中的权利义务，算个保障，对你没坏处。三方协议是国家统计大学生就业率的一个依据，也是发放报到证的一个依据。
学生A：三方和劳动合同，什么关系？
我：不一样啊。三方只是一个就业意向，一旦你去公司报到，签订正式的劳动合同，三方协议自然失效。之前谈的试用期、服务期、工资待遇等，以劳动合同为准。
学生A：哦，这样子。那你前面说的报到证是个啥东东？[what][what]
我：报到证太重要了！是教育主管部门正式派遣毕业生的凭证，能证明你干部身份，也是计算你工龄的依据。
学生A：干部身份？这个有啥用啊。[擦汗]
我：这个是计划经济时代的产物。当时把人分为工人、农民和干部，不同的身份，归口不同的管理部门。国家规定，只要你上了大学，你就是干部身份。但认定这个身份，不看你毕业证和学位证，只看你人事档案中的“报到证”或《干部履历表》。《干部履历表》一般是到第一个单位后让你填写的，但现在除了一些体制内的单位，基本不会让你填这个表。所以对大部分同学，证明你干部身份的，只有“报道证”了。[呲牙]
学生A：你还是没讲“干部身份”有啥用？[捂脸]
我：我没法告诉你，一定有啥用。这个好比武功，学了可能一辈子都用不到，但真摊上事了能防身。[呲牙][呲牙]有些大城市的落户，比如上海的“解决夫妻分居落户”，必须要求是干部；职称评定也必须要求是干部。总之，以后你和国家打交道的地方，保不准经常需要这个“干部身份”。
学生A：看来，报到证还是重要的。
我：当然，报到证有两联，一联（白色）放你档案袋，一联（本专科蓝色，研究生粉色）你自己拿着，到时候交单位。我建议你，自己拿着的这一联，先扫描复印，留个档。[太阳]有些单位管理不规范，不需要你交报到证，那就自己留着，好好留着，一辈子留着，以防不时之需！[太阳]
学生A：哦，明白了。
我：报到证还有很多用处，比如公安机关凭报到证给你落户，人才市场凭报到证接收你的档案，以后你想考公务员，也要查你档案里面有没有“报到证”。
学生A：这样子啊，真没想到……[捂脸][捂脸]
我：对啊，长远来看，你们今天觉得重要的事情，其实很多真的不重要；但你们今天觉得不重要的事情，其实有些真的很重要，去弄吧……
有些朋友一毕业，莫名其妙地把档案留在自己手上，觉得只有自己保管才放心，更脑壳疼的是，还手贱把它拆开了，虽然满足了自己的好奇心，但如果用到档案时，麻烦可就大了，档案必须由专业机构保管，留在自己手上就成死档了！万一留在自己手上，应该怎么处理呢？
大学毕业后，档案一般有三个去处，一是回到生源地人才交流中心，那里可以专门保管档案。二是签了大型公司合同的，档案会转到公司档案室保管，离职后，档案会相应的调走。三是签了公司合同，档案可以调到公司所在地的人才交流中心。万一档案一直留在自己手上，那该怎么办呢？
这也分三种情况，一、离职后档案在自己手里密封完好没有破损，你可以直接去你工作所在地或者是原户籍所在地的人才中心进行托管，需要带上报到证和身份证原件。如果人才中心不接受你携带的档案，那么你就需要找专业的机构进行公对公的处理。
二、你的档案在自己手里，档案袋的封条已经拆封。你的档案已经变成死档，需要拿着你的档案去到原毕业的学校或原单位找档案负责人重新审核密封，然后以公对公的流程存入人才中心。
三、离职后，档案在自己的手里，材料丢失，报到证也丢失。你需要将档案内的材料和报到证都全部补办好。然后找专业的机构进行档案托管。
档案存保借调都要求公对公，不能私人携带，调动档案需要对应单位的调档函，里面是学生时代的主要事迹材料，可能还有你的高考试卷，好奇归好奇，不了擅自拆封，否则麻烦就大了！
#公务员# #公务员备考#
档案没用吗？在中国会伴随你的一生
经常能在身边听到有亲朋好友说档案一点用都没有，反正又不进体制内，这辈子都用不着！但是档案真的没用吗？不，档案很重要！在中国的社会体制中，档案会伴随一个人的一生，从入学到生命的终点，甚至你已经步入天堂你的孩子还需要用到你的档案！！！
我们常说的档案其实完整来说应该叫人事档案，那么首先让我们先了解一下通过学历教育的人群，人事档案是怎么来的：当我们入读小学时就开始填写各种各样的表格，这是将来组成我们人事档案的基础学籍材料，留存在你未来人事档案中的学籍材料最早是从初中开始的！学籍档案转变为人事档案一般分为两种：
1，统招生毕业生发放报到证；
2，非统招生参加工作办理招工手续。（注：很多地区取消了，但是在北京还是很重要）通过这两种方式我们的学籍档案就可以转变为人事档案。
那么档案都有哪些用途呢？
1.就业：当我们大学毕业后，很多人到社会上工作，如果进入到体制内的话，档案是必不可少的东西；
2.考研：大学毕业以后，有人还想继续考研，那么档案也是不可缺少的；
3.职业资格考试、职称评定：在我参与到社会工作中，考取职业资格证书，例如医师、护士、会计师、律师等都必须要档案；同时在这些职业后期职业职称晋升也需要用到档案；
4.落户：部分地区落户问题，例如北京上海申请积分落户的一个要求是档案审查；
5.考公务员考编：这其中有政审环节，而政审主要就是审查档案。这里有关档案用途的我就简单说这几个。
如果有人说，这些我都用不到，我自己创业不去外面工作，不考职称，不再继续读书，不办理失业手续，不做任何与档案相关的任何事！但是至少有三件事关于档案的逃脱不掉，只要你还是中国籍！
1，至少一次孩子的政审；
2，退休手续办理（特殊情况可以办理无档案退休，但是与档案相关的可提升退休待遇或提前退休的情况也与你无缘了）；
3，死亡继承！继承相关办理手续里面对这一点是有明确要求的。
在这里我只是简单说明了档案的几个常见用途，其实档案的用途远远不止这些，希望大家重视自己的档案！
2022进站做博士后注意事项：
一、申请人应具备以下基本条件：
1.年龄在35岁以下（含35岁）；
2.获得博士学位，且获学位时间一般不超过3年，身体健康；
3.申请人不能申请其博士毕业单位同一个一级学科的流动站从事博士后研究工作；
4.定向委培、在职人员以及现役军人身份的进站人员需脱产从事博士后研究工作，党政机关领导干部不得从事博士后研究工作；
※说明：党政机关领导干部指党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关，和参照公务员法管理的单位，以及各民主党派和工商联机关中担任各级领导职务和副调研员以上非领导职务的人员。确有需要，招收不属党政机关领导干部之列的公务员（含参公单位工作人员）进站的，如该博士后人员在站期间职务变化后，符合党政机关领导干部界定范围，应立即办理退站
5.上述各项为申请博士后进站基本条件，博士后进站还需满足设站单位规定的博士后招收要求。
二、申请材料：* 提交网上申请时请按照系统提示上传所需材料原件高清无阴影扫描件*
1.《博士后研究人员进站审核表》（2019新版）；
2.身份证、护照（外籍人员）、港澳台人员提供该地区身份证；
3.《博士学位证书》；
①应届博士毕业生进站时，可先凭博士毕业单位学位主管部门出具的《同意授予博士学位证明》或《答辩决议书》办理进站，进站6个月内须将博士学位证书交设站单位核验及备案，未按时提交博士学位证书人员应予以退站；
②国外、境外、中外合作办学获得博士学位的申请人需在进站时或进站6个月内提供教育部门出具的《学位学历认证书》（外籍人员不适用此项），未按时提交人员应予以退站；
4.从固定工作岗位辞职做博士后的，需提供原工作单位出具的《解除人事（劳动）关系证明》或《辞职证明》，国家公务员辞去公职须提供《公务员辞去公职批准通知书》，上述材料需按照干部管理权限原则出具；
5.上述材料仅为博士后管理部门备案材料，其他学术类材料应按设站单位要求提交至设站单位。
6.《就业报到证》（非进站必须材料）；
①博士后人员在站期间享受设站单位职工待遇，计算工作年限，是具有流动性质的科研人员，应届博士毕业生做博士后属于就业。申请人应提供拟进站设站单位出具的三方协议或同意录用意见，要求博士毕业院校出具《就业报到证》（可在备注中注明“博士后”）。
②《就业报到证》为非进站必须材料。为保证应届博士毕业生做博士后的人员人事档案材料完整齐全，需将《就业报到证》放入人事档案。
进站户口迁移：
1.博士后人员进站，只办理本人户口迁落手续。
2.在职身份博士后人员（含现役军人、军转干部、定向委培人员）和人事关系（含人事档案、工资、社保）未转入设站单位的博士后人员不予办理户口迁落手续。
三、进站申请及户口迁移流程图：
档案是学生毕业前家庭情况、学习成绩、政治思想表现、身体状况的文字记载材料，是用人单位选拔、聘用毕业生的重要依据。在校时叫学籍档案，毕业后叫人事档案。出国留学前，你知道自己的档案该放到哪吗？
首先，到底是谁来接收学生的档案呢？政府设立的档案管理机构(包括人才市场、留学服务中心)和有档案接收权的机关、事业单位、国有企业进行管理， 本人是不能保管档案的 。
其次，户档能否分离呢？简单来说，原则上应届生派遣时是户档不分离的，但是规定并不严格，大部分城市可以分开。建议大家在取向不是非常明显的时候， 尽量不要分离 ，比如北京的留学服务中心从2016年起，建议出国深造的毕业生统一将户口和档案转回生源地人才服务机构，避免户档分离，给将来回国就业造成不必要的麻烦。接下来，让我们一起来看看毕业证档案存放的几种形式。
学校保管
部分学校提供户口档案留校，基本都是免费保留一两年， 对于 一年制的master 来说，如果觉得发回原籍怕丢失，或毕业后想留在大学所在城市，档案从学校调出会方便一些。但是 不是每个学校都有 这项服务，要上交的材料视学校具体情况而定， 如果两年后没有单位接收，档案和户口就会打回原籍，且学校不再发放就业报到证。毕业生可凭工作单位录(聘)用手续、劳动合同以及《普通高等学校毕业生证书》办理落户手续。
优点：
学校的诚信度较高，代为保管户口关系和档案，提供就业咨询、就业信息、就业指导等与落实就业单位有关的服务，而且不收取额外费用 ，学生自由度较大，安全性高，同时还能以应届生身份参加公务员考试。
缺点：
不能开具涉及人事关系的证明，且档案留校期间不能计算工龄，出国留学的档案空白（学校是没有资格填写留学的经历）。
返回原籍
是指将毕业生的档案迁出学校的集体户口，转到学生户口所在地的人才交流中心，档案 转至生源地所在地级市 的人事局或教育局接收。如果学校不愿意替包括留学生管理户口和档案，那么档案便会回到原籍。如果不 及时处理 放在原籍人才交流市场的档案，就有可能失去“干部身份”和“无法计算工龄”。
人才市场
如果想把户口和档案都放在当地，可以咨询人才市场进行托管，人才市场可以 同时保管户口和档案 。
留学服务中心
教育部留学服务中心是教育部直属，并具有法人资格的国家级留学服务专业机构，是国家唯一提供全方位留学服务的单位。服务对象是留学人员这一特定群体，具备不同于其他人才交流服务中心和街道办事处的优势和服务特色。
服务对象：
下列人员不受地域和户口限制，均可委托留学人员档案室代管档案：
自费出国留学的高校在校生、研究生和已经毕业但未参加就业的高校毕业生、毕业研究生；
自费出国留学的在校高中生、高中毕业生；
自费出国留学的单位自动离职人员、辞职人员；
自费赴中国香港、澳门地区就读的人员 ；
出国探亲、访友、陪读、移民等改为留学身份的人员；
尚未在国内落实工作单位的留学回国人员；
虽已落实工作单位，但因无就业手续和当地户口，或档案需跨地区调动，工作单位或人才交流中心尚不能接收其档案的留学回国人员。
优点：
拥有完善的一条龙服务的 配套机制 ，留学存档人员不必到处奔波即 可“一站式”办理 出国留学和留学回国工作等手续。将档案存放在中留服是 不计算工龄的，回国以后可以参加一些校园招聘活动等。时间灵活，申请存档者如果已经出境，仍可把档案存放在留学人员档案室，并可委托他人代办存档手续。如果档案原先存放在街道办事处，也可以转往留学人员档案室。
缺点：
存档人员在国外或港、澳地区学习期间，暂不计算工龄，待学成回来后，应首先办理国外学历、学位认证，并找到接收单位，办理完工作派遣手续后，“中心”档案室或其他档案接收单位，方可按照国家有关规定为存档人员定级并计算工龄。
挂靠公司
留学生在留学期间，如果在国内可以找到相应的工作地点进行挂靠也是一个不错的选择，例如某些工作单位愿意接受户口和档案，就去进行挂靠吧。
“我是女干部，55岁才退休！”北京，47岁女子林某入职某公司，担任部门总经理。3年后，公司说林某到了退休年龄，通知她离职退休，解除劳动合同。林某说自己是干部身份，55岁才退休，公司属于违法解除劳动合同。她还拿出一份人力资源公共服务中心出具的证明，上面写着：“该同志档案中有中等中专学校毕业生统一分配工作报到证，为干部身份。”
公司则说，都什么年代了，用人单位实行劳动合同制度后，早没有所谓的干部与工人身份了，林某签的是劳动合同，就该退休离职。
双方争执不下，林某提起了劳动仲裁，要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金。
【家子说法】
一、双方为什么要争论林某该不该退休？
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