今天给各位分享公务员考试假报名（用假信息报考公务员）的知识，其中也会对公务员考试假报名（用假信息报考公务员）进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文导读目录：
公务员考试倡议书（公务员考试倡议书模板） ♂
公务员考试倡议书（公务员考试倡议书模板）2022 年辽中区“全国低碳日”倡议书
全区各公共机构及广大干部职工：
今年6月 15 日是全国低碳日，主题是“落实‘双碳’行动，共建美丽家园”。为深入宣传绿色低碳发展理念，倡导广大干部职工践行简约适度、绿色低碳生活方式，发挥公共机构示范引领作用，值此全国低碳日之际，在全区公共机构开展“能源紧缺体验日”活动，特发出如下倡议：
一、鼓励使用公共交通工具、骑自行车或步行上下班，公务出行尽量乘坐公共交通工具或拼车出行。
二、各公共机构停开办公区域空调一天，除信息机房等特殊场所外。
三、电梯停用或限制楼层使用，短距离上下楼不乘电梯。
四、关闭办公区门厅、走廊、楼梯等公共区域照明灯，办公室、会议室利用自然光，不开或少开照明灯。
五、停开办公区域电视、电扇等非办公电器，关闭不使用的办公设备电源。
六、倡导无纸化办公，采用双面打印、复印材料，减少一次性用品消耗，减少办公待机能耗。
七、关注身边浪费能源、资源现象，参与节能减排的监督，树立绿色价值观念，养成节约资源、保护环境的绿色生活习惯。
节能降碳，贵在坚持，让我们积极行动起来，做勤俭节约风尚的宣传者、践行者、示范者，共筑美丽和谐新家园，同谱绿色发展新篇章，为建设生态文明、美丽辽中贡献自己的一份力量！
谢谢大家！
沈阳市辽中区公共机构节能工作领导小组办公室
中共沈阳市辽中区委综合事务服务中心
2022年6月15日
#美好辽宁欢迎您# #喜迎二十大 辽宁在行动# #美味辽宁等您来##振兴新突破我要当先锋##美丽乡村推荐官# #发现沈阳之美# #两邻社区推荐官#
信息来源：“辽中号”微信公众号
响应倡议争做“四有”好老师
近日，合肥一中等六校教师向全市广大教师发出倡议。倡议书中写道，4月19日，习近平总书记在清华大学考察时指出，教师要成为大先生，做学生为学、为事、为人的示范，促进学生成长为全面发展的人。呼吁广大老师，教育是爱的事业，没有爱就没有教育！让我们坚定理想信念、筑牢师德修养、提高专业能力、关爱孩子成长，争做“四有”好老师，为建设教育强市、打造“学在合肥”品牌贡献智慧和力量！
“百年大计，教育为本。教育大计，教师为本。”新时代，教育受到了前所未有的重视，被提到了重中之重的位置，国家财政不断增加教育投入，各级各类学校硬件实施和软件实施都按照标准建设。依法保障教师工资待遇不低于当地公务员，教师的收入大为提高，获得感和幸福感满满。中小学吸引了不少优秀大学毕业生、优秀硕士、博士毕业生，充实基础教育的力量。广大教师遵守教师职业道德规范，爱岗敬业，无私奉献，教书育人。可是，还是有极少数老师管不住自己，违反教师职业道德规范，在社会上造成极坏的影响，一粒老鼠屎糟蹋一锅粥。
为了严肃纪律，规范教育行为，日前，教育部曝光的8起违反教师职业行为十项准则的典型案例，包括在课堂上歧视、侮辱学生，诱导学生参加有偿补课，要求学生从事与教学、科研、社会服务无关的事宜，性骚扰女学生等。违反教师职业行为十项准则的老师都受到了相应的处罚，有些被列入“教师资格限制库”，即限制继续在教学岗位上工作，教育岗位将他们“拉黑”，这是非常严厉的处罚。处理的目的是为了教育和警示。
十四五”规划和2035年远景目标纲要提出把提升国民素质放在突出重要位置，构建高质量的教育体系和全方位全周期的健康体系，优化人口结构，拓展人口质量红利，提升人力资本水平和人的全面发展能力。建设教育现代化和打造高质量教育，每一位教师都是大有用武之地，任重而道远。
合肥一中等六校教师发出的这个倡议是面向合肥全市广大教师，也是面向全省、乃至全国教师的，作为教师必须遵守师德规范，担当教育使命；走进学生心灵，提高育人水平；开展常态家访，搭建共育桥梁；加强业务淬炼，提升专业能力。总之，教书育人、服务于人、管理育人让学生和家长满意。（蔡正青）
太原市卫健委、市文明办、市爱卫办联合发出《太原市无烟党政机关建设倡议书》，倡议全市各级党政机关工作人员，带头不在室内公共场所和工作场所以及电梯、楼道、餐厅等公共区域吸烟。
吸烟有害健康，特别是在室内公共场所和工作场所吸烟，不仅危害自身健康，而且严重危及他人健康，污染公共环境。中共中央办公厅、国务院办公厅《关于领导干部带头在公共场所禁烟有关事项的通知》《国务院关于实施健康中国的意见》中，明确提出把各级党政机关建设成无烟机关。为响应党中央、国务院号召，为大家营造一个健康、优美、舒适的工作环境和公共环境，向全市社会各界展示党政机关的良好形象，推动全市无烟环境建设，特此倡议：1.各级党政机关工作人员要充分认识公共场所禁烟的重要意义，模范遵守中央办公厅、国务院办公厅《关于领导干部带头在公共场所禁烟有关事项的通知》，带头不在室内公共场所和工作场所以及电梯、楼道、餐厅等公共区域吸烟，以实际行动作出表率，自觉维护法规制度权威，自觉维护党政机关和领导干部形象。2.各级党政机关工作人员要成为“全面推行公共场所禁烟”的义务宣讲员和推行相关法规的志愿者，积极向身边工作人员和亲友宣传吸烟的危害，主动、耐心地劝阻违反法规的吸烟者，推动文明风尚的形成。3.机关公务活动中严禁吸烟。公务活动中不得提供烟草制品，公务活动参加人员不得吸烟、不敬烟、不劝烟、不送烟。4.积极开展“太原市无烟党政机关”建设，做到单位有禁烟制度，有兼职控烟巡查员，禁烟场所有明显禁烟标识，不摆放烟灰缸等烟具，营造争创无烟环境的良好氛围。5.开展形式多样的禁烟控烟宣传教育活动，主动学习和传播吸烟危害健康的知识，提高防控烟草危害的意识和能力。关心机关工作人员健康，营造清洁优美的工作环境，鼓励吸烟的工作人员戒烟并提供戒烟帮助。
6.拒绝烟草广告、促销和赞助行为，所有党政机关内部禁止销售或提供烟草制品，无烟草广告。主动接受群众监督和舆论监督。
创建无烟机关是在公共场所和工作场所降低二手烟危害的有效手段，是保护办事群众和机关工作人员的身体健康的有效措施，也是社会各界对党政机关文明办公的基本要求。让我们携起手来，共同行动起来，从自己做起，从现在做起，追求文明、健康、和谐的生活方式，拒绝烟草烟雾危害，珍爱生命！为建设清新、舒适的无烟机关环境作出应有的贡献。
#文艺界批饭圈文化娘炮形象# 先管管某些艺人的德性吧，让他们做个人，干点人事。
尤其作为代表读《倡议书》的周冬雨、杜江，屁股也不干净。
17年周冬雨拍《幕后之王》，三个月片酬1.09亿。当时天价片酬曝光后，网上争议不断，周冬雨方一直压热搜，还拿好姐妹马思纯转移视线，到现在也没正面回应，恐怕是默认了。
周冬雨沉默，好搭档杜江够意思，点赞讨论周冬雨天价片酬的博文，拉她出来晒晒太阳。
周冬雨想要扳回一城，只能去点赞杜江女儿DY相关信息了，去呀，相互伤害吧。
20世纪80年代后，为了加强日本各专业的斯拉夫研究机构之间的合作，提高研究水平，斯拉夫研究中心确立了战略目标，
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即打造日本全国规模的共同研究、共同利用的学术机构。
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1981 年，北海道大学法学部将扩建后的法学楼分配给斯拉夫研究中心 3 层，使得中心硬件设施明显改善。
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1982 年，伊东孝之主任提出建立“苏联·东欧研究所”的设想，并为此进行了国内与国外的斯拉夫研究现状的调查，并举办多次专题研究会。
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比如，1984 年的研讨会，长谷川毅提议建立一个囊括当前所有学会的组织，促进国际交流，有计划地开展梯队建设，促进图书的统一购买等 10 项措施。
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在“长谷川毅倡议”的基础上，1987 年的研讨会专门讨论了斯拉夫各专业学术带头人的“问题意识”。
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气贺健三(苏联东欧学会)、佐藤经明(社会主义经济学会)、山口严(JSSEES)、越村勋(东欧史学会)、和田春树(俄国史研究会)、佐藤纯一 (日本俄罗斯文学会)、盐伸明(苏联史研究会)等就学会组织问题；
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加藤一夫(国立国会图书馆)、秋月孝子(斯拉夫研究中心)、松田润(斯拉夫研究中心)等就图书馆信息体制问题；
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藤本和贵夫(大阪大学)、下斗米伸夫(成蹊大学)、和田春树(东京大学) 就教育问题；
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川端香男里(东京大学)、竹浪祥一郎(桃山学院大学) 等就国际交流问题提出了各自意见。
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会后，与会学者联名起草“关于设立斯拉夫区域杂志中心的倡议书”与“关于基于日苏文化交流协定的政府留学生交换制度的倡议书”提交给政府相关部门。
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作为一系列研讨会的总结，伊东孝之在?1988 年的研讨会上提出四点措施:
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(1) 设置“日本斯拉夫联合会”(暂定)，
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(2) 设立“斯拉夫区域文献中心”与“斯拉夫区域杂志中心”，
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(3)任命日本斯拉夫学委员会，
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(4) 开设“国际交流窗口”等;他同时呼吁对中心进行根本上的体制改革，使其承担起全国研究机构的服务功能。
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中心的上述活动之所以得到日本各界的广泛支持，与80 年代中后期苏联和东欧发生的剧变密不可分。
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社会主义国家的改革提高了普通民众和学生对斯拉夫区域的关注，
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同时，也暴露出日本斯拉夫研究的封闭、资料收集的滞后、研究机构与学会之间交流的缺乏、以及教育研究的专业与对象区域的不平衡等问题，
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愈发增大了在日本建立全国规模的斯拉夫地区研究、信息收集、国际交流和专家培养研究中心的紧迫性。
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1990 年6 月，在原晖之担任主任期间，斯拉夫研究中心终于成为“全国共同利用设施”。
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新的斯拉夫研究中心下设地区文化、国际关系、生产环境、社会体制等四个研究部门以及信息资料部门和事务部(办公室)，
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同时还设立了审议组织、人事预算等相关事项的协议委员会(校内组织) 和审议研究各种课题计划的学术委员会(包括校外各界代表)。
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1993 年，皆川修吾担任主任期间，中心增设民族环境研究部门，编制增加到 11 名专职教授、3 名客座教授、3 名访问学者、1名信息资料部副教授、2名助手、3 名事务部(办公室)成员。
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研究中心所在办公楼也于 1994 年进行了改扩建。
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自此，斯拉夫研究中心开始了新的发展时期。
参考文献：
《关于日俄战争的俄国研究史—重要的时期·思考·倾向》
【@金湾区工业企业及职工，这份倡议书请收好！】全区工业企业及职工朋友们：
当前，新冠肺炎疫情在全球加剧蔓延，国内疫情防控形势严峻复杂，为认真贯彻落实国家、省、市决策部署，全面落实新型冠状病毒感染肺炎疫情防控各项措施，保障人民群众身体健康和企业正常经营，确保大家度过喜庆安宁祥和的春节，特向全区工业企业提出倡议：
一、落实主体责任。按照区委区政府统一安排部署，高度重视、认真落实防控主体责任，建立健全职工健康管理制度，制定春节期间疫情防控工作方案和应急预案，严格落实疫情防控各项措施。
二、聚集活动管控。取消集体团拜和大型慰问、联欢、聚餐、培训等活动。提倡停办年会。
三、鼓励留珠过年。春节临近，人员流动频繁，疫情传播风险增大。各企业要积极引导和组织员工留珠过年，非必要不前往中、高风险地区。请企业做好对在珠过节职工的关心关爱工作，开展好留守职工和家属的慰问活动，保障他们的衣食住行及健康安全。提倡企业饭堂、活动场所等春节期间正常开放。
四、严控跨境风险。涉及港粤跨境货运业务的企业要继续严格落实运输计划预申报制度、监督货车司机100%扫码、设置港车指定作业区及跨境司机专用洗手间、装卸货期间司机不下车等要求。
五、进口货物管控。提倡不购买（进口）国外以及国内中高风险地区的冷链食品；减少进口疫情严重国家非冷链货物，不购买、携带来自疫情风险地区没有核酸检测合格证明的货物；如必须要购买，要按规定做好转运区域、运输工具、货物外包装及其他相关用品用具的清洁和消毒。
六、维护职工权益。各企业在春节前后和春节期间，要严格执行劳动保障法律法规，制定春节期间错峰放假、弹性休假计划，要依法支付加班费和安排轮休，确保员工按时足额拿到工资、安心过节，保障职工合法权益。
七、服务留珠职工。春节期间区人社部门将组织举办“春风行动”等线上招聘活动，为广大求职者提供24小时 “不打烊”的公共就业服务。各企业的人事、工会部门等要制定对春节期间留珠就业人员的奖补措施，引导员工留在金湾过年；依托“金湾人才”微信公众号、“金湾人力资源服务网”媒体平台，协助区人社部门做好线上公共就业招聘服务，为来粤务工贫困劳动力、就业困难人员等留珠人员求职需求做好一对一岗位推送；配合区人社部门对留珠产业人才做好“双优一专业”服务计划，提升人才的归属感和幸福感。
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珠海市金湾区科技和工业信息化局
珠海市金湾区人力资源和社会保障局
来源?| 金湾人才
【企业管理暴露隐患 检察官上门补漏洞】
日前，市检察院第三分院第六监察部的检察官在办理案件过程中，发现某物业公司在管理上存在问题，立即向该企业下发了检察建议书——
事情要从某物业公司与员工李某产生劳资纠纷说起。据检察官介绍，该物业公司因内部岗位调整，欲将李某派遣至其他单位，这一调度遭到李某拒绝后，物业公司随即与李某解约。李某向相关部门提起劳动仲裁并到法院起诉，法院支持了李某的主张。双方解除合同一年后，李某已得到拖欠的工资以及加班费，又以双方签订的劳务合同违规为由，再次到法院提起诉讼。法院支持了李某的主张，该物业公司不服判决到检察机关申请抗诉。
案件转递到市检三分院后，检察官立即进行调查取证。检察官发现李某第二次进行诉讼时，距离劳动仲裁已超过一年的时间。根据相关法律规定，视为当事人李某放弃相关权利。尽管如此，申请抗诉的该物业公司在管理上存在未和员工签订劳动合同、人事部门制度存在漏洞等隐患。检察官一方面积极与李某沟通案件情况、向其讲解相关法律知识，告知其应如何依法维权；另一方面，积极联系该物业公司负责人，召开宣告会、下发检察建议。
宣告会上，承办检察官全文宣读了检察建议书，就检察建议书中载明的案件事实、法律适用、建议内容等作了释法说理，并进行现场送达。该物业公司经理当场签收，对检察建议书反映的问题全部认可，并感谢检察机关提出的具体、详实建议，表示将严格按照相关劳动法规、结合检察建议立即整改，避免类似劳动争议纠纷再次发生。下一步，市检三分院第六检察部将继续追踪该物业公司的整改情况。
据第六检察部负责人介绍，此次当面宣告送达检察建议，与被建议公司“面对面交流”，不仅确保了检察建议内容有效传达、落到实处；更是检察机关发挥监督职能，贯彻落实“谁执法谁普法”责任制要求。市检三分院将切实把普法工作融入民事检察监督全过程、各环节，以“看得见”“听得见”的普法形式，继续做好“六稳”“六保”工作，为营造良好的法治化营商环境做出更多的检察贡献。
中国中化：在两化重组整合过程中加强监督检查
来源：中央纪委国家监委网站
近日，中国中化纪检监察组对全系统切实加强重组整合工作的监督检查作出安排部署，印发《关于纪检机构在两化重组整合中加强监督检查的通知》（以下简称《通知》），组织公司各级纪检机构认真履行监督职责，扎实推动重组整合工作顺利推进。
两化重组是党中央作出的重大决策部署，是加快推进国有资本布局优化和结构调整、打造世界一流企业，更好服务支撑国家战略的重要举措。中国中化各级纪检机构切实把思想、行动统一到党中央决策部署上来，以高度的政治责任感对待重组整合工作。
《通知》强调要突出重点开展监督检查。一是监督政治责任落实。监督各级党委切实抓好主体责任落实，协助推动扎实做好重组整合期间党风廉政建设和反腐败工作。二是监督重点工作推进。聚焦重组整合中心工作主动谋划开展监督，重点监督整治不服从组织安排、不顾大局、不负责任以及不作为乱作为等问题。持续强化安全生产和环境保护责任落实专项监督，加强组织人事工作监督检查，切实加强对“一把手”和领导班子的监督。三是监督纪律规矩执行。督促各级严守纪律规矩，坚决整治形式主义、官僚主义，坚决杜绝讲条件、搞变通、打折扣，坚决查处阳奉阴违、欺上瞒下、消极懈怠、推诿扯皮、工作虚化空转、失职失责等影响阻碍重组整合的问题，及时通报情况、形成震慑。督促严守合规底线，采取有效措施防控风险，严防国有资产流失。切实督促贯彻落实中央八项规定精神，锲而不舍纠“四风”树新风，为重组整合提供风清气正的纪律作风保障。各级纪检干部要发挥示范带动作用，带头服从重组整合工作安排。
为强化监督检查措施，系统谋划推进工作，《通知》提出，首先要加强组织领导。纪委主要负责同志要主动靠前指挥，及时组织研究工作思路举措，分解工作任务，责任落实到人，重要事项及时过问，督促推动落实。其次要创新方式方法。针对重点问题发出纪律检查建议书、提出建议督促整改。紧盯人事、财务、资产等重要领域、关键环节，针对带有普遍性的问题组织开展专项治理，针对重组整合关键事项开展专项监督检查。最后要严肃执纪问责。持续加大执纪问责力度，对涉及重组整合方面的问题线索、监督检查主动发现的问题线索依规依纪依法优先查处，对发现的各类违规违纪违法行为严肃执纪问责。
下一步，纪检监察组将组织成立工作组，深入各级纪检机构调研检查《通知》落实情况，指导制定改善举措，切实提高工作质量，确保各项部署落实到位，以工作实效为中国中化重组整合稳步推进提供坚强政治和纪律保障。（中国中化纪检监察组 || 责任编辑 李文峰）
公务员考试值班（公务员省考要求24小时值班） ♂
公务员考试值班（公务员省考要求24小时值班）2020考研国家线公布时间（2020年考研国家线公布时间最新消息）
公务员考试假报名（用假信息报考公务员） ♂
公务员考试假报名（用假信息报考公务员）真的假的我报名
想找个驾驶员，年龄30一59 老实人优先，重要的是三年以上驾驶员，包吃包住，有心者评论区告知 #单身女老板
定了，放完假报名学中医[捂脸]
谎报学历违法吗？”最近，清华女博士报考协警一事冲上热搜，而正当大家感慨公务员招聘学历浪费的时候，却又爆出这名所谓的“女博士”其实不过是山东一所二本学院本科毕业生。
不仅如此，官方报道还称，涉事28岁女子张某一直梦想考入清华大学读硕士、博士，几年来，还在求职时，谎称自己是清华大学博士毕业。
梦想进清华，梦想是美丽的，但把梦想作为谎报学历的理由，像张某这样，不仅自欺，而且欺人，甚至欺骗组织部门，不仅违反诚实信用的原则，已涉嫌违法甚至犯罪。
第一，在考公务员时，谎称学历的，根据《公务员录用违规违纪行为处理办法》第5条的规定，因由负责资格审查工作的招录机关或者公务员主管部门应当认定其报名无效，终止其录用程序。如果张某变造有关材料骗取报考资格等行为的，由设区的市级以上公务员主管部门给予其取消本次报考资格并5年内限制报考公务员的处理。
第二，在求职时，向公司提供虚假毕业证书，根据《劳动合同法》第26条的规定，哪怕通过欺诈手段，成功应聘，与企业签订了劳动合同，这份劳动合同也自始无效。一旦企业发现员工提供虚假学历的欺诈事实，可以依法立即解除劳动合同，不用支付任何补偿或者赔偿。
第三，如果这位女博士在报名时提交了假的清华大学的毕业证书，根据《刑法》第280条的规定，伪造公司、企业、事业单位、人民团体的印章的，处3年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利，并处罚金。还应当注意的是，本罪属于行为犯，只要行为人实施了伪造的行为，就应当立案追诉。
我们认为，做人做事，诚信第一。我们将持续关注事情的发展。
这事您怎么看？欢迎在评论区留言，与大家一起交流您的看法！
?关注@孙芹律师
#清华女博士报考协警？实为谎称学历##微头条热榜#
继续努力跟你一起报名和同学隔空来我这吧嗯好给我一个其实就是一个星期放一次假
跑男：秦霄贤与白鹿相爱相杀，这是老CP了，这段根本看不够！
公务员考试假设题（考公务员的题） ♂
公务员考试假设题（考公务员的题）这些题，既然没有说出长方形的长和宽，就可以认定只要符合它的面积的长和宽就行，比如这个题，可以假设认定长与宽都是4，余下的工作就非常容易了，这个叫特殊值代入法……[我想静静][我想静静][我想静静][我想静静][我想静静]
烧脑数学题，说古代皇帝要办宴会，下旨采购水果柑橘4000斤，(可以多不能少，少了采购者就没命了，假设水果自然存放的损失率为一千斤每天损失一斤)，假设距离采购距离为1000公里，雇佣挑夫时的最初速度为每日行进100公里，挑夫的最大承重为100斤，(超过这个重量挑夫就不能走了)，在采购的归途中，每日必有一位挑夫因为劳累过度而死亡，柑橘需要重新平均分配，挑夫的担子每增加一斤，每日就要少走一公里，皇帝给你的归期为15天，(如果不能在规定时间内完成任务，采购者全部都要受罚致死)问最低需要多少名挑夫才能完成任务？问挑夫最初的担子有多重？问任务完成时还有多少名挑夫？问任务完成时挑夫的担子重量是多少？任务完成时柑橘的重量是多少？问如果要完成任务需要采购多少斤柑橘？[灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪]
#张富考研数学答疑# 经典好题【第43题】
假设检验，你会了吗？
烧脑数学题，说古代皇帝要办宴会，下旨采购水果柑橘4000斤，(可以多不能少，少了采购者就没命了，假设水果自然存放的损失率为一千斤每天损失一斤)，假设距离采购距离为1000公里，雇佣挑夫时的最初速度为每日行进100公里，挑夫的最大承重为100斤，(超过这个重量挑夫就不能走了)，在采购的归途中，每日必有一位挑夫因为劳累过度而死亡，柑橘需要重新平均分配，挑夫的担子每增加一斤，每日就要少走一公里，皇帝给你的归期为15天，(如果不能在规定时间内完成任务，采购者全部都要受罚致死)问最低需要多少名挑夫才能完成任务？问挑夫最初的担子有多重？问任务完成时还有多少名挑夫？问任务完成时挑夫的担子重量是多少？任务完成时柑橘的重量是多少？问如果要完成任务需要采购多少斤柑橘？[灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪]
烧脑数学题，说古代皇帝要办宴会，下旨采购水果柑橘4000斤，(可以多不能少，少了采购者就没命了，假设水果自然存放的损失率为一千斤每天损失一斤)，假设距离采购距离为1000公里，雇佣挑夫时的最初速度为每日行进100公里，挑夫的最大承重为100斤，(超过这个重量挑夫就不能走了)，在采购的归途中，每日必有一位挑夫因为劳累过度而死亡，柑橘需要重新平均分配，挑夫的担子每增加一斤，每日就要少走一公里，皇帝给你的归期为15天，(如果不能在规定时间内完成任务，采购者全部都要受罚致死)问最低需要多少名挑夫才能完成任务？问挑夫最初的担子有多重？问任务完成时还有多少名挑夫？问任务完成时挑夫的担子重量是多少？任务完成时柑橘的重量是多少？问如果要完成任务需要采购多少斤柑橘？[灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪]
假设题
三个任意同数除以
同数等于111
412÷（111-8）=4（○）
444-4x8=412
每日任务，烧脑数学。
烧脑数学题，说古代皇帝要办宴会，下旨采购水果柑橘4000斤，(可以多不能少，少了采购者就没命了，假设水果自然存放的损失率为一千斤每天损失一斤)，假设距离采购距离为1000公里，雇佣挑夫时的最初速度为每日行进100公里，挑夫的最大承重为100斤，(超过这个重量挑夫就不能走了)，在采购的归途中，每日必有一位挑夫因为劳累过度而死亡，柑橘需要重新平均分配，挑夫的担子每增加一斤，每日就要少走一公里，皇帝给你的归期为15天，(如果不能在规定时间内完成任务，采购者全部都要受罚致死)问最低需要多少名挑夫才能完成任务？问挑夫最初的担子有多重？问任务完成时还有多少名挑夫？问任务完成时挑夫的担子重量是多少？任务完成时柑橘的重量是多少？问如果要完成任务需要采购多少斤柑橘？[灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪]
这道数学题普通人能不能解开根本不重要，如果你是做领导的或者将来准备做领导，那么你就必须认真的去思考解答，因为你是领导必须有解决问题的能力，你没有解决问题的能力，凭什么去领导别人？
每日任务，烧脑数学。
烧脑数学题，说古代皇帝要办宴会，下旨采购水果柑橘4000斤，(可以多不能少，少了采购者就没命了，假设水果自然存放的损失率为一千斤每天损失一斤)，假设距离采购距离为1000公里，雇佣挑夫时的最初速度为每日行进100公里，挑夫的最大承重为100斤，(超过这个重量挑夫就不能走了)，在采购的归途中，每日必有一位挑夫因为劳累过度而死亡，柑橘需要重新平均分配，挑夫的担子每增加一斤，每日就要少走一公里，皇帝给你的归期为15天，(如果不能在规定时间内完成任务，采购者全部都要受罚致死)问最低需要多少名挑夫才能完成任务？问挑夫最初的担子有多重？问任务完成时还有多少名挑夫？问任务完成时挑夫的担子重量是多少？任务完成时柑橘的重量是多少？问如果要完成任务需要采购多少斤柑橘？[灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪]
这道数学题普通人能不能解开根本不重要，如果你是做领导的或者将来准备做领导，那么你就必须认真的去思考解答，因为你是领导必须有解决问题的能力，你没有解决问题的能力，凭什么去领导别人？
每日任务，烧脑数学。
烧脑数学题，说古代皇帝要办宴会，下旨采购水果柑橘4000斤，(可以多不能少，少了采购者就没命了，假设水果自然存放的损失率为一千斤每天损失一斤)，假设距离采购距离为1000公里，雇佣挑夫时的最初速度为每日行进100公里，挑夫的最大承重为100斤，(超过这个重量挑夫就不能走了)，在采购的归途中，每日必有一位挑夫因为劳累过度而死亡，柑橘需要重新平均分配，挑夫的担子每增加一斤，每日就要少走一公里，皇帝给你的归期为15天，(如果不能在规定时间内完成任务，采购者全部都要受罚致死)问最低需要多少名挑夫才能完成任务？问挑夫最初的担子有多重？问任务完成时还有多少名挑夫？问任务完成时挑夫的担子重量是多少？任务完成时柑橘的重量是多少？问如果要完成任务需要采购多少斤柑橘？[灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪]
这道数学题普通人能不能解开根本不重要，如果你是做领导的或者将来准备做领导，那么你就必须认真的去思考解答，因为你是领导必须有解决问题的能力，你没有解决问题的能力，凭什么去领导别人？
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