今天给各位分享公务员政审档案不符（政审不过原因档案不全）的知识，其中也会对公务员政审档案不符（政审不过原因档案不全）进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文导读目录：
公务员政审查部队（公务员政审和当兵政审的区别） ♂
公务员政审查部队（公务员政审和当兵政审的区别）肯定要政审的//@暂交君子出于山:部队人员成份太复杂好吗？
最低学历放宽至高中，火箭军面向社会公开招考专业技能岗位文职人员（内附岗位表）
严格政审，严审三代，保证部队的纯洁。
假如中国进行强制性全国动员，会是什么情况……局面可能不好控制！
入伍时都要经过政审，而且经过几年部队的锤炼，品行、坚韧性格都会得到进一步的提升，他们将来如果当老师，家长应该是比较放心的！
全班46名新生 38人是退伍军人
入伍时都要经过政审，而且经过几年部队的锤炼，品行、坚韧性格都会得到进一步的提升，他们将来如果当老师，家长应该是比较放心的！
全班46名新生 38人是退伍军人
在军内无论干什么工作，为了保证国家安全，对聘用人员肯定要政审的。//@老君顶:火箭车不是从军隊挑选吗？这样选法可不可以保证国家安全？
最低学历放宽至高中，火箭军面向社会公开招考专业技能岗位文职人员（内附岗位表）
#现役军人没在户籍地，该怎样采集信息呢#实际上，按现今政策对现役军人的做法，参军入伍后，原户籍依然不变，所以，如果现役军人需要采集集息一般通过两种途径解决。
一种是现役军人的信息由所在部队管理，基本与本人没有太大关系，入伍时就已经政审过关，信息资料都有留存；另一种原户籍所在地信息采集，主要是指现役军人保留的户口身份以及其家属的情况。#头条热门##我要上头头条#
这种人政审必须不能让他进军队
石头大吵害死晓夏爸，晓夏毁了石头军校梦。 #灿烂的季节
#2022高考季#特别提醒，军队院校政审已经开始了，准备报考提前批次军队院校的应届、往届高考生都可以报考（报考条件详见官网）。
高考生在教育考试院网站下载政治考核表，按照填写说明填写，及时办理相关手续。
#坐牢孩子就不能当兵吗# 我觉得坐过牢的人的孩子当不当兵也应该根据其本人表现而定。
现在当兵政审很严，是为了选送优秀青年到部队，哪个政审经办人员都不敢马虎，出了问题谁都负不起责任。在这种很严的政审面前，难免也有很优秀的青年因家人坐过牢或其它问题而不能到部队。
现在有关方面也在研究对坐过牢的人，实行案底封存制度，目的是让他们坐过牢的人以崭新面貌走向新生活。既然这样，我们的社会也应研究，他们的子女如何与其他正常家庭一样参军、就业。是不是可以提高一级审核就让他们的子女走向部队、进入公务员队伍、进入其他部门呢？我们期待有这样的结果，因为我们的执政机构是实事求是的机构，我们的社会是和谐的社会！
本科“提前批”有哪些院校和专业，分类梳理，看看哪款适合你。
本科提前批招生院校及专业主要包括以下5种类型：
一、军队院校
军校绝大多数在本科提前批A段录取，需要提前进行政审，报考后按照招生比例确定体检名单，入学既有军籍，毕业后分配到部队工作。
二、提前录取的公安、司法类院校
公安类院校需要提前政审和体检，公安类专业在毕业的时候有机会参加公安院校录警联考，绝大多数可以成为人民警察。司法类院校中中央司法警官学院也可以参加录警联考。
三、普通院校的特殊类型专业。
1、公费师范生：需要签订就业合同，毕业后回生源地从事基层教育教学工作；
2、免费医学定向、其他定向生：入学前需和当地卫健部门签订就业合同，毕业后在乡镇以下医疗机构工作6年以上；
3、小语种：德语、意大利语、瑞典语、捷克语、葡萄牙语、波兰语、塞尔维亚语等、波斯语、泰语、越南语、印尼语、印地语、马来语、缅甸语、僧伽罗语、豪萨语、斯瓦希里语等；
4、特殊类院校：如外交学院、国际关系学院、北京电子科技学院等涉及国家重点行业的学校，一般需要面试、政审等环节；
5、重点高校开设的基地班和实验班：一般对成绩有要求。
四、国家专项计划和高校专项计划。
国家专项计划是中央部门高校和各省（区、市）所属重点高校，定向招收集中连片特殊困难县、国家级扶贫开发重点县以及新疆南疆四地州学生的一种扶贫计划。必须符合本人具有实施区域当地连续3年以上户籍，其父亲或母亲或法定监护人具有当地户籍，本人具有户籍所在县(市、区)高中连续3年学籍并实际就读等相关条件才可报考。
五、其他类型招生
部分香港高校招生、中外合作、综合评价高校等，具体要求查阅相关高校招生简章。
#微头条名师团# #教育微头条# #教育# #高考志愿#
公务员政审标准（公务员 政审 标准） ♂
2018公务员政审标准（公务员 政审 标准）不支持你的观点！如果一个犯个刑罚的人的后代考上公务员，-旦做了很大的官，掌握了上层建筑，他就会利用公权修改国家法律。所以现在国家的规定政审是正确的。
父母有案底影响子女考公务员，对子女公平吗？
姐姐有劣迹，妹妹考公务员被取消。现在考公务员政审非常严格。
直系亲属有劣迹，对亲属考公务员政审有很大影响。公务员担负着国家的很多主要工作。也有很大保密工作。如果直系亲属有劣迹，直接影响自己的工作。
也可能给国家照成损失。所以在考公务员的时候，要看看自己附不附和标准。
【事业单位公共基础知识：中国古代选官制度的演变是什么?如何考察?】
一、中国古代选官制度的演变
(一)先秦时期：世官制(又称世卿制)
(1)内容：选官范围限定为贵族，由贵族子弟世代继承祖上的权位。
(2)影响：推动了奴隶社会的发展。
(二)秦朝和汉初时期
1.军功爵制
(1)内容：按照军功大小授予不同爵位，商鞅变法，实行二十等爵制。
(2)影响：有利于国家选拔军事人才，满足了国家统一的社会需求。
2.察举制
(1)内容：官吏察访适合的人才向中央举荐，官吏任免权最终由中央掌握。
(2)影响：在实行之初，按人口比例举“孝廉”，并加以考试选用，给中小地主阶级及其他社会阶层提供了参政机会。
(二)魏晋南北朝时期：九品中正制
(1)内容：中央选择德才兼备的官员兼任原籍中正官，查访本州士人，然后依据品行、门第等将士人评列九品，作为中央选官的依据。
(2)影响：推行初期，评判人才综合考虑门第和才能，起到了选拔人才的作用;后期，看重门第，沦为士族垄断仕途的工具。
(三)隋、唐、宋、明、清时期：科举制
(1)内容：废除九品中正制，通过科举考试选拔官吏。
(2)影响：有利于扩大官吏人才来源，提高官员文化素质;选拔人才和任命官吏的权力从世家大族手中收归中央，有利于加强中央集权。
二、选官制度发展规律
标准：由家世、财产、门第逐渐发展到才学，选拔标准趋向公开和相对公平。
选官权：从地方收归中央。
选官方式：由举荐评定授官到科举考试，趋向严密、科学。
四个发展阶段：秦汉确立发展一隋唐完善—宋元加强—明清强化。
三、对中国古代选官制度的评价
(1)“世官制”将官职限定在贵族范围内，由贵胄子弟继承祖上的权位。此选官制度使官吏来源被贵族垄断，不利于有用人才的选拔。
(2)“察举制”虽在当时看来比较完善，但各方面都体现出封闭的特征。其形式都是以官举士，权操于上，百姓不得参与，民意无从体现。
(3)隋唐以后实行的“科举制”虽破除了世家大族垄断官场的情形，扩大了统治阶级的基础，提高了行政效率，促成了普遍持久的读书风尚，有益于社会重学风气的形成;从追求公平公正的角度看，也有一定的合理性。但它是一种文化专制，到明清时发展为八股取士，被选拔的多是缺乏进取精神和创造意识的人，不利于人才培养和科技进步。
四、伴随选官之外的监察制度
(1)先秦时期的萌芽阶段：夏商周三代已有监察的因素和活动，但严格意义上的监察制度未确立。
(2)秦汉时期的形成阶段：秦朝的御史大夫、汉代的刺史，表明从中央到地方出现完整的监察制度。
(3)隋唐时期的成熟阶段：隋唐时期， 门下省负责审议和封驳，出现谏议制度, 形成较严密的监察网络。
(4)宋元时期的强化阶段：宋代设立独立机构谏院，元代制定一整套监察法规。
(5)明清时期的顶峰阶段：明朝设厂卫特务机构，并在地方设提刑按察使司，管地方监察、司法;清代设有监察机构—都察院。
四、考察方式
关于中国古代选官制度的考察，一般集中在定义考核和顺序考核上，具体课参考以下题目
考察题目：
公务员政审档案不符（政审不过原因档案不全） ♂
公务员政审档案不符（政审不过原因档案不全）江西：浩城天禧虚假宣传，违规改变商品房外立面颜色
浩城天禧小区实际楼盘外立面石漆与沙盘和宣传严重不符。
经浩城天禧的业主实地考察，发现目前该项目房子存在一些问题，希望相关部门能够及时督促开发商整改，具体问题如下：
?一：商品房外墙颜色和之前售楼部沙盘颜色有巨大差距。
?二：商品房外墙颜色与开发商置业顾问宣传完全不符合，存在虚假宣传销售问题。
?三：业主有权要求开发商遵守城乡规划，并提供正规政府相关外立面石漆批文。
四：该楼盘沙盘沉稳大气，也是购房者当初购房时的重要因素之一！现因外立面颜色的问题，更改后的颜色过于难看！引起非常多业主的不满，望领导能够引起重视，及时要求开发商进行整改，避免后续激化矛盾。
1938年3月的某一天，陈赓一整天都在地图面前苦苦思索。
最后，他决定亲自实地考察。
不查不知道，一查吓一跳。原来，地图与实际明显不符。地图上标注在深沟里的公路，竟然在山梁上！
这可怎么办？山梁上显然是不适合设伏的。
陈赓用敏锐的目光观察着。他发现公路两边有废旧工事。经过讨论最终确定了伏击地点，就利用这废弃的工事来设伏。
部队经过周密的部署，十分巧妙地隐蔽起来，坐等敌人“入翁”。
那日，潞城日军1500多人护着辎重向黎城行进。他们根本没有觉察出来自鼻子底下的危险。
战斗打响了。平静的山梁霎时热闹起来，喊杀声动天震地。陈赓亲自指挥，成功战胜了敌人，击毙、俘虏了日军1500人和缴获了600余头骡马、800多支长短枪。
这次战役给敌人沉重的打击，破坏了敌人的补给线 。
这次战役成为闻名中外的典型案例，与平型关战役齐名。这就是著名的神头岭之役。
缅怀老一辈的革命家！没有他们就没有我们如今的幸福生活。[祈祷][祈祷][祈祷]
2006年，西安文物修复研究院的秦建明，在一张航空老照片里，发现了疑点。在绿色的麦田上，赫然出现了一个几乎完美的圆环，最奇怪的是，这个圆环的中心是唐朝将领李瑾行的墓葬，难道这奇怪的圆环和墓主人有着什么联系吗？秦建明从照片成像尺寸计算出，这处大圆环直径约110米，环宽大约为3米左右，比一个足球场的直径足足长了20米。
圆环处在较为平坦的耕地中，呈淡淡的暗色调，与周围田野的色调有着明显的区别。另外，圆环除了西南部是田野道路而出现残缺外，其余地方非常规整，这就和17世纪出现的“麦田怪圈”很是相似。
当研究人员来到圆环处实地考察时，在一望无际的麦田里，竟然看不到任何异样。研究人员在现场拍摄的照片上，也看不出圆环的影子，这和“麦田怪圈”完全不符，那是什么原因造成圆环处麦田颜色加深了呢？
据当地村民讲，有麦子时，他们可以很清楚地看到圆环所在区域的麦子比周围的矮上一截，根据这些说法，专家们取了些麦子高处的土质和低矮处的土质进行了对比，果然发现了端倪。低矮处土质里含有大量的木炭和料浆石，而高处的土质却没有。
而这些含有木炭和料浆石的土质，分布在以李瑾行墓为中心的半径55米处，正好围成了一个圆环。因为土质的不同，麦子颜色也发生了变化，这就解释了圆环处麦子呈现暗色调的原因。那究竟是什么目的，要在这墓葬周围更换土质？
距离李瑾行墓左侧大约3公里远，便是乾陵。自新石器时代起，乾陵所在地便一直有人类活动的痕迹。秦始皇曾在此建梁山宫、唐朝安史之乱时又沦为叛军根据地。更怪的是，圆环是乾陵独有的现象，其他帝王陵墓的航拍照片上从未发现过，难道这是盗墓者所为？
事实上，乾陵历史上多次被企图盗掘，唐末黄巢曾率领十多万大军几乎把乾陵挖了个底朝天，五代耀州刺史温韬发动军民共同盗墓。民国初年孙连仲带领军队在乾陵安营扎寨，日以继夜地挖了几个月。
但是，后来经过文物保护部门的考证，他们并没有真正深入乾陵内部，所以，大家一致认为乾陵完好无损。难道，盗墓者另辟途径，从李瑾行墓入手，进而寻求进入乾陵的通道？
专家否定了这种猜想，因为根据经验，盗墓者不会为了进入墓室，这么大范围的挖掘壕沟，他们只会找准一处，进行深入挖掘。排除了这个原因，专家只能从墓主人李瑾行身上寻找答案。
李瑾行是唐早期一个出身少数民族的将领，因为战功赫赫，孔武有力，深受武则天的器重，因此，武则天特批，李瑾行的墓葬可以作为乾陵的陪葬墓。并着重指明，要用李瑾行所属的民族靺鞨族的丧葬礼仪来安葬他。
而在靺鞨族的风俗认为，如果人去世后安葬地靠近水边，将会给后世子孙带来好运。于是，李瑾行被安葬在乾陵左前方一个靠近水边的地方，为了防止水位过高，引起陵墓淹水，后人在陵墓四周修建了“围墓沟”，沟里又铺上一层木炭和料浆石，都是为了更好的吸附水分。
经过了一千多年的历史变迁，“围墓沟”早已被土层填平，人们只有在种下麦子时，麦子因为地下土质不同，呈现出不同颜色，才给这个奇妙的猜测，送上一个合理的解释。
国产电梯、门窗与样板间不符、走廊瓷砖不上墙，老韭菜你怎么看？
最近两个月写了几个盘的工程进度，有铁粉后台留言让我们考察一下云之上，我总是以“会的”“马上安排”应付过去，终因琐事缠身一直未能兑现承诺！我们每发一次头条这位铁粉都是点赞评论，想想倒是辜负了这份信任！
这两天又有该盘的老铁询问我们关于实景门窗与样板间不符的问题，又抱怨瓷砖不上墙等问题，感觉受到了欺骗。
先说门窗：样板间重点展示的应是户型及装修布局，没想到门窗的样式也被细心的业主注意到了，但是样板间的飘窗高度及门窗下方没有护栏均不符合设计要求的，显然汇众并未在意该细节非有意为之。其应该在门窗贴上非交付标准字样方可。
但是这一点或许是汇众的无心，我们也多次强调样板间即交付标准，所见即所得！错还是在开发方，这点没什么好辩解的。
不过云之上实景门窗的形态却是主流楼盘都有的款式，甚至刚刚交付的福佑嘉园西区洋房阳台都是这种小规格玻璃（对此我们进行过批评）、鸿鑫尚景一期和天泰凤鸣意境门窗玻璃也分割均是如此，当然开启扇的多少还有通风面积的要求（开启扇越多玻璃分割越多）！
通常还是基于规范要求的考虑，高昂的吊装费也是个不小的支出，不过我们还是希望开发商尽量使用大玻璃。
我们落实了一下云之上的部分配置问题：
一、云之上项目确定瓷砖上墙（电梯厅及进户门公共区域墙面）。
二、园林景观依然由上海集塔景观设计有限公司操刀。
三、电梯为国产施密特品牌，已知张市长已经带队去重庆总厂考场，已作为招商引资项目正积极洽谈落地建厂事宜。
关于电梯我们多次强调三分产品七分维保，如果施密特品牌落地枣庄，将极大地方便该品牌的推广及快捷的维保配件都将得到保障，优势相比合资品牌更大。#枣庄头条#
云之上作为汇众集团的拳头产品、高端系列，也是售楼处的宣传承诺，所谓高端既要超越自家产品，也不能落后于周边楼盘。
希望汇众集团重视用户体验，做好客户维护消除焦虑，我们也将和铁粉业主保持一致给予该盘必要的舆论监督。
花25万买的设备，竟是冒牌货!这样的事情亏你们做得出来！
朱总在临沂不锈钢市场做生意，经过朋友介绍花25万购买了一台板材激光切割机。因为是熟人介绍，所以朱总后期也没去对方考察；但是当设备到了之后发现设备参数表上的品牌名称跟机身上的不符，而且板材加工幅面只能达到2.5米，根本完成不了3米板材的切割。为此朱总对设备产生疑问，并要求退机；但是对方以“设备一经售出，概不负责为由”拒绝了朱总的要求。#激光切割##激光切管机##激光切割机#
后来朱总发现这家公司其实就是皮包公司，这台设备根本就不是对方生产的，他们接到订单之后委外加工，产品质量根本没办法保证。现在对方直接把锅甩给第三方代加工厂，简直是明显的不负责任；在选择激光切割机的时候一定要擦亮眼睛，这样的公司尽早远离！
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#一级建造师#昨天一级建造师考完了，看了很多网上发布的文章，有的说今年考题简单，有的说还是有难度。特别是实务，主要表现在不好下笔写啊，好多都是模棱两可，答不到点子上，出题专家们专门找较偏的书上内容，我也是看了部分公路实务考题，总体还是比较简单，都是书上内容，但是很多重要、常规考点就是很少涉及，现在的专家真的有的变态了。根本不按套路出牌，什么大型机构的押题啊，好像都完美避开。所以要想成功上岸，我总结下面几点，让专注建造师考试的小伙伴借鉴。
1、从以往真题看，选择题还是很常规，主要是书本上不容易引起的内容。所以认真看书是必须的，还不能漏掉卡卡角角的内容，初略看书至少2遍，精读3~4遍。
2、以往的案例题经常是改错较多，今年几乎没有了，主要考察不仅要知道内容，还要会写，这对于建筑人来说是相当难的。建议小伙伴平时看书的时候，要经常在草稿纸上多写，一来熟悉不常规的字能写，二来练习写作功底，考试紧张的时候，字体也是写得完美。
3、在看书的时候，结合自己平时在施工现场的情况与书本上的知识是否一致，因为现在现场施工确实存在与书上内容描述的不一致太多，所以考试时要以书上知识为准。
4、合理安排学习时间和考试科目的选择。从事现场施工管理的人员参加考试就是学习时间安排的问题，在考前3~4个月就要准备了，晚上尽量少应酬、多学习，每天一点点积累知识，相信自己能行。对于第一次考四科的小伙伴，要侧重复习把握性大的科目，但是也不要只考侧重的科目，其他的还是要去参加考试，至少可以知道题目难度。
以上是个人心得，对于实际在现场施工管理人员、年龄大的小伙伴想成功上岸，还是很OK。认可我胡言乱语的，留下你的足迹，谢谢。
《叛逆者》这个bug实在不应该。朱怡贞问林楠笙，家里有什么，他说有个哥哥。等到朱的上级去考了林时，问他为什么能打倒警察，他说，为了护着弟弟妹妹。说到这里，上级突然终止了考察。正常的逻辑是朱告诉过上级林的社会关系有哥哥，与林夲人说的弟弟妹妹不符，结果，朱问上级时，上级的回答竟然是林太沉稳，太有备而来。明显的信息错误竟提也没提。
俗话说“找对象看三代”一点都不假。
我一个同事，正处级干部，高级工程师，谦虚谨慎，待人诚恳，个性也很好，但一辈子活得很憋屈，问题就出在他找的老婆身上，已经直接影响了三代人。
首先把我同事憋出了心脏病。朋友没有三高却有严重的心脏病，医生都说你这病是长期紧张，心慌，、憋屈逼出来的。我们平时偶尔与他老婆接触，说话只要有一丁点与她想法不符，她那张脸立即像张飞一样竖眉瞪眼，瞳孔放大一倍，还好，对我们她不敢下手，可对她老公就不一样了，只要一句话不对，她的手立马伸向老公的脸，抓着哪里就是猛夹。一次把她老公淋巴夹住猛的一捏，他老公当时就倒地痛得打滚，后来红肿了十来天。听同事说，她发脾气不需要来由，也不需要一分钟，五秒钟就可变脸。
再说第二代人。朋友只有一独生女，读书倒是遗传她父亲的因子，曾以全班第一名的成绩考上一所985大学，直至硕士毕业后在央企工作，是单位的骨干和专技人才，本人也特别敬业。但工作十几年了连个班长都不是，领导实在说不过去了就直接与她摊牌说：凭你的能力，为人以及敬业精神，本该早就要提拔你，但你的个性实在不堪当领导，动不动就拍桌子，谁都不会服你。同事说目前他女儿仍是普通员工，別人毎天工作8小时，她至少12小时以上，长期加班到晚上10点多才回，也基本没休过礼拜天，所有人都指挥她干事，但所有人都不喜欢她，什么先进个人，优秀工作者从没沾边。
再看看同事外孙子。一个10来岁的学生，外公去学校接他，他可以当着老师的面叫外公滚回去，原因就是外公没答应他买遥控飞机。据说这小孩对任何人不满意都会拳打脚踢，但与他妈，外婆三个“强人”碰在一起，三把火同时烧时，最终赢的还是太祖外婆，这是全家人绝对的权威。
这个强势家庭氛围多少对同事工作和心情还是有些影响，有时同事与我们几个特别好的朋友喝酒时，只要谈起他老婆这个强势的始祖就泪流满面，不能自制，我们也很同情他，劝他想开点，过好自己个人的日子就算了，别去操心下下代以后的事情。同事也发自内心地告诫我们：儿孙找对象时一定要考察三代，什么文凭，工作，家庭条件都不是主要的，重点是个性和人品，否则八辈子都翻不了身。
多内观自己，少议论他人
一、
今天听到了一条爆炸性新闻，一个高层的领导，刚升职没多久，却寻了短见。听说的人无不感到震惊，怎么也想不到，更是想不通。
一个达到了职业顶峰的人，可谓是人生的大赢家，通常我们觉得这样的人应该是春风得意，踌躇满志的，怎么会想不通呢？
但是，每个人都经历着不一样的经历，感受着不一样的感受。
我们永远无法用自己的尺子去丈量别人的生活。
二、
很多人总是习惯用自己的见解和认识，去评判身边的人和事，觉得不符自己的三观，便是非愚即错。
人们习惯用自己的主观意识形态对别人妄加揣测。
我生活在一个特殊的群体里，身边有一些男人四十出头就从岗位上退了下来，然后就在家带孩子。
曾经我也想不通，男人四十一枝花，正当年，为什么不去开辟第二现场呢？
曾经我也和朋友议论过，但很快被一个熟人打脸了，原来想不通他们夫妻俩都蹲在家里，可后来才知道人家在家这么久是在考专业资格证，拿上证马上就去上班了。
我们常把“我以为”放在真相之前，经常得出主观的结论。而后，误伤了别人，也打了自己的脸。
公务员政审档案会带走（公务员政审会到原单位调查吗） ♂
公务员政审档案会带走（公务员政审会到原单位调查吗）因为一份大学录取通知书，断送了这辈子考编命运。
?“组织部人政审完档案，通知缺少高考电子档案，限期内提供，否则学历无法被认定，不符合当时报考要求，会被淘汰”
?这是一个来自客户的诉说，2013年孩子高中毕业，因为高考的分数不是很理想，当时只有两条路可选，要么去上一个高职院校，要么再复读一年争取考上本科，但是由于孩子已经无心复习，家里人打算给报考个高职院校，毕竟年龄还小，就在家里人犹豫不决时，听亲戚说可以介绍去上民办本科，出来最起码是本科文凭，找工作也好找，就这样在家里人的一致商量下，最后拿到了民办本科院校的录取通知书。家里人这颗悬着的心终于放下了，孩子勤奋学习，四年后顺利拿到本科毕业证和考上在线录取学生的所有东西都一样。之后就进入社会工作，工作了几年后因为是女生所以想着考一个编制能稳定，在几年的努力下终于于去年考编上岸，笔试、面试都已通过，档案也点过去了，就在这个环节出了问题，被通知人事档案缺少高考电子档案相关材料，如不能及时提供将以不符合条件不予录取，在人社部门工作人员的建议下，去了当时毕业高校，被告知之前发生过类似情况，无法提供相关材料，也无当年录取名册，最后联系当年报考教育局，也已没有当年的底册，无法查到他的相关录取信息，最后通过打听，得知当年她的名额属于违规入学，不再统一计划招生之内，所以没有相关高考电子档案，最后因无法提供相关材料，不符合事业单位招考规定而被淘汰。
?也许当年病急乱投医，以为有录取通知书就是正规入学，而未想到属于违规招生，这种学历即使正常毕业也不会被国家正式单位认定，所以有时候命运就是这么玩笑，一份本科录取通知书是希望的开始，也是希望的结束。
?正规高考结束后，根据分数线，各高校在线录取提档，结束后高考考生材料打印盖章如档案，其纸质版材料内容与高考电子档案一致，如果未被录取滑档或者未填报志愿是没有相关电子档案材料的，《普通高等学校招生体检表》或《普通高等学校招生考生体格检查表》、《普通高校招生考试考生思想品德考核表》、《普通高等学校招生考生报名登记表》、《普通高校招生考生志愿表》。
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