今天给各位分享公务员回答问题（公务员回答问题能不能看提纲）的知识，其中也会对公务员回答问题（公务员回答问题能不能看提纲）进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文导读目录：
1、公务员四级统考
公务员四级统考 ♂
公务员四级统考#燕小易# #燕山大学#
公务员四级联考定于2021年3月27日进行
届时里仁学院教学楼将封楼管理
封楼时间为3月26日17:10—3月27日17:00
公务员回族每年放假（开斋节公务员回民有假吗） ♂
公务员回族每年放假（开斋节公务员回民有假吗）银川头条#
宁夏人，迎来4天长假！
热烈庆祝回族古尔邦节的到来！
周末休息2天，周一周二放假2天，
放假不占用周末，太开心了
生为宁夏人，太幸福了，
每年都会多享受2个回族节假日！
#银川头条#嗯，这个只有在宁夏的同胞门能享受到[ok]，7月19号到7月20号放假两天，是因为我们回族同胞的过尔邦节，祝回族同包们节日快乐[比心][比心]。
#生活日记# #宝宝辅食# #开斋节#
宁夏专属假期——开斋节。汉人也跟着沾了光，祝所有回族同胞节日吉庆。
我也曾经对体制内工作不满过，但总归是好的，很多时候让人很有安全感，比如该放的假就会按时放，比如工资从不会晚发，比如会有城市文明建设奖、民族团结奖等实实在在的福利，当然我们的没一点工作成绩都为城市的文明建设和民族团结做出了贡献。
张先森就不同了，就职于一家私企，并且不是本地企业家，恨不得压榨干员工的每一滴血，更别说这些假期和这些奖金了[捂脸][捂脸][捂脸]。所以今天我还在美梦中时他和往常一样要上班去了[大笑]，而我，昨天只是去单位开了个会，今天就像瘫痪一样，整个人体力和精神都很差。不得不说，生孩子真的是耗尽了一个女人的元气，不容易不回来。
[太阳][太阳][太阳]今日记——太懒，只有一个图[酸]
早：西红柿紫菜蛋花汤，昨天早市买的油饼
辅食：小白菜猪肉土豆泥
[大侦探皮卡丘]小白菜取叶子洗净煮熟，剁碎
[大侦探皮卡丘]昨天冻的猪肉泥，土豆泥蒸至热透
[大侦探皮卡丘]上述三者一同辅食机绞打，需少量多次加温开水，直至成泥
[大侦探皮卡丘]成品加几滴核桃油搅拌即可
宝宝便秘，今天开始停掉水果，观察几天，今天喝了几次煮的红枣苹果水。拉了两次，每次都一点点，并不是很干，不知道为什么就是出不来，着急。
晚：和外甥女去AILI吃了蛋糕，带宝宝体验课一下家旁边小夜景。这一天，结束了。宝宝洗完，又亢奋了，又不睡了[摊手]。
#乌鲁木齐头条# #乌鲁木齐# #经济# 新疆现有56个民族成份，主要居住有汉、维吾尔、哈萨克、回、蒙古、柯尔克孜等民族，是中国五个少数民族自治区之一。
肉孜节在我国西北地区的回、维吾尔、哈萨克、乌孜别克等少数民族中十分盛行，与古尔邦节、圣纪节并称为伊斯兰教的三大宗教节日。回族群众还将这个节日视为年节。
因为新疆民族成份丰富（有56个民族）而且是少数民族自治区，所以五一劳动节法定节假日五天加上肉孜节调休一天一共休息六天。
随着假期的临近，新疆及乌鲁木齐周边景区配合当地区人民政府疫情防控政策出台了“预约、限流、错峰”等相关旅游措施，“无预约、不出游”，大家外出一定要做好防护，遵守当地旅游政策，随手打包带走垃圾保护景区生态平衡。
我们美丽的新疆有天山天池、喀纳斯、世界魔鬼城、赛里木湖、可可托海、那拉提、库木塔格沙漠、乌鲁木齐天山大峡谷、盐湖、天山野生动物园等各大5A级景区环境宜人美不胜收，大家不妨趁着小长假带着家人一起去看看身边的美景，舒缓一下压力，放松一下心情吧！
希望大家都能度过一个愉快的假期[玫瑰]
#银川头条#【银川欢度开斋节的回民一家人】5月13日，回民的开斋节，放假。回民家家欢乐祥和，我们到银川市通贵乡，随意拜访了几家，都是一片欢乐祥和的气氛。#开斋节##今日头条微头条#
【开斋节不知道去哪？请往这边看】???
#银川头条#
开斋节将至，作为一位宁夏人的我，想想都开心，毕竟开斋节不是全国行的节假日，相比于其他省份，它是专属于回族同胞的节日，我虽然不是回族，但是身在宁夏沾沾回族同胞的光，享受一下假期。那么问题来了，时间是有了，可是去哪儿玩呢？这个值得好好研究一下。
作为地道的宁夏小伙儿，虽然我没有玩遍宁夏的特色旅游景点，但是有名的一些景点我还是略知一二的。像近处的黄河军事博览园，可以去参观一下银川舰等退役下来的军事武器装备；可以去水洞沟感受一下远古时代人类的早期生活，还有古代战争遗留下来的藏兵洞；去阅海滑草场配孩子体验各种娱乐项目等，远处的就是中卫沙坡头，坐着快艇体验一把速度与激情的快感等等！
如果以上你都去过了，想去个可以放飞自我且具有浓厚民族特色的地方玩儿，那小编力挺“通湖草原”。从朋友圈里看到那边的旅游项目很丰富，有吃的，有玩的，有看的，晚上还有最具蒙古草原特色的项目——篝火晚会，一群人围住篝火载歌载舞，美食加歌舞，还有独居特色的民族表演，想想都令人心驰神往。听去过的朋友说，去之前会犹豫，哪里是不是很远，要走很长时间等等担心。其实你真正行动起来，去到现场感受一下当地的民族民风，实际上和自己想象的有些天渊之别。
之前五一小编就想去通湖草原玩上几天，怎奈要值班没能如愿，这次要好好把握住机会。离开快节奏且喧嚣的城市，去大草原感受一下安静的慢节奏生活，给心放个假！
关注@小肘子碎碎念 ，用文字和镜头记录生活，与您分享身边百姓事！[比心][比心][比心]#通湖草原#
近日，一名网友写信给宁夏回族自治区 > 固原市 > 原州区委书记 反映“弘文中学工作日下午补课收费，周六加课 ”，具体情况如下：
固原市原州区弘文中学工作日下午额外补40分钟课，还收400元辅导费。每周周六上午补课。有时时长为一天的休息日不放假
对此，固原市原州区信访局回复如下：
网友您好：您所反映弘文中学额外补课，收补课费，不放假，不在原州区管辖范围之内。属于固原市教育局管辖范围，建议您向固原市教育局反映您的问题。#固原##补课##课后服务#
【购房消费券最高1亿元！山东、河南等多地发放，“银十”会如约而至吗｜黄金周观察】伴随着国庆假期前央行、财政部两日内三次发布楼市利好政策，楼市成为”“十一””黄金周期间许多地区着力提振的消费方向之一。
据《华夏时报》记者不完全统计，至少有山东省枣庄市薛城区和济宁市微山县、吉林省吉林市、河南省郑州市、重庆市两江新区、宁夏回族自治区银川市金凤区、广东省江门市江海区、福建省泉州市惠安县等8个地区在”十一”假期前后向当地民众发放了购房消费券。其中，枣庄市薛城区发放了总金额为1亿元的购房消费券，为此次消费券金额最高的地区。
根据中指研究院监测数据，2022年国庆假期期间，重点监测城市新建商品住宅成交面积为66.93万平方米，较2019年至2021年国庆假期日均成交面积下降47.6%。不过该机构强调，考虑到网签数据具有一定滞后性，预计后续数据表现或有好转。同时结合企业反馈及认购情况来看，部分城市黄金周楼市出现一定恢复。购房消费券最高1亿元！山东、河南等多地发放，“银十”会如约而至吗｜黄金周观察
近日，一名网友写信给宁夏回族自治区主席 反映“网课 ”，具体情况如下：尊敬的领导，现在因为疫情学生放假在家上网课。但网课一天到睌都盯着手机看，对孩子影响很大。也让孩子更加沉迷于手机。希望能限制网课时间，尽量音频讲课，保护学生视力。
公务员回答问题（公务员回答问题能不能看提纲） ♂
公务员回答问题（公务员回答问题能不能看提纲）今天23年公务员国考结束，不敢问考得如何，怕自讨没趣。单从她的表情也猜测不出是好是坏，既不喜也不忧，整个一个淡定姐，让我别问，出分了自然知道好与不好[捂脸]。家有考生的，你们是个啥情况呢？
公务员考试题：教育局李局长儿子中考400分，重点高中录取分为450分，问李局长儿子还差多少分？回答还差50分被淘汰出局。
考生杨幂回答：“教育局李局长儿子中考400分，重点高中录取分为450分，还差50分。这么简单小学生数学题实在太简单了，岂能难道自己堂堂名牌大学应届生，答案就是450-400=50分。”考官却说错了。
考生许凯回答：“教育局李局长儿子中考400分，重点高中录取分为450分，答案是50-分，因为教师的儿子是加分项，所以答案是50-分。”考官又说错了。
考生周杰伦回答：“教育局李局长儿子中考400分，重点高中录取分为450分，一分都不差。因为他爸爸是教育局局长，所以学校不看分数，只看人录取。”考官还是说错了，并且说无论他爸爸是谁，也没有特权。
那么聪明的网友们觉得这道公务员考试题教育局李局长儿子中考400分，重点高中录取分为450分，还差多少分呢？
公务员回老家转岗（公务员辞职回老家） ♂
公务员回老家转岗（公务员辞职回老家）早点考。我年轻时做程序员也是年轻气盛，因为工资高，来钱快，觉得只有没本事的人才去当公务员，做那种一成不变缺乏挑战的工作。如今我因为年龄太大被辞退，从程序员转岗外卖配送师，已经送了一年多外卖了[捂脸]
一个腾讯员工说，脑子被驴踢了，才来的互联网行业，毕业一年就被裁员，不想再找互联网了 腾讯员工说，21年毕业的硕士，已经被裁一个月了，不想找互联网行业，一是担心被裁，二来也不想卷了，反正靠打工也富裕不起来，干脆找个轻松的，当初是脑子被驴踢了才来的互联网 看来这位腾讯的员工，对互联网有不小的怨言啊，总结起来，有3个方面！ 1、不稳定 确实，互联网行业的变化非常大。今年一个热门的行业，热门的工作岗位，可能到明年整个行业都进入了大萧条，这个部门都会被一起干掉，确实非常的不稳定。特别是相比起国企、公务员、银行、教师这些工作岗位，简直是一个天上一个地下，一个是终身的金饭碗，一个就是看老天爷吃饭，比如说互联网教育啊，谁能想到原来高在上的新东方，一下子就市值暴跌90%，所有的老师都突然面临事业的问题？ 2、工作太累。 确实，这点也是实实在在的。我们发现，去国企，我们的公务员、事业单位，去办业务的时候，会发现他们早上8点上班到11点或者11点半就下班了，下午要两点上班，甚至有的企业有的单位，夏季还要到两点半，三点上班，下午5点就下班了，工作时间很短啊，休息时间非常长。但互联网行业呢，众所周知，互联网流传的一个数字叫做996，意思就是早上9点上班，晚上9点下班，一周工作六天啊，每天工作时间就是12个小时，去除掉午晚饭每天有10个小时，每周六天，就是至少每周六用于工作至少60个小时，而法定工作是40小时，可超出了一半。 3、打工富不起来 科学家研究出1个28定律，也就是20%的人掌握了全世界80%的财富，放在职场中也是一样啊，20%的老板高管掌握着80%的财富，打工人基本上没有什么机会暴富，只能保证温饱。那么14亿的中国人，根据这个28定律，有11亿人都是打工人，都不会成为有钱人，只能处于一个温饱的状态。但这其实并不只是互联网的问题，整个360行，这所有的工作都是这样。 对此你有什么看法啊？
转岗了，不能没有工作啊，这份至少可以抵扣掉我6000块钱的成本开支，关键它比较适合我，所以我接受了。公务员面试感觉应该差不了太多吧，去准备一次，人生没有那么多如意的、顺心的事情！但，很多事情是需要争取的，没有谁会把前途摆在你的面前#公务员考试#
坚决反对＂教师退出机制＂的实施
教师是育人的知识分子，必须要给老师们一个宽松而心情舒畅的社会大环境，让他们安心教书育人；青有所依，老有所养。这样，当老师的才能专心致志的安心工作，不会不作为。
现在的教师，都是受中高等大学毕业后而通过笔试和面试考核录取的，真谓＂闯几关斩几将＂上去的，能说谁好谁差吗？
纵然有少数教师不安心工作，想跳槽想转岗，那是工作环境和条件有短板，我们的领导，应该关心他们，积极改善他们的工作条件，尽量挽留下优秀的教师，稳定教职队伍，培养好人民孩子。如果留不住，就由教师本人意愿去考公务员或转岗其它职业。而不是采取开除等下策处罚他们。
抑或是少数教师口才差，或工作经验少，或不好好工作，领导们可以帮助，指导，教育，批评指正加改进。而不是硬性开除。
如果把教育战线和教师队伍乱改成象农民工漂泊打工一样，无稳定感，无依托感，无安全感，无保障感，成为打工仔的长短工，想要就要，不想要就找一个理由一脚踢了，那将是教育的悲哀，教师的悲伤…同时，也会给少数学校领导者带来诸多贪腐行为；甚至是透发社会动荡…
所谓的”铁饭碗＂，并非全弊，也有它的优势，那就是能给教师稳定感和安全感与保障感。
回顾历史，有很多的教训，暂此不论。仅当下教师队伍，全国人民和各行各业与领导，都要关心老师们，爱护老师们，挺助教师们！给予他们更多的优惠与包容，让他们培养着每一位孩子，教育出更多的祖国用人之才！因为他们是辛勤的园丁…！
昨天，在邻镇一饭店一酒桌上，同桌一青年男子（据说是农业银行一领导）说他十年前曾经在我现任教的学校教过两年书！
我很惊诧了！我说：我在1994年就到我现在任教的学校工作了，你说你十年前曾经在我们学校当过老师，并且还当了两年，我的天啊！我怎么没有见过你？
他说，毕业后，先是进入我校当特岗教师，教了两年书，后来考上公务员就转岗进入银行系统了。期间，在学校也结识有一些新同事丶新朋友，但两年时间，说短也不短，说长也不长，他对我确实也没有什么印象。
后来，我一想，我们虽说是同事，当初不认识也很正常，因为我不住校，学校对老师的管理也较为宽松，我每天按时到固定的班级教学完两节课就离开学校回家了，除了因为开展语文教研活动多而认识几位语文老师外，其他老师真的不太认识了，特别是年轻老师！
老师们，你们有没有这样的感觉？
左某十年前有幸做了时任县长的秘书，三十一岁，春风得意，跟随的县长很霸道，但维护身边人，左某很得信任，沾了不小的光，先是他自己被提了副科实职，他的妻子从企业安排到了财政局，正式人员，全额事业，接着他父亲在临二线前，还被提了副科级副局长，可谓一人得道、鸡犬升天啊，如果县长接任书记，那左某的势头会一直高涨，最不济一个乡镇党政正职的位子是跑不了的，所以左某也信心满满，举手投足以领导自居，惹人非议不小。正在此期间，县长未能成功接任书记，和新来的书记渐渐水火不容，对抗很激烈，上级插了手，将县长调走了。左某一下子从天到了地，起码在新书记任内，没人敢用他。
三年多后，左某三十六岁，时逢一位副县长（高配常委）突然换秘书，事发紧急没有合适的接替人选，政府办主任推荐了左某，为了尽快衔接不耽误事，副县长启用了他，这一次，左某非常珍惜这次来之不易的机会，小心翼翼，工作很努力，他陪着这位副县长升任了常务副县长。就在左某觉得自己会被再度提拔的时候，常务副县长运作县长失利，失望之下调回了市直单位。领导拍拍屁股走了，没搭理左某，原来是用他接短了，左某被遗弃了。
原以为这次左某是彻底没希望了，生活又出现戏剧化的一幕。新调来的常务副县长，人很不错，接着选用左某当秘书，这一年左某已经三十八岁了。
左某感动了，怀着感恩的心努力工作，期间他被重新提了事业副科，人还在政府办工作，但身份已经下去进行转岗了，公务员身份可期了。这位新的常务副县长，又接任了县长，正当大家都以为他会顺势接任书记时，左某也觉得自己会再度复活时，生活又开了一个大玩笑。因为某两项工作在全省排名持续倒数，县长被免职了，另有任用。顿时，左某觉得天都塌了，虽然公务员身份即便到手，但是他已经四十出头了，再没有心气儿继续下去了。新的领导也不会再用他，三起三落，左某想起来满眼是泪啊。果然，不久后，左某被调到县总工会做党组成员了，连副主席都没挂。#直言职场# #职场干货# #有话职说#
均衡发展不是平均发展！
人口向大城市集中是大势所趋，不可阻挡！
其实是应孩大力支持强省会战略，争取把本省人口吸引到省会，否则县一级留不住人口，省一级也留不住，最后都向几大都市圈跑去了！
一个省内，那些条件不好，基础较差，偏远落后的地方，就不应该大力投资扶持，相反应该鼓励人口转移至省会和发展较好的市发展，原来的县要调降级别，实施多县合并，根据人口变动情况，公务员、教师、医生这些财政人员也要逐步转岗、分流至省会和发展较好的市，由省会和发展较好的市集中力量办大事，规模效应自然就出来了！
一句话，要拫据发展情况区分扬和抑，而不是想处处都发展好，那是不切实际的，而且浪费巨大，比如现在很多乡镇，当年建起来的很多小学已经招不到学生，前些年投资建起许多通村公路结果村里人越来越少，现在中西部许多地区大力投资建起来的高速公路也是车流寥寥无几，不但是巨大的浪费，而且隐含债务风险（许多高速路过路费还不够赔银行利息）！均衡发展不是平均发展，这个要区分开，就应该拫据各自特点、认清并承认各自优势和劣势，区别发展，有些地方要大力发展，有的地方要稳定，许多地方恰恰要收缩战线，转移发展，一定要尊重规律。
市局办公室副主任毛主任原本是城区一省重点中学的办公室主任，转任到市局任办公室副主任，由教师事业编制转为公务员。刚转时还较为新鲜，特别是得到周围同事朋友的一片羡慕，都说他前途无量，大大满足了虚荣心，但呆久了后却发现，不是那么回事，现在成了哑巴吃黄连，有苦说不出！
特别是一到两个假期，极不适应，看着以前同事成群结队出去自驾旅游，而自己还在单位加班，心理更是难受。近期更是郁闷，他原本请了一周公休假准备带着老婆女儿去避暑游玩，一把手也已经批准，可走之前头两天由于局里有重要工作，又接到一把手要求取消休假的通知，最后只能看着老婆女儿两人出行！由于他老婆也是教师，以前两口子放暑假都要带着女儿出去自驾游玩二十多天，美其名曰读万卷书，行万里路！可现在想都不敢想！
毛主任师范大学中文系毕业，毕业后进入以前的学校教书，不但书教的好，为人处世也非常不错，还能写一手好文章，在学校也被重用，当过团委书记，后又当校办公室主任相当于事业单位副科级实职干部。由于教学质量好，各方面表现都不错，他在38岁时就评了高级职称，在学校发展顺风顺水。
市局刚好缺撰写文稿材料的人员，一位领导推荐了毛主任，本来毛主任当时表现得犹豫不决，但周围领导同事都觉得不错。后面想了想，能够转为公务员，还有职务，也不错，就在40岁这年转任到市局任办公室副主任。
到市局工作后，由于这个局属经济口大局，人少事多，工作异常繁忙，给毛主任最深的印象有四件。
一是总收入反而少了。每月打卡收入少了一千多，以前在学校拿专业技术七级工资和津补贴，加上教师基本工资上浮百分之十，而现在当公务员只能拿副科级干部工资津补贴，收入顿时少了上千元。加上学校还有补课费等，年终奖也差不多，综合算起来现在比学校还要少一截。
二是比学校明显更忙了。以前在学校毛主任属于事情比较多的教师，不但当办公室主任，还教两个班的语文。由于已经带了几届毕业班，教书已经驾轻就熟，而学校办公室主任与机关办公室相比，要求低得多。特别是这个局牵头负责的工作很多，几乎每月市政府都要专题研究局里负责工作，都需要分析材料，还有其他各类文稿，让毛主任不得不经常加班加点。
三是没有假期了。以前寒假暑假加起来至少两个月时间可供支配，现在只有10天公休假，而每年能够休假5天就算不错。周末时间很多时候也不能保障，主要是局机关人少事多，特别是去年以来的疫情防控，局里涉及面广，事情更多！每到假期，就是毛主任比较抓狂的时候，他常常想，如果继续在学校工作，自己现在又在哪自驾游了？
四是学校工作单纯得多。以前和学生、知识打交道，常常还带有纯真，而现在，各类事情应接不暇，不但对外要协调，对内也要协调，常常让毛主任心力憔悴！
毛主任目前较为怀念学校工作时光，想念以前的学生，常常反思自己是否选错了路！
@七品芝麻 有话说：
第一，俗话说，萝卜青菜，各有所爱。就公务员和教师两个不同行业，还真不能说哪个比哪个好，而在于哪个更适合自己，自己更喜欢哪样工作。
第二，每个人转岗最佳时间其实是三十岁左右，随着年龄越大，转岗风险越大，因为已经适应以前的岗位和环境，重新换岗需要完全重新适应。同时，以前的一些努力直接清零，比如，毛主任如果没从学校离开，他有可能已经当了副校长，但到了现在局里工作后，以前的经历、成绩相当于都只是过去了！
第三，开工没有回头箭，既然选择了远方，便只顾风雨兼程，世上没有后悔药。所以我们在做选择时，一定要多方打听了解清楚，深思熟虑，但一旦选好就不要后悔，勇敢地走下去！
#榆林头条#[已办理] 横山区公益专岗工作调动问题
问政时间:2022/3/21 21:40:24 匿名网友??对??横山区部门??提问 问政类型:咨询
横山区公益专岗不工资永远都是1800，不涨，还为什么不能调动部门，很不公平。
官方回复
回复时间:2022/3/22 11:41:16 回复部门:横山区
尊敬的网友您好！1.横山区公益性岗位补贴严格执行陕西省最低工资标准，并缴纳社会保险。公益性岗位是由政府出资开发，以实现公共利益和安置就业困难人员为主要目的，设置的非营利性公共管理和社会公益性服务岗位，属于临时性用工。它是政府帮扶就业困难人员的一项援助措施，是阶段性、过渡性政策，不同于公务员和事业单位招聘，也没有职务晋升和职称评定。就业困难人员通过公益性岗位锻炼或职业技能培训，提高就业能力后，应逐步退出公益性岗位，并通过转岗稳定就业。2.关于调动，目前横山区人事冻结，待解封后联系接收单位，取得接收单位同意调入；且现单位同意调出，方可到区人社局申请调动事宜。感谢您对百姓问政的支持与关注！如您对咨询的问题仍不清楚，请拨打横山区人力资源和社会保障局电话：0912-7611257继续咨询。同时在办理后，敬请您及时对我们的答复进行满意度评价。
感觉职业迁徙潮要开始了，教培这么多老师要转岗，现在都向公办老师，律师，公务员，医生发展，技术人才越来越少。
公务员回答问题（公务员回答问题能不能看提纲）的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于公务员回答问题（公务员回答问题能不能看提纲）、公务员回答问题（公务员回答问题能不能看提纲）的信息别忘了在本站进行查找喔。