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公务员3千以上(公务员两三千) ♂
公务员3千以上(公务员两三千)江苏灵活就业又涨价每个月200块钱了,划划账的家伙又多付出多少?黑心砖家把官员公务员的退休金平衡点!国企退休金43年拿4千块钱也太少了点吧?官员的零头!
江苏社保新调整,涉及到以下几个方面。
高学历,但收入很低,最常见的就是公务员了,最初的工资确实很低的,只有一步一步往上走,一步一步往上看,他有出人头地的日子,要不然公务员也是很辛苦的几层的工资真的很低,有一些老家的话,只有2千多块钱,3千块钱根本不够养家糊口,所以干了久了,时间久了退休了还是可以的,加油
你们国企,央企,公务员的真好,退休还可以那么好,我们老百姓可怜啊,退休就几百千吧块
74年的虎,明年7月份就退休了。退休工资不高,可能四千出头,老公,公务员,收入稳定但不多。因为女儿还读大三,她还想考研;家里还有房贷、装修贷,两边都有老人赡养;靠老公的工资加我的退休金,维持家庭开销,有点难度,所以,我想二次就业。 本人诚实守信,能吃苦,但是不善言辞,不善于与人交流沟通。我一直在国企的生产岗位上上倒班,从事与电有关的相关工作,所拥有的技能一旦离开自己的本行,基本没了用武之地。除之以外,我没有其他什么特长及爱好了。有一定的电脑操作技能。去年考得一个初级会计师资格证书,本想凭这个证书在退休后找一份工作,工资不求太高,能贴补充一下家用就好。但看到头条上都说会计行业太卷了,再加上我年龄大了,嘴就不能说,估计凭这个证书找份工作的希望不大。 现在,每天都在想同一个问题,那就是退休后干什么?能干什么?问了无数遍,还是不得答案。友友们,针对我的条件,能给你们中肯的意见吗?
你说的不对,如果你是公务员就会想65退休,因为你交一小部分保险,国家交大部分,你可以在多的5年里受点小恩小惠,退休工资7.8千,有的1万多,而自由职业的工资每月1156元,一年保险接近1.3万,65退休合理吗?
我是不是三观也不正,前天和孩子打电话说,你现在不努力学习考研,本科毕业上班拿3,4千一个月工资,自己都养不活,研究生考上公务员,吃香的喝辣的,老了万儿八千退休金。现在不努力将来后悔就迟了。[捂脸][捂脸]
孩子有自己的判断,也有理想。//@成熟阳光的我:我是不是三观也不正,前天和孩子打电话说,你现在不努力学习考研,本科毕业上班拿3,4千一个月工资,自己都养不活,研究生考上公务员,吃香的喝辣的,老了万儿八千退休金。现在不努力将来后悔就迟了。[捂脸][捂脸]
高校教师演讲被高中生轰下台?官方:对涉事中学和教师予以调查
信用社会,人家下卡5万我3千?二
这个要从个人价值的准备工作谈起了。
五万的朋友,一般工作事业单位,公务员,大型名企,有名外企,且公积金账户余额充足,社保工作稳定,缴费比例高,且个人可能还买了商业保险,房贷按时还款,银行发5万的卡,有盼头,安全感,能为银行,社会创造更多价值。小三千,可以参考的东西就很少了。感觉不能创造价值,且安全感低,未来期望值也低。这个时候我们就应该明确一个事情,好好读书或者争取做更有价值的工作,世界本不公平凡事想办法尽力而为。看到这里,我想大家已经知道外面什么办大额度信用卡卡,没事下20万贷款都是忽悠人的,即使能给您20万,您觉得人家为什么给您那?其实人在没有绝对硬实力的情况下,这两次讲的就是软实力的体现。您的钱没被骗走,就是一种福气,一种认知能力。字少也能帮助到大家是我的期望。下次讲信用社会,大数据勾划。
这样的贴子身边有个朋友也想发,他给我说怕挨骂没敢发。但这个内容是正确的,我赞同这个贴子! 我们绝对不能把公平理解为平均,平均了社会发展就没了动力,变落后,挨打,最终是民族灭亡。 目前我们国家的劳动分配方式是多样化的,市场化的,很综合,也很复杂。这种分配方式确实对文化程度不高的人来说有点摸不着北,感觉命运不在自己把握。但对另一些人来说却正好是机会是平台,认为有奔头,拼命向前闯。 公务员待遇高吗?不是的,因为待遇设计原则就是取中。所以一流大学毕业生多数不考公务员,考上干几年也辞职。报考的人多,主要来自普通高校,中国人口多,竞争激烈。 各行各业都有比公务员待遇高的人,比如农民,家庭年收入高的人很多。农民自由,当老板,包养殖,搞工程,跑运输等等,2~3个孩子在省会城市买房,年收入50万以上的你去数,多的是。 工业方面呢?高级技师,工程师,项目提成,年薪制,包揽工程等等,公务员望尘莫及。 商旅文化教育方面呢?我不一一列了,你们能想到,收入高的多的是。 依我的估计(未查资料),全国公务员有3千多万,而比公务员收入高的人那是过亿的,达到2亿多是大概率事件。 一个县长,多数人月薪万把块,一年15万左右,但一个职业经理年薪50万,80万不是神化。在华为,三星等大企业,月薪过万的大学生为数不少,北京上海月薪2~3万的人有许多。推展全国各行各业,能挣钱的人真不少。 现在待遇分配是按什么?按劳分配是一个基本原则,可劳动复杂度千差万别,职技能千差万别,待遇会千差万别。 按要素分配,资源品牌学历等等都参与分配,没有为0,有就很高。 按市场竟争分配,效益提成,行业优劣,也会拉开差距。 太晚了,就说这些。
短评:没有差距的公平才是最大的不公平
公务员3薪级(公务员薪级工资几年一调) ♂
公务员3薪级(公务员薪级工资几年一调)前几天发表一篇原创文章《我一体制内朋友的现状》展现量34.3万,阅读量4.8万,收益28.83(有兴趣的朋友可以去看看)。不少条友认为文章所写的朋友就是我本人,并对我在文章写的朋友工资表示怀疑,认为除了正常收入外应该还加上各种隐性收入。
在这里统一向大家说明一下,我确实也在体制内上班,也是事业单位正式在编人员,文章中的朋友并不是我本人,而是和我同一期考入事业单位的朋友加同事。但和我朋友不同,我走的是技术岗,朋友管理岗。
我在文章写的朋友工资构成完全属实,在这里再向大家说明一下目前我们市上执行事业单位人员的工资构成情况:一是岗位工资:主要以所担任的岗位职责以及要求为主,主要包括专业技术岗位(13个等级)、管理岗位(10个等级)和工勤技能岗位(5个等级)。二是薪级工资,主要以工作人员个人资历以及工作表现为主,专业技术人员和管理人员设置65个薪级,工人设置40个薪级,不同的薪级对应的工资标准不一样。三是绩效工资,绩效工资是跟地方财政实力相关联的,每个省份和地区都不一样,东部沿海、内地省会和南方发达地区肯定绩效工资和基础就高,到手的工资就多。当然具体工资金额不用多说,网上很多,有兴趣的友友可以网上搜索下。
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