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本文导读目录:
1、[白城市事业单位考什么内容]2023年白城市事业单位公告暂未发布!近两年考情考务分析
2、[白水县事业单位招聘考什么]白水县人社局立足本职全力做好人事人才工作
3、[白银事业单位教育类考什么]白银支队为全省2023年新招录消防员开展题为《光荣的职业永恒的事业》消防救援队伍性质宗旨专题辅导
4、[百度事业单位公共基础知识]事业单位考试公共基础知识怎么复习?
5、[益阳事业单位招聘会计考什么内容]2016年益阳市赫山区事业单位公开招聘工作人员公告
[白城市事业单位考什么内容]2023年白城市事业单位公告暂未发布!近两年考情考务分析 ♂
[白城市事业单位考什么内容]2020年白城市事业单位公告暂未发布!近两年考情考务分析2020年白城市事业单位公告暂未发布!近两年考情考务分析
2019 年白城地区事业单位共招聘 427 人,笔试备考周期约为 30 天,面试备考周期为 28天。相比较来说,下半年的笔试备考周期略长。大家可以根据自身情况做好备考准备。另外2019 年白城地区事业单位公告教师岗相对较少,且笔试科目以通用知识为主。
笔试考试内容:2019 白城市事业单位考什么内容 年白城洮北区事业单位考试笔试内容为:《通用知识》,笔试成绩满分 100 分,不设及格分数线。2019 年白城市市直、白城市大安事业单位笔试内容为综合岗+教师岗为《通用知识》,医疗岗位《通用知识》40%+《医学基础知识》60%笔试成绩满分 100分,不设及格分数线。
面试考试内容:根据行业 、专业及岗位特点,面试灵活采用结构化面谈、试讲、专业问答等方式。具体面试时间、地点、方式、要求等。面试成绩当场公布,满分 100 分。
[白水县事业单位招聘考什么]白水县人社局立足本职全力做好人事人才工作 ♂
[白水县事业单位招聘考什么]白水县人社局立足本职全力做好人事人才工作白水县人社局牢牢把握“民生为本,人才优先”工作主线,立足本职工作,不断深化人事制度改革,创新人才引白水县事业单位招聘考什么进机制,优化人才发展队伍,推动人事人才工作稳步前进,多措施为县域经济创新发展提供强大人才智力支撑。
加大引才引智力度。深入实施“人才强县”战略,进一步加大自主招聘、高层次人才和紧缺型人才引进工作力度,把优秀人才集聚到白水发展的事业中来。“人能尽其才则百事兴”,要紧紧抓住培养、引进、用好人才三个环节,用环境凝聚人才,用机制激励人才,用法制保障人才。
推进专业技术人才队伍建设。严格落实国家职业资格目录管理制度,组织实施各类人才项目和专业技术人才继续教育和知识更新工程。积极实施人才培养计划,开展 “三三人才”、“乡土人才”白水县事业单位招聘考什么等选拔活动,抓好专业技术人才继续教育和知识更新工程,做好创新型、紧缺型和战略型后备人才培养储备。
全力做好事业单位岗位管理和职称评审管理工作。认真贯彻落实事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定和事业单位公开招聘有关政策,严格执行《白水县事业单位岗位设置管理实施细则》、《白水县事业单位工作人员聘用办法》、《白水县事业单位聘用合同管理暂行办法》和《白水县职称评(考)聘实施办法》规定,坚持按需设岗、竞聘上岗、择优聘用、合同管理,职称重点向基层一线专技人员倾斜,不断提升职称评审公信力,完善考核机制,充分发挥考核结果在职务聘用、晋级中的激励作用,杜绝岗位浪费,做到人尽其才、才尽其用。
完善工资收入分配制度改革。做好机关事业单位工作人员基本工资标准调整工作,增加机关事业单位离退休人员待遇,确保工资标准调整、乡镇补贴等政策落实到位。推进企业工资集体协商制度,完善企业工资正常调整提高保障机制。
[白银事业单位教育类考什么]白银支队为全省2023年新招录消防员开展题为《光荣的职业永恒的事业》消防救援队伍性质宗旨专题辅导 ♂
[白银事业单位教育类考什么]白银支队为全省2021年新招录消防员开展题为《光荣的职业永恒的事业》消防救援队伍性质宗旨专题辅导白银支队为全省2021年新招录消防员开展题为《光荣的职业永恒的事业》消防救援队伍性质宗旨专题辅导
为进一步提升新消防员的职业荣誉感、使命感和归属感,结合“深化牢记领袖训词,永做忠诚卫士”主题教育,6月24日晚,白银支队政治部主任杨虎以《光荣的职业永恒的事业》为题,为全省2021年新招录消防员开展消防救援队伍性质宗旨专题辅导。
辅导中,杨虎从“我国的消防体制,消防救援队伍的历史沿革、组织机构和职业特点”和“把个人的崇高理想融入永恒的消防事业”,两个方面向新消防员深刻阐述了消防救援队伍性质宗旨,并结合自身的成长轨迹和即将入职的消防员进行了分享,引导大家要珍惜来之不易的机会,相继提出了三点意见和建议:一是要在融入集体中尊崇职业荣誉。要坚守初心抉择;以习近平总书记授旗训词精神为指引,救民于水火、保民以平安,勇挑时代赋予消防救援队伍的光荣职责和神圣使命;要坚定理想信念;树立崇高的政治信仰,坚定“四个自信”,强化党性锤炼,进一步筑牢为民服务的理想信念,强化献身消防、建功立业的信心和决心。二是要在持续学习中提升能力素质。要立足岗位学好基本技能;要有“吃苦也是一种乐趣”的良好觉悟,珍惜大好时光,努力学习、刻苦训练,不断强化自身能力,力争早日成为一名合格的消防队员。要立足事业加强理论学习;把书本知识灵活运用到实践岗位中去,用理论指导实践、实践检验理论,循环往复,提升能力素质。三是要在严格要求中确保安全稳定。要树牢安全意识,切实将“保安全”贯穿到训练、作战、饮食、外出等全过程、全领域,确保队伍形势高度安全稳定。要严守纪律制度;坚持“严管就是厚爱”,严格落实“两严两准”和内务、队列条令等各项要求,积极争当遵纪守法、团结友爱的表率。
通过开展专题辅导,进一步增强了新消防员对消防救援队伍的历史沿革和职责使命的认知,在“全灾种”“大应急”“大救援”时代背景下,找准自身职能定位,强化自身能力素质,加快“国家队、主力军”建设步伐;自觉践行习近平总书记授旗训词精神、大力弘扬新时期消防精神,立足本职岗位,奋发进取,努力工作,为消防事业的发展、为人民群众的安居乐业、为构建和谐社会做出应有的贡献。
专题辅导结束后,全体新消防员纷纷表示:在第二阶段“实战化见习”中,一定严格要求自己,积极调整心态,发扬吃苦耐劳的精神,以崭新的精神面貌和良好作风尽快适应消防队伍生活,为消防事业发展做出自己的贡献。
[百度事业单位公共基础知识]事业单位考试公共基础知识怎么复习? ♂
[百度事业单位公共基础知识]事业单位考试公共基础知识怎么复习?事业单位考试公共基础知识怎么复习?
怒答!
19年上岸的事业单位,我报考的岗位人数也特别多,当时看到笔试成绩的那一刻我差点哭出来,82分,以第一名的成绩进面了,差点怀疑评分是不是出问题了,哈哈哈~
不过后来想想,备考前的那一个月,我每天学习到凌晨的状态,就觉得有所值!考不上80+我才应该哭!
最近看到很多即将毕业的小可爱们,迷茫自己的未来.....
想考事业单位但是又不知道该怎么备考,所以心血来潮的我就写了这么一篇备考经验,能帮一点是一点!
事业单位考试一般考察公共基础知识,个别岗位需要考察职业能力测验以及相关的职业技能,我当时考的是公基+行测,公基的题型主要就是三大块,包括:单选、多选以及判断题等,其中多选的分值较高,但同时也很容易丢分,错选和漏选都不给分,单选和判断题的题目数量比较大,不过分值比较低,备考的时候要有所侧重啊姐妹们!
这两科的考试内容中公基是最让我头疼的,被折磨到崩溃!知识点多到想让人骂娘,除了天文地理人文科技之外,还有政治经济法律毛中特.....
所以我查阅了很多资料,先把复习公基的方法给确定下来,内容多时间紧张,就先复习必拿分的那几个版块!
方法一、学习工具要备好!
用思维导图,先按照小模块的顺序来看一遍知识点,看看自己有没有不懂的部分,浏览完一遍,之后再去对应模块,开始刷题。
思维导图我们可以自己整理,也可以去买别人已经总结好的,使用起来会比较方便。
刷题的时候我用的是粉笔5000题,在刷的过程中我发现自己对一些知识点的印象比较模糊,没有办法准确地确定下来答案,但这种题还一直在重复出现,像这种情况是很正常的哈,姐妹们,我们就按照自己的想法去,做完之后对照答案解析看一遍,增加一下印象,然后把这些题给标注下来。
有的题可能会从头错到尾,但是没关系,有错题我们才能对这个知识点的印象更加深刻,可以在做完之后找一个小本本把相应的内容给记录总结下来,比如说一些经常出现,但经常混淆的知识点,不用整理的很漂亮哈,方便自己看即可。
我当时总结了很多,都是在答案解析中整理出来的,一些容易错的,挖坑的,混淆的,以及重要的时间节点,和自己总是记不住的等。
整理完之后,我就跟着秦叶事考红宝课去记知识点了,秦叶在帮助记忆公基的效果上可以说是数一数二的了,本来那些记不住的内容我就不报希望了,但发现整体的正确率并不高,于是破罐子破摔,跟着老师学了一遍,没想到收获的效果是很好的。
在前边有学习基础的情况下去看秦叶,会更加容易地能记住公基的知识点,本来老师讲的那些事例就是帮助理解相关内容的,再加上这一点,就是锦上添花。
我是按照视频课的模块顺序来进行学习,并且在整理好的思维导读上把更容易记忆的方法标注在旁边,比如首字法、口诀等,多的记录不下的话就写在自己的笔记本上,后边再去翻看。
这些资料都是我在一些软件上买的,思维导图在某鱼,自行搜索关键词就出来了,不贵,但要注意,别被骗了;视频课和习题都是在某宝上买的,也不贵。
方法二、学习计划要跟上!
我的复习时间和计划安排,贡献给姐妹们,根据自己的情况参考:
8点——9点看时政热点,人民日报也好,新闻1+1也好,今年所有国内国际的重要事件都要进行了解,考试前三个月左右的事件出题的可能性会更高。
9点——11点看秦叶事考红宝课,并整理笔记
11点——11点30分刷刚看章节的习题
11点30分——14点30分看其他版块的视频课,并整理笔记
14点30分——16点30分刷题
16点30——18点看视频课并刷题
23点——23点30分放松时间,可以玩会手机之类的。
23点30分——次日7:10分 睡眠
不管每天的学习任务是怎么安排的,关键点在于每天都给各个版块一点时间去了解它,去学习去吃透它,每天都去接触它,我们就会和那些知识点以及相应的题目熟悉起来,分数才会越来越好。
公基这一科我是按照模块来进行复习的,首先复习的政治,政治里面有马哲、毛概、中特、时政以及道德,时政与道德我会利用空闲的时间去看,比别的版块花费的时间少,马哲和毛中特我会一遍遍地过视频和笔记,经过系统地学习之后再去刷题,
属于零散时间抽空看,优先级略低于其他,马哲以及毛中特则一类类地过视频和笔记,系统学习过后在粉笔APP进行刷题,政治实记的内容比较多,像历史啊,刷题的时候容易出错,
我为了避免下次再犯同样的错误,就利用秦叶老师讲的把知识点串联起来,把容易混淆的编成顺口溜去记,就简单很多。
比如:瓦统洛后(瓦窑堡统一战线,洛川会议敌后抗日根据地);时间串联:十一三中要开放,十二小平提中特,十三阶段路线定,十四目标在市场,十五小平成指导等都是要串联实记。
在记完之后多做几遍相应知识点的题,熟悉一下它们的问题和套路是什么,吃透之后就很容易拿分了。
法律模块也是公基的一大重点内容,我也是先按照一小块的学习方法,先看视频,跟着老师理解透之后,再去一小块的做习题,最后打乱复习计划去做题就行了。
像其他版块,比如经济、管理、公文、人文科技啊等,我都是统一一大块地学习的,学完之后整个去刷题,进行错题总结等。
所有知识点都学习完之后,就开始刷真题和模拟提了,在做真题试卷的时候我是按照考试的时间来进行的,以防万一在考试的时候超时,做完之后我没有过多地去在意分数,而是及时总结错题和回顾自己做错的原因,加深对知识点的印象。
这是我学习公基的方式,都是一部一个脚印走出来的,花费的时间比较多,但效果还不错,姐妹们可以根据自己的情况来参考哦~
时间紧张的,就根据自己的时间去调整成适合自己的学习方案,找到最适合自己的方式!
最后再唠叨一些注意事项吧,行测部分等有时间了再跟大家分享:
1、 张嘴背
一定要在备考的时候培养自己晨读习惯,不管是大声朗读还是小声的默背,都要背!但是!不能在床上或者是在沙发上盯着资料看,不然很容易睡着的,亲身时间实践过的,我们战胜不了自己温暖的被窝!
至于背什么,根据自己的学习计划来安排,可以是时政,也可以是笔记,亦可以是答案解析,我每天早上背的是时政热点。
[益阳事业单位招聘会计考什么内容]2016年益阳市赫山区事业单位公开招聘工作人员公告 ♂
[益阳事业单位招聘会计考什么内容]2016年益阳市赫山区事业单位公开招聘工作人员公告用人单位
职位名称
计划招聘人数
笔试开考比例
面试入围比例
职位条件
招聘方式
性别
年龄
最低学历
所学专业
其他要求
乡镇事业站所
财务
5
不低于1:2
不限
1986年1月1日以后出生
全日制硕士研究生
财政、金融或财会类
具有会计从业资格。
直接招聘
城市规划
2
适合男性
1986年1月1日以后出生
全日制硕士研究生
城市规划
土木工程
3
适合男性
1986年1月1日以后出生
全日制硕士研究生
土建类
林业
2
不限
1986年1月1日以后出生
全日制硕士研究生
林业类
经管(一)
3
不限
1986年1月1日以后出生
全日制硕士研究生
财政、金融、经管或财会类
具有会计从业资格。
文秘
4
不限
1986年1月1日以后出生
全日制硕士研究生
不限
水利工程
8
不低于1:3
1:2
男性
1970年1月1日以后出生
大专
不限
面向赫山区2006年农村综合改革分流人员。
考试招聘
农业技术
4
不限
1970年1月1日以后出生
大专
农学类(农业方向)
面向赫山区2006年农村综合改革分流人员。
畜牧水产
2
不限
1970年1月1日以后出生
不限
面向赫山区2006年农村综合改革畜牧水产专业或从事畜牧水产工作2年以上的分流人员。
经管(二)
2
不限
1970年1月1日以后出生
大专
财政、金融、经管或财会类
面向赫山区2006年农村综合改革分流人员,具有会计从业资格。
计算机
2
不限
1970年1月1日以后出生
大专
计算机类
面向赫山区2006年农村综合改革分流人员。
综合(一)
3
不低于1:3
1:2
不限
1981年1月1日以后出生
大专
不限
面向赫山区在职大学生村官。
综合(二)
1
不限
1971年1月1日以后出生
高中或中专
不限
面向赫山区乡镇(含鱼形山街道、龙光桥筹备办)连续任职3年以上的在职村(社区)党组织书记、村委会(社区)主任。任职时间计算截止至2016年5月31日。
综合(三)
1
不限
1971年1月1日以后出生
高中或中专
不限
面向赫山街道、桃花仑街道、金银山街道、会龙山街道、龙岭工业园连续任职3年以上的在职社区(村)党组织书记、社区(村委会)主任。任职时间计算截止至2016年5月31日。
区水务局
水利工程
2
不低于1:3
1:2
适合男性
1986年1月1日以后出生
本科(全日制大专起点)
水利工程类
大专及以上任一学历为水利工程类专业。
考试招聘
工程造价
1
不限
1986年1月1日以后出生
本科(全日制大专起点)
工程造价
大专及以上任一学历为工程造价专业。
计算机
1
不限
1986年1月1日以后出生
本科(全日制大专起点)
计算机类
大专及以上任一学历为计算机类专业。
区供销社
财务
1
不低于1:3
1:2
不限
1986年1月1日以后出生
本科
财政、金融或财会类
具有会计从业资格。
文秘
1
不限
1986年1月1日以后出生
本科(全日制大专起点)
中文或文秘
大专及以上任一学历为中文或文秘专业。
法律
1
不限
1986年1月1日以后出生
本科
法学类
区文体广新局二级事业单位
法律
1
不低于1:3
1:2
不限
1981年1月1日以后出生
本科(全日制大专起点)
法学类
全日制大专限法学类专业。
文物保护
1
不限
1981年1月1日以后出生
全日制大专
文物保护
区档案局
文秘
1
不低于1:3
1:2
不限
1981年1月1日以后出生
全日制大专
档案、中文或文秘
计算机
1
不限
1981年1月1日以后出生
全日制大专
计算机类
合 计
53
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