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本文导读目录：
1、[选调生要考公共基础知识吗]要考选调生，你必须先了解这些
2、[通信专业能考什么事业单位]工科十大高薪大学专业，快来看看你想学的专业能赚钱吗？
3、[通信工程能考什么事业单位]通信工程专业应届硕士毕业面临5种职业机会该如何选择？
4、[通化事业单位考试考什么]吉林省事业单位如何备考，小白看过来
5、[通化市事业单位考试什么时候考]2023年通化市市直事业单位专项招聘工作人员公告（5号）
[选调生要考公共基础知识吗]要考选调生，你必须先了解这些 ♂
[选调生要考公共基础知识吗]要考选调生，你必须先了解这些随着国考报名“硝烟”渐渐消散，2017年选调生考试公告将接踵而至，2017届应届毕业生也马上登上了社会的舞台。过去的紧张校招，让各位应届毕业生深刻感受到了又一年最难毕业季到来了吧。对大部分毕业生而言，他们都自己职业选择多是迷茫，是进国企、民企，还是参加国家公务员考试，事业单位考试，总之在编制内还是编制外，都要慎重考虑。
如果您有考选调生的意向，那恭喜你，相对于其他盲目考试者，你的目标更明确，小编个人认为，考公务员要优先选择选调生，原因就是一句话：比公务员有前途。当然，在选择参加选调生考试之前，你有必要去了解一下关于选调生的相关信息，希望通过我们的微薄之力，帮助各位考生及时了解选调生招考信息，以便做好2017年考试准备工作。
一.了解考试
1.选调生是什么?
选调生也叫“优大生”、“调干生”，它是各省市区党委组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上的毕业生、选拔具有2年以上基层工作经历的大学生‘村官’到基层工作，并作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养，从中挑选出优秀分子，逐级补充到各级党政领导干部队伍中去，这批毕业生简称“选调生”。经过考试选调生可以直接录用为公务员。
选调生工作的历史，可以追溯到上个世纪六十年代，当时的选调生是“革命事业接班人”的一部分。1965年6月，国家高教部党委根据刘少奇同志建议，就分配一批高等院校毕业生到基层工作问题，向中央递交报告。中央非常重视，及时批转各地研究执行。但“文革”开始后被迫中断。粉碎“四人帮”后，领导干部青黄不接。中共元老陈云提议下，中组部设立青年干部局，党中央加大年轻干部培养选拔力度，选调生制度被拾起，成为干部培养的重要手段。上世纪八十年代，选调生工作在全国展开。到2012年为止，相当一部分高级党政干部是选调生出身。
按照党中央关于抓紧培养选拔优秀年轻干部的要求，1980年以来，各省区市党委组织部有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学毕业生到基层工作，重点培养。“选调生”到基层工作，重点是培养党政领导干部的后备人选，同时为县级以上党政机关培养高素质的工作人员。根据习近平同志关于“大力培养选拔优秀年轻干部，要坚持和完善选调生制度，精心挑选优秀大学生到基层艰苦岗位和复杂环境去锻炼”的讲话精神，今后选调生主要从具有基层工作经历的大学毕业生中招考。
党的十八大报告指出，要“加大培养选拔优秀年轻干部力度”，并号召“全党都要关注青年、关心青年、关爱青年”。经过多年实践，选调生已成为一个优秀“品牌”，越来越受到各级组织和用人单位的欢迎，逐渐成为干部队伍的中坚力量。
2.选调原则是什么?
坚持公开、平等、竞争、择优原则，严格标准，保证质量，选调政治素质好、学习成绩优良、有组织管理能力的优秀高校毕业生到基层培养锻炼，为各级机关选调公务员、加强后备干部队伍建设提供丰富的人才资源。
3.选调生报考条件
(1)高等院校品学兼优的应届大学本科以上毕业生;
(2)具有2年以上基层工作经历的大学生“村官”。
4.选调对象
(1)应届毕业的全国普通高校全日制大学本科及以上学历应届毕业生。
(2)“大学生村官”、“三支一扶”人员、“西部计划”志愿者，基层服务期满人员
二.考试报名
(1)网上报名：报考人员在规定时间期间登录官方网站进入网上报名系统，按要求提交报名申请并上传本人电子照片，并完成缴费确认。
(2)学校推荐：由各高校组织报名，对报名人员的政治素质、道德品行、遵纪守法和学业完成情况等严格审核，择优进行推荐。推荐人选由学校出具鉴定材料并在校内进行公示。未经学校推荐的不列为选调对象。
(3)现场报名：报考人员携带公告所要求的相关报名材料，于报名期内到相应地点报名
注：各省份报名方式不同，以公告公布报名方式为主。
三.笔试备考
选调生笔试考试包含行测和申论。其中，天津笔试考综合知识和申论(综合知识为行测和公共基础);山东笔试考行测和申论(行测里包含公共基础)。更多笔试备考辅导见：中公选调生考试网
四.笔试
各省份笔试考试时间有所不同，可参考：17年选调考试时间
五.成绩公布
各省份笔试成绩查询时间有所不同，中公选调生考试网会在第一时间开通成绩查询入口，请及时关注：2017选调生成绩查询入口
六.面试备考
选调生面试可分为结构化面试、无领导小组讨论和面谈的形式。
七.面试
各省份面试时间有所不同，具体时间以考试公告为主
八.体检与考察
选调生面试结束后，以百分制按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算最后得分，并按照选调人数与考察对象1：1.5的比例分别确定各职位考察对象人选。所有考试成绩和入围下一阶段人员名单均在各省人事考试网上公示。
在公示的基础上，由各市(州)委组织部组织对考察对象进行考察，并进一步确认其志愿。考察结束后，按录取人数1：1的比例统一组织有关对象进行体检。
[通信专业能考什么事业单位]工科十大高薪大学专业，快来看看你想学的专业能赚钱吗？ ♂
[通信专业能考什么事业单位]工科十大高薪大学专业，快来看看你想学的专业能赚钱吗？工科十大高薪大学专业，快来看看你想学的专业能赚钱吗？
工科是指：如材料科学、计算机、信息、电子、机械、电气、建筑、水利、汽车、仪器等研究应用技术和工艺的学问。
国内工科特色较突出的高校有：清华大学、哈尔滨工业大学、浙江大学、上海交通大学、天津大学、北京航空航天大学、同济大学、华中科技大学、东南大学、西安交通大学、大连理工大学、华南理工大学、中南大学、吉林大学、华北电力大学等。
电子科学与技术
一、推荐院校
二、就业前景
电子科学与技术专业考研方向主要集中在电子与通讯工程、微电子学与固体电子学、电路与系统、集成电路工程（专业硕士）4个方向。
从就业方向来看，市场对电子技术人才的需求大体有三方面：“电子器件”的研究开发、制造调试；排除设备技术故障、监视、维修及客户服务；硬件和软件安装以及配置更新和系统操作。具体的就业方向包括：
1.电源、电路。电源、变压器、模拟电路、数字电路、射频电路、微波电路等。
2.微电子方向。集成电路的设计和制造。
3.光电子方向。光电子产品的研究、开发、生产。
4.通信方向。从上面手机的例子也能看出，电子类专业可以说是电电相关，相互之间也有交叉。可以从事通信工程的设计、施工等。
信息与通信工程
一、推荐院校
二、就业前景
信息与通信工程专业现在是很有发展的专业，在很多领域有广泛应用，就业率很高。通信与信息系统、信号与信息处理、电子与通信工程、集成电路工程等研究生招生专业。
本学科致力于广播、电视、电路、动画、视频、音乐、图像、新媒体、互联网、物联网、人工智能、艺术与科技等科技领域的研究与应用。
目前，从通信专业就业类型上说主要有两个大的方向，一个是软件，一个是硬件。
如：嵌入式软件工程师、驱动工程师、应用层软件工程师、协 议软件工程师、网络工程师、硬件工程师、射频工程师等。
控制科学与工程
一、推荐院校
二、就业前景
控制科学与工程服务领域覆盖互联网、人工智能、通信、IT、智能制造、金融管理、教育咨询、科学研究等领域，工作形式涵盖技术研发、管理咨询、教学科研等。
去自动化企业工作：从事工业过程控制、电力电子技术、检测与自动化仪表等方面的测控与部件的设计、分析、研制与开发工作，
从事科研教育：可以在IT互联网、通信、能源等企业从事电子设备与系统的运行和技术管理工作，也可以在相关研究所从事科研、研发等工作，如沈阳自动化研究所、军工类研究所。
从事军工工作：无人机的应用、火控与指挥系统，甚至是航空航天方面的相关技术，都有该专业的身影。
计算机科学与技术
一、推荐院校
二、就业前景
计算机科学与技术主要学习计算机科学与技术包括计算机硬件、软件与应用的基本理论、基础知识和基本技能与方法，接受从事计算机应用开发和研究能力的基本训练等。
该专业毕业生就业面宽、就业前景可观，能够在网络通信类科研院所、政府机构、银行、电力企业、计算机网络公司、通信公司等各类企事业单位从事计算机网络的科学研究、系统设计、系统防护、系统管理与维护和应用计算机科学与技术学科的系统开发、设计和系统集成等工作。
软件工程
一、推荐院校
二、就业前景
通信专业能考什么事业单位软件工程涉及程序设计语言、数据库、软件开发工具、系统平台、标准、设计模式等方面。
在现代社会中，软件应用于多个方面。典型的软件有电子邮件、嵌入式系统、人机界面、办公套件、操作系统、编译器、数据库、游戏等。同时，各个行业几乎都有计算机软件的应用，如工业、农业、银行、航空、政府部门等。这些应用促进了经济和社会的发展，也提高了工作效率和生活效率 。
Java方向：JAVA初级程序员、JAVA计算程序员 、 JAVA工程师 、J2EE系统工程师等。
.Net方向：.Net程序员网站开发工程师 .Net工程师等。
移动终端开发：专注于移动端App的开发，主要包括iOS终端开发和Android终端开发。随着5G标准的落地应用，未来移动终端的开发场景也会进一步得到拓展，比如与物联网的深度结合等。
其它方向：简单的管理信息系统开发和维护人员 、网页制作和客户端脚本程序编写人员 、初级数据库管理和维护人员 、数据库开发工程师 、系统分析设计工程 、软件项目配置管理员 、文档编写工程师。
兵器科学与技术
一、推荐院校
二、就业前景
兵器科学与技术是研究军事对抗中所使用的武器系统和军事技术器材的科学技术，研究内容涉及到武器系统及军事技术器材的科学原理、技术手段、系统分析、工程设计、技术运用、工程保障及效能评估等。
武器系统与运用工程
主要从事各类常规武器系统及其核心子系统的系统分析、总体设计、技术运用、技术保障以及战术技术协同的研究。
通信专业能考什么事业单位兵器发射理论与技术
主要从事武器系统（如火炮、枪械和水中兵器）的弹道及火箭、导弹发射理论与技术的研究。
火炮、自动武器与弹药工
主要从事火炮、枪械、弹药理论及技术的研究。
军事化学与烟火技术
在科研院所、军工企业、国家机关，军工类专业有明显的就业优势，而且待遇优厚。
航空宇航科学与技术
一、推荐院校
二、就业前景
航空宇航科学和航空航天工业发展的程度体现了一个国家的综合国力，直接反映一个国家科学技术、国防建设和国民经济现代化的水平。
就职业而言，可以选择飞行器设计、制造人员，科研机构研究人员，国防部门研究管理人员，各级政府部门负责航空航天相关工作的研究管理人员，民航企事业单位的技术管理人员等。
可以在航天科技，科工集团，航空一、二集团等为代表的航空航天类企事业单位从事生产和科研任务等工作。
除了航空航天领域，还可在民航、船舶、能源、交通、信息、轻工等其他国民经济领域从业，如微软、IBM、贝尔、方正、海尔等知名企业都曾纷纷到航空航天院校招贤纳才。
安全科学与工程
一、推荐院校
二、就业前景
“安全科学与工程”学科为人类生存与发展提供安全科技支撑和高级专业人才。
安全科学与工程的应用领域涉及到社会文化、公共管理、行政管理、检验检疫、消防、土木、矿业、交通、运输、航空、机电、食品、生物、农业、林业、能源等种种行业和事业乃至人类生活的各个领域，并且与上述学科有所交叉。
安全科学与工程专业的研究生毕业后，主要从事安全技术研发，安全控制系统设计、施工和科学研究，并能从事安全管理工作。
博士毕业后，能从事高等院校和科研机构的教学及研究工作，或在工矿企业及管理部门从事高层次的技术设计、风险评估与安全管理工作。
核科学与技术
一、推荐院校
二、就业前景
核科学与技术学科主要研究核能科学与工程、核燃料循环与材料、核技术及应用、辐射防护及环境保护。
硕士毕业后，能在高等院校、科研、设计、工业和环境保护等部门从事有关辐射防护及环境保护方面的管理、研究、教学和设计等工作。
博士毕业后，能在高等院校、科研、设计、工业和环境保护等部门从事有关辐射防护及环境保护方面的管理、研究、教学和设计等工作。
人工智能
一、推荐院校
北京大学、清华大学、中国人民大学、西安交通大学、东南大学、大连理工大学、福州大学、南京邮电大学、北京邮电大学、南京理工大学、南京航空航天大学、浙江理工大学、北京科技大学、重庆理工大学、杭州电子科技大学、吉林大学、南开大学、天津大学、哈尔滨工业大学、南京大学、北京交通大学、西南政法大学、苏州大学、西安电子科技大学、中国科学院大学、中山大学、同济大学
二、就业前景
人工智能领域的研究包括机器人、语言识别、图像识别、自然语言处理和专家系统等。
智能化是未来的重要趋势之一，从事人工智能的人，必须懂得计算机知识，心理学和哲学。
我们的生活充满着人工智能的痕迹，比如指纹等各种智能识别、人机博弈、机器人、无人机、专家系统，甚至天猫小精灵、siri、扫地机器人、智能家居等，也有人工智能的因素。
[通信工程能考什么事业单位]通信工程专业应届硕士毕业面临5种职业机会该如何选择？ ♂
[通信工程能考什么事业单位]通信工程专业应届硕士毕业面临5种职业机会该如何选择？通信工程专业应届硕士毕业面临5种职业机会该如何选择？
江苏淮安人（女），应届南京邮电大学通信工程专业硕士毕业。现手里有5个offer：
1、淮安市事业编，年薪16万；
2、南京电子工程研究所，年薪15万；
3、中国移动江苏省公司，年薪20万；
4、华为技术江苏省公司，年薪30万；
5、上海某互联网公司，年薪40万。
若是你选择哪一个？
通信工程专业就业环境当下非常友好，除了上述行业，还可以去五大银行总部和省分部、金融机构（证券交易所、证监会、投行、证券公司、保险公司）、民航系统、烟草系统、中石化&中石油、考编（公务员）、大型技术开发科技公司（比如科大讯飞、大唐电信、寒武纪、腾讯、京东、三六零、百度等）等等。
通信工程专业目前国内教学和就业靠前的大学有北京邮电大学、北京航空航天大学、电子科技大学、清华大学、西安电子科技大学、上海交大、中国科技大学、国防科技大学、北京理工大学等等。
希望上述内容对相关家有高中生的家长和学生及在读大学生有所启发
[通化事业单位考试考什么]吉林省事业单位如何备考，小白看过来 ♂
[通化事业单位考试考什么]吉林省事业单位如何备考，小白看过来吉林省事业单位如何备考，小白看过来
近期吉林省多个地市事业单位的招聘公告陆续发布，其中包括吉林市、梅河口市、通化县等，岗位多多，机会多多。这些招聘考试方式中除了部分免笔试外，基本上都是采取“笔试＋面试”的方式，而笔试科目就少不了《通用知识》，所以吉林事考第一关从《通识》走起。
吉林省事业单位考试主要考察《通用知识》，也有地市叫《公共基础知识》，但不管叫什么，所考察的内容都差不多，用“上至天文，下到地理”来形容一点都不为过。
《通用知识》主要涉及政治（马克思主义基本原理、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系等），法律（法学基本理论、宪法、有关部门法等），时事政治与国情、省情（时事政治、国情党史、省情等），常识判断（百科常识、判断推理等），实用写作（写作基础知识、写作等）以及与事业单位相关的法律、法规、制度及从业人员所应具备的职业道德、专业素质、从业背景知识等。
对于如此庞大且繁杂的知识好多同学都会感觉一头雾水无从下手，但如果将其从分门别类然后再具体细化去学习就不会再那么盲目了。对于新人如何做好《通识》的备考，个人建议以下三步走策略：
对于初次接触吉林省《通识》的同学来说，建议去心仪报考地市的人事网站去找一下历年发布的公告，仔细阅读一下招聘条件，注意事项，尤其需要注意阅读一下考试大纲，因为这个考试大纲就会规定了你本次考试试题的命题范围。有了初步了解之后，说能考九十九是不可能的了，因为考试本身满分就一百，没有几个大神能够做到差一分满点的，即使有加分的也很难达到，但你有了初步了解并据此进行简单的一个复习，你去参加所谓的裸考，相信我，六十六肯定还是会有的，因为咱们省的考题真的没那么难，没那么难，没那么难。。。。。。重要的事情说上三遍。而且，大部分地市的考题都是客观题，单选、判断这种的蒙还有蒙对的可能。所以先给自己吃颗定心丸，搜一搜相关网站，了解一下各地的考情，六十六分打底就有了。
吉林省人事考试网 http://www.jlzkb.com/cms/root/index.vm
中公教育网 https://www.offcn.com/sydw/
事业单位招聘网http://www.shiyebian.net/xinxi/394027.html
华图教育 https://sydw.huatu.com/2021/1112/2325949.html
历年真题是《通识》备考的必备法宝，也是这三步走策略里面最为重要的一步，吃透真题就等于吃透了考点，吃透了考点也就等于基本上拿下了考试，虽然这么说可能有点过，但进面的分数还是会有的，至于能否为全局做出贡献就需要看你对于考点知识的掌握准确度了。通过批量做历年《通用知识》或者《公共基础知识》的真题，不难发现好多题都有种似曾相识的感觉，而且，我说的是而且哦，你可能还会遇到原题，没错，就是跟你平时做过真题一模一样的题，甚至连答案顺序都不变的那种，但这种情况还通化事业单位考试考什么是很少见的，不过对于这么没有技术含量的分数，我们必须接受命题老师的馈赠，如何心安理得的接受“贿赂”那，那就只有多多刷题啦！出现原题的几率虽然不大，但是原题中所包含的知识点这次考完下次还考，简单地说，就是这次出选择题的考点，下次把选择的正确答案换成判断题的题干，让你判断对错，或者单选题选错误的一项下次把它改成多选，让你选正确的那三项。所以，多做真题吧，真题真的很有用。当你的题库数量足够庞大时，真题就差不多吃透了，这时候，你就准备等成绩面试吧！
对于《通识》这么繁杂的课程，好多同学反映看不进去书，那怎么办呢，那就选择看网课吧！网课相对于枯燥无味的书本而言更具生动性以及灵活性，虽然可能一节课时长较长，知识传输量很大，不易及时消化，但是它可以随时暂停或者反复回看你不理解或落下的知识点，这样你就不会为错过知识而担忧了！建议视频最少看两轮，第一轮，初步学习分章节知识去看去学习，第二轮，做完足够的真题后再回来看一遍查漏补缺，这样两轮下来，视频中的精华部分基本上就可以掌握了，《通用知识》的知识点也能记得牢固了！
对于备考吉林省各地市事业单位的同学来说，如果能把这三步走策略做好做精做透，那么我想取得一个进面的机会还是不成问题的！当然，还有人说选择比努力更重要，的确是，有的岗位70分进面，有的岗位80分好几十名，不过没办法，谁叫咱们当初的选择就“一步踏错终身错”了呢？既然没得选，那我们就在没得选中更加努力吧！
[通化市事业单位考试什么时候考]2023年通化市市直事业单位专项招聘工作人员公告（5号） ♂
[通化市事业单位考试什么时候考]2021年通化市市直事业单位专项招聘工作人员公告（5号）2021年通化市市直事业单位专项招聘工作人员公告（5号）
根据《事业单位人事管理条例》《关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》《关于全面做好2021年全省事业单位公开招聘工作的通知》等有关规定，通化市市直事业单位面向高校毕业生专项招聘工作人员。现将有关事宜公告如下：
一、招聘计划
本次通化市市直事业单位专项招聘计划招聘工作人员62人。招聘范围为2021年毕业的普通高校毕业生，以及2019年和2020年毕业且在择业期内未落实工作单位的统招普通高校毕业生〔国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生〕。具体招聘岗位及条件详见《2021年通化市市直事业单位专项招聘工作人员岗位及其资格条件一览表》（附件1）。
二、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。
3.遵守纪律、品行端正。
4.具备适应岗位要求的身体条件。
5. 年龄一般在18周岁以上、35周岁以下(1985年11月1日—2003年11月1日期间出生)。招聘岗位对年龄有特殊要求的，按招聘岗位要求确定。获得博士研究生学历人员年龄可放宽至40周岁及以下（1980年11月1日以后出生）。年龄计算时间点均以2021年11月1日为准(以本人身份证出生日期为准)。符合岗位资格条件的2021年普通高校毕业生不受年龄限制。
6.2021年毕业的普通高校毕业生，以及2019年和2020年毕业且在择业期内未落实工作单位的统招普通高校毕业生。
（二）岗位条件
符合岗位所需要的学历、专业、职业资格等其他条件，详见附件1。
（三）具备招聘岗位要求的其他资格条件
定向、委培应届毕业生报考，须征得定向、委培单位同意。
（四）有下列情形之一的人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
2.在公务员招考和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为并在禁考期限内的人员。
3.被辞退未满五年的国家机关、事业单位公职人员。
4.在读的非2021年毕业生(2022年1月1日后取得毕业证、学位证的考生不视为2021年毕业生。同时，统招在读的非2020年毕业生不得用已取得的学历、学位报考)。
5.现役军人。
6.“三支一扶”“大学生村官”等基层服务项目人员及公务员招录、事业单位招聘等未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限的人员。
7.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
（五）回避情形
事业单位公开招聘工作所有参与方以及可能影响公正的特定关系人需要回避的，参照《事业单位人事管理回避规定》执行。
三、报名办法
2021年通化市事业单位专项招聘工作人员考试的报名、资格审查、缴费确认和下载打印《准考证》等工作均通过网络进行。
（一）网上报名
1.报名时间：2021年11月11日上午9时至2021年11月13日下午3时。
2.具备资格条件的考生登录报名网站
（
https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/2021/jl/10th/），选择“市直单位专项招聘”报名入口进行注册报名。考生网上填写信息后，要按要求上传报考职位要求的毕业证、学位证、职业资格证书等相关材料电子图片及近6个月内的正面免冠证件彩色照片。每名考生只允许报考一个岗位，资格审查通过后不能再改报其它岗位。
3.报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负，弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。
（二）资格审查及查询审查结果
1.审查时间：2021年11月11日上午9时至2021年11月13日下午4时。
2.招聘单位主管部门负责对考生填报的资格条件进行审查，考生须及时登录报名网站查询报名资格审查结果。未通过资格审查的考生，审查截止前可改报符合资格条件的其它岗位。考生对资格审查结果存在争议的，考生可按网上报名流程提起仲裁。审查和仲裁截止时间均为2021年11月13日下午4时，未改报、虽然改报但仍未通过审查或仲裁、因时间原因不能完成审查或仲裁的，均视为考生自动放弃报名资格 或资格审查不合格，不再进行报名受理。
3.审查结果查询截止时间为2021年11月13日下午4时。通过资格审查的考生，务必及时进行网上缴费，在规定的时间内完成全部报名手续。
通化市事业单位考试什么时候考4.招聘岗位要求的专业需求等资格条件方面问题，由招聘单位或其主管部门资格审查小组负责解释。
（三）缴费及确认
1.缴费时间：2021年11月11日上午9时至2021年11月13日下午4时。
2.考生通过资格审查后，请登录报名网站进行网上缴费。考生未在规定时间内完成网上缴费，视为自动放弃报名。网上缴费后概不退费。网上缴费并打印报名表后，即为完成全部报名手续。
3.收费标准：笔试收费60元/人，报考免笔试岗位的缴纳报名费25元/人。
（四）开考比例
本次招聘各岗位均不设开考比例。
（五）下载打印《准考证》
《准考证》打印时间另行通知，请考生随时关注通化市人力资源和社会保障局网站后续发布的笔试通知。考生需在笔试通知中要求的打印时间内登录报名网站，用A4纸自行下载打印。
（六）报名要求
1.考生只能用二代身份证号报名，报名与考试使用的身份证必须一致，对使用第一代身份证考试的视为无效。
2.考生应对提交的信息和材料的真实性负责，对恶意报名扰乱报名秩序或编造虚假信息骗取报名资格的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。在资格审查过程中，资格审查员对考生报名信息真实性有异议的，可以要求考生传真发送学历、学位等相关资格证明材料复印件，考生应及时提供，否则审查员有权不予资格审查。资格审查贯穿招聘工作全过程。
3.考生报名时所填写的专业名称必须与毕业证书上的名称完全一致。2021年毕业生尚未取得学历学位证的，按本校毕业生就业指导部门签署意见的《应届毕业生报名登记表》（附件3）上的专业进行报考；留学回国人员报考的，按国家教育部留学人员服务中心出具的《国外学历学位认证书》上的专业填写。对于专业审核有异议的，请拨打招聘单位咨询电话。
4.请考生务必保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。
四、招聘考试
本次事业单位专项招聘考试采取笔试、面试相结合的方式进行。
（一）笔试
1.笔试时间、地点及疫情防控等有关要求详见准考证。
2.笔试采取闭卷的方式进行，各岗位笔试科目详见附件1。其中卫生专业笔试科目范围为《卫生专业知识》(包括病理学、生理学、解剖学)；护理专业笔试科目范围为《护理学》(护理学基础知识及相关专业知识)；其它岗位笔试科目范围为《通用知识》，详见《2021年通化市事业单位招聘工作人员<通用知识>考试大纲》（附件2）。
3.笔试成绩实行百分制，卷面分值为100分，不设及格分数线，保留小数点后两位。根据笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划1:3的比例确定面试人选。如考生笔试成绩相同，一并进入面试。如同一岗位面试人选超过50人(包括免笔试岗位)，需要进行加试确定面试人选，具体方案详见后续补充公告。
4.根据《关于进一步加强和改进征兵工作的意见》(吉政发〔2016〕25号)、《关于促进新时代退役军人就业创业工作的实施意见》(吉退役军人发〔2019〕30号)，凡在我省参军入伍并服役期满、退出现役，且符合报考条件的自主就业退役大学生士 兵考生享受笔试初始成绩加分政策。其中，一般自主就业退役大学生士兵加5分，荣立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次数不累计加分。请符合加分条件的考生，在2021年11月13日前，将本人身份证、学历、学位证件和入伍及退役相关材料等送至通化市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科(地址：通化市滨江西路3169号)，对审验合格的考生，在通化市人力资源和社会保障局网站进行公示，接受社会监督。逾期不送达的视为考生自动放弃公告所涉及的优惠政策。
6. 本次考试不指定考试辅导书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。
（二）资格条件复审
1. 请进入面试人员务必保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知资格条件复审时间、地点及相关事宜。未按规定的时间、地点参加资格审查的，视为自动放弃面试资格。
2.市直事业单位由招聘单位主管部门负责进入面试人员的岗位招聘条件复审。申请复审时，面试人员应按照招聘岗位条件要求向招聘单位主管部门提供与本人报考时填报信息相一致的本人身份证、准考证、毕业证、学历学位证、执业资格证、职称证等相关证明材料的原件，必要时资格复审部门可以调阅考生档案。留学回国人员报考的，除需提供规定的材料外，还要出具教育部门的学历认证、我国驻外使领馆的有关证明材料。
3.2021年应届毕业生在没有拿到毕业证(及学位证)之前，应持本校毕业生就业指导部门签署意见的《应届毕业生报名登记表》（附件3）到招聘单位主管部门进行面试资格条件复审。
4.经岗位资格条件复审，不符合招聘岗位条件的，取消面试资格，在报考同一岗位的人员中从笔试成绩高分到低分依次递补。
（三）面试
面试形式详见附件1。其中卫生专业面试形式为结构化面谈，面试范围为病理学、生理学、解剖学等；护理专业面试形式为结构化面谈，面试范围为护理学基础知识及相关专业知识，面试成绩满分100分，及格分数线60分。面试时间、地点及疫情防控等有关要求另行通知，请随时关注考务网站。
（四）总成绩计算
总成绩由笔试成绩、面试成绩两部分折算组成，满分100分，及格分数线60分。其中，笔试成绩、面试成绩各占50％。计算总成绩时，先按比例折合后再汇总，保留小数点后两位。
（五）确定拟聘人选
面试结束后，在考试总成绩达到及格线以上的人员中，从高分到低分按招聘岗位人数1：1的比例确定拟聘人选参加体检。如考生考试总成绩相同的，按国家和我省有关规定符合优先聘用条件的优先聘用(如在我省参军入伍并服役期满、退出现役的自主就业退役大学生士兵考生在其服役期间荣立三等功及以上者、在疫情防控工作中表现突出且受到县级党委政府及以上层次表彰或市（州）级及以上事业单位人事综合管理部门奖励的人员优先);没有符合优先聘用条件的，以面试成绩高者优先(面试成绩仍相同的，采取加试的方式确定人选)。
五、体检与考察
体检由通化市人力资源和社会保障局组织实施。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》，并结合事业单位实际用人需求情况确定。
体检合格的,由招聘单位主管部门对其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况进行考察，并对其资格条件进行复查；体检不合格的，择日复检。复检或考察不合格的,取消拟聘人选资格, 并从报考同一岗位及格线以上人选中，按照从高分到低分的顺序择优递补。其他情形不予递补。
六、公示
经考察合格的,确定为拟聘用人选,在考务网站公示,公示期为7日。公示期间，自动放弃的，取消拟聘人选资格，不再进行递补。公示期过后，无论何种原因取消聘用资格的，均不再进行递补。
七、聘用
对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的,取消其拟聘人选资格。对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用。对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的，按程序办理相关聘用手续并签订事业单位聘用合同。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用资格。
八、注意事项
（一）考生存在未在规定时间内参加笔试、证件审核、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格。
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