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本文导读目录：
1、[个体工商户考事业单位考什么]个体工商户，这些税费优惠可以享受
2、[中专学历能考什么事业单位]职校生可考事业单位，国家引领“破五唯”背后有什么深意？
3、[中专学校招聘考试的公共基础知识]报名中！国家直属事业单位、教师等招聘408人
4、[中专生考公共基础知识难吗]福建中职学业水平考试专业基础知识对应考试课程，快来看看
5、[中专考事业单位需要什么条件]事业单位招聘考试对学历有哪些要求？
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转自：中国税务报微信
国家市场监督管理总局日前发布的最新数据显示，十年来，我国市场主体总量实现历史性突破。截至2022年8月底，登记在册市场主体达1.63亿户，相比2012年底的5500万户，净增超1亿户，年平均增幅12%。其中，个体工商户从4060万户增加至1.09亿户，迈上历史新台阶。个体工商户可以享受哪些税费优惠政策？快来一起学习吧~~
个体工商户应纳税所得不超过100万元部分个人所得税减半征收
【享受主体】
个体工商户
【优惠内容】
2021年1月1日至2022年12月31日，对个体工商户经营所得年应纳税所得额不超过100万元的部分，在现行优惠政策基础上，减半征收个人所得税。
【享受条件】
1.不区分征收方式，均可享受。
2.在预缴税款时即可享受。
3.按照以下方法计算减免税额：
减免税额=（个体工商户经营所得应纳税所得额不超过100万元部分的应纳税额-其他政策减免税额×个体工商户经营所得应纳税所得额不超过100万元部分÷经营所得应纳税所得额）×（1-50%）。
4. 减免税额填入对应经营所得纳税申报表“减免税额”栏次，并附报《个人所得税减免税事项报告表》。
【政策依据】
1.《财政部 税务总局关于实施小微企业和个体工商户所得税优惠政策的公告》（2021年第12号）
2.《国家税务总局关于落实支持小型微利企业和个体工商户发展所得税优惠政策有关事项的公告》（20个体工商户考事业单位考什么21年第8号）
个体工商户减征地方“六税两费”
自2022年1月1日至2024年12月31日，由省、自治区、直辖市人民政府根据本地区实际情况，以及宏观调控需要确定，对个体工商户可以在50%的税额幅度内减征资源税、城市维护建设税、房产税、城镇土地使用税、印花税（不含证券交易印花税）、耕地占用税和教育费附加、地方教育附加。
个体工商户已依法享受资源税、城市维护建设税、房产税、城镇土地使用税、印花税、耕地占用税、教育费附加、地方教育附加其他优惠政策的，可叠加享受此项优惠政策。
【享受条件】
个体工商户按照各省、自治区、直辖市人民政府根据本地区实际情况，以及宏观调控需要确定的税额幅度，享受税收优惠。
【政策依据】
《财政部 税务总局关于进一步实施小微企业“六税两费”减免政策的公告》（2022年第10号）
安置残疾人的单位和个体工商户，限额即征即退增值税
【享受主体】
安置残疾人的单位和个体工商户
【优惠内容】
对安置残疾人的单位和个体工商个体工商户考事业单位考什么户（以下称纳税人），实行由税务机关按纳税人安置残疾人的人数，限额即征即退增值税的办法。
安置的每位残疾人每月可退还的增值税具体限额，由县级以上税务机关根据纳税人所在区县（含县级市、旗，下同）适用的经省（含自治区、直辖市、计划单列市，下同）人民政府批准的月最低工资标准的4倍确定。
【享受条件】
1.纳税人（除盲人按摩机构外）月安置的残疾人占在职职工人数的比例不低于25%（含25%），并且安置的残疾人人数不少于10人（含10人）；
盲人按摩机构月安置的残疾人占在职职工人数的比例不低于25%（含25%），并且安置的残疾人人数不少于5人（含5人）。
2.依法与安置的每位残疾人签订了一年以上（含一年）的劳动合同或服务协议。
3.为安置的每位残疾人按月足额缴纳了基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险。
4.通过银行等金融机构向安置的每位残疾人，按月支付了不低于纳税人所在区县适用的经省人民政府批准的月最低工资标准的工资。
【政策依据】
《财政部 国家税务总局关于促进残疾人就业增值税优惠政策的通知》（财税〔2016〕52号 ）
个体工商户阶段性缓缴企业社会保险费政策
【享受主体】
1.困难行业所属企业。餐饮、零售、旅游、民航、公路水路铁路运输5个特困行业；农副食品加工业，纺织业，纺织服装、服饰业，造纸和纸制品业，印刷和记录媒介复制业，医药制造业，化学纤维制造业，橡胶和塑料制品业，通用设备制造业，汽车制造业，铁路、船舶、航空航天和其他运输设备制造业，仪器仪表制造业，社会工作，广播、电视、电影和录音制作业，文化艺术业，体育，娱乐业17个困难行业。上述行业中以单位方式参加社会保险的有雇工的个体工商户以及其他单位，参照企业办法缓缴。
2.受疫情影响严重地区生产经营出现暂时困难的所有中小微企业、以单位方式参保的个体工商户。参加企业职工基本养老个体工商户考事业单位考什么保险的事业单位及社会团体、基金会、社会服务机构、律师事务所、会计师事务所等社会组织参照执行。
[中专学历能考什么事业单位]职校生可考事业单位，国家引领“破五唯”背后有什么深意？ ♂
[中专学历能考什么事业单位]职校生可考事业单位，国家引领“破五唯”背后有什么深意？ 中专学历能考什么事业单位职校生可考事业单位，国家引领“破五唯”背后有什么深意？
近日，人力资源和社会保障部印发了《关于职业院校毕业生参加事业单位公开招聘有关问题的通知》（以下简称《通知》）。《通知》提到，事业单位公开招聘中有职业技能等级要求的岗位，可以适当降低学历要求，或者不再设置学历要求。在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位，高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。《通知》旨在积极推动职业院校毕业生在参加事业单位招聘等方面与普通高校毕业生享受同等待遇。（11月2日中国新闻网）。
对此，许多专家、学者发表了自己的观点。
职校毕业生可考事业单位意义深远
一直以来，社会上对于职业教育始终存在“低人一等”的偏见。一方面，许多地方把职业院校放在中招、高招最后批次录取，“考不上高中去读中职，考不上本科去读高职”的想法，在学生和家长头脑中根深蒂固。另一方面，职业院校毕业生就业质量不高，待遇偏低，在择业、升学、报考公务员等方面面临诸多政策限制和歧视，存在唯学历倾向。过去一段时期，职业教育止步于专科层次，而用人单位招考往往要求本科以上学历，职业院校毕业生直接被挡在门外；即使专升本毕业，往往还会因为“第一学历”歧视，被剥夺就业机会。
此次人社部下发通知，明确要求事业单位公开招聘要树立正确的选人用人理念，破除唯名校、唯学历的用人导向。在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位，高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。事业单位招聘不唯学历，意义广泛而深远。
其一，有助于推动职业院校毕业生在参加事业单位招聘等方面与普通高校毕业生享受同等待遇，保障其合法权益和平等竞争机会。其二，“不拘一格降人才”，有助于建设高素质的事业单位工作人员队伍，促进公共服务发展。其三，事业单位开了先河，对于企业具有重要的导向意义，有助于从根本上彻底消除对职业院校学生的就业歧视。
今年6月提请全国人大常委会审议的《职业教育法（修订草案）》强调，职业教育与普通教育具有同等重要地位，建立完善国家资历框架，使职业教育与普通教育的学习成果融通、互认。有关部门应以《职业教育法》修订为契机，进一步健全公平的升学和就业制度，确保职业教育轨道学生在升学、求职、工作待遇、职务晋升等方面都享有与普通教育轨道学生平等的机会，真正实现“人人出彩，技能强国”的目标。
职校生可考事业单位引领破“五唯”
“五唯”教育评价机制是引发教育内卷的关键因素，也是深化教育改革的最大阻力。其中，“唯名校”“唯学历”不良用人导向影响着“唯智育”“唯分数”“唯升学”，起着引导性、决定性作用。人的先天条件不一样，成长成才的道路也不应相同。建立人人成才、人尽其才的科学育人用人体系，需要破除“唯名校”“唯学历”顽瘴痼疾，建立以品德和能力为导向、以岗位需求为目标的人才使用机制。《通知》的发布，无论是对职教学生，还是对职业教育说，都是一大利好消息。
类似的规定，国家早已有之。去年10月，中共中央、国务院印发的《深化新时代教育评价改革总体方案》就改革用人评价提出了“树立正确用人导向”“促进人岗相适”两大要求。去年11月，教育部发布的《关于做好2021届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知》提出，推动党政机关、事业单位、国有企业带头扭转“唯名校”“唯学历”的用人导向，在招聘公告和实际操作中不得将毕业院校、国（境）外学习经历、学习方式（全日制和非全日制）作为限制性条件。人社部是事业单位招录的归口管理机构，由其落实相关要求，更容易触发地方人社部门强化落实的积极性与主动性，也表明了国家和相关部门对打破“唯名校”“唯学历”，建立重品德、重能力、重需求选人用人新标准、新导向的态度是鲜明的、一致的。
近年来，党政机关、事业单位、国有企业的就业岗位不断“吃香”，一些地方发布的公开招考通告，经常要求学历得在普通高校全日制本科及以上，把非全日制学生和职校生排斥在报考资格之外；很多孩子拼尽全力上名校、读研、读博、留学，也意在取得这些单位、岗位的“敲门砖”。而事实上，这些单位在很多岗位上却需要技能技术型人才，一些名校、高学历人才在工作实践中并不看好。《通知》提出，有职业技能等级要求的岗位可以适当降低或不再设置学历要求。虽然“可以”二字降低了约束刚性，但专门提出这一要求，也是一大进步。
当前，国家正大力推进乡村振兴战略，乡村人才队伍建设面临着专技人才紧缺、难留的困难，在一定程度上制约着乡村振兴战略的推进。《通知》提出，鼓励引导职业院校毕业生积极投身乡村振兴事业，职业院校毕业生与普通高校毕业生同等享受艰苦边远地区基层事业单位公开招聘倾斜政策；乡村振兴重点帮扶县基层事业单位工勤技能岗位补充急需紧缺技能人才的，可面向职业院校毕业生专项招聘。这些政策，具有很强的针对性、指向性，可望帮助打破乡村人才建设瓶颈。
今年4月，全国职业教育大会提出了“建设技能型社会”新理念。《关于推动现代职业教育高质量发展的意见》对此项工作进行了规划：到2025年，技能型社会建设全面推进；到2035年，技能型社会基本建成。在此过程中，建立科学选人用人机制，畅通技能技术型人才就业渠道是必走之路。在这条道路上，党政机关、事业单位、国有企业作为“公”字头单位，带头把招聘中的学历要求“应去尽去”，在全社会引领科学合理选人用人风气，改变人才“高消费”状况，进而促进破“五唯”，也应走在前头。
事业单位招聘从调整学历要求起步，这是一次改革人才培养评价机制好的起点
长久以来，因为社会对职业教育的认可度较低，加之职业教育自身教育办学存在的一些问题等多种原因，使得人们潜意识地形成一种对职校生认知偏差的惯性思维，甚至存在歧视倾向。从而很大程度上，导致职校生遭受着不平等的就业环境，入职事业单位的难度较大。
对此，为破解职业教育办学、职校生就业的种种窘境，近些年，国家也一直多措并举，致力于破除“重普轻职”的传统观念，探索发展本科层次职业教育，大力推动职业教育的发展。此次《通知》的出台可以说为打破学历歧视释放了一个积极的信号，是对“重普轻职”倾向的一次必要纠偏，也是将破唯分数、唯升学、唯文凭、唯论文、唯帽子等“五唯”顽瘴痼疾落在实处的一个有力举措，为职业院校毕业生提供另一种人生方向的同时，也让职业教育从“大有可为”走向“大有作为”。
其实，某种程度上讲，对职校生来说，由于他们一直接受技能教学、校企合作、产教融合等职业院校独有的教学方式，使其可以更多地接触实践一线、技术一线以及市场需求前沿信息，其自身所应具备的硬实力是绝对可以的。只不过相对普通高校学生，他们缺少的是资源和平台。而从人才培养社会大环境来说，职业院校和普通高校虽然人才培养方向不一，但人才培养目标同一，都是为了努力培养社会主义建设者和接班人。正如《通知》所传达的精神，让人人皆可成才、人人尽展其才。
然而，对该《通知》出台欣喜的同时，也需清醒地认识到，深化职业教育人才培养实践非朝夕之事，让职业教育走向春天，让职业院校毕业生就业走向光明，这只不过是万里长征的第一步，还需久久为功，接下来还有很多事情需要做。以就职事业单位一事为例，根据社科院发布的《中国高职生就业报告》，2020届仅有25%的高职生在政府、科研机构或者其它事业单位工作，而这一比例在普通高校本科生中高达42%。
[中专学校招聘考试的公共基础知识]报名中！国家直属事业单位、教师等招聘408人 ♂
[中专学校招聘考试的公共基础知识]报名中！国家直属事业单位、教师等招聘408人报名中！国家直属事业单位、教师等招聘408人
报名时间：截至2021年4月15日
招聘要求：
应聘人员为应届生的，大学本科生不超过26周岁(1995年1月1日以后出生)，硕士研究生不超过30周岁(1991年1月1日以后出生)，博士研究生不超过35周岁(1986年1月1日以后出生)。
应聘人员为社会在职人员的，年龄不超过35周岁(1986年1月1日以后出生)，且具有1年以上工作经验(特殊岗位的工作年限要求详见附件)。
考试：分为基础知识测试、综合能力测试、面试
查看公告详情，私信回复：机关
报名时间：截至2021年4月15日
招聘要求：
应届毕业生岗位年龄本科不超过26周岁(1995年1月1日以后出生)、硕士研究生不超过30周岁(1991年1月1日以后出生)、博士研究生不超过35周岁(1986年1月1日以后出生)。
社会招聘岗位年龄不超过35周岁(1986年1月1日以后出生)，博士研究生或具有中级以上专业技术职称可放宽至40周岁(1981年1月1日以后出生)。
查看公告详情，私信回复：市场
报名时间：截至2021年4月15日
年龄要求：应届毕业生原则上本科生不超过26岁(1995年1月1日后出生)、硕士不超过30岁(1991年1月1日后出生)、博士不超过35岁(1986年1月1日后出生)。
考试：包括综合素质测试和面试，综合素质测试试卷分为“职业能力测试”和“主观题测试”两部分
查看公告详情，私信回复：环境
报名时间：2021年4月8日-9日
报名邮箱：syg65033551@163.com
笔试内容：时事政治、教师职业道德、教育学、心理学及担任高中教师应具备的相关知识。
面试：主要采取试讲的形式进行
查看公告详情，私信回复： 南阳
报名时间：2021年4月6日-8日
报名地点：汝阳县人力资源和社会保障局(文化科技楼九楼921室考试中心)
年龄要求：年满18周岁以上、35周岁以下(1986年4月1日含至2003年4月1日含期间出生)
学历要求：高中、中专及以上学历
笔试科目：《公共基础知识》
面试：主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力
查看公告详情，私信回复：洛阳
报名时间： 2021年4月7日-9日
报名地点：孟津县文博艺术中心三楼招聘大厅
年龄要求：男性年龄在18周岁以上、40周岁以下(1981年4月1日后至2003年4月2日前出生)；女性年龄在18周岁以上、35周岁以下(1986年4月1日后至2003年4月2日前出生)
学历要求：具有高中及以上文化程度
笔试科目：公共基础知识
面试：采取结构化面试方式进行
查看公告详情，私信回复：洛阳
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福建中职学业水平考试分为合格性考试和等级性考试。合格性考试包括公共基础知识（含德育、语文、数学、英语、计算机应用基础）、专业基础知识、专业技能考试3个部分；等级性考试包括公共基础知识中的德育、语文、数学、英语和专业基础知识。
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