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本文导读目录：
1、[淮北市事业单位考什么时候]淮北公开招聘事业单位工作人员！附岗位表
2、[淮南事业单位考试考什么条件]最新通知！事关2023年度淮南市事业单位公开招聘
3、[淮安事业单位数据分析考什么]淮安事业单位资料分析：事业单位资料分析考察特点
4、[淮河水利部事业单位考什么]2023水利部淮河水利委员会所属事业单位招聘43人公告
5、[深圳一般类事业单位考什么]社会人员和应届生、港澳人员均可报考！市属事业单位公开招聘203名工作人员
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2021年度淮北市事业单位
公开招聘工作人员公告
根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》（皖人社发〔2010〕78号）和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《关于贯彻落实应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作有关事项的通知》（皖人社秘〔2020〕73号）规定和要求，现就2021年度淮北市事业单位公开招聘工作人员有关事项公告如下：
一、招聘原则
（一）坚持面向社会、公开招聘。
（二）坚持考试考察、择优聘用。
（三）坚持统一组织、分工负责。
淮北市事业单位考什么时候二、招聘计划
经核准，2021年度淮北市事业单位公开招聘工作人员143名，其中市直128名、相山区5名、烈山区10名，招聘计划（岗位）等信息于4月20日起同时在淮北先锋网（www.hbxfw.gov.cn）、淮北市人力资源和社会保障局网（rsj.huaibei.gov.cn）及相关媒体统一发布。
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在2021年度淮北市事业单位公开招聘计划中安排部分招聘计划，用于专项招聘“应届毕业生”，“应届毕业生”包括以下人员：
（1）纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有省级教育主管部门颁发的普通高校毕业生就业报到证的2021年高校毕业生。
（2）国家统一招生的2019年、2020年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中淮北市事业单位考什么时候心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
（3）参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。
（4）普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后（含复学毕业）2年内未落实工作单位的退役士兵。
（5）2021年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员；以及2019年、2020年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
在2021年度淮北市事业单位公开招聘计划中安排部分招聘计划，用于定向招聘经我省统一组织选拔、服务期满、考核合格以上等次的“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等“服务基层项目”人员，以及中央和外省组织选拔、服务期满、考核合格的安徽籍“服务基层项目”人员（含2021年服务期满的“服务基层项目”人员）。符合岗位招聘条件的退役大学生士兵也可报考定向招聘“服务基层项目”人员岗位。退役大学生士兵是指服役期满、表现良好并由我省兵役机关征集入伍人员（或在外省入伍的安徽籍人员）；入伍前取得全日制普通高等教育专科及以上学历（学位），或者入伍前为全日制普通高等教育在校生（含新生），且在服役期间或退役后于今年及以前取得专科及以上相应学历(学位)的人员。
在2021年度淮北市事业单位公开招聘计划中安排部分 招聘计划，用于定向招聘退役大学生士兵。
三、招聘条件
招聘对象为国家承认学历的应、历届大学专科以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）岗位所需的专业或技能条件；
（五）适应岗位要求的身体条件；
（六）岗位所需的其他条件。
公开招聘人员岗位表中的“30周岁以下”为“1990年4月以后出生”（其他涉及年龄计算的依此类推）；工作经历要求，截止时间为2021年7月31日。因工作单位变化而中断时间的，其在不同单位工作的时间可以累计计算。在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。
有下列情形之一的人员，不得报考：
（一）不符合岗位招聘条件的人员；
（二）在读的全日制普通高校非应届毕业生；
（三）现役军人；
（四）经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
（五）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
（六）按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员；
（七）法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。
四、网络报名
报名采用网络报名的方式进行，报考人员登陆淮北市人事考试网上报名系统（直接登陆
http://hbpta.pzhl.net/index.php或者在淮北市人力资源和社会保障局网站首页点击“人事考试专题”）进入报名。报名时间为2021年4月27日9:00至4月30日16:00，逾期不再补报。
报考人员登录淮北市人力资源和社会保障局网站进行报名，在网上阅知《考试期间疫情防控须知》并签署《考生诚信承诺书》，填写《淮北市事业单位公开招聘人员报名资格审查表》，上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295×413像素，大小20-100kb），并提供有效通信方式。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假通过资格审查,其实际情况与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。
每位报考人员限报一个岗位，并须使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试。
报考人员报名24小时后至4月30日17：00前可随时登录淮北市人力资源和社会保障局网查询是否通过了资格审查。通过审查的，不得改报其他岗位；尚未审查或未通过审查的，在5月1日16：00前可以改报其他岗位。
通过资格审查的报考人员，应于5月2日16：00前登录淮北市人力资源和社会保障局网按规定缴纳笔试考试费用（逾期未缴费的视为自行放弃）。根据安徽省物价局、安徽省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，按每人每科45元标准收取考试费用。考生可使用微信或者工商银行网上银行支付报名费，对于采用工商银行网上银行的报考人员需提前办理网上支付笔试考试费用的支付工具（工商银行银联卡）。
享受国家最低生活保障金城镇家庭和农村特困家庭的报考人员，可以享受减免笔试考试费用的政策。此类人员报名后，先实行网上确认和网上缴费。2021年5月10日至14日期间,将报名资格审查表和所需证明材料拍照后发送至电子邮箱syk3198926@163.com。淮北市人事考试中心据此办理笔试减免费用手续。享受国家最低生活保障金城镇家庭人员，应提供低保证；农村特困家庭人员，应提供特困家庭基本情况档案卡。上述人员还要同时提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料（如户口簿等）。
为确保新进人员质量，确认报考人数与岗位招聘计划数的比例达不到3:1的，取消或相应核减该岗位招聘计划数。少数紧缺急需专业的岗位，经市委组织部、市人力资源和社会保障局批准同意，可按2:1比例开考。被取消招聘岗位的报考人员，可于5月3日12:00－17:00改报其他符合条件的岗位。
五、笔试
2021年度淮北市事业单位公开招聘笔试采取公共科目的考试模式。公共科目包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，考试类别分为“综合管理类”等5个类别（中小学教师类细分为“小学教师岗位”和“中学教师岗位”，医疗卫生类细分为“中医临床岗位”等6个小类）。所有考生均须参加相应类别的公共科目考试。
公共科目考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》（2021年版）为准。
考试时间为2021年5月22日（星期六）上午。其中，
08:30—10:00 职业能力倾向测验
10:00—12:00 综合应用能力
上述两门考试科目满分均为150分。
《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两个科目连续进行考试，中间不间断。两个科目题本为合订本，考试开始前发放，各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后，收回第一科考试答题卡，第二科考试时间截止后，收回发放的所有考试资料。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试培训班。
报考人员可于5月19日至21日从淮北市人力资源和社会保障局网“人事考试专题”自行下载并打印《准考证》。具体考试地点见准考证。
按照疫情防控有关要求，不适宜参加统一笔试的考生，不予参加考试。
考生笔试成绩将在淮北先锋网（www.hbxfw.gov.cn）、淮北市人力资源和社会保障局网（rsj.huaibei.gov.cn）适时公布，届时考生可通过上述网站查询岗位成绩排名情况。专业测试公告另行发布。
笔试最低控制合格分数线为公共科目中两科笔试成绩总分150分（其中，报考艺术、体育类专业岗位的考生公共科目中两科笔试成绩总分放宽到130分）。专业测试的入围人选，从同岗位最低控制合格分数线以上人员中按规定确定。考生有一科成绩低于60分的，取消进入专业测试资格。
报考非定向招聘岗位的“服务基层项目”人员，按规定执行加分政策。上述人员于2021年5月21日14：30-17：30期间，携带相关证书到淮北市人力资源社会保障局事业单位人事管理科（淮北市相山区孟山北路45号13楼1311房间，联系电话0561-3198926）申报加分事宜。逾期不予受理。
“大学生村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件；“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件；“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件；大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件（服务期须满两年及以上）。
对经审核符合加分条件的人员，由市委组织部、市人力资源和社会保障局在相关网站向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序将其公共科目笔试成绩每门增加2分、专业科目笔试成绩增加2分。报考定向招聘“服务基层项目”岗位的人员，不再实行加分政策。
六、资格复审
笔试成绩按照《职业能力倾向测验》+《综合应用能力》成绩确定。按照应聘人员笔试成绩从高分到低分顺序，根据招聘岗位计划数，按3:1的比例确定各岗位参加专业测试的人员，最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为参加专业测试人选。
资格复审时间、地点另行发布公告，进入专业测试的考生应按公告所明确的时间、地点参加现场资格复审。
资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员网上报名时提供的照片与信息进行。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其参加专业测试资格。由此出现人选缺额的，依笔试成绩从高分到低分，在规定时间内依次等额递补。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为参加专业测试人选。
资格复审时，报考人员应提供本人有效居民身份证原件、学历（学位）证书、招聘岗位规定要求的相关证书、证明等原件和报名资格审查表等材料。其中：
（1）属全日制2021年应届毕业生的，还须提供省级教育主管部门颁发的普通高校毕业生就业报到证；其中，未取得毕业证书的，还须提供本人学生证原件、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料。
（2）属已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2021年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的，还须提供学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2021年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料。
（3）报考定向招聘“服务基层项目”人员岗位的，还须提供服务基层的证书（鉴定表），退役大学生士兵须提供入伍通知书（或入伍批准存根复印件）、退役证明材料。2021年服务期满的“服务基层项目”人员，提供证书（鉴定表）或相关证明材料。
（4）国家规定的择业期内未落实工作单位报考“应届毕业生”岗位的，还须根据其身份，相应提供其档案等相关材料所在单位证明，或服务基层项目相关证明材料，或退役大学生士兵相关证明材料，以及本人关于在择业期内未落实工作单位的书面承诺等材料。
（5）机关、事业单位在编正式工作人员还须按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。
资格复审合格的报考人员，领取专业测试通知书。
七、专业测试
专业测试可选择采取结构化面试、无生上课、技能操作等方式进行，主要考查应聘人员的综合素质、专业知识、专业（业务）能力、管理能力、实际操作技能以及潜能等。专业测试总成绩满分按100分计算，专业测试成绩低于60分的，取消进入下一环节资格。
实际参加专业测试人员少于或等于岗位招聘计划数的，考生专业测试成绩须达到70分及以上或当天同一考场实际参加专业测试人员的平均分，方可进入体检与考察环节。
专业测试的具体事项另行通知。
八、成绩合成
报考人员考试最终成绩依笔试成绩与专业测试成绩合成确定后在淮北先锋网、淮北市人力资源和社会保障局网上公布。
1.市委党校招聘岗位考试最终成绩按笔试成绩占40%、专业测试成绩占60%合成确定。
计算公式：最终成绩=（《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩）÷2÷1.5×0.4+专业测试成绩×0.6。
2.其他岗位考试最终成绩按笔试成绩占50%、专业测试成绩占50%合成确定。
计算公式：最终成绩=（《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩）÷2÷1.5×0.5+专业测试成绩×0.5。
成绩合成时，笔试成绩、专业测试成绩均折算成百分制，计算时分别保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。
根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩，从高分到低分，按1：1比例等额确定体检、考察对象（如最终成绩相同，依次以专业测试成绩、《职业能力倾向测验》成绩、《综合应用能力》成绩得分高者优先。若考生各科目成绩均相同，则采取加试的方法，加试方案另行公布）。
九、体检考察
体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》(人社部发〔2016淮北市事业单位考什么时候〕140号)和省委组织部、省人力资源社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）等有关规定执行。体检费用由考生自理。
考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面的情况。
根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》（皖办发〔2017〕24号）等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。
体检、考察合格人选出现缺额的，按照规定程序和时限，在报考同岗位专业测试人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。
十、公示
[淮南事业单位考试考什么条件]最新通知！事关2023年度淮南市事业单位公开招聘 ♂
[淮南事业单位考试考什么条件]最新通知！事关2022年度淮南市事业单位公开招聘最新通知！事关2022年度淮南市事业单位公开招聘
关于2022年度淮南市事业单位公开招聘
人员体检工作的通知
根据《2022年度淮南市事业单位公开招聘工作人员公告》要求，现将淮南市2022年度淮南市事业单位公开招聘人员体检入围考生及工作安排通知如下：
岗位代码为0701001-0706364（市直、各区事业单位）的入围体检考生请于2022年9月9日（星期五）上午8：00-12：00、14：30-17：00到淮南市人事考试服务大厅（金海大厦北楼一楼大厅：田家庵区淮河大道，朝阳美食城公交站向南50米）领取体检通知书,联系电话：0554-6664251。
岗位代码为0707366-0707444（凤台县事业单位）的入围体检考生请于2022年9月9日（星期五）8：00-12：00、14：30-17：00到凤台县职业教育中心（凤台县019县道凤台县第四中学马路斜对面）领取体检通知书，联系电话：0554-8689713。
岗位代码为0708445-0708538（寿县事业单位）的入围体检考生请于2022年9月9日（星期五）8：00-12：00、14：30-17：00到寿县寿春镇宾阳大道政务服务中心11楼东边大厅领取体检通知书，联系电话：0554-4021171。
请入围考生携带本人身份证（原件）、笔试准考证办理体检确认手续，领取体检通知书，同时缴纳体检费用300元。逾期不领取体检通知书的视为自动放弃。
特别提醒：各位考生要按照体检通知书上规定的要求和时间准时到达体检指定医院，具体体检时间、地点见通知书。
附件1.2022年度淮南市事业单位公开招聘入围体检人员名单
附件2.疫情防控须知
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[淮安事业单位数据分析考什么]淮安事业单位资料分析：事业单位资料分析考察特点 ♂
[淮安事业单位数据分析考什么]淮安事业单位资料分析：事业单位资料分析考察特点 淮安事业单位数据分析考什么淮安事业单位资料分析：事业单位资料分析考察特点
一、事业单位资料分 析考察特点
(1)、材料篇幅不长，喜欢考查表格材料
通过近两年的试题，我们会发现资料分析的材料整体篇幅较短，即使是多段式的文字材料，其每一段的篇幅都很短，且内容都比较清晰。另外就是基本上都会有表格材料，要么是纯表格，要么是表格加文字。所以在备考之时，我们可以以这两类材料为重点。
(2)、考点的考察上趋于比较或者查找，计算类的题目逐渐减少
在考察的题型上，往年更加偏向于计算，只有个别比较类的题目。而近两年，特别是2020年考察的题目中大部分是比较类题，有计算比较，也有查找类的比较。所以备考时，需要重点学习一下比较类的题型及其快速解题技巧。
(3)、常见考点还是以增长和比重为重
纵观近几年的考试试题，我们会发现其考察的重点还是增长和比重(2019年上半年重点考察了平均数)，所以我们复习的重心还是放在最基础的增长和比重的几大常见考点上。同时也不能忽略对平均数的关注，确保万无一失。
二、备考指导
按照往年的时间，预计年后会出公告，所以目前还有2月左右的时间备考。相对来说时间还是比较充足的。
(1)、掌握基本公式，以及其在问题中的常见问法
首先需要将我们历年常见考点的基本概念及涉及到的基本公式进行学习，并要做到熟练使用，能够在看到题目判断出考点的一瞬间就想到用哪个公式去解决。在此基础上，针对增长和比重类问题，进行强化训练，掌握其较有难度的考法，确保拿下这一分。
(2)、了解速算技巧，锻炼计算能力
资料分析除了最基本的公式之外，还需要强大的计算能力，所以我们要去掌握一到两种速算的技巧，然后再备考过程中，始终用速算技巧去结解题，以此来提升熟练度，同时锻炼自己的计算能力，确保不会因为计算而丢分。
(3)、学习比较技巧，攻克比较难题
[淮河水利部事业单位考什么]2023水利部淮河水利委员会所属事业单位招聘43人公告 ♂
[淮河水利部事业单位考什么]2020水利部淮河水利委员会所属事业单位招聘43人公告2020水利部淮河水利委员会所属事业单位招聘43人公告
根据工作需要，2020年度水利部淮河水利委员会(以下简称“淮委”)所属事业单位公开招聘工作人员43名，现公告如下：
一、报考条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.岗位所需的专业或技能条件;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.年龄一般应在35周岁以下(1985年1月1日以后出生)，博士或有职业资格证书要求的年龄一般不超过40周岁(1980年1月1日以后出生);
7.须同时取得相应学历学位证书。岗位要求学历为本科及以上的，报考人员本科所学专业须为岗位要求专业，其中双学位人员须以第一专业报考;岗位要求学淮河水利部事业单位考什么历为研究生及以上的，报考人员本科与研究生阶段所学专业均须为岗位要求专业;
8.岗位所需要的其他条件。
二、招聘岗位及岗位要求
招聘岗位及岗位要求详见《2020年度水利部淮委所属事业单位公开招聘工作人员计划表》(附件1)，有关专业、学历等与招聘岗位所需资格条件相关的问题，由各招聘单位负责解释。
三、报名
1.报名时间：2020年4月7日至5月6日。
2.报名方法：采取电子邮件报名方式，不设现场报名。
应聘人员可登陆中国水利人才网、淮河水利网等网站，下载报名表格，按要求填写后，将电子版发送到指定的电子邮箱报名。
每名应聘人员仅能选择一个岗位进行报考，所提供的报考材料须真实完整，如发现弄虚作假者，将随时取消考试、体检、考核或聘用资格，所造成的一切后果由应聘人员自行承担。应聘同一岗位的报名人数与招聘计划比例需不低于3∶1方能开考。如达不到该比例要求的，将相应核减或取消该岗位招聘计划，用人单位将电话告知考生。
各招聘单位对应聘人员资格进行初审，并以电话或电子邮件形式通知资格审查合格者参加考试。
四、考试
公开招聘考试采取笔试与面试相结合的办法，考试内容主要是招聘岗位所必需的专业知识、业务能力和工作技能。
笔试由淮委人事处统一组织。笔试内容主要为公共基础知识和综合素质测试，满分为100分。根据笔试成绩由高分到低分，按各招聘单位面试比例确定进入面试人员名单(同一岗位参加考试人数与招聘计划比例低于3∶1的，应聘人员须达到同一考点所有考生笔试平均成绩方可进入面试)。
面试由各招聘单位自行组织。面试前是否对应聘人员进行专业知识测试由各招聘单位自行决定并组织实施。
笔试分设安徽蚌埠、江苏徐州两个考点，笔试和面试时间将视新型冠状病毒肺炎疫情防控情况另行通知，请应聘人员保持通讯畅通。
五、体检和考核
面试结束后，招聘单位按笔试和面试成绩5∶5加权计算出应聘人员的综合成绩，并按综合成绩由高分到低分顺序确定参加体检和考核人选。体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。
体检合格的，由各招聘单位组织对其政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、自律意识、学习和工作表现以及需要回避的情况等进行考核，并对应聘人员资格条件进行复查。
[深圳一般类事业单位考什么]社会人员和应届生、港澳人员均可报考！市属事业单位公开招聘203名工作人员 ♂
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