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本文导读目录：
2、[天津事业单位线行测考什么]事业单位考试行测解题技巧：行测考试你能用到的器材
3、[天津事业单位综合知识考什么的]2023年天津和平区教育系统事业单位第二次招聘工作人员公告
4、[天津事业单位综合知识考什么的]「青·招聘」天津市静海区2023年部分事业单位公开招聘工作人员公告
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（天津中公教育）
【导读】
中公天津事业单位考试网为帮助各位考生顺利通过事业单位招聘考试！今天为大家带来行测解题技巧：行测考试你能用到的器材。
小伙伴们，大家好，我们又见面了，上次我们共同探讨了资料分析应该如何去复习。大家体会的怎么样了呢?有没有进行练习呢?那其实说到资料分析的复习，除了我们之前提到的一些常识性的东西，比如说如何去选取题目、在考试的什么时间去做题以外，大家在考试当中还可以尝试着去运用一些工具，什么工具可以用呢?今天我们就给大家总结一下。
一.资料分析：
(1)格尺：在资料分析当中，如果出现了柱状图，让我们去比较增长量的大小，我们以往在做题时，往往会用后一年的数据，减去前一年的数据，然后得到增长量，那如果题目当中把柱状图给我们了，我们就完全可以把柱状图的高度给它量出来，其实后一个柱比前一个柱高出的那一部分就增长量了，我们就可以用这种方式去进行比较，而省去了计算的时间。有的同学可能会担心图形画得不准，这个大可不必，因为在正规的考试当中，给我们提供的柱状图是基本上是准确的，尤其是国考和省考，除非特殊情况，所以说大家可以放心大胆的去使用。
(2)圆规：圆规的作用及使用方法与直尺基本一致，这里面我们就不过多阐述了。
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[天津事业单位综合知识考什么的]2022年天津和平区教育系统事业单位第二次招聘工作人员公告 天津事业单位综合知识考什么的2022年天津和平区教育系统事业单位第二次招聘工作人员公告
为加强教师队伍建设，优化教师队伍结构，满足和平区教育教学工作需求，2022年我区拟面向社会第二次公开招聘工作人员46名。按照国家和天津市关于事业单位公开招聘工作有关规定，现将有关事宜公告如下。
一、招聘对象
符合岗位要求的应届毕业生及社会人员。具体参见《2022年和平区教育系统事业单位面向社会第二次公开招聘工作人员公告》《2022年和平区教育系统事业单位面向社会第二次公开招聘工作人员计划表》。
本公告中所指的应届毕业生是指离校未就业的2022届高校毕业生。根据工作需要，可将2020、2021年毕业后未就业高校毕业生视同为应届毕业生。2020、2021、2022年毕业能够提供报到证或派遣证的非全日制毕业生可按应届毕业生对待。
二、招聘岗位
详见《2022年和平区教育系统事业单位面向社会第二次公开招聘工作人员计划表》
三、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法，遵守各项法律法规，具有良好的品行。
3.热爱党的教育事业，具有终身从事教育事业的志愿。
4.具有本科学历及学士学位的人员，年龄应在25周岁及以下(报考年龄计算的截止日期为报名工作第一日，即1996年8月2日及以后出生);具有研究生学历及学位的人员，年龄应在30周岁及以下(1991年8月2日及以后出生)。
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
6.具有岗位所需要的专业或技能，报考人员所学专业以本人毕业证书标注的专业为准。专业参考教育部印发的普通高等院校专业指导目录。
对于取得本科及以上学历且学士及以上学位的报考人员，在校期间取得国家教育部门承认且能在相关认证网站核验的双学位证书或辅修专业证书(证书上必须注明专业)的，可依据双学位证书或辅修专业证书注明的专业报考。
7.报考教师岗位的需具备相应教师资格证书。
特别提示：教师资格考试受疫情影响地区考生可持“中小学教师资格考试网(http://ntce.neea.edu.cn)”中小学教师资格考试成绩查询网页界面截图(“受到疫情影响”一栏标注为“是”)报名参加教师公开招聘考试。
8.具备拟报考岗位所需的其他条件。
9.符合回避的有关规定。
10.持有香港、澳门、台湾和国外院校毕业证书的人员，所学内容要与专业需求相一致，且需提供教育部留学服务中心出具的学历认证材料。
(二)以下人员不得报考
1.受过刑事处罚或被开除公职的。
2.受过党内警告或行政记过以上处分的。
3.正在接受立案审查的。
4.尚未解除党纪、政纪处分的。
5.在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限内的。
6.现役军人。
7.全日制在读的非应届本科生、研究生不得报考，也不能凭已取得的学历(学位)证书报考。
天津事业单位综合知识考什么的 8.天津市和平区教育系统事业单位正式在编人员。
9.列为失信人员被依法限制招聘为事业单位工作人员的。
10.有精神病史的人员。
11.聘用后即构成回避关系的。
12.法律规定不得招考到事业单位的其他情形。
四、招聘程序
本次招聘面向社会实行公开招聘，采取笔试、面试相结合的方式进行。具体程序如下：
(一)发布招聘公告
本次招聘工作由和平区教育系统各招聘单位组织实施，区教育局监督。招聘公告在天津市人才服务中心网、北方人才网、和平政务网上发布。报考人员于2022年7月28日开始，通过下列网站查询：
天津市人才服务中心网：
http://www.tjtalents.com.cn/
北方人才网：http://www.tjrc.com.cn
和平政务网：http://www.tjhp.gov.cn/
按照新冠肺炎疫情防控工作及防疫政策的要求，如遇突发状况，笔试具体时间及笔试成绩发布时间等招聘事宜须另行调整的，将另行通知。请考生随时关注天津市人才服务中心网、北方人才网、和平政务网发布的公告。因个人原因未参加考试的，视为放弃。
(二)报名、资格审查和缴费
本次招聘报名、资格审查和缴费均在网上进行。
1.报名
天津市人才服务中心网：
http://www.tjtalents.com.cn
报名时间：2022年8月2日9:00至2022年8月6日16:00结束。
审查时间：2022年8月2日9:00至2022年8月7日16:00结束。
缴费时间：2022年8月2日9:00至2022年8月8日16:00结束。
报名期间，每名考生只能报考和平区教育系统一个招聘单位中的一个岗位，通过资格审查者不能再报考其他岗位。每个岗位招聘计划数与报考缴费人数之比原则上不能低于1:3，未达到该比例的，取消或核减招聘计划。报名岗位不能开考，且已经通过资格审查完成缴费的人员，可在规定时间内改报其他岗位。
改报时间：2022年8月9日9:00至12:00结束。
2.资格审查
和平区教育系统各招聘单位负责对报考本单位的人员进行资格审查。资格审查结果在报考人员报名后48小时之内给予答复，报考人员须及时关注资格审查情况，通过审查的报考人员在规定时间内缴费确认。
报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、擅自涂改有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定予以处理，后果由报考人员自负。
天津市人才服务中心负责网络报名、资格审查和缴费的技术支持及具体实施工作，保证网络的安全及正常运行。
3.缴费
笔试考务费：每人45元，逾期未缴费视作报名无效。
根据国家和我市的有关政策，对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，减免考务费用。享受国家最低生活保障金的城镇家庭的考生，携带本人身份证原件，凭其家庭所在地的区县民政部门出具的享受最低生活保障的证明、低保证(复印件)和户口本，农村绝对贫困家庭的报考人员，携带本人身份证原件，凭其家庭所在地的区县扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)，经审核确认后，办理减免考务费用手续。办理联系电话：022-28013603。
(三)考试
考试包括笔试和面试。在笔试、面试过程中，报考人员缺少任一科目考试的，视为自动放弃进入下一环节资格。
1.笔试
笔试采取闭卷形式。
报考教师岗位的考生，笔试科目为：《教育综合知识》，主要测评应聘人员从事教育相关工作应具备的理论知识和职业素养。
试卷满分为100分，笔试成绩保留1位小数。
组织笔试时间在天津市人才服务中心网另行通知。笔试结束后7个工作日内公布笔试成绩，报考人员请登录报名网址查询笔试成绩及资格复审相关信息(不再另行通知)。
笔试成绩由高分到低分排序，根据各岗位招聘计划数与参加面试人选1：3的比例确定各岗位进入面试人选名单。招聘岗位进入面试的人数达不到1:3比例时,按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。
2.资格复审
进入面试的考生，按照报名网址上发布的资格复审通知中规定的时间、地点参加现场资格复审。
对资格复审不合格或自动放弃资格复审或本人未按照规定时间、地点参加资格复审的，以及在资格复审时弄虚作假、提供不真实材料的，一经查实，一律取消面试资格。由于上述原因出现的岗位空缺，招聘单位可在报考同一岗位的人员中，按笔试成绩由高到低依次递补。请考生按照规定时间提前准备相关材料。
资格复审须提供如下材料：
(1)网上下载打印的报名登记表(正反面打印，背面本人签字)一式两份;
(2)身份证原件及复印件一份;
(3)毕业证、学位证原件及复印件一份;
①2022届毕业生，如尚未取得毕业证、学位证，可携带加盖院系公章的毕业生就业推荐表原件及复印件。如考生通过面试，进入体检，毕业证和学位证原则上要求在报到前取得，逾期未取得者取消聘用资格，并按违约处理。
②研究生学历以本科所学专业报考的，同时携带本科毕业证、学位证原件及复印件。
(4)教师资格证原件及复印件一份;
特别提醒：教师资格考试受疫情影响地区考生可提供“中小学教师资格考试网(http://ntce.neea.edu.cn)”中小学教师资格考试成绩查询网页界面截图(“受到疫情影响”一栏标注为“是”)打印件，经审核确认后参加教师岗位公开招聘下一环节。经笔试、面试、体检被确定为拟聘人选的，在用人单位聘用时签订聘用合同(可先上岗从事辅助教学工作)，并约定一年试用期(自聘用单位签订聘用合同之日起一年)，在试用期内未取得相应教师资格的，依法解除聘用合同。
(5)岗位招聘条件明确要求其它证件的，要提供证件原件及复印件一份。
如考生尚未取得岗位招聘条件明确要求的其他证件的，可提供保证书一份。如在报到前仍未取得保证取得的证件，则取消聘用资格，按违约处理。
资格复审时，以上材料的复印件请按顺序叠放上交存档备查，不再退回。
3.面试
(1)资格复审合格后，合格者在规定时间内上网缴纳面试考务费，下载打印面试准考证。面试考务费每人45元，逾期未缴费视作自动放弃面试。资格复审合格且完成缴费的人员，须在规定的时间内下载面试准考证。
面试缴费和面试准考证下载时间在天津市人才服务中心网上另行通知。
(2)教师岗位面试采取模拟授课的方式进行，主要测评应聘人员的教育教学能力和职业素养。满分为100分，及格线60分，面试成绩保留1位小数。达不到及格线的，不能进入体检环节。
报考人员应按照面试准考证上确定的时间和地点参加面试。参加面试时，必须同时携带准考证和身份证，缺少任一证件的报考人员不得参加面试。面试结束后当场确认成绩。
天津事业单位综合知识考什么的 4.计分
考试总成绩的计算方法为：
总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。
笔试成绩、面试成绩各保留1位小数，总成绩保留2位小数。若报考人员总成绩出现并列，造成进入体检人数超出岗位聘用计划数的情况，按照面试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。
考试总成绩、体检、考察等有关安排将于面试结束后7个工作日在天津市人才服务中心网进行公布。
(四)体检
面试结束后，以考试总成绩由高分到低分排序，按各岗位招聘人数与进入体检人员1:1的比例，确定参加体检人员名单。
体检费用由应聘人员自付，体检时间、地点将通过报名网站以公告的形式另行通知。体检在指定的综合医院进行，体检的项目、标准，在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。体检不合格人员不得进入下一环节。
招聘单位或应聘人员对体检结果有质疑的，可以在接到结果7日内提出复检申请。复检只能进行一次，体检结果以复检结果为准。体检、复检费用均由应聘人员自理。
非招聘单位原因，未按照规定时间和地点参加体检、复检或鉴定的报考人员，视为自动放弃。体检不合格人员取消聘用资格。因应聘人员自动放弃体检或体检不合格等原因产生的岗位空缺，依据该岗位报考人员考试总成绩由高分到低分依次递补。若递补人员总成绩出现并列，按照面试成绩高者优先的原则确定递补人员。
(五)考察
考察工作由和平区教育系统各招聘单位组织实施。考察按照德才兼备、以德为先的用人标准，遵循注重实绩、突出能力、综合择优的导向，根据拟聘岗位的要求，主要采取查阅档案、个别谈话、召开座谈会、发函等形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、工作态度、遵纪守法、学习工作表现以及需要回避的情况等，并对应聘人员资格条件进行复查。在报到前仍未取得相应岗位要求的学历、学位等岗位条件要求的相关证书的(详见《2022年和平区教育系统事业单位面向社会第二次公开招聘工作人员计划表》)，取消聘用资格。
考察结束后，据实填写《事业单位招聘人员考察表》。对考察不合格、自愿放弃考察，或其他情形导致的岗位空缺，招聘单位依据该岗位报考人员考试总成绩由高分到低分依次递补。若递补人员总成绩出现并列，按照面试成绩高者优先的原则确定递补人员。
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[天津事业单位综合知识考什么的]「青·招聘」天津市静海区2022年部分事业单位公开招聘工作人员公告「青·招聘」天津市静海区2022年部分事业单位公开招聘工作人员公告
公告正文
为满足静海区事业单位补充工作人员需求，根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发〔2011〕10号)和《市委组织部市人力社保局关于进一步完善事业单位公开招聘工作的通知》(津人社局发〔2017〕37号)等有关规定，经研究，决定面向社会公开招聘53名事业单位工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象
符合岗位要求的应届毕业生和社会人员。
应届毕业生是指2022年离校未就业的毕业生（含2020、2021年毕业后未就业，将户口、档案保留在原学校或托管在各级毕业生就业主管部门、人才交流服务机构和公共就业服务机构，可按应届毕业生对待的人员）。2020年、2021年、2022年毕业的能够提供报到证或派遣证的非全日制毕业生可按照应届毕业生对待。
按照《市人社局关于贯彻落实〈人力资源社会保障部关于职业院校毕业生参加事业单位公开招聘有关问题的通知〉有关事项的通知》(津人社办发〔2021〕83号)文件要求，技工院校预备技师(技师)班毕业生与大学本科学历人员同等对待，高级工班毕业生与大学专科学历人员同等对待。
二、招聘条件
（一）报考人员应当具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行；
3.具有岗位所需要的专业和技能;
4.年龄18周岁以上，且符合招聘岗位年龄要求，报考年龄计算的截止日期为报名工作第一天，即2022年5月23日。例如：30周岁及以下是指1991年5月23日至2004年5月23日期间出生，35周岁及以下是指1986年5月23日至2004年5月23日期间出生；
5.符合招聘岗位学历、学位要求（相关学历学位证书需于2022年8月31日之前取得，否则取消聘用资格），报考人员所学专业以本人毕业证书标注的专业为准，港、澳、台及国外院校专业以教育部留学服务中心出具的学历认证材料为准,专业参考教育部发的《普通高等学校本科专业目录（2020年）》、《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录（1997年颁布、2008年更新）》及《学位授予和人才培养学科目录（2018年）》、《职业教育专业目录（2021年）》等，其中以辅修专业报考的，需同时取得报考岗位所需专业的辅修证书和学位证书；
6.具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质；
7.符合回避制度的有关规定；
8.具备报考岗位所需要的其他资格条件；
（二）凡有下列情况之一者，不得报考：
1.受过刑事处罚或曾被开除公职的；
2.受过党内警告或行政记过以上处分且在处分期内的；
3.正在接受立案审查或有犯罪嫌疑尚未查清的；
4.在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限内的；
5.列为失信联合惩戒对象被依法限制招聘为事业单位工作人员的；
6.全日制在读的非应届毕业生；
7.现役军人；
8.聘用后即构成回避关系的；
9.静海区在职的事业单位工作人员；
10.法律法规规定不得聘用的其他情形人员。
（三）具体招聘的岗位、人数和条件详见《天津市静海区2022年度部分事业单位公开招聘工作人员计划》。
三、招聘程序
本次招聘面向社会公开招聘，采取笔试、面试相结合的方式进行，具体程序如下：
（一）发布招聘公告
2022年5月12日，在天津市人才服务中心网、北方人才网、静海人才信息网发布招聘信息。
天津市人才服务中心网：
http://www.tjtalents.com.cn
北方人才网：http://www.tjrc.com.cn
静海人才信息网：http://www.tjjhrc.com
（二）报名、资格审查和缴费
本次招聘报名、资格审查和缴费均在天津市人才服务中心网上进行。网址：
http://www.tjtalents.com.cn
报名时间：2022年5月23日9：00至5月27日17：00。
审查时间：2022年5月23日9：00至5月28日17：00。
笔试缴费时间:2022年5月23日9：00至5月29日17：00。
本次招聘，报考人员只能选择一个岗位进行报名。报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确。对提供虚假报考申请材料的，以及伪造、涂改有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，一经发现，将按照有关规定予以处理，后果由报考人员自负。
报考人员提交报名申请后，各招聘单位应当在48小时内通过报名系统反馈资格审查结果。报考人员应及时关注审查结果，需要修改完善的要在规定时间内完成并提交。通过报名审查的报考人员不可改报其他职位，且应在规定时间内缴费确认，确认后不能退费。报名时间截止后未通过审查的，不能再次提交报名申请或改报其他职位。
笔试考务费每人90元，根据国家和我市的有关政策，对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，可减免考务费用。 请于2022年5月23日至5月29日（上午：9：00至11：00，下午：14：00至16：00），拨打022-28013603联系办理减免考务费用手续。
岗位的实际报名人数（通过资格审查并缴费人数）与招聘计划数之比原则上不低于3:1。达不到此比例要求的，适当减少该岗位的招聘计划数或取消该岗位的招聘。报考岗位不能开考，且已经通过资格审查完成缴费的人员，可在规定的时间内改报其他岗位。
改报时间：2022年5月31日9：00至16：00。
（三）考试
考试包括笔试和面试。
1.笔试
笔试为公共科目考试，包括《职业能力测验》和《综合知识》（分为文字综合类、财会类）两科，主要测评应考者从事事业单位工作应具备的基本潜能、知识和技能，试卷满分各为100分。
笔试准考证下载时间：2022年6月22日9：00至6月25日9：00。
笔试时间：2022年6月25日。具体安排为：
9：00～11：00 《职业能力测验》
14：00～16：00 《综合知识（文字综合类、财会类）》
报考人员应按笔试准考证确定的时间和地点参加笔试。参加笔试时，必须携带笔试准考证、身份证及防疫相关材料（笔试前详见报名网址发布的有关通知），缺少任一证件者不得参加笔试。
在笔试过程中，报考人员缺少任一科目考试的，视为自动放弃进入下一环节资格。
2022年7月5日，报考人员可登录报名网址查询笔试成绩及相关信息。
2.资格 天津事业单位综合知识考什么的复审
笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分排序，根据各岗位参加面试人员与招聘计划数3：1的比例，确定各岗位进入面试的人员名单。招聘岗位进入面试的人数达不到3：1比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。
面试前，进入面试的考生须持网上下载打印的报名表、报考岗位要求的身份证、户口本、毕业证、学位证、本人学历注册备案表(学信网)或学历验证报告、学位信息查询截图(学位网)或学位验证报告以及岗位要求的其他相关资料原件及复印件到招聘单位主管部门进行资格复审。2022届毕业生尚未取得毕业证、学位证的可携带毕业生就业推荐表、学生证原件及复印件。
资格复审不合格的，取消其面试资格。未按照规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。对招聘岗位因报考人员自愿放弃面试资格、资格复审不合格或其他原因造成达不到面试比例要求的，从报考同一岗位人员中，按笔试成绩由高分到低分排序，依次递补。
资格复审时间：2022年7月6日至7月9日（上午8:30—11:30，下午2:00—5:00）。
3.面试
面试采取结构化面谈形式，主要测评应聘人员综合分析、组织协调、语言表达等能力。满分为100分，合格分数线为60分。面试成绩达不到合格分数线的，不予进入下一招聘环节。
资格复审合格者，在规定时间内登录报名网站缴纳面试考务费，面试考务费每人45元，逾期未缴费视作自动放弃面试。根据国家和我市的有关政策，对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，减免考务费用。
面试缴费及面试准考证下载时间：2022年7月13日9：00至7月15日17：00。
面试时间：2022年7月16日
进入面试人员应按面试准考证确定的时间和地点参加面试，因个人原因未参加面试的，视为放弃。参加面试时，必须同时携带面试准考证、身份证及防疫相关材料（面试前详见报名网站的有关通知），缺少任一证件材料的不得参加面试。面试结束后当场确认成绩。
4.计分
考试总成绩的计算方法：笔试成绩和面试成绩各占50％，具体为：总成绩=笔试成绩÷2×50％+面试成绩×50％ 。笔试成绩、面试成绩各保留1位小数，总成绩保留2位小数。其中，笔试成绩为《职业能力测验》和《综合知识》两科成绩（满分各为100分）相加，面试成绩为结构化面谈成绩。
面试结束后，总成绩于7月20日公布。报考人员可登录报名网址查询总成绩及相关信息。
（四）体检
面试合格人员按总成绩由高分到低分排序，按岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检的人员。若报考人员总成绩出现并列，造成进入体检人数超出岗位录取计划数的情况，按照笔试成绩高者优先的原则确定进入体检人员；如仍出现并列情况，则一同确定为参加体检人员。
体检到指定医院进行，具体时间和地点在报名网站另行通知。体检的项目、标准，在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。应聘人员对体检结果有质疑的，可以在接到初检结论7日内提出复检申请（需当场、当日复检的项目除外）。复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。体检、复检费用均由应聘人员自负。
非招聘单位原因，未按照时间和地点参加体检、复检的报考人员，视为自动放弃。体检不合格人员取消聘用资格。
因考生体检不合格或自愿放弃体检等原因出现的岗位空缺，从原岗位面试合格人员中按照总成绩由高分到低分依次递补。当递补人员总成绩并列时，按照笔试成绩高者优先的原则确定递补人员。
（五）考察
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