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本文导读目录：
1、[最新行测公共基础知识试题]【公共基础知识题库】公共基础知识每日一练(2023.01.18）进入阅读模式
2、[最近几天要考什么事业单位]200+岗位！部分有编！湖南这些事业单位正在招人
3、[最近几天要考什么事业单位]501人！这些事业单位正在招聘
4、[最近几天要考什么事业单位]事业单位事业编！河北最新招聘……
5、[最近几天要考什么事业单位]招聘丨94人！事业单位！应往届均可报！不限户籍
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[最新行测公共基础知识试题]【公共基础知识题库】公共基础知识每日一练(2022.01.18）进入阅读模式
1. 胡杨树生长在中国西北浩瀚的沙漠中，它扎根深，抗干旱，迎风沙，耐盐碱，生命力极强。人们赞美它“生而千年不死，死而千年不倒，倒而千年不朽”，称其为“英雄树”，誉之为中华民族坚韧不拔精神的象征。我们之所以需要大力弘扬和培育民族精神，是因为：( )。
A.社会存在决定社会意识
B.认得精神力量决定人的行动的成败
C.社会意识对社会存在具有反作用
D.社会意识随着社会存在的发展而发展
1.【答案】C。中公解析：胡杨树坚忍不拔的精神是一种社会意识，题干强调了社会意识对社会存在的重要作用，C项正确;A、C项与题干无关，B项本身错误。故本题答案选C。
2. 下列选项不属于上层建筑的社会意识形式的是：( )。
A.哲学 B.宗教 C.语言学 D.艺术
2.【答案】C。中公解析：社会意识形式社会意识的高级层次，是对社会存在的比较间接的反映，是从社会生活中概括提炼出来的一种比较系统的、自觉的、抽象化的反映形式。在阶级社会中，社会意识诸形式依据它们是否直接反映社会经济形态和政治制度，又可分为意识形态的形式和非意识形态的形式。属于前者的有哲学、宗教、政治法律思想、道德、文学艺术等，具有鲜明的阶级性;属于后者的有自然科学、语言学、形式逻辑等，没有阶级性。故本题答案为C。
3. 任何经济规律都是在一定的客观经济基础上产生和发生作用的，并随着客观经济条件的变化而变化，这里的客观经济条件主要指：( )。
A.一定的社会发展力的发展水平 B.一定的社会生产关系
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[最近几天要考什么事业单位]200+岗位！部分有编！湖南这些事业单位正在招人200+岗位！部分有编！湖南这些事业单位正在招人
招聘信息又来啦
此次招聘
部分岗位大专可报
部分岗位则面向高校毕业生
招聘人数和岗位都很多
机不可失
快来看看吧
2022年永顺县事业单位公开招聘工作人员公告
招聘岗位及人数
永顺县决定公开招聘事业单位工作人员74名。
（点击查看大图）
招聘条件
1.招聘年龄要求18周岁以上，具体详见岗位表要求。
??要求30周岁及以下是指1991年9月16日以后出生
??35周岁及以下是指1986年9月16日及以后出生
??40周岁及以下是指1981年9月16日以后出生
??45周岁及以下是指1976年9月16日以后出生
2.有户籍要求的职位，报考人员或其配偶的户籍在公告发布之日（2022.8.26)前须在岗位要求的行政区域；或报考人员本人考入高等院校学习前户籍须在所要求的行政区域。
3.有工作经历要求的：按足年足月计算，时间截止2022年8月31日。在全日制学校就读期间（正式毕业前）参加社会实践、实习、兼职等经历，不视为工作经历。
报名时间及地点
报名方式：现场报名
报名时间：2022年9月16日—9月18日（上午8:30至12:00，下午13:00至17:30）。
报名地点：永顺县人力资源和社会保障局（以下简称县人社局）一楼大厅。详细地址：永顺县灵溪镇湘潭路19号。
2022年岳阳市市直事业单位公开选调工作人员公告
选调计划
面向全市机关事业单位公开选调工作人员37名。
（点击查看大图）
选调条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的品行和职业道德；
4.具备岗位所要求的文化程度、专业或技能条件；
5.适应岗位要求的身体条件和心理素质；
6.年龄在40周岁以下（ 1981年9月及以后出生），具体岗位的年龄要求见岗位表；
7.近3年年度考核均为称职（合格）及以上等次（参加工作年限不足的，提供参加工作以来的年度考核情况）；
8.干部人事档案中无影响流动调配的问题；
9.具备岗位所要求的工作经历等其他条件。
报名时间及地点
报名方式：采取组织推荐和个人报名相结合的方式进行现场报名。
报名时间：2022年9月16日-18日（上午9：00-12：00，下午2：30-17：30）；
报名地址：在公众号【长沙本地宝】，后台对话框回复：事业单位，即可获取“报名地址一览表”。
报名所需材料
1.报考人员填写提交报名表；
2.提供身份证、学历（学位）证、岗位要求的资格证书的原件和复印件；
3.提交近期正面免冠同底1寸照片3张（背面注明姓名）、同意报考证明（现工作单位及其主管部门均加盖单位公章）、工作经历证明（工作单位及主管部门均加盖单位公章）和有效期内带二维验证码的“学信网”《教育部学历证书电子注册备案表》、“中国学位与研究生教育信息网”《学位认证报告》的原件。
2022年岳阳县事业单位公开招聘工作人员公告
招聘计划及岗位
此次计划公开招聘事业单位工作人员84名，其中高校毕业生57名（“高校毕业生”是指2020届、2021届、2022届未落实工作单位的高校毕业生）,退役士兵2名，村（社区）干部2名（全县范围内任职满 1 个任期经考核合格且仍在任的村（社区）干部）。
（点击查看大图）
招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的品行和职业道德；
4.具备岗位所要求的文化程度、专业或技能条件；C类岗位还要符合新时代中小学、幼儿园教师职业行为十项准则要求；符合《教师法》、《教师资格条例》等法律法规规定的学历标准、普通话水平、身体条件和心理条件，取得中小学、幼儿园教师资格证书；
5.适应岗位要求的身体条件和心理素质；
6.年龄在18周岁以上、40周岁以下。18周岁以上是指2004年9月及以前出生；40周岁以下是指1981年9月及以后出生；其余以此类推。具体岗位的年龄要求，以岗位表为准。
7.岗位要求的其他条件。
报名时间及地点
报名时间：
2022年9月16日--9月18日（上午8:00－12:00，下午15:00－18:00）
报名地点：
岳阳县人力资源和社会保障局东办公楼一楼大厅（岳阳县荣家湾镇长丰路1号）
报名所需材料
①报考人员在报名时应填写《岳阳县事业单位公开招聘人员报名表》。
②本人近期同底免冠一寸彩照三张。
③国家承认的学历（学位）证书（原件和复印件），学信网带二维验证码的《教育部学历证书电子注册备案表》。
④岗位要求的职（执）业资格证书、普通话等级证书、职称证书（原件和复印件）。
⑤现有工作单位的，须提供加盖工作单位和主管部门单位公章的同意报考证明。
⑥身份证件（原件和复印件）。
⑦退役士兵须提供退役证（原件和复印件）或县级以上退役安置主管部门加盖公章的证明。
⑧村（社区）干部须提供县委组织部加盖公章认定为“我县范围内任职满 1 个任期经考核合格且仍在任的***乡镇（街道）***村（社区）干部”的证明。
⑨户口本（有户籍要求的岗位须提供户口本原件和复印件）。
2022年屈原管理区公开招聘事业单位工作人员公告
招聘计划及岗位
本次面向社会公开招聘工作人员32名，其中高校毕业生13名（“高校毕业生”是指2020届、2021届、2022届未落实工作单位的高校毕业生）。
（点击查看大图）
最近几天要考什么事业单位[最近几天要考什么事业单位]501人！这些事业单位正在招聘 ♂
[最近几天要考什么事业单位]501人！这些事业单位正在招聘501人！这些事业单位正在招聘
来源：吉林日报
附件下载请点击：501人！这些事业单位正在招聘！
2022年白山市市直事业单位
公开招聘工作人员
（含专项招聘高校毕业生）公告
根据《事业单位人事管理条例》《关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》(吉政办发〔2010〕16号)《关于做好2022年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》（人社厅发〔2022〕21号）《关于进一步做好2022年全省事业单位公开招聘工作的通知》（吉人社发〔2022〕4号）精神，现将2022年白山市市直事业单位公开招聘工作人员有关事宜公告如下：
一、招聘计划
本次白山市市直事业单位计划招聘工作人员103名。其中，专项招聘高校毕业生72名（岗位序号：1号-65号），招聘范围为2022年毕业的高校毕业生，以及2021年和2020年毕业且在择业期内未落实工作单位的普通高校毕业生〔国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生〕。具体招聘岗位及资格条件详见《2022年白山市市直事业单位公开招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件一览表》（附件1）。
二、报名条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法和其他法律法规。
3.遵守纪律、品行端正。
4.具备适应岗位要求的身体条件。
5.年龄一般在18周岁以上35周岁以下（1986年9月15日至2004年9月15日期间出生，出生日期以本人身份证为准）。招聘岗位对年龄有特殊要求的，按招聘岗位要求确定。年龄计算截止时间均为2022年9月15日。符合岗位资格条件的2022年普通高校毕业生不受年龄限制。
（二）岗位条件
最近几天要考什么事业单位符合岗位所需要的年龄、学历、专业、户籍、工作经历、执业（职业）资格等条件,详见《2022年白山市市直事业单位公开招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件一览表》（附件1）。
技工院校全日制高级工班、预备技师（技师）班毕业生分别参照大专、本科学历，可报考符合对应学历、专业等各项招聘条件的相应岗位。
通过自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等非普通高等学历教育形式取得学历的人员，须于报名前取得相应毕业证书；在国(境)外取得学历的人员，须于报名前完成教育部留学服务中心学历认证。
未取得教师资格证的高校毕业生符合招聘岗位条件的可以报考教师岗位，上岗后先行从事辅助性教育教学工作，再参加考试并取得教师资格，在订立聘用合同时按规定约定1年试用期，试用期内未取得相应教师资格的，依法解除聘用合同。
招聘岗位资格条件由招聘单位设定，由招聘单位负责解释。
（三）其他资格条件
1.定向和委培应届毕业生报考，须征得定向和委培单位同意。
2.在职人员报考，须征得用人单位及其主管部门同意。
（四）有下列情形之一的不得报考
1.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
2.被辞退（解聘）未满5年的原党政机关、事业单位公职人员。
3.在公务员考录和事业单位招聘中因严重违纪违规被禁考仍在禁考期的人员。
4.全日制在读的非2022年毕业生(2023年1月1日以后取得毕业证、学位证的考生不视为2022年毕业生。毕业证、学位证证书日期其中有一个为2022年的，可视为2022年毕业生。全日制在读的非2022年毕业生不得用已取得的学历、学位报考）。
5.现役军人。
6.“三支一扶”“大学生村官”“特岗教师”等基层服务项目的人员，公务员招录、事业单位招聘等未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限的人员。
7.法律法规规定不得聘用的其它情形的人员。
（五）回避情形
事业单位公开招聘工作所有参与方以及可能影响公正的特定关系人需要回避的，参照《事业单位人事管理回避规定》执行。
三、报名办法
本次招聘考试的报名、资格审查、缴费确认和打印《准考证》等工作均通过网络进行。
（一）网上报名
1.网上报名时间为2022年9月27日9:00至9月29日11:30。
2.请考生〔务必使用标准的IE10及以上版本浏览器、360（急速模式）、谷歌或火狐浏览器〕登录
http://36.49.92.137:23107/bmxt/bs（以下简称报名网站）选择相应招聘单位和岗位报名。考生在网上填写信息后，上传近6个月内jpg格式的正面免冠证件数码红底或蓝底彩色照片。上传照片前，请使用网上报名流程中提供的“照片处理工具”将照片处理成宽120×高160像素、不大于20k，以保证格式正确。
3.每名考生只允许报考一个岗位，资格审查通过后不能改报。考生错填错报姓名、身份证号、报考单位、报考岗位等信息而影响资格审查的，责任自负。
（二）资格审查及审查结果查询
1.资格审查及审查结果查询时间为2022年9月27日9:00至9月29日14:30。
2.网上报名资格审查工作由用人单位或主管部门负责。考生须及时登录报名网站查询报名资格审查结果。未通过资格审查的考生，报名截止前可改报符合资格条件的其它岗位。考生对资格审查结果存在异议的，可按报名流程提出仲裁。
3.仲裁截止时间为9月29日15:30，仲裁结果查询截止时间为9月29日16:30。考生未改报或虽然改报但审查或仲裁不合格、因时间不足不能完成审查或仲裁的，均视为考生自动放弃报名资格或资格审查不合格，不再受理。
（三）缴费及确认
1.缴费及其确认时间为2022年9月27日9:00至9月30日11:30。
2.收费标准：通用知识笔试科目60元/人，其中，报名费25元/人，考务费35元/人。其他笔试科目85元/人，其中，报名费25元/人，考务费60元/人。
3.考生通过资格审查后，请务必在规定的时间内登录报名网站进行网上缴费，缴费成功并打印报名表后，即为完成全部报名手续。考生未在规定时间内完成网上缴费，视为自动放弃报名。网上缴费后概不退费。
（四）开考比例
本次招聘,各岗位均不设开考比例。
（五）打印《准考证》
1.《准考证》打印时间为2022年11月7日9:00至11月12日9:00。
2.考生登录报名网站，用A4纸自行打印《准考证》，凭《准考证》按要求参加考试和资格复审。
（六）注意事项
1.考生只能用二代身份证号报名。报名与考试使用的身份证必须一致。使用第一代身份证报名的视为无效。
2.考生报名时所填写的所学专业名称必须与毕业证书上的完全一致。
3.留学归国人员需提供国家教育部中国留学服务中心的《国外学历学位认证书》。
4.考生应对所提交信息和材料的真实性负责。凡弄虚作假骗取报名资格和恶意报名扰乱报名秩序的，一经查实，取消考试、体检、聘用等相关资格。资格审查员在资格审查过程中对考生报名信息真实性有异议，要求考生传真发送学历、学位、工作经历、资格证书等相关材料复印件的，考生应及时提供，否则，审查员有权不予资格审查。
5.考生务必保持报名时所留联系电话的畅通,及时关注招聘相关网站、跟踪通知事宜，否则，后果自负。
四、招聘考试
考试采取笔试、面试相结合的方式，由中共白山市委组织部、白山市人力资源和社会保障局统一组织。
（一）笔试
1.笔试日期：11月12日，具体时间、地点及注意事项详见《准考证》。
2.笔试科目：详见附件1。
3.笔试成绩满分100分，不设及格分数线。
4.根据《关于进一步加强和改进征兵工作的意见》（吉政发〔2016〕25号）、《关于促进新时代退役军人就业创业工作的实施意见》（吉退役军人发〔2019〕30号），凡在我省参军入伍并服役期满、退出现役，且符合报考条件的自主就业退役大学生士兵考生享受笔试初始成绩加分政策。其中，一般自主就业退役大学生士兵加5分，荣立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次数不累计加分。请考生在报名缴费完成后于9月30日15:00前将本人身份证、入伍通知书、退伍证、立功受奖证书、毕业证、学位证、学历验证报告的pdf格式扫描件以及电子版《自主就业退役大学生士兵考生信息表》（附件2）打包成压缩文件，文件名格式为：考生姓名-报考单位-岗位代码。考生将压缩文件发送至电子邮箱：bsrsjsyk@126.com进行审验，逾期未发送的或超过截止时间发送的视为考生自愿放弃享受加分政策。审验部门为白山市人力资源和社会保障局、市征兵办、市退役军人事务管理局。经审验合格的另行在白山市人民政府和白山市人力资源和社会保障局网站公示。
5.考生考试时需携带本人《准考证》、二代身份证(有效期内)进入考场。
6.考生应在笔试前14天通过微信添加“吉事办”小程序申领“吉祥码”“通信大数据行程卡”（技术咨询电话：0431-12342），下载打印《2022年白山市市直事业单位公开招聘笔试考生健康管理信息承诺书（附件3）每日记录。笔试当天，须提供本人参加笔试入场前48小时内（以采样时间为准）由具备资质的检测机构出具的新冠病毒核酸检测阴性证明（纸质版或“吉事办—核酸检测结果”截图打印），本人填报的《2022年白山市市直事业单位公开招聘笔试考生新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》（附件4）和《2022年白山市市直事业单位公开招聘笔试考生健康管理信息承诺书》（附件3）。
7.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（二）资格条件复审
1.依据笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数与面试人选数1:3比例依次确定拟面试人选。拟面试人选数达不到1:3比例的，按实际人数确定；多人并列进入1:3比例的，一并确定为拟面试人选。复审合格的确定为面试人选。
2.拟面试人选的资格条件复审由用人单位或主管部门负责。复审时，拟面试人选应按照报名和招聘岗位资格条件要求，提供与本人报考时填报信息相一致的身份证、准考证、毕业证、学历学位证、学历验证报告、执业（职业）资格证、专业技术职务资格证、工作经历等相关材料的原件和复印件。2022年应届毕业生未取得毕业证、学位证的须提供由本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业推荐表，必要时资格复审部门可以调阅考生档案。留学回国人员报考的，除提供上述规定的材料外，还要出具教育部门的学历认证。在职人员资格条件复审时，应一并提供所在单位或主管部门同意报考的证明。
3.招聘岗位有工作经历年限要求的，计算工作经历年限的截止时间为2022年9月15日，累计工作时间每满12个月计为1年,报考教师岗位工作经历要求详见《2022年白山市市直事业单位公开招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件一览表》（附件1）。学生在校期间的社会实践（实习）经历，或在职人员“全脱产”学习期间的学习经历，不视为工作经历。
4.资格条件复审期间，因本人放弃或按考生所留联系方式联系不上取消面试资格的，以及资格条件复审期间和终止后查出不符合报名、招聘岗位资格条件取消面试资格的，有笔试的在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。非以上原因取消面试资格以及虽然符合递补条件但是本人放弃递补超过3人以上的，不再递补。
5.拟面试人选资格条件复审的时间另行在白山市人民政府和白山市人力资源和社会保障局网站发布。未按规定的时间、地点参加资格复审的，视为自愿放弃面试资格。
（三）面试
1.根据行业、专业及岗位特点，面试灵活采用结构化面谈、说课、试讲、专业问答、情境模拟、实际操作等方式。具体面试时间、地点、方式、要求等，以《面试通知书》为准。
2.面试成绩当场公布，满分100分。
（四）考试总成绩计算方法
1.按笔试成绩与面试成绩之和的50%计算考试总成绩，满分100分。
2.考试总成绩的及格线为60分。
3.计算总成绩时，保留小数点后两位。
（五）笔试成绩查询
考生的笔试成绩查询方法在白山市人民政府和白山市人力资源和社会保障局网站公布，请考生关注和查询，未及时查询的后果自负。
五、体检与考察
面试结束后，在考试总成绩达到及格线以上的考生中，从高分到低分按招聘岗位人数1:1的比例确定体检人选。考生考试总成绩小数点后两位相同时，顺延到小数点后第4位。顺延小数点第4位后总成绩仍相同的，有符合国家和我省优先聘用规定（如在我省参军入伍并服役期满、退出现役的自主就业退役大学生士兵考生在其服役期间荣立三等功及以上）的优先聘用，没有符合优先聘用规定的，面试成绩高者优先聘用。
体检工作由招聘单位所在地人社部门统一组织在指定医院进行。体检参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
考生体检合格的，由招聘单位主管部门对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况进行考察。
考生体检、考察期间放弃的，取消其相应资格，不再递补。因不符合报名、招聘岗位资格条件取消体检、考察资格或体检、考察不合格的，在报考同一岗位考试总成绩达到及格线以上的考生中，从高分到低分依次递补。
六、公示
经体检和考察合格的，确定为拟聘用人选，在白山市人民政府和白山市人力资源和社会保障局网站公示，公示期为7个工作日。
公示后，放弃拟聘用人选资格的岗位不再递补。因不符合报名、招聘岗位资格条件取消拟聘用人选资格的岗位，在报考同一岗位考试总成绩达到及格线以上的考生中，从高分到低分依次递补。
七、聘用
公示期满无异议的，或反映有问题但经核实不影响聘用的，按程序办理相关聘用手续，签订聘用合同。
公示后，对反映有严重问题并查有实据，不符合聘用要求的，取消其拟聘人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。
不符合聘用要求取消拟聘人选资格的岗位，在报考同一岗位的考生中按考试总成绩从高分到低分依次递补。
开始办理聘用手续后考生放弃应聘的,取消其拟聘人选资格，放弃的岗位不再递补。
2022年毕业生办理聘用手续时，须提供报考岗位所要求的学历学位证书，未能提供的取消聘用资格。被聘用的人员按相关政策规定实行试用期，试用期满考核合格的予以正式聘用；不合格的取消聘用。试用期一并计算在聘用合同期内。
八、政策待遇
根据《白山市引进“名校优生”实施意见》，白山市事业单位公开招聘全日制硕士、博士研究生和清华、北大本科生与用人单位签订5年服务期合同的，对应享受以下待遇：
1.择优提拔。服务年限满3年并表现优秀的，在提拔使用、上级机关遴选、挂职锻炼等方面优先考虑。聘用的硕士、博士研究生纳入各地各部门后备干部队伍管理。符合公务员调任条件的，可择优调任到公务员岗位。特别优秀的，符合《党政领导干部选拔任用工作条例》任职资格条件的，同等条件优先提拔到副县（处）级工作岗位。
2.给予生活补贴。市直事业单位聘用的博士研究生给予15万元生活补贴，原“985工程”“211工程”院校硕士研究生和清华大学、北京大学本科生给予12万元生活补贴。生活补贴自签订聘用合同之日起每工作满一年发放一次，5年内发放完毕。
3.给予住房补贴。5年服务期内，对聘用的博士研究生、原“985工程”“211工程”院校硕士研究生和清华大学、北京大学本科生提供每月600元的租房补贴，每工作满一年发放一次。5年服务期内以本人身份在白山购房的，5年服务期满后凭房产证或购房合同一次性给予10万元购房补贴。
4.放宽职级职称政策。按照《2022年白山市市直事业单位公开招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件一览表》中岗位条件要求，聘用管理岗位的硕士、博士研究生分别按八级职员、七级职员核定工资待遇。聘用专业技术岗位的，按照取得的相应职称聘任（可超岗聘任）。暂时没有职称的，获得硕士学位的可先行聘用在专业技术十一级岗位，获得博士学位的可先行聘用在专业技术十级岗位。
白山市（含各县、市、区）机关事业单位在编人员如有报考，不享受有关优惠政策。
九、信息发布及政策咨询
（一）信息发布网站
白山市人民政府网站（http://www.cbs.gov.cn/）；
白山市人力资源和社会保障局网站（http://hrss.cbs.gov.cn）。
（二）其它事项
1.招聘考试的通知、公示等其它有关信息可登录白山市人民政府、白山市人力资源和社会保障局网站查询。
2.咨询电话：详见附件1“报名咨询电话”栏。
3.举报和咨询有关考试事宜的由市组织人社部门受理，举报和咨询有关资格条件、专业、学历等事宜的由用人单位或主管部门受理。
4.监督举报电话：0439-3292661
5.政策咨询电话：0439-3255855
十、有关要求
（一）资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现考生不符合招聘条件或弄虚作假骗取应聘资格的，取消聘用资格。公开招聘过程中应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规行为的认定与处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。
（二）凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格审查、面试、体检、考察的，均视为自愿放弃应聘资格。
中共白山市委组织部
白山市人力资源和社会保障局
2022年9月15日
附件：
1.《2022年白山市市直事业单位公开招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件一览表》
2.《自主就业退役大学生士兵考生信息表》
3.《2022年白山市市直事业单位公开招聘笔试考生健康管理信息承诺书》
4.《2022年白山市市直事业单位公开招聘笔试考生新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》
2022年临江市事业单位
公开招聘工作人员
（含专项招聘高校毕业生）公告
根据《事业单位人事管理条例》《关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》(吉政办发〔2010〕16号)《关于做好2022年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》（人社厅发〔2022〕21号）《关于进一步做好2022年全省事业单位公开招聘工作的通知》（吉人社发〔2022〕4号）精神，现将2022年临江市事业单位公开招聘工作人员有关事宜公告如下：
一、招聘计划
本次临江市事业单位计划招聘工作人员125名。其中，专项招聘高校毕业生73名（岗位序号：1-61号），招聘范围为2022年毕业的高校毕业生，以及2020年和2021年毕业且在择业期内未落实工作单位的普通高校毕业生〔国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家和我省规定的择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生〕。具体招聘岗位及资格条件详见《2022年临江市事业单位公开招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件一览表》（附件1）。
二、报名条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法和其他法律法规。
3.遵守纪律、品行端正。
4.具备适应岗位要求的身体条件。
5.年龄一般在18周岁以上35周岁以下（1986年9月15日至2004年9月15日期间出生，出生日期以本人身份证为准）。招聘岗位对年龄有特殊要求的，按招聘岗位要求确定。招聘岗位对年龄有特殊要求的，按招聘岗位要求确定。招聘中级专业技术人员、获得博士研究生学历的人员年龄可放宽至40周岁以下，曾在临江市公办中小学工作，经临江市妥善解决中小学代课教师问题领导小组审核确认身份的代课教师报考年龄女放宽至55周岁以下、男放宽至60以下，年龄计算截止时间均为2022年9月15日（出生日期以本人身份证为准）。年龄计算截止时间均为2022年9月15日。符合岗位资格条件的2022年普通高校毕业生不受年龄限制。
（二）岗位条件
符合岗位所需要的年龄、学历、专业、户籍、工作经历、执业（职业）资格等条件,详见《2022年临江市事业单位公开招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件一览表》（附件1）。
技工院校全日制高级工班、预备技师（技师）班毕业生分别参照大专、本科学历，可报考符合对应学历、专业等各项招聘条件的相应岗位。
通过自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等非普通高等学历教育形式取得学历的人员，须于报名前取得相应毕业证书；在国(境)外取得学历的人员，须于报名前完成教育部留学服务中心学历认证。
未取得教师资格证的高校毕业生符合招聘岗位条件的可以报考教师岗位，上岗后先行从事辅助性教育教学工作，再参加考试并取得教师资格，在订立聘用合同时按规定约定1年试用期，试用期内未取得相应教师资格的，依法解除聘用合同。
招聘岗位资格条件由招聘单位设定，由招聘单位负责解释。
（三）其他资格条件
1.定向和委培应届毕业生报考，须征得定向和委培单位同意。
2.在职人员报考，须征得用人单位及其主管部门同意。
（四）有下列情形之一的不得报考
1.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
2.被辞退（解聘）未满5年的原党政机关、事业单位公职人员。
3.在公务员考录和事业单位招聘中因严重违纪违规被禁考仍在禁考期的人员。
4.全日制在读的非2022年毕业生(2023年1月1日以后取得毕业证、学位证的考生不视为2022年毕业生。毕业证、学位证证书日期其中有一个为2022年的，可视为2022年毕业生。全日制在读的非2022年毕业生不得用已取得的学历、学位报考）。
5.现役军人。
6.“三支一扶”“大学生村官”“特岗教师”等基层服务项目的人员，公务员招录、事业单位招聘等未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限的人员。
7.法律法规规定不得聘用的其它情形的人员。
（五）回避情形
事业单位公开招聘工作所有参与方以及可能影响公正的特定关系人需要回避的，参照《事业单位人事管理回避规定》执行。
三、报名办法
本次招聘考试的报名、资格审查、缴费确认和打印《准考证》等工作均通过网络进行。
（一）网上报名
1.网上报名时间为2022年9月27日9:00至9月29日11:30。
2.请考生〔务必使用标准的IE10及以上版本浏览器、360（急速模式）、谷歌或火狐浏览器〕登录
http://36.49.92.137:23107/bmxt/bs（以下简称报名网站）选择相应招聘单位和岗位报名。考生在网上填写信息后，上传近6个月内jpg格式的正面免冠证件数码红底或蓝底彩色照片。上传照片前，请使用网上报名流程中提供的“照片处理工具”将照片处理成宽120×高160像素、不大于20k，以保证格式正确。
3.每名考生只允许报考一个岗位，资格审查通过后不能改报。考生错填错报姓名、身份证号、报考单位、报考岗位等信息而影响资格审查的，责任自负。
（二）资格审查及审查结果查询
1.资格审查及审查结果查询时间为2022年9月27日9:00至9月29日14:30。
2.网上报名资格审查工作由用人单位或主管部门负责。考生须及时登录报名网站查询报名资格审查结果。未通过资格审查的考生，报名截止前可改报符合资格条件的其它岗位。考生对资格审查结果存在异议的，可按报名流程提出仲裁。
3.仲裁截止时间为9月29日15:30，仲裁结果查询截止时间为9月29日16:30。考生未改报或虽然改报但审查或仲裁不合格、因时间不足不能完成审查或仲裁的，均视为考生自动放弃报名资格或资格审查不合格，不再受理。
（三）缴费及确认
1.缴费及其确认时间为2022年9月27日9:00至9月30日11:30。
2.收费标准：通用知识笔试科目60元/人，其中，报名费25元/人，考务费35元/人。其他笔试科目85元/人，其中，报名费25元/人，考务费60元/人。
3.考生通过资格审查后，请务必在规定的时间内登录报名网站进行网上缴费，缴费成功并打印报名表后，即为完成全部报名手续。考生未在规定时间内完成网上缴费，视为自动放弃报名。网上缴费后概不退费。
（四）开考比例
本次招聘,各岗位均不设开考比例。
（五）打印《准考证》
1.《准考证》打印时间为2022年11月7日9:00至11月12日9:00。
2.考生登录报名网站，用A4纸自行打印《准考证》，凭《准考证》按要求参加考试和资格复审。
（六）注意事项
1.考生只能用二代身份证号报名。报名与考试使用的身份证必须一致。使用第一代身份证报名的视为无效。
2.考生报名时所填写的所学专业名称必须与毕业证书上的完全一致。
3.留学归国人员需提供国家教育部中国留学服务中心的《国外学历学位认证书》。
4.考生应对所提交信息和材料的真实性负责。凡弄虚作假骗取报名资格和恶意报名扰乱报名秩序的，一经查实，取消考试、体检、聘用等相关资格。资格审查员在资格审查过程中对考生报名信息真实性有异议，要求考生传真发送学历、学位、工作经历、资格证书等相关材料复印件的，考生应及时提供，否则，审查员有权不予资格审查。
5.考生务必保持报名时所留联系电话的畅通,及时关注招聘相关网站、跟踪通知事宜，否则，后果自负。
四、招聘考试
考试采取笔试、面试相结合的方式，由中共临江市委组织部、临江市人力资源和社会保障局统一组织。
（一）笔试
1.笔试日期：11月12日，具体时间、地点及注意事项详见《准考证》。
2.笔试科目：详见附件1。
3.笔试成绩满分100分，不设及格分数线。
4.根据《关于进一步加强和改进征兵工作的意见》（吉政发〔2016〕25号）、《关于促进新时代退役军人就业创业工作的实施意见》（吉退役军人发〔2019〕30号），凡在我省参军入伍并服役期满、退出现役，且符合报考条件的自主就业退役大学生士兵考生享受笔试初始成绩加分政策。其中，一般自主就业退役大学生士兵加5分，荣立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次数不累计加分。请考生在报名缴费完成后于9月30日15:00前将本人身份证、入伍通知书、退伍证、立功受奖证书、毕业证、学位证、学历验证报告的pdf格式扫描件以及电子版《自主就业退役大学生士兵考生信息表》（附件2）打包成压缩文件，文件名格式为：考生姓名-报考单位-岗位代码。考生将压缩文件发送至电子邮箱：ljssyglk@163.com进行审验，逾期未发送的或超过截止时间发送的视为考生自愿放弃享受加分政策。审验部门为临江市人力资源和社会保障局、市征兵办、市退役军人事务管理局。
根据相关文件要求，曾在临江市公办中小学工作，经临江市妥善解决中小学代课教师问题领导小组审核确认身份，具有《教师资格证》且符合报考条件的代课教师享受笔试成绩加分、放宽年龄、放宽学历、专业政策。加分政策，按代课时间每满一年加0.5分，10分封顶。代课年限以《吉林省中小学代课教师审核表》确认的年限为准（不满一年的按一年计算）。教龄加分计入折算前笔试成绩，加分后笔试成绩超过100分的按100分计算。请考生将《已辞退代课教师考生信息表》（附件5）于9月30日15:00前发送至ljsjyjrsk@163.com进行审验，逾期未发送的或超过截止时间发送的视为考生自愿放弃享受加分政策。审验、认定部门为临江市教育局。
经审验合格的另行在临江市人民政府网站（
http://www.linjiang.gov.cn/）和临江市人力资源和社会保障局微信公众号“临江人社”公示。
5.考生考试时需携带本人《准考证》、二代身份证(有效期内)进入考场。
6.考生应在笔试前14天通过微信添加“吉事办”小程序申领“吉祥码”“通信大数据行程卡”（技术咨询电话：0431-12342），下载打印《2022年临江市事业单位公开招聘笔试考生健康管理信息承诺书（附件3）每日记录。笔试当天，须提供本人参加笔试入场前48小时内（以采样时间为准）由具备资质的检测机构出具的新冠病毒核酸检测阴性证明（纸质版或“吉事办—核酸检测结果”截图打印），本人填报的《2022年临江市事业单位公开招聘笔试考生新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》（附件4）和《2022年临江市事业单位公开招聘笔试考生健康管理信息承诺书》（附件3）。
7.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（二）资格条件复审
1.依据笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数与面试人选数1:3比例依次确定拟面试人选。拟面试人选数达不到1:3比例的，按实际人数确定；多人并列进入1:3比例的，一并确定为拟面试人选。复审合格的确定为面试人选。
2.拟面试人选的资格条件复审由用人单位或主管部门负责。复审时，拟面试人选应按照报名和招聘岗位资格条件要求，提供与本人报考时填报信息相一致的身份证、准考证、毕业证、学历学位证、学历验证报告、执业（职业）资格证、专业技术职务资格证、工作经历等相关材料的原件和复印件。2022年应届毕业生未取得毕业证、学位证的须提供由本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业推荐表，必要时资格复审部门可以调阅考生档案。留学回国人员报考的，除提供上述规定的材料外，还要出具教育部门的学历认证。在职人员资格条件复审时，应一并提供所在单位或主管部门同意报考的证明。
3.招聘岗位有工作经历年限要求的，计算工作经历年限的截止时间为2022年9月15日，累计工作时间每满12个月计为1年,报考教师岗位工作经历要求详见《2022年临江市事业单位公开招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件一览表》（附件1）。学生在校期间的社会实践（实习）经历，或在职人员“全脱产”学习期间的学习经历，不视为工作经历。
4.资格条件复审期间，因本人放弃或按考生所留联系方式联系不上取消面试资格的，以及资格条件复审期间和终止后查出不符合报名、招聘岗位资格条件取消面试资格的，有笔试的在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。非以上原因取消面试资格以及虽然符合递补条件但是本人放弃递补超过3人以上的，不再递补。
5.拟面试人选资格条件复审的时间另行在临江市人民政府网站（
http://www.linjiang.gov.cn/）和临江市人力资源和社会保障局微信公众号“临江人社”发布。未按规定的时间、地点参加资格复审的，视为自愿放弃面试资格。
（三）面试
1.根据行业、专业及岗位特点，面试灵活采用结构化面谈、说课、试讲、专业问答、情境模拟、实际操作等方式。具体面试时间、地点、方式、要求等，以《面试通知书》为准。
2.面试成绩当场公布，满分100分。
（四）考试总成绩计算方法
1.按笔试成绩与面试成绩之和的50%计算考试总成绩，满分100分。
2.考试总成绩的及格线为60分。
3.计算总成绩时，保留小数点后两位。
（五）笔试成绩查询
考生的笔试成绩查询方法在临江市人民政府网站（
http://www.linjiang.gov.cn/）和临江市人力资源和社会保障局微信公众号“临江人社”公布，请考生关注和查询，未及时查询的后果自负。
五、体检与考察
面试结束后，在考试总成绩达到及格线以上的考生中，从高分到低分按招聘岗位人数1:1的比例确定体检人选。考生考试总成绩小数点后两位相同时，顺延到小数点后第4位。顺延小数点第4位后总成绩仍相同的，有符合国家和我省优先聘用规定（如在我省参军入伍并服役期满、退出现役的自主就业退役大学生士兵考生在其服役期间荣立三等功及以上）的优先聘用，没有符合优先聘用规定的，面试成绩高者优先聘用。
体检工作由招聘单位所在地人社部门统一组织在指定医院进行。体检参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
考生体检合格的，由招聘单位主管部门对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况进行考察。
考生体检、考察期间放弃的，取消其相应资格，不再递补。因不符合报名、招聘岗位资格条件取消体检、考察资格或体检、考察不合格的，在报考同一岗位考试总成绩达到及格线以上的考生中，从高分到低分依次递补。
六、公示
经体检和考察合格的，确定为拟聘用人选，在临江市人民政府网站（
http://www.linjiang.gov.cn/）和临江市人力资源和社会保障局微信公众号“临江人社”公示，公示期为7个工作日。
公示后，放弃拟聘用人选资格的岗位不再递补。因不符合报名、招聘岗位资格条件取消拟聘用人选资格的岗位，在报考同一岗位考试总成绩达到及格线以上的考生中，从高分到低分依次递补。
七、聘用
公示期满无异议的，或反映有问题但经核实不影响聘用的，按程序办理相关聘用手续，签订聘用合同。
公示后，对反映有严重问题并查有实据，不符合聘用要求的，取消其拟聘人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。
不符合聘用要求取消拟聘人选资格的岗位，在报考同一岗位的考生中按考试总成绩从高分到低分依次递补。
开始办理聘用手续后考生放弃应聘的,取消其拟聘人选资格，放弃的岗位不再递补。
2022年毕业生办理聘用手续时，须提供报考岗位所要求的学历学位证书，未能提供的取消聘用资格。被聘用的人员按相关政策规定实行试用期，试用期满考核合格的予以正式聘用；不合格的取消聘用。试用期一并计算在聘用合同期内。
八、政策待遇
根据《白山市引进“名校优生”实施意见》、《临江市“精英惠临”工程实施意见》，临江市事业单位公开招聘的全日制硕士、博士研究生和清华、北大本科生与用人单位签订5年服务期合同的，对应享受以下待遇：
（一）择优提拔。服务年限满3年并表现优秀的，在提拔使用、上级机关遴选、挂职锻炼等方面优先考虑。聘用的硕士、博士研究生纳入本地后备干部队伍管理。符合公务员调任条件的，可择优调任到公务员岗位。特别优秀的，符合《党政领导干部选拔任用工作条例》任职资格条件的，同等条件优先提拔到副乡（科）级工作岗位。
（二）给予生活补贴。聘用的博士研究生给予不低于10万元的生活补贴，原“985工程”“211工程”院校硕士研究生和清华大学、北京大学本科生给予不低于6万元的生活补贴。聘用的非原“985工程”“211工程”院校硕士研究生给予不低于3万元的生活补贴。生活补贴自签订聘用合同之日起每工作满一年发放一次，5年内发放完毕。
（三）给予住房补贴。5年服务期内，对聘用的博士研究生、原“985工程”“211工程”院校硕士研究生和清华大学、北京大学本科生提供每月600元的租房补贴，每工作满一年发放一次。5年服务期内以本人身份在白山购房的，5年服务期满后凭房产证或购房合同一次性给予10万元购房补贴。聘用的非原“985工程”“211工程”院校硕士研究生提供每月500元的租房补贴，每工作满一年发放一次。
（四）放宽职级职称政策。按照《2022年临江市事业单位公开招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件一览表》（附件1）中岗位条件要求，聘用管理岗位的硕士、博士研究生分别按八级职员、七级职员核定工资待遇。聘用专业技术岗位的，按照取得的相应职称聘任（可超岗聘任）。暂时没有职称的，获得硕士学位的可先行聘用在专业技术十一级岗位，获得博士学位的可先行聘用在专业技术十级岗位。
白山市（含各县、市、区）机关事业单位在编人员如有报考，不享受有关优惠政策。
九、信息发布及政策咨询
（一）信息发布网站
临江市人民政府网站（
http://www.linjiang.gov.cn）；
临江市人力资源和社会保障局微信公众号“临江人社”。
（二）其它事项
1.招聘考试的通知、公示等其它有关信息可登录临江市人民政府网站和临江市人力资源和社会保障局微信公众号“临江人社”查询。
2.咨询电话：详见附件1“报名咨询电话”栏。
3.举报和咨询有关考试事宜的由市组织人社部门受理，举报和咨询有关资格条件、专业、学历等事宜的由用人单位或主管部门受理。
4.监督举报电话：0439－5260518
5.政策咨询电话：0439－5260508
十、有关要求
（一）资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现考生不符合招聘条件或弄虚作假骗取应聘资格的，取消聘用资格。公开招聘过程中应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规行为的认定与处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。
（二）凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格审查、面试、体检、考察的，均视为自愿放弃应聘资格。
中共临江市委组织部
临江市人力资源和社会保障局
2022年9月15日
附件：
1.《2022年临江市事业单位公开招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件一览表》
2.《自主就业退役大学生士兵考生信息表》
3.《2022年临江市事业单位公开招聘笔试考生健康管理信息承诺书》
4.《2022年临江市事业单位公开招聘笔试考生新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》
5.《已辞退代课教师考生信息表》
2022年靖宇县事业单位
公开招聘工作人员
（含专项招聘高校毕业生）公告
根据《事业单位人事管理条例》《关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》(吉政办发〔2010〕16号)《关于做好2022年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》（人社厅发〔2022〕21号）《关于进一步做好2022年全省事业单位公开招聘工作的通知》（吉人社发〔2022〕4号）精神，现将2022年靖宇县事业单位公开招聘工作人员有关事宜公告如下：
一、招聘计划
本次靖宇县事业单位计划招聘工作人员19名。其中，专项招聘高校毕业生13名（岗位序号：1号-11号），招聘范围为2022年毕业的高校毕业生，以及2021年和2020年毕业且在择业期内未落实工作单位的普通高校毕业生〔国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生〕。具体招聘岗位及资格条件详见《2022年靖宇县事业单位公开招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件一览表》（附件1）。
二、报名条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法和其他法律法规。
3.遵守纪律、品行端正。
4.具备适应岗位要求的身体条件。
5.年龄一般在18周岁以上35周岁以下（1986年9月15日至2004年9月15日期间出生，出生日期以本人身份证为准）。招聘岗位对年龄有特殊要求的，按招聘岗位要求确定。年龄计算截止时间均为2022年9月15日。符合岗位资格条件的2022年普通高校毕业生不受年龄限制。
（二）岗位条件
符合岗位所需要的年龄、学历、专业、户籍、工作经历、执业（职业）资格等条件,详见《2022年靖宇县事业单位公开招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件一览表》（附件1）。
技工院校全日制高级工班、预备技师（技师）班毕业生分别参照大专、本科学历，可报考符合对应学历、专业等各项招聘条件的相应岗位。
通过自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等非普通高等学历教育形式取得学历的人员，须于报名前取得相应毕业证书；在国(境)外取得学历的人员，须于报名前完成教育部留学服务中心学历认证。
未取得教师资格证的高校毕业生符合招聘岗位条件的可以报考教师岗位，上岗后先行从事辅助性教育教学工作，再参加考试并取得教师资格，在订立聘用合同时按规定约定1年试用期，试用期内未取得相应教师资格的，依法解除聘用合同。
招聘岗位资格条件由招聘单位设定，由招聘单位负责解释。
（三）其他资格条件
1.定向和委培应届毕业生报考，须征得定向和委培单位同意。
2.在职人员报考，须征得用人单位及其主管部门同意。
（四）有下列情形之一的不得报考
1.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
2.被辞退（解聘）未满5年的原党政机关、事业单位公职人员。
3.在公务员考录和事业单位招聘中因严重违纪违规被禁考仍在禁考期的人员。
4.全日制在读的非2022年毕业生(2023年1月1日以后取得毕业证、学位证的考生不视为2022年毕业生。毕业证、学位证证书日期其中有一个为2022年的，可视为2022年毕业生。全日制在读的非2022年毕业生不得用已取得的学历、学位报考）。
5.现役军人。
6.“三支一扶”“大学生村官”“特岗教师”等基层服务项目的人员，公务员招录、事业单位招聘等未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限的人员。
7.法律法规规定不得聘用的其它情形的人员。
（五）回避情形
事业单位公开招聘工作所有参与方以及可能影响公正的特定关系人需要回避的，参照《事业单位人事管理回避规定》执行。
三、报名办法
本次招聘考试的报名、资格审查、缴费确认和打印《准考证》等工作均通过网络进行。
（一）网上报名
1.网上报名时间为2022年9月27日9:00至9月29日11:30。
2.请考生〔务必使用标准的IE10及以上版本浏览器、360（急速模式）、谷歌或火狐浏览器〕登录
http://36.49.92.137:23107/bmxt/bs（以下简称报名网站）选择相应招聘单位和岗位报名。考生在网上填写信息后，上传近6个月内jpg格式的正面免冠证件数码红底或蓝底彩色照片。上传照片前，请使用网上报名流程中提供的“照片处理工具”将照片处理成宽120×高160像素、不大于20k，以保证格式正确。
3.每名考生只允许报考一个岗位，资格审查通过后不能改报。考生错填错报姓名、身份证号、报考单位、报考岗位等信息而影响资格审查的，责任自负。
（二）资格审查及审查结果查询
1.资格审查及审查结果查询时间为2022年9月27日9:00至9月29日14:30。
2.网上报名资格审查工作由用人单位或主管部门负责。考生须及时登录报名网站查询报名资格审查结果。未通过资格审查的考生，报名截止前可改报符合资格条件的其它岗位。考生对资格审查结果存在异议的，可按报名流程提出仲裁。
3.仲裁截止时间为9月29日15:30，仲裁结果查询截止时间为9月29日16:30。考生未改报或虽然改报但审查或仲裁不合格、因时间不足不能完成审查或仲裁的，均视为考生自动放弃报名资格或资格审查不合格，不再受理。
（三）缴费及确认
1.缴费及其确认时间为2022年9月27日9:00至9月30日11:30。
2.收费标准：通用知识笔试科目60元/人，其中，报名费25元/人，考务费35元/人。其他笔试科目85元/人，其中，报名费25元/人，考务费60元/人。
3.考生通过资格审查后，请务必在规定的时间内登录报名网站进行网上缴费，缴费成功并打印报名表后，即为完成全部报名手续。考生未在规定时间内完成网上缴费，视为自动放弃报名。网上缴费后概不退费。
（四）开考比例
本次招聘,各岗位均不设开考比例。
（五）打印《准考证》
1.《准考证》打印时间为2022年11月7日9:00至11月12日9:00。
2.考生登录报名网站，用A4纸自行打印《准考证》，凭《准考证》按要求参加考试和资格复审。
（六）注意事项
1.考生只能用二代身份证号报名。报名与考试使用的身份证必须一致。使用第一代身份证报名的视为无效。
2.考生报名时所填写的所学专业名称必须与毕业证书上的完全一致。
3.留学归国人员需提供国家教育部中国留学服务中心的《国外学历学位认证书》。
4.考生应对所提交信息和材料的真实性负责。凡弄虚作假骗取报名资格和恶意报名扰乱报名秩序的，一经查实，取消考试、体检、聘用等相关资格。资格审查员在资格审查过程中对考生报名信息真实性有异议，要求考生传真发送学历、学位、工作经历、资格证书等相关材料复印件的，考生应及时提供，否则，审查员有权不予资格审查。
5.考生务必保持报名时所留联系电话的畅通,及时关注招聘相关网站、跟踪通知事宜，否则，后果自负。
四、招聘考试
考试采取笔试、面试相结合的方式，由中共靖宇县委组织部、靖宇县人力资源和社会保障局统一组织。
（一）笔试
1.笔试日期：11月12日，具体时间、地点及注意事项详见《准考证》。
2.笔试科目：详见附件1。
3.笔试成绩满分100分，不设及格分数线。
4.根据《关于进一步加强和改进征兵工作的意见》（吉政发〔2016〕25号）、《关于促进新时代退役军人就业创业工作的实施意见》（吉退役军人发〔2019〕30号），凡在我省参军入伍并服役期满、退出现役，且符合报考条件的自主就业退役大学生士兵考生享受笔试初始成绩加分政策。其中，一般自主就业退役大学生士兵加5分，荣立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次数不累计加分。请考生在报名缴费完成后于9月30日15:00前将本人身份证、入伍通知书、退伍证、立功受奖证书、毕业证、学位证、学历验证报告的pdf格式扫描件以及电子版《自主就业退役大学生士兵考生信息表》（附件2）打包成压缩文件，文件名格式为：考生姓名-报考单位-岗位代码。考生将压缩文件发送至电子邮箱：JYSYDWRSGL@163.COM进行审验，逾期未发送的或超过截止时间发送的视为考生自愿放弃享受加分政策。审验部门为靖宇县人力资源和社会保障局、县征兵办、县退役军人事务局。经审验合格的另行在靖宇县人民政府网站公示。
5.考生考试时需携带本人《准考证》、二代身份证(有效期内)进入考场。
6.考生应在笔试前14天通过微信添加“吉事办”小程序申领“吉祥码”“通信大数据行程卡”（技术咨询电话：0431-12342），下载打印《2022年靖宇县事业单位公开招聘笔试考生健康管理信息承诺书（附件3）每日记录。笔试当天，须提供本人参加笔试入场前48小时内（以采样时间为准）由具备资质的检测机构出具的新冠病毒核酸检测阴性证明（纸质版或“吉事办—核酸检测结果”截图打印），本人填报的《2022年靖宇县事业单位公开招聘笔试考生新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》（附件4）和《2022年靖宇县事业单位公开招聘笔试考生健康管理信息承诺书》（附件3）。
7.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（二）资格条件复审
1.依据笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数与面试人选数1:3比例依次确定拟面试人选。拟面试人选数达不到1:3比例的，按实际人数确定；多人并列进入1:3比例的，一并确定为拟面试人选。复审合格的确定为面试人选。
2.拟面试人选的资格条件复审由用人单位或主管部门负责。复审时，拟面试人选应按照报名和招聘岗位资格条件要求，提供与本人报考时填报信息相一致的身份证、准考证、毕业证、学历学位证、学历验证报告、执业（职业）资格证、专业技术职务资格证、工作经历等相关材料的原件和复印件。2022年应届毕业生未取得毕业证、学位证的须提供由本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业推荐表，必要时资格复审部门可以调阅考生档案。留学回国人员报考的，除提供上述规定的材料外，还要出具教育部门的学历认证。在职人员资格条件复审时，应一并提供所在单位或主管部门同意报考的证明。
3.招聘岗位有工作经历年限要求的，计算工作经历年限的截止时间为2022年9月15日，累计工作时间每满12个月计为1年。学生在校期间的社会实践（实习）经历，或在职人员“全脱产”学习期间的学习经历，不视为工作经历。
4.资格条件复审期间，因本人放弃或按考生所留联系方式联系不上取消面试资格的，以及资格条件复审期间和终止后查出不符合报名、招聘岗位资格条件取消面试资格的，有笔试的在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。非以上原因取消面试资格以及虽然符合递补条件但是本人放弃递补超过3人以上的，不再递补。
5.拟面试人选资格条件复审的时间另行在靖宇县人民政府网站发布。未按规定的时间、地点参加资格复审的，视为自愿放弃面试资格。
（三）面试
1.根据行业、专业及岗位特点，面试灵活采用结构化面谈、说课、试讲、专业问答、情境模拟、实际操作等方式。具体面试时间、地点、方式、要求等，以《面试通知书》为准。
2.面试成绩当场公布，满分100分。
（四）考试总成绩计算方法
1.按笔试成绩与面试成绩之和的50%计算考试总成绩，满分100分。
2.考试总成绩的及格线为60分。
3.计算总成绩时，保留小数点后两位。
（五）笔试成绩查询
考生的笔试成绩查询方法在靖宇县人民政府网站公布，请考生关注和查询，未及时查询的后果自负。
五、体检与考察
面试结束后，在考试总成绩达到及格线以上的考生中，从高分到低分按招聘岗位人数1:1的比例确定体检人选。考生考试总成绩小数点后两位相同时，顺延到小数点后第4位。顺延小数点第4位后总成绩仍相同的，有符合国家和我省优先聘用规定（如在我省参军入伍并服役期满、退出现役的自主就业退役大学生士兵考生在其服役期间荣立三等功及以上）的优先聘用，没有符合优先聘用规定的，面试成绩高者优先聘用。
体检工作由招聘单位所在地人社部门统一组织在指定医院进行。体检参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
考生体检合格的，由招聘单位主管部门对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况进行考察。
考生体检、考察期间放弃的，取消其相应资格，不再递补。因不符合报名、招聘岗位资格条件取消体检、考察资格或体检、考察不合格的，在报考同一岗位考试总成绩达到及格线以上的考生中，从高分到低分依次递补。
六、公示
经体检和考察合格的，确定为拟聘用人选，在靖宇县人民政府网站公示，公示期为7个工作日。
公示后，放弃拟聘用人选资格的岗位不再递补。因不符合报名、招聘岗位资格条件取消拟聘用人选资格的岗位，在报考同一岗位考试总成绩达到及格线以上的考生中，从高分到低分依次递补。
七、聘用
公示期满无异议的，或反映有问题但经核实不影响聘用的，按程序办理相关聘用手续，签订聘用合同。
公示后，对反映有严重问题并查有实据，不符合聘用要求的，取消其拟聘人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。
不符合聘用要求取消拟聘人选资格的岗位，在报考同一岗位的考生中按考试总成绩从高分到低分依次递补。
开始办理聘用手续后考生放弃应聘的,取消其拟聘人选资格，放弃的岗位不再递补。
2022年毕业生办理聘用手续时，须提供报考岗位所要求的学历学位证书，未能提供的取消聘用资格。被聘用的人员按相关政策规定实行试用期，试用期满考核合格的予以正式聘用；不合格的取消聘用。试用期一并计算在聘用合同期内。
八、政策待遇
根据《靖宇县引进人才激励与管理办法（试行）》（靖办发〔2020〕53号），其中靖宇县事业单位公开招聘的高层次和急需紧缺人才与用人单位签订5年服务期合同的，对应享受以下待遇：
1.择优提拔。服务年限满3年且年度考核结果均为优秀等次的，在提拔使用、上级机关遴选、挂职锻炼、外出考察学习等方面优先考虑；作出突出贡献或取得重大成就的，同等条件优先提拔使用；符合条件的可择优调任到公务员岗位；
2.给予生活补贴。聘用的博士研究生给予12万元生活补贴，原“985”“211”工程院校硕士研究生给予10万元生活补贴，急需紧缺专业的普通院校硕士研究生给予8万元生活补贴，原“985”“211”工程院校全日制本科毕业生给予6万元生活补贴。以上生活补贴为5年服务期内补贴总金额，自签订聘用合同之日起每工作满一年发放一次，5年内发放完毕；
3.给予住房补贴。5年服务期内，对聘用的博士研究生给予每月1000元的住房补贴，对聘用的原“985”“211”工程院校硕士研究生给予每月800元的住房补贴，对聘用的普通高校毕业的硕士研究生给予每月600元的住房补贴，对聘用的原“985”“211”工程院校全日制本科毕业生给予每月400元的住房补贴，每工作满一年发放一次。5年服务期内以本人身份在靖宇购房的，5年服务期满后凭房产证或购房合同一次性给予3-12万元的购房补贴；
4.放宽职级职称政策。聘用管理岗位的硕士、博士研究生分别按八级职员、七级职员核定工资待遇；聘用专业技术岗位的，按照相关政策予以聘任（单位岗位已满的，可在政策允许范围内超岗聘任）；暂未取得职称的，获得硕士学位的可先行聘用在专业技术十一级岗位，获得博士学位的可先行聘用在专业技术十级岗位。
白山市（含各县、市、区）机关事业单位在编人员如有报考，不享受有关优惠政策。
九、信息发布及政策咨询
（一）信息发布网站
靖宇县人民政府网站（http://jyx.cbs.gov.cn/）；
（二）其它事项
1.招聘考试的通知、公示等其它有关信息可登录靖宇县人民政府网站查询。
2.咨询电话：详见附件1“报名咨询电话”栏。
3.举报和咨询有关考试事宜的由市组织人社部门受理，举报和咨询有关资格条件、专业、学历等事宜的由用人单位或主管部门受理。
4.监督举报电话：0439-7224727
5.政策咨询电话：0439-7268601
十、有关要求
（一）资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现考生不符合招聘条件或弄虚作假骗取应聘资格的，取消聘用资格。公开招聘过程中应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规行为的认定与处理，按照《事业单位公开
招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。
（二）凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格审查、面试、体检、考察的，均视为自愿放弃应聘资格。
中共靖宇县委组织部
靖宇县人力资源和社会保障局
2022年9月15日
附件：
1.《2022年靖宇县事业单位公开招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件一览表》
2.《自主就业退役大学生士兵考生信息表》
3.《2022年靖宇县事业单位公开招聘笔试考生健康管理信息承诺书》
4.《2022年靖宇县事业单位公开招聘笔试考生新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》
2022年抚松县事业单位
公开招聘工作人员
（含专项招聘高校毕业生）公告
根据《事业单位人事管理条例》、《关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》(吉政办发〔2010〕16号)、《关于做好2022年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》（人社厅发〔2022〕21号）和《关于进一步做好2022年全省事业单位公开招聘工作的通知》（吉人社发〔2022〕4号）精神，现将2022年抚松县事业单位公开招聘工作人员有关事宜公告如下：
一、招聘计划
本次抚松县事业单位计划招聘工作人员100名。其中，专项招聘高校毕业生70名（岗位序号：1-60），招聘范围为2022年毕业的高校毕业生，以及2021年和2020年毕业且在择业期内未落实工作单位的普通高校毕业生〔国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生〕。具体招聘岗位及资格条件详见《2022年抚松县事业单位公开招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件一览表》（附件1）。
二、报名条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法和其他法律法规。
3.遵守纪律、品行端正。
4.具备适应岗位要求的身体条件。
5.年龄一般在18周岁以上35周岁以下（1986年9月15日至2004年9月15日期间出生，出生日期以本人身份证为准）。招聘岗位对年龄有特殊要求的，按招聘岗位要求确定。年龄计算截止时间均为2022年9月15日。符合岗位资格条件的2022年普通高校毕业生不受年龄限制。
（二）岗位条件
符合岗位所需要的年龄、学历、专业、户籍、工作经历、执业（职业）资格等条件,详见《2022年抚松县事业单位公开招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件一览表》（附件1）。
技工院校全日制高级工班、预备技师（技师）班毕业生分别参照大专、本科学历，可报考符合对应学历、专业等各项招聘条件的相应岗位。
通过自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等非普通高等学历教育形式取得学历的人员，须于报名前取得相应毕业证书；在国(境)外取得学历的人员，须于报名前完成教育部留学服务中心学历认证。
未取得教师资格证的高校毕业生符合招聘岗位条件的可以报考教师岗位，上岗后先行从事辅助性教育教学工作，再参加考试并取得教师资格，在订立聘用合同时按规定约定1年试用期，试用期内未取得相应教师资格的，依法解除聘用合同。
招聘岗位资格条件由招聘单位设定，由招聘单位负责解释。
（三）其他资格条件
1.定向和委培应届毕业生报考，须征得定向和委培单位同意。
2.在职人员报考，须征得用人单位及其主管部门同意。
3.报考社区服务岗位需具有《2022年抚松县面向优秀“社工岗”人员报考社区服务岗位推荐表》（附件5）。
（四）有下列情形之一的不得报考
1.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
2.被辞退（解聘）未满5年的原党政机关、事业单位公职人员。
3.在公务员考录和事业单位招聘中因严重违纪违规被禁考仍在禁考期的人员。
4.全日制在读的非2022年毕业生(2023年1月1日以后取得毕业证、学位证的考生不视为2022年毕业生。毕业证、学位证证书日期其中有一个为2022年的，可视为2022年毕业生。全日制在读的非2022年毕业生不得用已取得的学历、学位报考）。
5.现役军人。
6.“三支一扶”“大学生村官”“特岗教师”等基层服务项目的人员，公务员招录、事业单位招聘等未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限的人员。
7.法律法规规定不得聘用的其它情形的人员。
（五）回避情形
事业单位公开招聘工作所有参与方以及可能影响公正的特定关系人需要回避的，参照《事业单位人事管理回避规定》执行。
三、报名办法
本次招聘考试的报名、资格审查、缴费确认和打印《准考证》等工作均通过网络进行。
（一）网上报名
1.网上报名时间为2022年9月27日9:00至9月29日11:30。
2.请考生〔务必使用标准的IE10及以上版本浏览器、360（急速模式）、谷歌或火狐浏览器〕登录
http://36.49.92.137:23107/bmxt/bs（以下简称报名网站）选择相应招聘单位和岗位报名。考生在网上填写信息后，上传近6个月内jpg格式的正面免冠证件数码红底或蓝底彩色照片。上传照片前，请使用网上报名流程中提供的“照片处理工具”将照片处理成宽120×高160像素、不大于20k，以保证格式正确。
3.每名考生只允许报考一个岗位，资格审查通过后不能改报。考生错填错报姓名、身份证号、报考单位、报考岗位等信息而影响资格审查的，责任自负。
（二）资格审查及审查结果查询
1.资格审查及审查结果查询时间为2022年9月27日9:00至9月29日14:30。
2.网上报名资格审查工作由用人单位或主管部门负责。考生须及时登录报名网站查询报名资格审查结果。未通过资格审查的考生，报名截止前可改报符合资格条件的其它岗位。考生对资格审查结果存在异议的，可按报名流程提出仲裁。
3.仲裁截止时间为9月29日15:30，仲裁结果查询截止时间为9月29日16:30。考生未改报或虽然改报但审查或仲裁不合格、因时间不足不能完成审查或仲裁的，均视为考生自动放弃报名资格或资格审查不合格，不再受理。
（三）缴费及确认
1.缴费及其确认时间为2022年9月27日9:00至9月30日11:30。
2.收费标准：通用知识笔试科目60元/人，其中，报名费25元/人，考务费35元/人。其他笔试科目85元/人，其中，报名费25元/人，考务费60元/人。
3.考生通过资格审查后，请务必在规定的时间内登录报名网站进行网上缴费，缴费成功并打印报名表后，即为完成全部报名手续。考生未在规定时间内完成网上缴费，视为自动放弃报名。网上缴费后概不退费。
（四）开考比例
本次招聘,各岗位均不设开考比例。
（五）打印《准考证》
1.《准考证》打印时间为2022年11月7日9:00至11月12日9:00。
2.考生登录报名网站，用A4纸自行打印《准考证》，凭《准考证》按要求参加考试和资格复审。
（六）注意事项
1.考生只能用二代身份证号报名。报名与考试使用的身份证必须一致。使用第一代身份证报名的视为无效。
2.考生报名时所填写的所学专业名称必须与毕业证书上的完全一致。
3.留学归国人员需提供国家教育部中国留学服务中心的《国外学历学位认证书》。
4.考生应对所提交信息和材料的真实性负责。凡弄虚作假骗取报名资格和恶意报名扰乱报名秩序的，一经查实，取消考试、体检、聘用等相关资格。资格审查员在资格审查过程中对考生报名信息真实性有异议，要求考生传真发送学历、学位、工作经历、资格证书等相关材料复印件的，考生应及时提供，否则，审查员有权不予资格审查。
5.考生务必保持报名时所留联系电话的畅通,及时关注招聘相关网站、跟踪通知事宜，否则，后果自负。
四、招聘考试
考试采取笔试、面试相结合的方式，由中共抚松县委组织部、抚松县人力资源和社会保障局统一组织。
（一）笔试
1.笔试日期：11月12日，具体时间、地点及注意事项详见《准考证》。
2.笔试科目：详见附件1。
3.笔试成绩满分100分，不设及格分数线。
4.根据《关于进一步加强和改进征兵工作的意见》（吉政发〔2016〕25号）、《关于促进新时代退役军人就业创业工作的实施意见》（吉退役军人发〔2019〕30号），凡在我省参军入伍并服役期满、退出现役，且符合报考条件的自主就业退役大学生士兵考生享受笔试初始成绩加分政策。其中，一般自主就业退役大学生士兵加5分，荣立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次数不累计加分。请考生在报名缴费完成后于9月30日15:00前将本人身份证、入伍通知书、退伍证、立功受奖证书、毕业证、学位证、学历验证报告的pdf格式扫描件以及电子版《自主就业退役大学生士兵考生信息表》（附件2）打包成压缩文件，文件名格式为：考生姓名-报考单位-岗位代码。考生将压缩文件发送至电子邮箱：fsrsjsyk@126.com进行审验，逾期未发送的或超过截止时间发送的视为考生自愿放弃享受加分政策。审验部门为抚松县人力资源和社会保障局、抚松县征兵办、抚松县退役军人事务管理局。经审验合格的另行在抚松县人民政府网站公示。
5.考生考试时需携带本人《准考证》、二代身份证(有效期内)进入考场。
6.考生应在笔试前14天通过微信添加“吉事办”小程序申领“吉祥码”“通信大数据行程卡”（技术咨询电话：0431-12342），下载打印《2022年抚松县事业单位公开招聘笔试考生健康管理信息承诺书（附件3）每日记录。笔试当天，须提供本人参加笔试入场前48小时内（以采样时间为准）由具备资质的检测机构出具的新冠病毒核酸检测阴性证明（纸质版或“吉事办—核酸检测结果”截图打印），本人填报的《2022年抚松县事业单位公开招聘笔试考生新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》（附件4）和《2022年抚松县事业单位公开招聘笔试考生健康管理信息承诺书》（附件3）。
7.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（二）资格条件复审
1.依据笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数与面试人选数1:3比例依次确定拟面试人选。拟面试人选数达不到1:3比例的，按实际人数确定；多人并列进入1:3比例的，一并确定为拟面试人选。复审合格的确定为面试人选。
2.拟面试人选的资格条件复审由用人单位或主管部门负责。复审时，拟面试人选应按照报名和招聘岗位资格条件要求，提供与本人报考时填报信息相一致的身份证、准考证、毕业证、学历学位证、学历验证报告、执业（职业）资格证、专业技术职务资格证、工作经历等相关材料的原件和复印件。2022年应届毕业生未取得毕业证、学位证的须提供由本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业推荐表，必要时资格复审部门可以调阅考生档案。留学回国人员报考的，除提供上述规定的材料外，还要出具教育部门的学历认证。在职人员资格条件复审时，应一并提供所在单位或主管部门同意报考的证明。
3.招聘岗位有工作经历年限要求的，计算工作经历年限的截止时间为2022年9月15日，累计工作时间每满12个月计为1年,报考教师岗位工作经历要求详见《2022年抚松县事业单位公开招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件一览表》（附件1）。学生在校期间的社会实践（实习）经历，或在职人员“全脱产”学习期间的学习经历，不视为工作经历。
4.资格条件复审期间，因本人放弃或按考生所留联系方式联系不上取消面试资格的，以及资格条件复审期间和终止后查出不符合报名、招聘岗位资格条件取消面试资格的，有笔试的在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。非以上原因取消面试资格以及虽然符合递补条件但是本人放弃递补超过3人以上的，不再递补。
5.拟面试人选资格条件复审的时间另行在抚松县人民政府网站发布。未按规定的时间、地点参加资格复审的，视为自愿放弃面试资格。
（三）面试
1.根据行业、专业及岗位特点，面试灵活采用结构化面谈、说课、试讲、专业问答、情境模拟、实际操作等方式。具体面试时间、地点、方式、要求等，以《面试通知书》为准。
2.面试成绩当场公布，满分100分。
（四）考试总成绩计算方法
1.按笔试成绩与面试成绩之和的50%计算考试总成绩，满分100分。
2.考试总成绩的及格线为60分。
3.计算总成绩时，保留小数点后两位。
（五）笔试成绩查询
考生的笔试成绩查询方法在抚松县人民政府网站公布，请考生关注和查询，未及时查询的后果自负。
五、体检与考察
面试结束后，在考试总成绩达到及格线以上的考生中，从高分到低分按招聘岗位人数1:1的比例确定体检人选。考生考试总成绩小数点后两位相同时，顺延到小数点后第4位。顺延小数点第4位后总成绩仍相同的，有符合国家和我省优先聘用规定（如在我省参军入伍并服役期满、退出现役的自主就业退役大学生士兵考生在其服役期间荣立三等功及以上）的优先聘用，没有符合优先聘用规定的，面试成绩高者优先聘用。
体检工作由抚松县人社局统一组织在指定医院进行。体检参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
考生体检合格的，由招聘单位主管部门对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况进行考察。
考生体检、考察期间放弃的，取消其相应资格，不再递补。因不符合报名、招聘岗位资格条件取消体检、考察资格或体检、考察不合格的，在报考同一岗位考试总成绩达到及格线以上的考生中，从高分到低分依次递补。
六、公示
经体检和考察合格的，确定为拟聘用人选，在抚松县人民政府网站公示，公示期为7个工作日。
公示后，放弃拟聘用人选资格的岗位不再递补。因不符合报名、招聘岗位资格条件取消拟聘用人选资格的岗位，在报考同一岗位考试总成绩达到及格线以上的考生中，从高分到低分依次递补。
七、聘用
公示期满无异议的，或反映有问题但经核实不影响聘用的，按程序办理相关聘用手续，签订聘用合同。
公示后，对反映有严重问题并查有实据，不符合聘用要求的，取消其拟聘人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。
不符合聘用要求取消拟聘人选资格的岗位，在报考同一岗位的考生中按考试总成绩从高分到低分依次递补。
开始办理聘用手续后考生放弃应聘的,取消其拟聘人选资格，放弃的岗位不再递补。
2022年毕业生办理聘用手续时，须提供报考岗位所要求的学历学位证书，未能提供的取消聘用资格。被聘用的人员按相关政策规定实行试用期，试用期满考核合格的予以正式聘用；不合格的取消聘用。试用期一并计算在聘用合同期内。
八、政策待遇
根据《关于印发〈“参乡英才”四项计划〉的通知》，抚松县事业单位公开招聘的全日制硕士、博士研究生和清华、北大本科毕业生与用人单位签订5年服务期合同的，对应享受以下待遇。
（一）择优提拔
服务年限满3年并表现优秀的，在提拔使用、上级机关遴选、挂职锻炼等方面优先考虑。引进的博士研究生、硕士研究生和清华、北大本科毕业生纳入全县后备干部队伍管理。符合公务员调任条件的，可择优调任到公务员岗位任职。特别优秀的，且符合《党政领导干部选拔任用工作条例》任职资格条件的，同等条件下优先提拔使用。
（二）放宽职级职称政策
使用事业编制管理岗位引进的人员，博士研究生按七级职员、硕士研究生按八级职员核定工资待遇。使用事业编制专业技术岗位引进的人员，暂时没有职称的，获得硕士学位的可先行聘用在专业技术十一级岗位，获得博士学位的可先行聘用在专业技术十级岗位。
（三）给予生活补贴
引进的博士研究生、原“985”“211”院校硕士研究生每人每年12000元；其他院校硕士研究生，清华大学、北京大学本科毕业生每人每年8000元；补贴连续发放5年，工作满一年发放一次。
九、信息发布及政策咨询
（一）信息发布网站
抚松县人民政府网站（http://www.fusong.gov.cn/）。
（二）其它事项
1.招聘考试的通知、公示等其它有关信息可登录抚松县人民政府网站查询。
2.咨询电话：详见附件1“报名咨询电话”栏。
3.举报和咨询有关考试事宜的由县组织人社部门受理，举报和咨询有关资格条件、专业、学历等事宜的由用人单位或主管部门受理。
4.监督举报电话：0439-6523855
5.政策咨询电话：0439-6257206
十、有关要求
（一）资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现考生不符合招聘条件或弄虚作假骗取应聘资格的，取消聘用资格。公开招聘过程中应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规行为的认定与处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。
（二）凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格审查、面试、体检、考察的，均视为自愿放弃应聘资格。
中共抚松县委组织部
抚松县人力资源和社会保障局
2022年9月15日
附件：
1.《2022年抚松县事业单位公开招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件一览表》
2.《自主就业退役大学生士兵考生信息表》
3.《2022年抚松县事业单位公开招聘笔试考生健康管理信息承诺书》
4.《2022年抚松县事业单位公开招聘笔试考生新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》
5.《2022年抚松县面向优秀“社工岗”人员报考社区服务岗位推荐表》
2022年白山市江源区事业单位
公开招聘工作人员
（含专项招聘高校毕业生）公告
根据《事业单位人事管理条例》《关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》(吉政办发〔2010〕16号)《关于做好2022年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》（人社厅发〔2022〕21号）《关于进一步做好2022年全省事业单位公开招聘工作的通知》（吉人社发〔2022〕4号）精神，现将2022年白山市江源区事业单位公开招聘工作人员有关事宜公告如下：
一、招聘计划
本次白山市江源区事业单位计划招聘工作人员97名。其中，专项招聘高校毕业生68名（岗位序号：1号-48号），招聘范围为2022年毕业的高校毕业生，以及2021年和2020年毕业且在择业期内未落实工作单位的普通高校毕业生〔国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生〕。具体招聘岗位及资格条件详见《2022年白山市江源区事业单位公开招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件一览表》（附件1）。
二、报名条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法和其他法律法规。
3.遵守纪律、品行端正。
4.具备适应岗位要求的身体条件。
5.年龄一般在18周岁以上35周岁以下（1986年9月16日至2004年9月16日期间出生，出生日期以本人身份证为准）。招聘岗位对年龄有特殊要求的，按招聘岗位要求确定。年龄计算截止时间均为2022年9月16日。符合岗位资格条件的2022年普通高校毕业生不受年龄限制。
（二）岗位条件
符合岗位所需要的年龄、学历、专业、户籍、工作经历、执业（职业）资格等条件,详见《2022年白山市江源区事业单位公开招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件一览表》（附件1）。
技工院校全日制高级工班、预备技师（技师）班毕业生分别参照大专、本科学历，可报考符合对应学历、专业等各项招聘条件的相应岗位。
通过自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等非普通高等学历教育形式取得学历的人员，须于报名前取得相应毕业证书；在国(境)外取得学历的人员，须于报名前完成教育部留学服务中心学历认证。
未取得教师资格证的高校毕业生符合招聘岗位条件的可以报考教师岗位，上岗后先行从事辅助性教育教学工作，再参加考试并取得教师资格，在订立聘用合同时按规定约定1年试用期，试用期内未取得相应教师资格的，依法解除聘用合同。
招聘岗位资格条件由招聘单位设定，由招聘单位负责解释。
（三）其他资格条件
1.定向和委培应届毕业生报考，须征得定向和委培单位同意。
2.在职人员报考，须征得用人单位及其主管部门同意。
（四）有下列情形之一的不得报考
1.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
2.被辞退（解聘）未满5年的原党政机关、事业单位公职人员。
3.在公务员考录和事业单位招聘中因严重违纪违规被禁考仍在禁考期的人员。
4.全日制在读的非2022年毕业生(2023年1月1日以后取得毕业证、学位证的考生不视为2022年毕业生。毕业证、学位证证书日期其中有一个为2022年的，可视为2022年毕业生。全日制在读的非2022年毕业生不得用已取得的学历、学位报考）。
5.现役军人。
6.“三支一扶”“大学生村官”“特岗教师”等基层服务项目的人员，公务员招录、事业单位招聘等未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限的人员。
7.法律法规规定不得聘用的其它情形的人员。
（五）回避情形
事业单位公开招聘工作所有参与方以及可能影响公正的特定关系人需要回避的，参照《事业单位人事管理回避规定》执行。
三、报名办法
本次招聘考试的报名、资格审查、缴费确认和打印《准考证》等工作均通过网络进行。
（一）网上报名
1.网上报名时间为2022年9月27日9:00至9月29日11:30。
2.请考生〔务必使用标准的IE10及以上版本浏览器、360（急速模式）、谷歌或火狐浏览器〕登录
http://36.49.92.137:23107/bmxt/bs（以下简称报名网站）选择相应招聘单位和岗位报名。考生在网上填写信息后，上传近6个月内jpg格式的正面免冠证件数码红底或蓝底彩色照片。上传照片前，请使用网上报名流程中提供的“照片处理工具”将照片处理成宽120×高160像素、不大于20k，以保证格式正确。
3.每名考生只允许报考一个岗位，资格审查通过后不能改报。考生错填错报姓名、身份证号、报考单位、报考岗位等信息而影响资格审查的，责任自负。
（二）资格审查及审查结果查询
1.资格审查及审查结果查询时间为2022年9月27日9:00至9月29日14:30。
2.网上报名资格审查工作由用人单位或主管部门负责。考生须及时登录报名网站查询报名资格审查结果。未通过资格审查的考生，报名截止前可改报符合资格条件的其它岗位。考生对资格审查结果存在异议的，可按报名流程提出仲裁。
3.仲裁截止时间为9月29日15:30，仲裁结果查询截止时间为9月29日16:30。考生未改报或虽然改报但审查或仲裁不合格、因时间不足不能完成审查或仲裁的，均视为考生自动放弃报名资格或资格审查不合格，不再受理。
（三）缴费及确认
1.缴费及其确认时间为2022年9月27日9:00至9月30日11:30。
2.收费标准：通用知识笔试科目60元/人，其中，报名费25元/人，考务费35元/人。其他笔试科目85元/人，其中，报名费25元/人，考务费60元/人。
3.考生通过资格审查后，请务必在规定的时间内登录报名网站进行网上缴费，缴费成功并打印报名表后，即为完成全部报名手续。考生未在规定时间内完成网上缴费，视为自动放弃报名。网上缴费后概不退费。
（四）开考比例
本次招聘,各岗位均不设开考比例。
（五）打印《准考证》
1.《准考证》打印时间为2022年11月7日9:00至11月12日9:00。
2.考生登录报名网站，用A4纸自行打印《准考证》，凭《准考证》按要求参加考试和资格复审。
（六）注意事项
1.考生只能用二代身份证号报名。报名与考试使用的身份证必须一致。使用第一代身份证报名的视为无效。
2.考生报名时所填写的所学专业名称必须与毕业证书上的完全一致。
3.留学归国人员需提供国家教育部中国留学服务中心的《国外学历学位认证书》。
4.考生应对所提交信息和材料的真实性负责。凡弄虚作假骗取报名资格和恶意报名扰乱报名秩序的，一经查实，取消考试、体检、聘用等相关资格。资格审查员在资格审查过程中对考生报名信息真实性有异议，要求考生传真发送学历、学位、工作经历、资格证书等相关材料复印件的，考生应及时提供，否则，审查员有权不予资格审查。
5.考生务必保持报名时所留联系电话的畅通,及时关注招聘相关网站、跟踪通知事宜，否则，后果自负。
四、招聘考试
考试采取笔试、面试相结合的方式，由中共白山市江源区委组织部、白山市江源区人力资源和社会保障局统一组织。
（一）笔试
1.笔试日期：11月12日，具体时间、地点及注意事项详见《准考证》。
2.笔试科目：详见附件1。
3.笔试成绩满分100分，不设及格分数线。
4.根据《关于进一步加强和改进征兵工作的意见》（吉政发〔2016〕25号）、《关于促进新时代退役军人就业创业工作的实施意见》（吉退役军人发〔2019〕30号），凡在我省参军入伍并服役期满、退出现役，且符合报考条件的自主就业退役大学生士兵考生享受笔试初始成绩加分政策。其中，一般自主就业退役大学生士兵加5分，荣立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次数不累计加分。请考生在报名缴费完成后于9月30日15:00前将本人身份证、入伍通知书、退伍证、立功受奖证书、毕业证、学位证、学历验证报告的pdf格式扫描件以及电子版《自主就业退役大学生士兵考生信息表》（附件2）打包成压缩文件，文件名格式为：考生姓名-报考单位-岗位代码。考生将压缩文件发送至电子邮箱：jyqrlzyhshbzj@163.com进行审验，逾期未发送的或超过截止时间发送的视为考生自愿放弃享受加分政策。审验部门为白山市江源区人力资源和社会保障局、区征兵办、区退役军人事务管理局。经审验合格的另行在白山市江源区人民政府网站公示。
5.考生考试时需携带本人《准考证》、二代身份证(有效期内)进入考场。
6.考生应在笔试前14天通过微信添加“吉事办”小程序申领“吉祥码”“通信大数据行程卡”（技术咨询电话：0431-12342），下载打印《2022年白山市江源区事业单位公开招聘笔试考生健康管理信息承诺书（附件3）每日记录。笔试当天，须提供本人参加笔试入场前48小时内（以采样时间为准）由具备资质的检测机构出具的新冠病毒核酸检测阴性证明（纸质版或“吉事办—核酸检测结果”截图打印），本人填报的《2022年白山市江源区事业单位公开招聘笔试考生新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》（附件4）和《2022年白山市江源区事业单位公开招聘笔试考生健康管理信息承诺书》（附件3）。
7.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（二）资格条件复审
1.依据笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数与面试人选数1:3比例依次确定拟面试人选。拟面试人选数达不到1:3比例的，按实际人数确定；多人并列进入1:3比例的，一并确定为拟面试人选。复审合格的确定为面试人选。
2.拟面试人选的资格条件复审由用人单位或主管部门负责。复审时，拟面试人选应按照报名和招聘岗位资格条件要求，提供与本人报考时填报信息相一致的身份证、准考证、毕业证、学历学位证、学历验证报告、执业（职业）资格证、专业技术职务资格证、工作经历等相关材料的原件和复印件。2022年应届毕业生未取得毕业证、学位证的须提供由本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业推荐表，必要时资格复审部门可以调阅考生档案。留学回国人员报考的，除提供上述规定的材料外，还要出具教育部门的学历认证。在职人员资格条件复审时，应一并提供所在单位或主管部门同意报考的证明。报考现职城市社区工作者专职岗位的，提供由本人工作所在社区镇街党工委和江源区委组织部共同盖章确认的《2022年白山市江源区报考现职城市社区工作者专职岗位资格审查表》（附件5）。
3.招聘岗位有工作经历年限要求的，计算工作经历年限的截止时间为2022年9月16日，累计工作时间每满12个月计为1年。学生在校期间的社会实践（实习）经历，或在职人员“全脱产”学习期间的学习经历，不视为工作经历。
4.资格条件复审期间，因本人放弃或按考生所留联系方式联系不上取消面试资格的，以及资格条件复审期间和终止后查出不符合报名、招聘岗位资格条件取消面试资格的，有笔试的在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。非以上原因取消面试资格以及虽然符合递补条件但是本人放弃递补超过3人以上的，不再递补。
5.拟面试人选资格条件复审的时间另行在白山市江源区人民政府网站发布。未按规定的时间、地点参加资格复审的，视为自愿放弃面试资格。
（三）面试
1.根据行业、专业及岗位特点，面试灵活采用结构化面谈、说课、试讲、专业问答、情境模拟、实际操作等方式。具体面试时间、地点、方式、要求等，以《面试通知书》为准。
2.面试成绩当场公布，满分100分。
（四）考试总成绩计算方法
1.按笔试成绩与面试成绩之和的50%计算考试总成绩，满分100分。
2.考试总成绩的及格线为60分。
3.计算总成绩时，保留小数点后两位。
（五）笔试成绩查询
考生的笔试成绩查询方法在白山市江源区人民政府网站公布，请考生关注和查询，未及时查询的后果自负。
五、体检与考察
面试结束后，在考试总成绩达到及格线以上的考生中，从高分到低分按招聘岗位人数1:1的比例确定体检人选。考生考试总成绩小数点后两位相同时，顺延到小数点后第4位。顺延小数点第4位后总成绩仍相同的，有符合国家和我省优先聘用规定（如在我省参军入伍并服役期满、退出现役的自主就业退役大学生士兵考生在其服役期间荣立三等功及以上）的优先聘用，没有符合优先聘用规定的，面试成绩高者优先聘用。
体检工作由白山市江源区人力资源和社会保障局统一组织在指定医院进行。体检参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
考生体检合格的，由招聘单位主管部门对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况进行考察。
考生体检、考察期间放弃的，取消其相应资格，不再递补。因不符合报名、招聘岗位资格条件取消体检、考察资格或体检、考察不合格的，在报考同一岗位考试总成绩达到及格线以上的考生中，从高分到低分依次递补。
六、公示
经体检和考察合格的，确定为拟聘用人选，在白山市江源区人民政府网站公示，公示期为7个工作日。
公示后，放弃拟聘用人选资格的岗位不再递补。因不符合报名、招聘岗位资格条件取消拟聘用人选资格的岗位，在报考同一岗位考试总成绩达到及格线以上的考生中，从高分到低分依次递补。
七、聘用
公示期满无异议的，或反映有问题但经核实不影响聘用的，按程序办理相关聘用手续，签订聘用合同。
公示后，对反映有严重问题并查有实据，不符合聘用要求的，取消其拟聘人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。
不符合聘用要求取消拟聘人选资格的岗位，在报考同一岗位的考生中按考试总成绩从高分到低分依次递补。
开始办理聘用手续后考生放弃应聘的,取消其拟聘人选资格，放弃的岗位不再递补。
2022年毕业生办理聘用手续时，须提供报考岗位所要求的学历学位证书，未能提供的取消聘用资格。被聘用的人员按相关政策规定实行试用期，试用期满考核合格的予以正式聘用；不合格的取消聘用。试用期一并计算在聘用合同期内。
八、政策待遇
根据《白山市引进“名校优生”实施意见》，白山市江源区事业单位公开招聘全日制硕士、博士研究生和清华、北大本科生与用人单位签订5年服务期合同的，对应享受以下待遇：
1.择优提拔。服务年限满3年并表现优秀的，在提拔使用、上级机关遴选、挂职锻炼等方面优先考虑。聘用的硕士、博士研究生纳入各部门后备干部队伍管理。符合公务员调任条件的，可择优调任到公务员岗位。
2.给予生活补贴。事业单位聘用的博士研究生给予不低于10万元的生活补贴，原“985工程”“211工程”院校硕士研究生和清华大学、北京大学本科生给予不低于6万元的生活补贴。生活补贴自签订聘用合同之日起每工作满一年发放一次，5年内发放完毕。
3.给予住房补贴。5年服务期内，对聘用的博士研究生、原“985工程”“211工程”院校硕士研究生和清华大学、北京大学本科生提供每月600元的租房补贴，每工作满一年发放一次。5年服务期内以本人身份在白山购房的，5年服务期满后凭房产证或购房合同一次性给予10万元购房补贴。
4.放宽职级职称政策。按照《2022年白山市江源区事业单位公开招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）岗位及其资格条件一览表》（附件1）中岗位条件要求，聘用管理岗位的硕士、博士研究生分别按八级职员、七级职员核定工资待遇。聘用专业技术岗位的，按照取得的相应职称聘任（可超岗聘任）。暂时没有职称的，获得硕士学位的可先行聘用在专业技术十一级岗位，获得博士学位的可先行聘用在专业技术十级岗位。
白山市（含各县、市、区）机关事业单位在编人员如有报考，不享受有关优惠政策。
九、信息发布及政策咨询
（一）信息发布网站
白山市江源区人民政府网站（http://jy.cbs.gov.cn/）。
（二）其它事项
1.招聘考试的通知、公示等其它有关信息可登录白山市江源区人民政府网站查询。
2.咨询电话：详见附件1“报名咨询电话”栏。
3.举报和咨询有关考试事宜的由区组织人社部门受理，举报和咨询有关资格条件、专业、学历等事宜的由用人单位或主管部门受理。
4.监督举报电话：0439-3722460
5.政策咨询电话：0439-3723370
十、有关要求
（一）资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现考生不符合招聘条件或弄虚作假骗取应聘资格的，取消聘用资格。公开招聘过程中应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规行为的认定与处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。
（二）凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格审查、面试、体检、考察的，均视为自愿放弃应聘资格。
中共白山市江源区委组织部
白山市江源区人力资源和社会保障局
2022年9月16日
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招聘速览
>唐山职业技术学院2022年秋季高层次人才选聘公告
>景县关于公开招聘事业人员的公告
>武邑县2022年事业单位公开招聘工作人员公告
>保定市教育局引进高层次人才公告
>磁县公开招聘播音主持工作人员的公告
>南大港产业园区公开招聘企业合同制工作人员的公告
唐山职业技术学院2022年秋季高层次人才选聘公告
根据《事业单位人事管理条例》（国务院第652号令）、《中共唐山市委组织部 中共唐山市委机构编制委员会办公室 唐山市人力资源和社会保障局关于做好2022年度公开招聘工作人员计划申报的通知》(唐人社字[2021]51号)、《河北省人力资源和社会保障厅关于做好2022年度事业单位公开招聘有关工作的通知》（冀人社字[2022]38号）文件精神，为满足我单位对高层次人才的需要，经上级有关部门批准，拟采取选聘方式面向社会公开招聘事业编制人员16名，现公告如下：
一、选聘原则和方式
坚持德才兼备，民主、公开、竞争、择优的原则，面向社会，在考试、考察的基础上择优聘用。
二、选聘对象和条件
（一）应聘人员应具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行和职业道德；
4.具有与选聘岗位要求相适应的学历学位（硕士研究生及以上学历学位）、专业、年龄和资格条件；留学回国人员须提供教育部出具的国外学历学位认证书；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.具备岗位所需要的其他条件；
7.应聘人员毕业时间截止到2022年11月3日之前。
（二）岗位资格条件说明
岗位条件详见《唐山职业技术学院2022年秋季选聘岗位信息表》 (附件)。应聘人员须具有硕士研究生及以上学历学位（同时具有本科学历、学位），本科专业须与研究生专业相关相近。2022年选聘按应聘人员毕业证书或学位证书载明的具体专业（二级学科）名称进行，岗位条件中专业要求为“具体专业（二级学科）名称”的，须一字不差（设定的专业要求带括号的，审核时含括号中的内容；设定的专业要求不带括号的，只审核括号外内容）；专业要求为“学科门类”、“一级学科”的，参考教育部制定的现行高等教育专业目录审核。具体专业（二级学科）名称为毕业院校自设的，须提供相关佐证材料。取得国外（境外）学历学位的报名人员，需取得教育部留学服务中心出具的《学历学位认证书》，其专业名称与招聘岗位要求专业名称相近、课程基本一致，且符合该岗位所需要的其他条件的，可报考该岗位。
根据《教育部关于印发<普通高等学校本科专业目录（2012年）><普通高等学校本科专业设置管理规定>等文件的通知》《教育部关于印发<普通高等学校高等职业教育（专科）专业设置管理办法>和<普通高等学校高等职业教育（专科）专业目录（2015年）>的通知》《河北省人力资源和社会保障厅关于进一步做好事业单位公开招聘有关工作的通知》，国家对专业归类有过调整、专业名称有所变更的，与所设专业属前后衔接关系的专业，视为同一专业。
博士研究生年龄40周岁及以下（1981年11月3日之后出生）。条件特别优秀的，年龄可适当放宽。
硕士研究生年龄35周岁及以下（1986年11月3日之后出生）。具有中级以上职称的可放宽到40周岁及以下（1981年11月3日之后出生）。
（三）有下列情形之一的人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍的、曾被开除公职的人员；
2.现役军人；
3.试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员；
4.2022年11月4日及以后毕业的高等院校普通类在读学生；
5.报考聘用后构成回避关系的人员；
6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
7.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条“事业单位工作人员凡有下列亲属关系的，不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位，不得在其中一方担任领导人员的事业单位聘用至从事组织（人事）、纪检监察、审计、财务工作的岗位，也不得聘用至双方直接隶属于同一领导人员的从事组织（人事）、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职岗位：（一）夫妻关系；（二）直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女；（三）三代以内旁系血亲关系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；（四）近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶；（五）其他亲属关系，包括养父母子女、形成抚养关系的继父母子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。前款所称同一事业单位，是指依法登记的同一事业单位法人”，以及《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的报名人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者最近几天要考什么事业单位人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位”。
三、选聘程序
（一）发布信息
2022年11月3日-11月15日，在唐山人力资源和社会保障局官网事业单位人事管理栏目（
https://rsj.tangshan.gov.cn/
ecdomain/framework/tsrsw/loilinendfaebbolkgphjjlbamloaief.jsp）和唐山职业技术学院网站（http://www.tsvtc.edu.cn）等相关网站发布选聘信息，包括选聘单位、选聘数额、岗位条件、单位信息（地址、网址、联系人、联系电话等相关信息）。
（二）网上报名及资格审查
1.网上报名时间：2022年11月3日-11月15日。
2.网上报名要求：应聘人员须将报名表及相关报名材料发送到指定邮箱rsc@tsvtc.edu.cn，报名材料打包上传，以“姓名+专业+报考岗位”命名。每人限报一个岗位。同一专业按限报条件进行报名，具体要求见《岗位信息表》。
3.网上报名需提交的材料：
（1）二代身份证（须在有效期内）正反面扫描件；
（2）高等教育各阶段所取得的毕业证书、学位证书扫描件；高等教育各阶段成绩单扫描件；留学回国和其他海外、外国学历学位获得者，须提供教育部出具的国外学历学位认证书及加盖国家认可翻译机构公章的所学专业课程翻译件扫描件；
（3）报名表一份（需有电子版近期蓝底2寸免冠照片）；
（4）资格证等其他能证明符合岗位条件要求的相关材料扫描件；
4.资格复审：资格审查初审未通过的，可根据提示的未过原因修改信息，或改报岗位并重新提交审核；审核通过的，不能再修改。
（三）面试
1.专技1-13岗位面试包括适岗性评价和试讲。
（1）适岗性评价：满分100分，60分为及格，60分及以上方可进入试讲环节。每个岗位符合条件的报考人员数与该岗位招聘数量比例大于5:1时，按适岗性评价分数由高到低取5:1进入试讲环节。适岗性评价主要是对专业知识、逻辑思维能力、创新思维与创新能力、语言表达能力、临场应变能力、资历经验、心理测评、仪态风貌等方面进行测评。适岗性评价将于评价前10-15日在学院官网发布。
（2）试讲：满分100分，60分为及格，最低合格控制分数线60分，试讲成绩低于60分者，不予聘用。试讲采用板书教学方式，专技1-12岗位的试讲内容为应聘专业高职通用教材，由评委指定章节,试讲时间不超过20分钟，评委按试讲测评标准评分；专技13岗位的试讲内容为主题班会设计，阐述主题班会的设计思路及流程等，主要围绕大学生思想政治教育工作领域及突发事件的处置，时间为8-10分钟。
面试总成绩实行百分制（其中适岗性评价占50%，试讲占50%），当场赋分。
2.专技14-15岗位为结构化面试。
结构化面试满分100分，60分为及格，最低合格控制分数线60分，成绩低于60分者，不予聘用。结构化面试由评审专家提问，应聘者回答，时间不超过8分钟。结构化面试成绩为总成绩。
面试信息将于评价前10-15日在学院官网发布。
按体检人数与招聘人数１:１的比例，依据考生总成绩从高分到低分确定体检人选。
如比例内末位考生总成绩出现并列，按以下顺序确定进入体检考生：烈士子女或配偶，学历（学位）较高者，退役士兵，少数民族考生，具有基层工作经历或基层工作经历较长者，曾受县级以上党委、政府奖励且受奖级别较高者。如果以上条件均相同，都进入体检程序，根据体检、考核结果择优聘用。
面试合格未参加体检人选，取消选聘资格。
面试时间将在唐山职业技术学院官网（www.tsvtc.edu.cn）“通知公告”栏发布，请通过资格审查人员及时关注唐山职业技术学院官网“通知公告”栏。由于疫情防控情况引起的变化，则另行通知。
（四）体检
体检人数与岗位选聘人数按1:1的比例，依据应聘人员总成绩从高分到低分确定。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。进入体检人员，由学院组织到指定的县级以上综合医院进行体检。考生对体检结论有疑问时，允许提出复检要求。复检要求应在接到体检结论通知之日起七日内提出。复检只能进行一次。体检结果以复检结论为准。考生应当如实填写相关信息并回答有关询问。对于弄虚作假，或者隐瞒真实情况，致使体检结果失实的考生，不予录用或取消录用。体检费用自理。
体检不合格人选，取消拟聘资格。
（五）考核
对体检合格人选进行考核。考察内容、程序、方式在市人社局人力资源市场处指导下按照《河北省机关事业单位干部调配方法》（冀办发[2014]40号）、《唐山市人民检察院 唐山市公安局 唐山市民政局 唐山市卫建委 唐山市教育局 唐山市人社局关于印发〈对密接未成年人行业特岗人员实行入职查询长效机制实施办法试行〉的通知》（唐检会[2021]8号）文件有关考察的要求执行。考核由事业单位或其主管部门组织实施。按照《公告》和《岗位信息表》中年龄、学历、专业、工作经历、户籍及其他岗位条件的要求，审查被考核人资格条件，验证核实有关证书、证明、报到证等材料；考察拟聘用人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况；做出“合格”或“不合格”结论。考核不合格的取消应聘资格。
（六）公示
考察完成后，将考察结果和拟聘用人员信息报市人社局事业单位人事管理处，在唐山职业技术学院官网（www.tsvtc.edu.cn）予以公示，公示期7个工作日。因体检或考核不合格、公示结果影响聘用、公示期间放弃，导致拟聘岗位出现空缺的，由同岗位内总成绩由高到低进行递补。公示结束后拟聘岗位出现空缺，不再递补。
（七）聘用
拟聘人选确定后，学院提出聘用意见，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》一式三份，与选聘情况报告、拟聘人员名册报市人社局办理审批。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
四、组织机构
为加强对本次选聘工作的组织领导，确保选聘工作规范有序进行，在学院党委统一领导下成立高层次人才选聘工作领导小组，负责高层次人才选聘的组织指导工作；领导小组下设办公室，负责选聘的具体实施工作。
五、疫情防控有关事项
1.面试时根据属地疫情防控工作有关要求，按要求出示“河北健康码”、“通信大数据行程卡”及相关健康证明，经现场测温正常后扫场所码进入考场参加考试，否则不得参加考试。招聘过程中的疫情防控具体要求根据招聘当时防控政策实时调整。
2.“河北健康码”绿码，经测温正常后方可进入考试现场。
3.携带个人健康信息承诺书和48小时内核酸阴性证明。
4.因疫情防控原因导致时间变化的，学院在官网（www.tsvtc.edu.cn）“通知公告栏”另行通知。
六、其他事项
本方案由人事处负责解释。
单位地址：唐山市丰南区正泰街29号
报名联系人：高老师、刘老师
联系电话：0315-2368627 0315-2368623
详情登录
https://rsj.tangshan.gov.cn/ecdomain/framework/tsrsw/loilinendfaebbolkgphjjlbamloaief.jsp
根据2022年度事业单位招聘计划，拟向社会公开招聘事业人员。为保证此次公开招聘工作的顺利进行，特公告如下：
一、招聘原则
公开、平等、竞争、择优。
二、招聘计划
计划招聘事业单位工作人员208名，其中：教师岗位160名，卫生岗位48名。
岗位报考人数与招聘岗位数原则上不低于3：1，达不到开考比例的，经景县招聘工作领导小组研究核减相应岗位招聘人数直到符合比例要求或取消该岗位的招聘计划。核减或取消的“高校毕业生”、“服务基层项目人员”和“大学生退役士兵”岗位转为相应普通岗位。详见《事业单位公开招聘岗位计划表》
三、招聘范围和条件
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍。
2、拥护党的领导，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。
3、具有与招聘岗位要求相适应的学历学位、专业及其他岗位任职条件。
4、年龄在35周岁以下（1987年10月31日后出生，含10月31日）。
5、本次招聘部分岗位用于专项招聘“高校毕业生”，包括以下人员：
（1）纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有普通高校毕业生就业报到证的2022年高校毕业生。
（2）国家统一招生的2020年、2021年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
（3）参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。
（4）普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后（含复学毕业）2年内未落实工作单位的退役士兵。
（5）2022年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员；以及2020年、2021年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
（二）户籍条件
1.符合上述“高校毕业生”条件的人员不限户籍；
2.其余人员仅限衡水市户籍（含衡水市所属各县、市、区）。
3.以下人员视为具有衡水市户籍：（1）就业报到证或户口迁移证派往衡水市的；（2）配偶或父母为衡水户籍的；（3）外地户籍参加本市服务基层项目的。以上相关证明的日期以2022年10月31日之前（含10月31日）有效。
岗位有其他要求的以岗位要求为准，详见《2022年景县事业单位公开招聘工作人员岗位表》。
（三）其他条件
1、“服务基层项目计划”岗位条件：符合岗位要求，本市服务基层项目（含本市户籍外地服务基层项目、外地户籍本市服务基层项目）期满合格的高校毕业生“三支一扶”计划、“大学生村医计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”、“应届毕业生中服务北京冬奥会、冬残奥会的大学生志愿者”人员。享受过服务基层项目专项招聘已就业的人员除外。期满合格日以2022年12月31日（含）之前有效。
2、“大学生退役士兵专项计划”岗位条件：（1）符合岗位要求及符合衡征[2014]2号文件规定条件的大学生退役士兵，即：国家普通高等学校招生计划统一录取的全日制普通高等教育的学生，限于2012年从衡水市应征入伍且入学前户籍在衡水市的全日制本科生，2013年及2013年以后从衡水市应征入伍的在校生、应届毕业生、往届毕业生以及当年被高校录取的新生，招聘报名截止日前需取得相应的普通高校学历证书。服役期满且服役期间未受过任何处分；（2）户籍地或退役安置地为衡水市。
3.对于在2021年及2022年中小学（含幼儿园、中等职业学校）教师资格考试中受疫情影响考生（2021年及2022年中小学教师资格考试（NTCE）笔试成绩单或面试成绩单“受到疫情影响”栏标注为“是”），可以参加教师招聘，通过教师招聘的可以先上岗从事辅助性教育教学工作，再参加考试并取得教师资格。考生参加公办中小学幼儿园公开招聘被聘用从事教育教学相关工作的，在订立聘用合同时应当按规定约定1年试用期，试用期内未取得相应教师资格的，应当依法解除聘用合同。
4.在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位，高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。
（四）以下人员不在招聘范围
1.在读非应届普通高校学生;
2.机关、事业单位正式（含试用期内的）工作人员;
3.现役军人;
4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、曾被开除公职的人员；
5.被开除中国共产党党籍的人员;
6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
7.在各级公务员和事业单位招考中有严重舞弊行为或不良记录的人员；
8.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条所列情形。
四、报名办法
本次招聘实行网上报名、资格初审，每人限报考其中的一个岗位。报名资格审核工作由用人单位主管部门负责审核把关。
（一）网上报名、资格审查。
报名网址：121.17.162.199:81
报名分两个阶段进行。第一阶段报名时间：2022年11月7日9：00—11月11日17：00为“服务基层项目人员”岗位、“大学生退役士兵”岗位报名时间。第一阶段缴费时间：11月7日09：00至11月12日12：00。对于有效报名人数不满足开考比例的岗位转为普通岗位进行第二阶段报名。
第二阶段报名时间：2022年11月21日9：00—11月25日17：00为高校毕业生岗位、普通岗位报名时间。第二阶段缴费时间：11月21日09:00至 11月26日12:00
“服务基层项目人员”岗位、“大学生退役士兵”岗位将在报名结束后立即进行资格复审（11月12日9：00—11月16日17：00），请及时关注报名网站信息。
特别提醒:1、报名开始和结束时容易出现网络拥堵,我们建议考生合理安排报名时间，尽量避开高峰期报名、缴费。2、多名考生使用同一台计算机报名时，每位考生报名后一定要点击“退出系统”按钮，关闭所有显示本人信息的填报页面，禁止同时打开两个或两个以上填报页面，以免发生错误。3、考生提交报名信息后请在报名结束前时刻关注审核情况，部分考生会因提交信息不完善等原因退回，请按要求完善信息后再次提交并在报名结束前时刻关注审核结果，以免错过报名。
网上报名的基本程序：
1、考生开始报名前，须完全了解本次招聘政策和拟招聘岗位条件，认真阅读《衡水市景县2022年事业人员公开招聘考生防疫与安全须知》并同意《诚信承诺书》，然后按步骤进行具体操作。
2、网上报名实行严格的自律制度，必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息的真实性负责，在任何环节，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。
3、网上报名须使用有效期内的二代居民身份证申请“报名号”， 并选择报考职位，获取“报名号”和“初始密码”后才能登录报名系统，进行填表和提交审核，报名号是登录报名系统的唯一标识，密码可修改，均务必牢记并保管好。
4、按规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求（照片信息要求上传本人近期1寸免冠证件照。照片为白色、蓝色或红色的纯色背景，照片头部占照片尺寸的2／3，人像清晰，神态自然，无明显畸变。），否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行缴费操作，缴费成功即完成报名。
报考教师岗位，尚未取得教师资格证书，但已经通过教师资格考试笔试、面试取得《中小学教师资格考试合格证明》，并且符合其他招聘条件的应聘考生，在报名信息“教师资格种类”和“教师资格任教学科”项选择《中小学教师资格考试合格证明》中的考试类别，在“教师资格证书编号”项填写《中小学教师资格考试合格证明》编号。
5、考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的，将不能再修改，进入缴费程序。
6、网上支付。请考生使用支付宝扫描二维码在网上缴纳报名考务费100元。审核通过的考生，按照网上提示步骤进行考务费的支付。支付过程中要耐心，按照页面提示逐步操作，不要轻易关闭支付页面，否则易造成缴费不成功或重复缴费，不按提醒操作后果自负。
7、考生务必牢记报名和缴费截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间、证件审核时间、面试时间等重要时间信息，凡是在规定时间内未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成信息丢失、被他人盗用、被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
8、所留联系电话务必保持联络畅通。请考生在进行网上填报时，务必填写本人常用联系方式，确保在招聘各个环节保持手机等通讯设备畅通，因通讯不畅影响报名、考试、体检或考察的，责任自负。
诚信是事业单位工作人员的基本要求，报考人员必须遵守诚信原则。对提交审核的报名信息的真实性负责。在任何环节，发现考生存在填报信息不真实、相关材料内容与报名资格条件不符等情况，即取消资格，并记入不良记录名单，问题严重的要追究责任。
(二)打印《笔试准考证》。应聘考生完成网上报名审核缴费后，在规定时间登录“打印准考证”专栏打印《笔试准考证》。准考证打印时间在景县人民政府网另行公布，请考生及时关注。
五、考试
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。
(一)笔试
参加考试时，必须佩戴医用口罩，持《笔试准考证》、《个人健康信息承诺书》（在景县人民政府网自行下载打印后，本人签字确认）和有效期内的二代居民身份证，出示“河北健康码”、行程码以及48小时内核酸检测阴性证明，测量体温正常后方能进入考场。缺少证件的考生不得参加考试。有关疫情防控要求，按照《衡水市景县2022年事业单位公开招聘考生防疫与安全须知》执行，请考生详细阅读。
特别提示：考生进入考场后，须将手机关机后和《个人健康信息承诺书》一并上缴至监考人员，不按规定上缴者取消考试资格。
笔试具体考试时间、地点以《笔试准考证》为准。
笔试采用闭卷考试的形式进行。卫生岗位考试科目为：科目一《公共基础知识》、科目二《医学基础知识》，总分100分，考试时间为120分钟。
教师岗位考试科目为：科目一《公共基础知识》、科目二《教育学》、《教育心理学》，总分100分，考试时间为120分钟。
本次事业人员招聘笔试成绩最低合格分数线为60分，达不到最低合格分数线的考生取消其应聘资格。对在笔试最低合格分数线以上的考生，根据笔试成绩和招聘计划，分职位按不超过2：1的比例确定进入面试人选，比例内末位笔试成绩并列的都进入面试人选。
（二）证件审核
对进入面试的人选进行证件审核，证件审核由用人单位主管部门负责。证件审核时间、地点另行通知，请考生及时关注景县人民政府网，获取考试最新消息。不能按要求提供有效证明材料及证件审核不合格的，取消面试资格，同时依据笔试成绩排序顺延递补面试人选（本环节只递补一次）。
1、进入面试的人选需提供毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表、岗位要求的各类资格证（已通过资格考试暂未发证的，需提供合格成绩单）、就业报到证（普通高校毕业生提供）、有效期内的二代居民身份证、户口簿（含首页和本人页）、基层项目服务期满且考核合格的人员按人事管理权限出具的服务期满合格证（2022年服务期满尚未发放期满合格证书的服务基层项目计划人员，需有县级主管部门出具服务期满且考核合格、暂未发证的书面证明）等原件和复印件。
2、报考大学生“退役士兵专项计划”的还需提供退役证、县级武装部证明(×××同志于××年××月在××地应征入伍，符合衡征[2014]2号文件规定的条件：国家普通高等学校招生计划统一录取的全日制普通高等教育的学生，限于2012年从衡水市应征入伍且入学前户籍在衡水市的全日制本科生，2013年及2013年以后从衡水市应征入伍的在校生、应届毕业生、往届毕业生以及当年被高校录取的新生，招聘当年需取得相应的普通高校学历证书。服役期满且服役期间未受过任何处分。)。
以上人员均需提供《事业单位公开招聘证件审核登记表》（需粘贴照片）。《事业单位公开招聘证件审核登记表》在景县人民政府网自行下载。登记表一律由本人手写，打印或代写无效，凡填写信息不真实、不完整或填写错误，一律取消应聘资格。
注意事项：
1、考生自备档案袋，将填写好的《事业单位公开招聘证件审核登记表》装入放复印件的档案袋中。
2、考生提交的各类复印件、登记表均作为报名原始资料留存，不再退还本人。
（三）面试：
1、教师岗位面试采取说课的形式进行（要求不使用多媒体设备），说课主要考查考生教学设计、教学基本功、教学能力、教学思想、专业知识等教育教学的基本素质及考生的语言表达、逻辑思维、运用教育教学理论分析和解决实际问题的能力等综合素质。高中岗位说课课题选定采用考生临场抽签的形式，说课内容为景县现行高中相应学科教育教材；小学岗位说课课题选定采用提前公开说课题目的形式，说课内容为景县现行初中语文教材。满分100分，60分为合格分数线，低于合格分数线的取消聘用资格。
2、卫生岗位面试采取结构化面试的方式进行，主要测评考生的举止仪表、语言表达能力、综合分析能力、组织协调能力、应变能力等综合素质。满分100分，60分为合格分数线，低于合格分数线的取消聘用资格。
面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。考生需及时关注景县人民政府网的公告通知，按规定的时间在“面试通知单”专栏自行打印《面试通知单》。面试时间、地点、注意事项详见《面试通知单》。
面试根据考生人数、面试时限合理分组，报考同一个岗位的考生一般分在同一面试组和面试场次。
考生须佩戴医用口罩，持有效期内的二代居民身份证、笔试准考证、面试通知单、《个人健康信息承诺书》以及48小时内核酸检测阴性证明参加面试。每场面试前，考生抽签决定面试顺序。考生抽签结束未到者视为放弃资格。面试时考生只报自己的组别和抽签号，不得报姓名。考生面试结束后立即离开考场，不得返回面试室、候考室，不得在考场附近逗留、议论。对于违反面试纪律和规定的考生，取消面试资格或面试成绩。
总成绩＝笔试成绩×50%+面试成绩×50%（成绩四舍五入保留小数点后两位）
(四)按考生综合考试成绩，确定进入体检考生名单
面试成绩达到合格分数线以上的，由县招聘工作领导小组，依照招聘计划，分岗位按综合成绩从高分到低分1:1的比例，确定体检人员名单。比例内末位综合成绩如出现并列,取笔试成绩高者；如笔试成绩也相同，取笔试科目一成绩高者；如科目一笔试成绩相同，取学历高者。
六、体检
体检由景县教育局、景县卫健局分别组织实施。体检的标准参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行。体检费用由考生自理，体检合格的考生确定为考察对象，体检不合格的，按名次依次递补。
七、考察
拟聘人员提供个人档案和相关证明材料，由教育局、卫健局分别对拟聘人员的档案及政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。考察合格人员做为拟聘用人选在景县人民政府网公示7个工作日，接受社会监督。考察不合格和不能按规定提供档案资料的，取消拟聘用资格，按名次依次递补。
八、办理聘用手续
对于经公示无异议或有异议但经核实不影响聘用的人员，由主管部门提出聘用意见，经招聘工作领导小组研究，确定为聘用人选，依据所报岗位聘用到各事业单位工作，人力资源和社会保障部门按照规定办理相关手续，聘用人员与用人单位签订聘用合同。
九、疫情防控
本次考试在新冠肺炎疫情防控常态化下开展，应聘人员应当按照《衡水市景县2022年事业人员公开招聘考生防疫与安全须知》要求，做好报名、考试等工作。在考试组织实施过程中，将按照疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时公开招聘领导小组将综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整。应聘人员在考试、体检等环节，要如实提供有关信息，服从现场管理，接受健康码查验及体温测量等。凡违反疫情防控有关规定，隐瞒、虚报旅居史、健康状况等疫情防控重要信息的，将依法依规严肃追责。
如对报考岗位有疑问请拨打单位咨询电话:0318-7768168（教育局），0318-4222506（卫健局），技术咨询：0318-6966006。由于报名和咨询较多，特别提示：请认真阅读公告内容，在确有公告未尽的疑问时再电话咨询，以提高广大考生的咨询效率。
特别提醒：请考生及时关注景县人民政府网。凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、证件审核、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招聘工作全过程，任何环节，发现考生填报不实、提供虚假材料等情况，即取消资格，并记入不良记录名单，问题严重的要追究责任；疫情防控有关要求贯穿笔试、复审、面试、体检、考察全过程，请考生细致阅读《衡水市景县2022年事业单位公开招聘考生防疫与安全须知》有关要求，认真遵守执行。公告发布后，如疫情防控态势突发重大变化，将按照上级指示精神，酌情调整变更相关工作安排。
详情登录
http://www.jingxian.gov.cn/art/2022/10/31/art_929_448122.html
根据《事业单位人事管理条例》《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，为满足我县事业单位工作需要，经研究决定，武邑县事业单位2022年面向社会公开招聘工作人员。现就有关事项公告如下：
一、招聘原则
事业单位公开招聘坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则，在考试、考核的基础上择优聘用。
二、招聘岗位及人数
2022年武邑县事业单位统一招聘工作人员139名，各招聘单位招聘人数、具体岗位、资格条件详见《2022年武邑县事业单位公开招聘岗位信息表》(附件1，以下简称《岗位信息表》)。
符合报名条件的考生所报考岗位有效报考人数与招聘人数之比原则上不能低于3∶1，达不到这一比例的，调整或取消该岗位的招聘计划，其招聘计划调剂到其他同类型岗位，具体以公告为准。
三、招聘范围和条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.年龄一般在18周岁以上、35周岁以下，即出生日期在1986年11月14日（不含）至2004年11月14日（含）之间。研究生及以上学历年龄可放宽到40周岁以下，即出生日期在1981年11月14日（不含）以后，以身份证日期为准。招聘岗位对年龄有具体要求的从其要求；
3.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；
4.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业和技能条件；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.具备岗位所需要的其他条件（具体要求见附件1）。
(二)户籍条件
1、“高校毕业生”，符合条件的人员不限户籍；
2、其余人员仅限衡水市户籍(含衡水市所属各县、市、区)；
3、以下人员视为具有衡水市户籍：①就业报到证或户口迁移证派往衡水市的；②配偶或父母为衡水户籍的；③外地户籍参加本市服务基层项目的。以上相关证明的日期以2022年11月14日(含)之前有效。
(三)其他条件
1、本次招聘部分岗位用于专项招聘“高校毕业生”，包括以下人员：
①纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有普通高校毕业生就业报到证的2022年高校毕业生。
②国家统一招生的2020年、2021年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
③参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。
④普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。
⑤2022年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员；以及2020年、2021年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
2、“服务基层项目”专项招聘岗位条件：符合岗位要求、在衡水市服务基层项目(含衡水市户籍外地服务基层项目、外地户籍衡水市服务基层项目)期满合格的高校毕业生“三支一扶”计划、“大学生村医计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”志愿者、“应届毕业生中服务北京冬奥会、冬残奥会的大学生志愿者”人员。享受过服务基层项目专项招聘已就业的人员除外。期满合格日以2022年12月31日(含)之前有效。
3、定向招聘的大学生退役士兵人员范围：按照中共衡水市委组织部等五部门下发的《衡水市大学生退役士兵优先聘用为事业单位工作人员实施意见》(衡征〔2014〕2号)文件精神，国家普通高等学校招生计划统一录取的全日制普通高等教育的学生，限于2012年从衡水市辖区应征入伍且入学前户籍在我市的全日制本科毕业生，2013年及2013年以后从我市应征入伍或我市户籍人员（父母或配偶为衡水市户籍视同）在异地应征入伍的在校生、应届毕业生、往届毕业生以及当年被高校录取的新生。招聘报名截止日前需取得相应的普通高校学历证书。服役期满且服役期间未受过任何处分。
4、在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位，高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。
留学回国人员和其他海外、外国学历学位获得者的专业名称与招聘岗位要求专业名称不完全一致，但所学专业课程与招聘岗位专业课程大部分相同，且符合该岗位所需要的其他条件的，也可报考该招聘岗位。
(四)以下人员不在招聘范围
1、在读非应届普通高校学生；
2、机关、事业单位正式(含试用期内的)工作人员；
3、现役军人；
4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员、曾被开除公职的人员；
5、被开除中国共产党党籍的人员；
6、被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
7、在各级公务员和事业单位招考中有严重舞弊行为或不良记录的人员；
8、法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条所列情形。
四、报名办法
采取网上报名和资格初审的方式，每人限报一个岗位。
（一）报名网址和报名时间
报名网址：武邑县人事考试网（http://110.249.194.105:86）。
报名时间：2022年11月14日9:00至11月18日17:00。
网上资格审查截止时间为2022年11月19日12:00。
交费截止时间为2022年11月19日17:00。
应聘人员可于2022年11月14日9:00至11月19日12:00期间登录网站查询资格审查结果，通过资格审查的，不能再报考其他职位。2022年11月14日9:00至11月18日17:00期间，未通过资格审查的，可以改报其他职位。2022年11月18日17:00以后，未通过资格审查的，不能再改报其他职位。
报名最后2天报名人数比较集中，请尽量避开报名高峰期，以提高报名效率。
(二)网上报名程序
1、应聘人员开始报名前，须完全了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件，认真阅读《报名须知》《武邑县2022年公开招聘考生防疫与安全须知》(见附件2)，并同意《诚信承诺书》，然后按步骤进行具体操作。
2、网上报名实行严格的自律制度，对提交审核报名信息的真实性负责，在任何环节，凡发现考生存在填报信息不真实、相关材料内容与报名资格条件不符等情况，即取消资格，并记入不良记录名单，问题严重的要追究责任。
3、网上报名须使用有效期内的二代居民身份证申请“报名号”，并选择报考职位，获取“报名号”和“初始密码”后才能登录报名系统，进行填表和提交审核，报名号是登录报名系统的唯一标识，密码可修改，均务必牢记并保管好。
4、按网上报名有关要求规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行缴费操作，缴费成功即完成报名。
5、考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核；“审核通过”的，将不能再修改，进入缴费程序。请应聘人员尽量不要选择最后时刻报名，以免因报考条件不符或填报信息不完整等原因“审核未过”而错失改报机会。
6、网上支付。考生网上缴纳报名考务费100元。审核通过的考生，按照网上提示步骤进行考务费的支付。支付过程中要耐心，按照页面提示逐步操作，不要轻易关闭支付页面。
对建档立卡脱贫户考生和低保户考生实行报名费减免，笔试结束后一周内，考生需携带本人身份证和相关证明材料到武邑县人社局108室办理退费手续。
7、考生务必牢记报名和缴费截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间、证件审核时间、面试时间等重要时间信息，凡是在规定时间内未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成信息丢失、被他人盗用、被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
8、考生在网上报名时，务必填写清楚本人常用的联系方式，务必保持手机等通讯设备畅通，因通讯不畅影响报名、考试、资格复审、体检、考察、递补的，责任自负。
（三）打印《笔试准考证》。应聘考生完成网上报名审核缴费后，由考生登录网上报名系统自行下载打印《笔试准考证》。准考证打印时间在网上报名系统另行发布，请考生及时关注。
五、考试
考试采取笔试、面试相结合的办法。
（一）笔试
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。
考生须佩戴医用口罩，持二代居民身份证、《笔试准考证》、出示“河北健康绿码”、行程码以及48小时内核酸检测阴性证明，测量体温正常后，方能进入考场。开考30分钟后考生不得进入考场，考试结束前不得交卷退场，且严禁将试卷、答题卡、草稿纸等非个人物品带出场外。考生对个人健康状况填报实行承诺制，承诺填报内容真实、准确、完整，凡隐瞒、漏报、谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，记入事业单位考试诚信档案，并依规依纪依法处理。有关疫情防控工作要求，按照《武邑县2022年公开招聘考生防疫与安全须知》执行，请考生详细阅读。
医学类岗位笔试内容：公共基础知识和医学专业能力测验。满分100分。
综合类岗位笔试内容：公共基础知识和职业能力测验。满分100分。
笔试为闭卷考试。笔试时间、地点、注意事项等以笔试准考证为准。
笔试成绩最低合格分数线为60分。对在笔试最低合格分数线以上的考生，根据笔试总成绩和招聘计划，分岗位按1:2的比例确定进入面试人选，比例内末位笔试成绩并列的都列为面试人选。符合条件考生达不到1:2比例的，全部进入面试。
（二）面试
1.面试资格复审
进入面试人员提供以下证明材料：（1）有效期内的二代居民身份证；（2）毕业证、学位证、就业报到证（全日制普通高校毕业生）；（3）户口簿（包括首页和本人页）；（4）相应资格证或相关资格认定机构出具各项成绩考试合格的证明；（5）报考人员已就业的按人事管理权限由相关部门出具相关证明及同意报考的意见，未就业的不必提供；（6）报考服务基层项目计划岗位的人员按管理权限持相关部门颁发的服务期满合格证；（7）学历、学位认证报告；（8）其他证明材料；以上材料均需提供原件和复印件（A4纸）一份。
对报考比例较低的岗位将在报名结束后立即进行资格复审，复审不合格者取消资格，因复审不合格达不到开考比例的人员和岗位将即时调整。
资格复审的时间、地点和其他要求请随时关注报名网站。不能按要求提供有效证明材料的，视同放弃资格。对资格复审过程中出现不合格人员或放弃资格的，其空缺岗位按报考该岗位考生笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。对伪造、编造有关证件、材料、信息等，骗取考试资格的，将按有关规定予以严肃处理。
2.面试形式采取结构化面试，面试时间为8分钟。
3.面试成绩。面试成绩满分为100分，60分为合格分数线。面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。
请考生及时关注公告，按要求在报名网站自行打印《面试通知单》。面试时间、地点、注意事项等内容详见《面试通知单》最近几天要考什么事业单位。
考生须佩戴医用口罩，持二代居民身份证、笔试准考证、面试通知单以及48小时内核酸检测阴性证明参加面试。每场面试前，考生抽签决定面试顺序。考生抽签结束未到候考室者视为放弃资格。面试时考生只报自己的组别和抽签号，不得报姓名。考生面试结束后立即离开考场，不得返回面试室、候考室，不得在考场附近逗留、议论。对于违反面试纪律和规定的考生，取消面试资格或面试成绩。
4.总成绩。考试综合成绩计算公式为：综合考试成绩=笔试成绩+面试成绩。
5.确定进入体检、考察政审人员名单。面试成绩达到合格分数线以上的，根据招聘计划和考生综合考试成绩，分职位按1：1的比例确定体检人员名单。比例内末位综合考试成绩相同的，依次按照退役军人、烈士子女或配偶、面试成绩高者、学历高者、工作经历长者的顺序确定。都相同的一并进入体检考察，根据体检考察情况确定拟聘人员。如有放弃进入体检资格者按总成绩依次递补。
六、体检、考察政审、公示
体检参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行，体检费用由参加体检人员负担。如出现体检不合格者则按从高分到低分原则依次递补，递补原则同由面试环节进入体检、考察政审环节递补原则。
体检合格的考生，确定为考察政审对象，由组织、人社部门会同用人单位及其主管部门组织考察政审。考察工作重点考察政治素质、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。政审要重点了解考生的政治信仰、政治立场、政治意识和政治表现，本人的政治历史及其直系亲属和主要社会关系的情况，在重大历史事件中的主要表现等。考察政审不合格者，由主管部门及相关单位提出取消聘用资格的意见，报领导小组审核。
考察政审合格人员作为拟聘用人选公示7个工作日。对公示反映有问题并查有实据，不符合聘用条件的取消拟聘资格，按总成绩从高分到低分依次递补，递补原则同上。公示期满无异议或有异议但经核实不影响聘用的，按照有关规定办理聘用相关手续。聘用考生在所聘单位工作年限不少于5年，5年聘期内不得流动。
本次招聘的政策、方法、程序、时间地点安排、有关要求等，已在本公告中尽可能详细写明，请认真阅读，在确有公告未尽的疑问时再电话咨询，以提高广大考生的咨询效率。
七、注意事项
应聘人员应保证联系电话畅通，及时关注网站。凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、证件审核、面试、体检、考察政审、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿招聘工作全过程，任何环节，发现考生填报不实、提供虚假材料等情况，即取消资格，并记入不良记录名单，问题严重的依法依纪依规追究责任。
咨询电话：0318-5721328
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http://wyx.hengshui.gov.cn/art/2022/11/4/art_177_449015.html
为满足学校发展需要，经上级主管部门批准，保定市教育局计划为所属保定市第一中学、保定市第三中学两所河北省示范性高中引进高层次人才5名。依据《关于支持高校毕业生和技能人才在保就业创业若干措施的实施细则》《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》等规定，为保证引才工作的顺利实施，特公告如下。
一、选聘方式和原则
（一）方式
本次引才工作采取选聘的方式，主要包括试讲和现场答辩。
（二）原则
坚持面向社会公开选聘；坚持德才兼备，民主、公开、竞争、择优原则。
（三）引进岗位和数量
本次引进人才共5名。分别为高中物理教师1人，高中数学教师1人，高中劳动技术教师1人，高中地理1人、高中心理1人。两所学校共计选聘5人。
二、选聘范围及说明
（一）引才范围
1.部属师范院校（北京师范大学、华东师范大学、东北师范大学、华中师范大学、西南大学、陕西师范大学）本科及以上学历高校毕业生。
2.硕士研究生、国家“双一流”建设高校本科及以上学历高校毕业生。
3.世界排名领先的境外高校本科及以上学历高校毕业生。
（二）有关说明
根据中共中央组织部办公厅、人力资源社会保障部办公厅《关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》（人社厅发〔2020〕27号），高校毕业生包括以下人员：
1.纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、毕业后持有普通高校毕业生就业报到证的2022年高校毕业生。
2.国家统一招生的2020年、2021年普通高校毕业生择业期内未落实工作单位的。
3.参加“服务基层项目”，服务期满且考核合格后择业期内未落实工作单位的。
4.普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后（含复学毕业）2年内未落实工作单位的。
5.2022年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国和其他海外、外国学历学位人员；以及2020年、2021年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
三、选聘条件
选聘岗位名额及所需具体条件详见《2022年保定市事业单位引进高层次人才岗位信息表（含专业）》。
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行和职业道德;
4.具备岗位要求的身体条件；
5.具备岗位所需要的其他条件；
６.本次选聘对教师资格证不做要求，但须入职一年内取得与应聘岗位相一致的高中教师资格证，因个人原因未取得的不予聘用。专业审核以毕业证为准。
7.应聘语文教师岗位还须具有普通话二级甲等及以上证书。
8.2022年应届毕业生报名时学校没有颁发毕业证的，须提供学籍在线验证报告。
（二）本次招聘不受理下列人员报名
1.现役军人、试用期内的公务员和事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、高校在读学生(2022年应届毕业生除外)；
2.未经原单位同意或行业有规定不得应聘的机关事业单位正式在编人员；
3.受到党纪政纪处分期限未满的、正在接受组织调查的、曾因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的以及失信被执行人和法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其它情形人员。此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
四、程序
（一）组织报名
１.报名方式：本次选聘采取网上报名的方式。考生报名阶段无须明确报考单位，应按学科进行报名，后期根据选岗结果确定聘用单位。
２.报名时间：2022年11月1日9:00－2022年11月7日17:00
3.报名邮箱：bdyzzp2022@163.com
4.报名要求：应聘人员将下述材料电子版或扫描件以姓名和所报学科命名打包发送到邮箱：《2022年引进高层次人才报名表》（附件1）、《引进高层次人才情况一览表》（附件2）、身份证、毕业证（2022年应届毕业生提供学籍在线验证报告）、学位证、教育部学历电子注册备案表、报到证、普通话等级证书等。
（二）资格审查
招聘单位对考生所提供材料进行网上审查，合格者进入后续程序。进入试讲和答辩环节的应聘者以电话形式通知，请报名者留好联系方式，务必保持通讯畅通。
（三）面试
由教育局组织两所学校制定面试方案，分别进行面试。面试满分100分，其中试讲60分，现场答辩40分。最低合格分数线为60分，低于60分者，取消进入后续资格。
（四）体检、考核
根据个人面试成绩从高分到低分，分学科按1：1比例等额确定进入体检程序人员。成绩并列时，优先进入体检程序的顺序为：符合岗位专业要求学历层次高的、符合岗位专业要求最高学历毕业时间早的、年龄小的；
体检标准参照《公务员通用体检标准（试行）》，费用自理，初次体检不合格允许复检一次，复检仍不合格者，取消聘用资格。体检时间另行通知。
用人单位会同主管部门成立考核领导小组，对通过面试且体检合格人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行全面考察，并做出合格与否结论，考核不合格的，取消聘用资格。考生接到考核通知后，应按用人单位要求５个工作日内提供人事档案及毕业证（2022年应届毕业生报名时学校没有颁发毕业证的，须提供学籍在线验证报告）、学位证、身份证等相关证书、证明资料的原件。不能按规定提供或无正当理由逾期不予提供的，视为自动放弃，取消聘用资格。
（五）选岗
入围考生按学科面试成绩由高至低的排名顺序依次进行选岗，出现并列时，优先选岗的顺序同优先进入考核体检的顺序。
（六）公示
根据面试成绩及考核、体检结果，择优确定拟聘用人员并在教育局及用人单位网站公示7个工作日，公示期间有人举报经查实影响聘用以及体检、考核不合格取消聘用资格或在此期间自动放弃者，所空出的岗位依据总成绩由高到低顺序依次递补。对反映有问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。
（七）聘用
1.公示无异议者，报市人社局审批，办理入编、增资、劳动关系、社会保险等手续。
2.按规定与用人单位签订聘用合同，并实行试用期制度，初次就业人员试用期为12个月，其他人员试用期为6个月，试用期包括在聘期内。试用期满考核不合格者解除聘用。
3.2022年高校毕业生先签订就业协议，取得毕业证和学位证后，办理聘用及相关手续。不能取得的，取消聘用资格。
4.新聘人员纳入全额事业单位管理。
五、其他事项
（一）相关人员要认真执行回避等有关规定，构成回避情形时，要自觉、主动回避。
（二）选聘工作全程在纪检监察部门监督下进行，对违纪违规行为，一经发现，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）严肃处理。
（三）其他未尽事宜，按照事业单位公开招聘相关规定执行。
请应聘人员关注保定市教育局及市直属学校的有关选聘信息，并保持应聘期间的通讯工具畅通。
咨询电话：
0312-2111559 保定市第一中学
0312-5023032 保定市第三中学
0312-5881917 保定市教育局
详情登录
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磁县公开招聘播音主持工作人员的公告
为进一步加强我县融媒体中心队伍建设，更好的宣传磁县、推介磁县，服务全县经济社会发展大局。经县委、县政府研究，现面向社会公开招聘播音主持工作人员6名。
一、招聘原则
坚持德才兼备，依法、公正、公开、择优的原则，严格程序，规范运作。
二、招聘岗位、对象、条件和形式
(一)招聘岗位
播音主持人6名，其中男3名、女3名。
(二)招聘对象及条件
1.学历要求：大学专科及以上学历毕业生。
2.年龄及户籍要求：年龄在30周岁以下(1992年11月4日以后出生)。不限户籍。
3.身体条件及个人形象要求：男性，身高在170厘米以上;女性，身高在160厘米以上。五官端正，思维敏捷，知识面广，声音形象俱佳，上镜效果好，普通话标准，吐字清晰，有亲和力，能胜任演播室出镜、外景主持采访等工作。
4.普通话水平要求：普通话水平需达到二级甲等及以上(需有资格证书)。
招聘人员还需具备以下条件：
1.遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，录用后能够服从组织安排，认真负责，吃苦耐劳，有良好的的服务意识及团队协作精神。
[最近几天要考什么事业单位]招聘丨94人！事业单位！应往届均可报！不限户籍 ♂
[最近几天要考什么事业单位]招聘丨94人！事业单位！应往届均可报！不限户籍招聘丨94人！事业单位！应往届均可报！不限户籍
全文1223字，阅读约需1分钟
河北承德市承德县为进一步优化事业单位人才队伍结构，决定面向社会公开招聘事业单位工作人员，现将有关事项公告如下：
最近几天要考什么事业单位招聘岗位
承德县2022年公开招聘事业单位工作人员94名（其中，综合类56名、医学专业类38名），原则要求国家承认的专科以上学历毕业生，具体招聘岗位、招聘人数、招聘条件等详情见附件《承德县2022年公开招聘事业单位工作人员岗位信息表
》。
最近几天要考什么事业单位报名条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、年龄18周岁以上、35周岁以下(1986年10月14日至2004年10月13日期间出生，其他年龄区间计算按此类推)。招聘岗位对年龄有具体要求的从其要求；
3、遵守宪法和法律；
4、具有良好的品行和职业道德；
5、具有与招聘岗位要求相适应的学历学位、专业和技能等条件。符合招聘岗位条件的国外留学生须出具教育部留学服务中心提供的国外学历学位认证书；
6、适应岗位要求的身体条件；
7、具有岗位所需要的其他条件。招聘岗位条件中有规定工作经历的须出具工作经历证明和养老保险缴纳证明，工作经历计算方法为:从毕业证颁发时间后参加工作起到本公告发布日止（该期间内以养老保险缴纳时间为准、精确到月），在校期间的社会实践（实习）经历，不能视为工作经历；
8、在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位，高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位；
9、退役大学生士兵条件为：一是从承德县应征入伍、2022年服役期满退出现役，入伍前取得全日制普通高等教育大学本科以上学历的退役士兵；二是大学期间从承德县应征入伍、服役期满退出现役后复学，2022年应届毕业的全日制普通高等教育大学本科以上学历的退役士兵；
10、2022年应届高校毕业生是指：2022年普通高等学历教育应届毕业生，即列入国家统一招生计划，取得普通高等学历教育学历学位，毕业后具有省级毕业生主管部门颁发的普通高校毕业生就业报到证的2022年应届毕业生。2021年8月1日至2022年7月31日期间取得国（境）外学历、学位并完成教育部留学服务中心学历认证的留学回国人员，可以报考该职位。
招聘岗位所需的具体条件按《承德县2022年公开招聘事业单位工作人员岗位信息表》要求确定。凡涉及到年龄、户口、工作时间以及学历等需要进一步确定时间的,具体时间计算日期截止到招聘《公告》发布之日。
招聘流程
本次招聘采取笔试、面试、体检、考核相结合的方法进行。
报名方式：网上报名
报名网址：承德县人民政府网(http://www.cdx.gov.cn
)
报名时间：2022年10月18日8:30至2022年10月24日12:00
更多注意事项，详见《承德县2022年公开招聘事业单位工作人员公告》
最近几天要考什么事业单位出品：民生周刊（ID：msweekly）新媒体编辑部
素材来源：承德县事业单位公开招聘工作领导小组办公室
编辑：姜玉函
责任编辑：刘烨烨
主编：崔靖芳
“人民名品”
了解不一样的“人民”国货，打造非凡的民生“名品”。
“民生周刊”
人民日报社主管主办 ，中国唯一专注民生的新闻周刊。
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