重庆的事业单位公开招聘考试内容通常包括以下几个方面：
1. 岗位相关专业知识：根据岗位要求，考生需要掌握一定的岗位相关专业知识，包括理论知识和实践经验。
2. 综合素质测试：这一部分主要考查考生的综合素质和应对能力，包括思维能力、语言表达能力、组织协调能力、心理素质等方面。
3. 英语测试：通常为笔试形式，考查考生的英语语言能力。
4. 面试环节：对于一些高级职位，通常会设置面试环节，考察考生的沟通能力、社交能力、领导能力等。
需要注意的是，事业单位考什么重庆职位不同的岗位有不同的考试内容和考试形式，具体以招聘公事业单位考什么重庆职位告为准。事业单位考什么重庆职位