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本文导读目录：
2、河南省考面试形式
河南省考面试名单怎么查询 ♂
河南省考面试名单考生可登录河南省公务员官网查询面试名单，公务员面试最需要特别注意的是，面试时不能说姓名、准考证号等信息，一旦透露个人信息会被取消面试资格的。
河南省考面试注意事项：
1、千万不能迟到，提前一点达到考场，熟悉一下考场环境；
2、注意仪容仪表，保持干净清爽的外表，着装简洁得体，不一定拘泥于西服西裤，考试时不建议佩戴太多配饰；
3、注意礼貌细节，在考官宣读引导语的过程中，考生要全程目视考官，并且根据考官引导语的内容做出一定的回应，离场时向考官表示感谢后再进行离场；
4、面试时不能说姓名、准考证号等信息，一旦透露个人信息会被取消面试资格的。
5、不要带任何通讯工具进入考场，服从考场纪律，回答问题是要先与考官确认是否可以开始作答，答题结束后要说题完毕;
6、注意语气语调，答题语速不要太快，要让考官听清回答内容，同时注意不要机械式的答题，要让自己说话能有节奏，有起伏，让考官听起来更舒服，能够更容易抓住重点，也会更有说服力。
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河南省考面试形式 ♂
河南省公务员面试主要采取结构化面试的方式。
1、考场情况
①面试题量：每天上、下午各一套面试题本，每套题本中包含四道题目。
②作答方式：面试考场内提供草稿纸和笔。面试采用考官读题的形式，无材料题，无专业题，无英语题，无追问。考生在作答时思考一道回答一道，每位考生的答题时长是20分钟。答题时间剩余2分钟时会以语音方式进行提醒。
2、考试成绩计算
考试总成绩=笔试成绩+面试成绩
进行专业能力测试的职位：考试总成绩=（笔试成绩+面试成绩）×80%+专业能力测试成绩×20%
笔试成绩、面试成绩、专业能力测试成绩和考试总成绩，均计算到小数点以后两位数。
3、考官组成
从历年的考试情况来看，河南省公务员面试考官一般有7人，个别部门是5人。
4、能力考查
总体特点：综合分析都是毫无疑问的重点考察题型，另外计划组织和应急应变也是两个重点题型，还有言语创新题的考察频次提高，主要是情景模拟题。
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