新疆公务员考试开考比例(新疆公务员考试弃考比例)

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本文导读目录:

1、新疆公务员考试开考比例

2、新疆公务员考试弃考比例

新疆公务员考试开考比例

开考比例是指一般考试为了选拔的人员的质量,规定报考的人数达到一定数量才能开考。

比如公务员考试1:5的比例限定就是指报名确认截止后,报考的人数应当是计划招收岗位人数的5倍才会开考。

但是大多数省份的公务员考试一般不会取消职位,考生只需正常参加笔试。该职位会通过调剂的方式确保达到面试比例,如确实未达到,也不会取消该职位。比方说,某职位共招录2人,但只报名成功1人,那么这一个考生也可按时参加笔试,该职位并不取消招录计划。

扩展资料:

报名期间部分岗位未达到开考比例,处理办法一般分为三种:岗位合并、岗位缩减、岗位取消。

1、岗位合并

是指岗位要求相同的岗位进行合并考试,比如,五常与尚志的地税柜员岗位要求相同,但都无法达到开考比例,那两个职位合并招考,录取方式为考生所报岗位,也就是说报五常的考上了就上岗五常的岗,报尚志的考上了上岗尚志的岗;

2、岗位缩减

指的是招考人数较多的岗位达不到开考比例,比如找5个人,只有20人报考,那岗位会缩减招录4人,以达到开考比例;

3、岗位取消

是指没人报的岗位会被取消招录。

参考资料来源:百度百科-开考比例

新疆公务员考试弃考比例

整体来说新疆每年招录的编制人数是全国最多的,同时竞争也是最小的。比如这段时间非常火热的两个考试,其中一个是招聘2400+人的兵团事业单位,另一个是招聘1000+人的监狱管理局。这两个考试最后报名人数仅18000+人,总的竞争比仅5:1,而根据考场的实际情况来看,800人的考场,最后来考试的考生仅400多人,弃考率有一半之多,根据多个考场的现场情况来看,总的弃考率在三分之一,所以真实的竞争比仅3:1。楼主问这个问题,我想你应该是内地人吧,那么你应该很清楚内地动辄几十比一的竞争比,再看看新疆的竞争比,你说新疆好考吗?根据现场反馈的情况来看,参加考试的人员里有一半是内地专门到新疆来考试的,我们新疆本地的人反而有点不重视,所以这对各位内地的小伙伴来说是一个机会。新疆大力发展,人口一直是紧缺的,所以事业单位的招聘一定不会少,希望各位小伙伴把握住机会!


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