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本文导读目录：
宁夏遴选公务员基层工作经验时间怎么界定 ♂
（1）在县级及以下党政机关、国有企事业单位和以聘用、劳务派遣等方式在各级党政机关工作的人员，基层工作时间自报到之日算起。
（2）在村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等单位工作的人员，基层工作经历以劳动合同约定的起始时间算起。
（3）离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或到企事业单位参与项目研究的，视同具有基层工作经历，自报到之日算起。
（4）在军队团和相当于团以下单位工作的报考者，其基层工作经历时间从入伍时间算起。
（5）从事个体经营并办理工商注册手续的人员，其基层工作经历时间自营业执照颁发之日起算起。
（6）以灵活就业形式初次就业人员，其基层工作经历时间从登记灵活就业并经审批确认的起始时间算起。
（7）参加“大学生村官”“三支一扶”“大学生志愿服务西部计划”“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等中央和地方基层就业项目人员，基层工作经历时间自报到之日算起。
（8）到基层特定公益岗位（社会管理和公共服务）初次就业的人员，基层工作经历时间从工作协议约定的起始时间算起。
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宁夏遴选公务员学历要求怎样 ♂
报名条件之一是需要大学本科学历及以上。
报考者应当具备下列资格条件：
（1）具有良好的政治素质、专业素养，品行端正，实绩突出，群众公认；
（2）新录用公务员须在招录机关（单位）工作满5年（含试用期），其中选调生须在招录机关（单位）工作满3年（含试用期），起算时间为录用文件下发后到招录机关（单位）报到之日；
（3）通过调任、军队转业安置、单位参公过渡等形式取得公务员或参公人员身份的人员，应当具有2年以上实施公务员法机关或参公单位工作经历，起算时间为公务员或参公人员登记时间；
（4）近三年年度考核均为称职（合格）及以上等次；
（5）年龄不超过40周岁，遴选职位有特殊要求的，从其规定；
（6）大学本科及以上文化程度，并符合遴选职位专业要求；
（7）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
（8）符合遴选职位要求的其他资格条件；
（9）法律法规规定的其他条件。
报考行政机关中行政处罚决定审核、行政复议、行政裁决、法律顾问等职位的，应当取得法律职业资格。
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