国家公务员会计考试流程(国家公务员住院费报销比例是多少)

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本文导读目录:

1、国家公务员会计考试流程

2、国家公务员住院费报销比例是多少

3、国家公务员体检一般几天出结果

4、国家公务员体检不过怎么办

国家公务员会计考试流程

公务员考试一般流程为:公告发布、网上报名(提交报考申请、报名资格网上初审、体能测评、网上缴费确认等)、打印准考证、笔试、查成绩、调剂、递补、资格复审、面试、体检和考察、公示和审批。

公务员考试科目:

1. 《行政职业能力测验

行政职业能力测验包括资料分析、判断推理以及言语表达等方面。

2. 《申论》

申论考察的是从事机关单位所具备的基本能力。

考试过程:考试包括笔试和面试,笔试一般都统一命制试卷、统一考试时间,并统一组织阅卷评分。对笔试合格的考生,依笔试成绩高低顺序,按招考职位拟录用人数1:3的比例由人事部门确定面试对象,面试时间会有差异,届时会有通知,并在相关网站公布。公务员省考国考资源汇总百度云网盘资源下载

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国家公务员住院费报销比例是多少

想必现在有很多小伙伴对于国家公务员住院费报销比例是多少这方面的知识都比较想要了解,那么今天小编就为大家收集了一些关于这方面的知识分享给大家,希望大家会喜欢哦。

(一)国家公务员住院费报销比例是多少?

(1)在职人员门诊费用报销比例(年度内校内、校外医药费合并计算):小于等于3000元:公费医疗报销80%,个人负担20%;大于3000元:公费医疗报销90%,个人负担10%;在职人员住院费用报销比例(年度内):小于等于10000元:公费医疗报销90%,个人负担10%;大于10000元:公费医疗报销94%,个人负担6%;

(2)退休人员门诊费用报销比例(年度内校内、校外医药费合并计算):

小于等于3000元:公费医疗报销90%,个人负担10%;大于3000元:公费医疗报销95%,个人负担5%;退休人员住院费用报销比例(年度内):小于等于10000元:公费医疗报销95%,个人负担5%;大于10000元:公费医疗报销97%,个人负担3%;

(3) 享受公费医疗的学生门诊费用报销90%,个人负担10%;住院费用报销95%,个人负担5%。

(4) 离休人员、医疗照顾人员的报销比例仍按原有关规定执行。

(二)公务员医疗补助政策有那些?

答在实施城镇职工基本医疗保险制度的基础上对国家公务员实行医疗补助。医疗补助的范围主要有:

(1)住院起付标准的补助。已退休医疗照顾人员和任职10年以上正厅级在职人员补助80%,在职医疗照顾人员补助70%,其他人员50%;

(2)住院起付标准以上,最高支付限额以内,应由个人负担的医疗费用的补助。已退休医疗照顾人员和任职10年以上正厅级在职人员补助80%,在职医疗照顾人员补助70%,其他人员50%;

(3)基本医疗保险统筹基金最高支付限额以上医疗费用的补助。医疗照顾人员补助95%,其他人员90%。医疗补助的最高支付限额不超过10万元;

(4)乙类药品和基本医疗保险费支付部分费用诊疗项目医疗费用中个人负担部分的补助。已退休医疗照顾人员和任职10年以上正厅级在职人员补助80%,在职医疗照顾人员补助70%,其他人员50%;

(5)对医疗照顾人员住院期间干部病房与基本医疗保险服务设施标准之间的差额费用给予补助。

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国家公务员体检一般几天出结果

公务员体检一般在一天内就可以拿到结果,但需要等待一周左右才能拿到具体的检查结果。因为检查报告单中很多项检查结果需要进行再次的分析归类,还需要上级医生审核相关指标是否正常,此外,相关上级医生需在报告上给出相对应的指导意见。另,若体检者有其他特殊需求,如病理检查,则等待时间会更长。

公务员正式入职前的体检需要在指定的县级以上综合性医院进行。进行体检的主检医师应该具备副主任医师及以上专业技术职务任职资格。在体检完成后,主检医生要根据体检者的相关情况作出结论,生成体检报告。另,体检报告上需有体检医院的公章。

公务员体检不合格一般包括以下情况:

1、体检者有血液病,不合格。

2、体检者被检查出结核病,不合格。

3、体检者若患有慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管哮喘、支气管扩张等情况,不合格。

4、体检者有严重慢性胃疾病、肠疾病,不合格。

5、体检者患有各种急慢性肝炎,并且长期为痊愈,不合格。

6、体检者患有各种恶性肿瘤和肝硬化的情况,并且长期未痊愈,不合格。

7、体检者的肾具有急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎,或者多囊肾、肾功能不全的情况,不合格。

8、体检者患有尿崩症、肢端肥大症、糖尿病等内分泌系统疾病,不合格。

9、被检查出患有淋病、软下疳、梅毒、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、艾滋病、生殖器疱疹等问题的体检者,不合格。

10、体检者的双耳有听力障碍,即使佩戴助听器,双耳在3米以内耳语依然听不见的情况,不合格。

国家公务员体检不过怎么办

国家公务员考试体检不过可能会不予录用或取消录用。

在体检中遇到疑难问题时,各级国家行政机关和承担体检工作的医院要妥善处理。对于难以确诊的疾病,医院可组织专家做进一步的检查。用人单位和考生对体检结论有疑问时,允许提出复检要求。复检要求应在接到体检结论通知之日起七日内提出。复检只能进行一次。体检结果以复检结论为准。

对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职,造成不良后果的人员,按照有关规定给予处分。参加体检的考生应当如实填写相关信息并回答有关询问。对于弄虚作假,或者隐瞒真实情况,致使体检结果失实的考生,不予录用或取消录用。

有如下情况体检可能不合格:血压超出范围;视力不合格(特殊岗位);肝功能常规检测中谷丙转氨酶超出范围以及腹部B超不合格;血检中白细胞、血小板超出范围;尿检中的各种不合格。针对血压超出范围有以下几种解决办法:如果因为短期考试作息不规律导致的,并且以前无高血压史,建议正常休息,卧床少动,避免情绪波动。

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