今天给各位分享各大银行公务员考试难度的知识，其中也会对各大银行在招聘要求中会限制身高吗进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文导读目录：
各大银行公务员考试难度 ♂
公务员考试难度排行如下：
1、初级难度
此难度的试题主要考察一些基本知识及简单应用：河北、广西、江西、吉林、新疆省考，一些招警单位事业单位、小型考试。
2、中级难度
此难度的试题要求掌握基本的方法和技巧，安徽、浙江、江苏、广东、选调生等。
3、高级难度
此难度的试题不但要求掌握基础方法与技巧，而且多涉及一些高难度的题目，主要表现为：题目复杂程度，理解困难，对原有的方法灵活多用，还有很多新题型等，国考、多省联考、北京、天津、江苏a类、山东、河南、陕西等。
以上难度仅仅从试卷难易评判。而在公务员考试中，竞争大小才是评判的核心。因此，如果是以竞争比作为评判的核心，这些也是你需要注意的。
1、考公务员人数多，所以考试竞争压力较大。
公务员的工作稳定不会失业，考编制在大多数人眼中是深入人心了。除了公务员，还有教师、事业单位、银行等编制考试，这些单位报考人数相当众多。
2、历年进面分数逐年上升
今年因疫情的原因，备考时间变长，分数也拉高很多。而从历年的数据来看，如果当地公务员考试大体的趋势呈现分数逐年拉高的趋势，入面分提高，考公务员难度自然也就大了。
3、外省同学报考人数增加，难度也会相应的增加。
如果当地经济发展越来越好，待遇也不错，外省市的同学都来报名了，那么人数自然就增加了，尤其如果有很多学霸加入到考公队伍中来，竞争也会非常的激烈。
各大银行在招聘要求中会限制身高吗 ♂
银行招聘对应聘人员的身高没有明确的限制和要求。一般来说，女生160厘米以上，男生170厘米以上是应聘银行比较理想的身高。考生就算净身高真的够不上这个标准，也是可以进行网申的，简历中虚高几厘米在正常误差内，面试时可以穿下高跟鞋或者鞋里面垫一下内增高。视觉上与其他竞聘者没有太大差距的话，对最终录用结果没有太大影响。
一般银行招聘主要条件如下：
专业：以经济类、管理类、法律类、计算机类和外语类专业为主，并根据实际工作需要适量招收其他专业的毕业生。
英语：本科四级（成绩在425分及以上）；硕士研究生及以上毕业生,六级（成绩在425分及以上）；英语专业至少达到专业四级（含）以上水平；主修语种为其他外语的，应通过其他相应的外语水平考试。
院校：具有全日制资格的大学院校；具有我国教育部认可学历的海外院校。
学历：本科及以上学历毕业生。
年龄：本科毕业，年龄在24周岁（含，下同）以下；硕士研究生毕业，年龄在27周岁以下；博士研究生毕业的，年龄在35周岁以下。
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各大银行招聘体检的要求都有哪些 ♂
(一)外科常规检查都有
应该说不论是什么体检，都会涉及到外科的常规检查。这其中像人的皮肤、四肢等等这类检查都是存在的。所谓的外科检查，主要集中的就是对于人体外观可见的一些检查。当然这其中对于视力听力方面的检查也是存在的。
(二)抽血检查不会少
然后还有抽血检查，也同样是必须要检查的。这其中主要是关于血常规的检查，看看人体血液是否正常，同时看看是否存在败血症或者是一些其他的身体感染情况。另外就连贫血或者是营养不良，也同样是山东银行招聘体检工作当中要检测到的内容。
(三)肝肾功能检查不会少
虽然银行工作对于人的体力方面没有特别高的要求，但是因为肝肾功能直接关系到的人的身体健康。所以说肝功能以及肾功能也同样是需要检测到的。如果说身体检查当中存在很大的问题，那么最终即便是山东银行招聘考试顺利通过了，最终因为身体的原因也可能会影响到顺利的就业。
(四)这些检查也要注意
除了上述这些方面的体检是必须要检查到的以外，像有一些乙肝或者说是血脂血糖这一类的检查，也同样都需要进行。看看是否存在心血管的疾病或者说有的人可能本身有些传染性的疾病等等，都是需要一一排除开才行的。大家可不要小看了山东银行招聘的体检项目，这其中涉及到的内容还是比较多的。
各大银行招聘信息在哪里发布 ♂
银行招聘信息的发布地址主要有银行官网、智联招聘、前程无忧、中华英才网等。不过每个银行的发布的招聘信息的网址是不一样的，要具体情况具体分析。
一、在“人才”类网站和杂志上做招聘广告。
二、是在人才市场设摊招聘。
三、在报纸上发布招聘广告，特别是人才招聘类报纸。
四、直接去各大院校进行校院招聘。
五、在自己银行的官网上发布招聘信息。
银行招聘一年招聘两次，分为春招和秋招。银行每年 9 月～12 月会组织一次大规模的校园招聘，即为秋季招聘。银行会在次年 3 月～5 月对未招满的地区、未招满的岗位 进行补招，即为春季招聘。
社会招聘一般集中在上半年3月份左右，校园招聘集中在下半年9-10月份，社会招聘一般是针对社会人员的，校园招聘一般是针对在校的应届生的。校园招聘一般只有下半年一次，社会招聘的话一般是根据银行职位需求发布公告。政策性银行校园招聘肯定是一年一次的，并且只有应届生能参加，社会招聘一年也会有一次的 一般需要在银行业从业2-5年的优秀人士，除此之外，有一种叫做定向招聘或是劳务派遣柜员的正常情况下，每年是2次。当然了，信用卡中心一般不是大规模的招聘 你只要经常留意其网站，任何时候都有机会的。
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