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本文导读目录:
1、去国企会有政审么
去国企会有政审么 ♂
通常情况下,去国企是不需要政审的,不过部分国企特殊岗位则需要进行政审。比如像党务、秘书、机要以及行政人事等等这样的特殊岗位就要求需要政审,甚至有些国企单位的财务人员也要求政审,具体可以看国企招聘简章,招聘简章上会有详细招聘流程。
进入国企一般的条件要求主要有以下这些:
1、遵纪守法:遵守国家法律法规,具有良好的思想品德和团队意识,认同公司以客户为中心专业专注持续改善的核心价值观,无犯罪和违反校纪校规记录;
2、年龄条件:大学专科毕业生年龄一般不超过23周岁,大学本科毕业生年龄一般不超过25周岁,硕士研究生年龄一般不超过28周岁,博士研究生年龄一般不超过33周岁;
3、身体情况:身体健康,经公司指定具有相关资质医院体检合格;
4、专业对口:符合本单位招聘所需学历和专业等资格条件。
政审的内容和范围,在不同的历史时期具有不同的要求。比如在报考公务员中,通过笔试面试和体检进入考察的,主要强调考生本人思想进步、品德优良、作风正派,有较强的组织纪律性和法制观念。当然,也包括了有否违法犯罪前科或记录、有否参加过邪教组织、有否受过行政处分或党内纪律处分等等。目前对新进人员要进行政审的单位,主要是公务员和事业单位,大多数国企并不会对新进人员进行政审,所以你父亲有案底,并不会影响你进国企工作。
去国企好还是考编好些 ♂
去国企好还是考编好需要因人而异,并不能单纯的说哪一个好,对于不同的人来说,考哪一种类型都有它的优势和劣势,主要看自己是怎么选择。
1、考编的优势
优势一:福利待遇好
全国教师的平均工资是4000,并且还有租房补贴、公积金、吃饭补贴、燃油补贴等各种补助。除了这些国家还对教师岗位有购房福利、医保福利等相应的政策。当然越发达的地区工资越高,福利越好。(全国部分地区的景点对教师有不同程度的优惠力度)
优势二:国家大方向支持
教育这个词汇在资讯当中出现的频率越来越高,在头条当中的率也是越来越高的,国家一旦重视教育,那么教育行业一定会飞速的发展。
优势三:超级长的假期
教师岗位除了有钱之外还有时间,每年都有三个月的固定假期,把所有的假期都加起来的话,教师岗位是干一半活休一半假的。
2、考国企的优势
优势一:工作稳定
一般不会开除你或者解除你的劳动合同。
优势二:待遇好
比其他企业好多了,比如烟草,中海油等。
优势三:酬劳稳定上升
国有企业不部分的考核机制,还是以“年资”为主。
优势四:对于“守法”的概念比较强
因为国有企业服务于“政治”,私营企业服务于“经营利益”,所以,员工的权益相对被保护得更好。
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