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本文导读目录：
北京选调生考试成绩怎么算 ♂
北京选调生考试首先确定综合成绩。考生综合成绩的计算方法为：未组织专业能力测试的，笔试成绩占30%，面试成绩占70%。组织专业能力测试的，计算方法为：笔试成绩占30%，专业能力测试成绩占20%，面试成绩占50%。按照综合成绩从高到低的顺序确定参加体检和考察的人选。
选调生考试得高分技巧
1.加快阅题速度
考试时间不允许对题干“细嚼慢咽”，这点只能靠平时训练。而在考场上，对题干特别长的题目，就优先看选项，再根据选项有选择性地看题干。
2.充分利用阅卷时间
正式考试前有5分钟阅卷时间，首先当然要检查一下考卷有没有问题，这个过程一般1分钟就足够了，剩下的就是你可以利用来答卷的时间。从第一部分“常识判断”开始做题，由于这时不能动笔，就用手指甲在要选的选项上划个痕（当然得提前留那么一点指甲啦），可以动笔后，马上用笔写下答案。
3.优化答题顺序
最后一道题是资料分析。很多同学考试结束的铃声响起，也没能完成。但这部分其实没有什么含金量，不怎么花脑子，丢分实在可惜。所以我建议，在做完第一部分的常识判断题后，直接做最后的资料分析。做题技巧是：先看选项，再从题干中找答案！
4.有选择地放弃一部分题
有点像围棋中的弃子战术，丢小保大。一般放弃的是分值低、把握小、提高幅度有限的题目。最典型就是“数量关系题”和“判断推理”中的“图形推理”。这部分题的题目少，耗时长，分数较低，没有必要死磕，能做就做，不会做就跳过，把精力放在其他地方，只要做到“保本”，不必“冲优”。
5.平时训练有重点
重点就是“语言理解与表达”和“判断推理”。行测分数高的人，一般逻辑思维能力也强（反之不亦然），基础的逻辑思维能力，在文字表达时很大程度上就体现在以上两道题中。从应试的角度来看，这两大题型分数最高，最需要理解和分析，当然要花最多的时间、精力来训练。
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北京选调生考试报名入口是哪个 ♂
凡符合条件的应届毕业生均可在规定时间内登陆北京市人力资源和社会保障局网站人事考试频道（http:/sj.beijing.gov.cn/bjpta）或“北京人社”APP“人事人才”栏目进行报名，每名考生可选择1个定向选调生岗位进行报名。
报名流程：
1.发布公告。在北京市人力资源和社会保障局网站发布公告、简章。如需咨询报名条件等事宜，请与选调或招聘单位联系，咨询电话可通过定向选调招聘简章查询。
2.网上报名。凡符合条件的应届毕业生在规定时间登陆北京市人力资源和社会保障局网站人事考试频道（网址为http:/sj.beijing.gov.cn/bjpta，以下简称“报名系统”）或“北京人社”APP“人事人才”栏目进行报名，每名考生可选择1个定向选调生岗位进行报名。报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。报名时，考生要仔细阅读诚信承诺书，提交的报考申请材料应当真实、准确。提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照公务员录用考试违纪违规的有关规定处理。
3.查询资格审查结果。考生登录报名系统查询是否通过资格审查。通过资格审查的，不能再报考其他职位。未通过资格审查的，可以改报其他职位；未审查的，考生可联系定向选调招聘单位，申请改报其他职位。
4.打印准考证。考生审核通过后，在规定时间从报名系统下载打印准考证。
5.组织推荐。考生填写《北京市选调生推荐表》上交各高校党委组织部门审查推荐。各高校党委组织部会同院系党组织，按照报考人员条件，负责对本校报名的应届毕业生进行报名信息审核，出具推荐意见，并在推荐表上加盖公章。
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