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本文导读目录:
公务员行政处分的种类 ♂
根据有关法律规定,我国公务员的处分种类分为以下几种:(1)警告。对违反行政纪律的行为主体提出告诫,使之认识应负的行责任,以便加以警惕,使其注意并改正错误,不再犯此类错误。适用于违反行政纪律行为轻微的人员。(2)记过。适用于违反行政纪律行为比较轻微的人员。(3)记大过。记载或登记较大或较严重的过错,以示严重惩处的意思。适用于违反行政纪律行为比较严重,给国家和人民造成一定损失的人员。(4)降级。适用于违反行政纪律,使国家和人民的利益受一定损失,但仍然可以继续担任现任职务的人员。(5)撤职。这种处分适用于违反行政纪律行为严重,已不适宜担任现任职务的人员。(6)开除。这种处分适用于犯有严重错误已丧失国家工作人员基本条件的人员。
【法律依据】:
《中华人民共和国公务员法》:
第六十二条
处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。
公务员行政岗位有哪些(公务员行政岗位是什么工作内容) ♂
1综合管理类 综合管理类职位是职位的主体部分公务员行政岗位有哪些,大部分公务员职位都是属于这类职位公务员行政岗位有哪些,这类职位主要是负责综合管理类的工作,包括组织协调规划咨询决策监督等机关单位内部的管理工作2专业技术类 专业技术类的公务员。
专业技术类是指在机关中承担专业技术职责,为实施公共管理提供直接的技术支持和保障的公务员职位类别专业技术类职位的本质特征是指在公务员队伍中履行专业技术职责,为实施公共管理提供专门的技术支持与保障的职位2行政执法类。
1政府组织部门政府组成部门的公务员,才是传统意义上最为标准的公务员,也就是公检法审计局税务局等机关单位的人员,还包括财政局局自然资源局文化旅游局等等2党委机关党委机关包括县委办组织部宣。
党委机关的干部,也是公务员身份,可以在政府行政机构的公务员岗位之间自由转任,这也是参照管理的公务员单位的特点之一党委机关包括县委办组织部宣传部纪委统战部等3人大政协机关和党委机关一样,也是参照。
公务员的岗位主要分为以下三大类别市政法机关法院,检察院,司法局,公安局市政府委办局市府办,房管局,科技局,财政局,审计局,质监局,人事局,发改委,档案局,招商局,信访办,安全办,文化局,食品药监局。
有一些在国家举办的事业单位中工作的人员,他们从事的也是公务活动,但并未纳入国家的行政编制序列,因而不能认定为公务员必须是纳入国家行政编制序列履行公职的人员对于“编制”一词,实践中有多种用法,除使用行政编制外。
行政公务员岗位较好,比如海关海事局铁路公安局税务局审计署等单位,主要从事综合管理财务管理人事管理治安管理税务税收等相关工作,工作和福利待遇都是不错的因为行政管理就业领域广泛,几乎每行每业都离不开。
公务员行政执法岗位考试 ♂
一、考试内容
行政执法类的科目笔试,主要考察的是行政执法类职位应当具备的基本素质与能力,包括相关法律基础知识职业素养、执法能力等方面。
要求报考者比较系统地理解和掌握宪法、公务员法、行政诉讼法、行政处罚法、行政复议法、行政许可法、行政强制法、国家赔偿法、政府信息公开条例等一相关法律法规的基本内容,要求具备综合运用所学的知识分析问题和解决问题的能力。
二、如何备考
1、理论学习:认真学习常规申论作答技巧就行(不可忽视作文)。
2.日常积累:日常要积累法治类政策、名言、领导讲话、先进典型事例、各地方先进经验等。
3?真题套卷:主要看各省近年的行政执法类真题。
三、结论启示
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