公务员省考和国考有什么区别(公务员省考和国考的区别)

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本文导读目录:

1、公务员省考和国考有什么区别

2、公务员省考和国考的区别

3、公务员省考和国考试题有什么区别

公务员省考和国考有什么区别

 国考与省考的区别主要体现在以下几个方面:组织单位、考录机关不同;考试科目相同但内容有所不同;考题难度有差别;考试时间不同;考试试题难易程度不同;录用后的福利待遇存在差异。

 1、国考与省考的组织单位、考录机关不同。地方各省公务员考试与国家公务员考试的根本区别是由考试组织部门、招录单位和地域范围决定的。国家公务员考试是由国家公务员局组织,各地公务员考试是由各地的组织部、人力资源社会保障部门组织。

 2、国考与省考的考试科目相同但内容有所不同。省考和国考在考试时间、考试内容、考试地点和考试难度方面都存在或多或少的差异。就考试时间而言,国考时间基本是固定的,报名时间在每年10月中下旬,考试时间在11月下旬,面试时间在来年2-5月份。就考试内容而言,两者都包括笔试和面试,笔试均采用闭卷方式。

 3、国考与省考的考题难度有差别。从总体上来说,国考相对于省考难度会更大一些,国考题量的较大,申论方面国考试卷分副省级和地市级两种,对于考生的答题要求也是不一样的,对于字数的要求也会更高一些。

 4、国考与省考的录用待遇有差距。国考录用后属于国家公务员序列。省考录用编制属于地方公务员序列。国家和地方公务员按同一制度管理,有统一的薪酬体系,但因地域范围、行业不同等,薪酬及晋升空间有差异。

公务员省考和国考的区别

1.主管部门和招录单位不同

国考的主管部门是中共中央组织部、人力资源与社会保障部、国家公务员局;省考主管部门是各省省委组织部、各省人力资源与社会保障厅、各省公务员局。

国考招录单位包括中央党群机关、国家行政机关直属机构和派出机构、国务院系统参公管理事业单位;省考招录单位包括各省市党群机关、行政机关、行政机关直属机构和派出机构、参公管理事业单位

2.考录时间不同

国考考试时间一般为年前的11月份左右,直到来年5月份左右公示完毕,跨度有半年多时间。省考一般是当年春季招考,夏末秋初就能入职,时间跨度上比国考略短。

3.笔试、面试地点不同

国考考生可以自由选择全国范围内的任一考区,省考考生需在招考省份内选择考区考试。

国考面试入围考生一般都是集中在省会面试。省考面试入围考生如果报考的是非省直部门或非省垂部门的话,一般去报考职位所在市进行面试。

4.题量与考试难度的差别

国考除了难度大,在题量方面也比省考要大一点。

5.薪资渠道和晋升通道不同

参加国考上岸的同学工作后所发的薪资是由中央财政拨款,一般是根据中央零余额月度计划按月发放,但省考上岸的同学工作后发放的薪资则是由当地财政拨款。

国考上岸同学由于所在的单位是国家垂直单位职业发展比较单一,绝大多数只能在本单位或系统内晋升。省考上岸同学由于所在的单位是省市(县区)直单位,跨部门调动的可能性远远大于国考生。

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公务员省考和国考试题有什么区别

从考试题目本身来说国考和省考的区别:

国考和省考在考试时间、考试内容、考试地点和考试难度都存在或多或少的差异。就考试时间而言,国考时间基本是固定的,报名时间在每年10月中旬,考试时间在11月下旬,面试时间在来年2-3月份。而各省省考时间则不相同。就考试内容而言,两者都包括笔试和面试,笔试一般采用闭卷方式。就命题形式和考试难度而言,国考有自己的命题组,省考则各不相同,国考行测题量比省考多,申论阅读材料字数也比省考多,难度较大,具体情况要参照国考及各省公考考试大纲。

从组织机构来说国考和省考的区别

国家公务员考试与各省公务员考试的根本区别是由考试组织单位、招录单位和地域范围决定的。组织单位指考试从计划、考试到录用等一系列程序的组织机构;招录单位指用人单位,即公务员考试的需求方和录用公务员的接收方;地域范围指考试的考试地点。

从编制和福利待遇来说国考和省考的区别

国家公务员和各省公务员均按照《公务员法》和同一套制度管理,录用后也有统一的薪酬体系,但因地域范围、行业类别及单位层级不同,薪酬及晋升空间会有所差异。在地域上,东部沿海和一线城市平均工资水平高于中西部地区;在行业类别上,金融、证券和财税系统工资和福利高于其它部门;在晋升空间上,行政执法类和综合管理类人员因其工作内容具有公共性质,人员可以流动,可以跨地区、行业交流任职,而一些垂直管理部门,如国税、海关系统大多只能在本系统内晋升和调动。

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