公务员京考考试时间(公务员京考考试网)

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本文导读目录:

1、公务员京考考试时间

2、公务员京考考试网

3、公务员京考考试题

公务员京考考试时间

12月10-11日。

注意事项:

1、 考生无需提供核酸证明,考生入场时须携带本人准考证和有效证明。进入考场时要服从工作人员的安排。

2、 考生考前需认真阅读并提前打印《北京市各级机关2023年度考试录用公务员笔试新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》(见附件1),签字承诺已知悉告知事项、证明义务和防疫规定,自愿承担因不实承诺应承担的相关责任。承诺书在考试正式开考前交给所在考场监考老师。

3、进入考点前,考生要配合测量体温;进入教学楼前,出示北京健康宝,进行本人信息扫码登记,经现场测量体温正常(<℃)且北京健康宝为“绿码”方可进入教学楼;进入考场前,需配合监考人员再次测量体温、检查有关证明等工作。温馨提示:请务必提前关注本人北京健康宝状态和各项防疫规定。

4、考生在考点应全程佩戴口罩,保持1米以上的间隔距离,身份核验时可短暂摘下口罩,积极配合考点工作人员做好防疫相关工作。

公务员京考考试网

京市市属国有企业领导人员公开选拔报名已进行到第5天。截至上午11时,网络报名达到万点击量、2万余人次,涉及29个国家和地区,全国34个省、市、地区。目前报名人数达392人,其中来自中央单位112人,本市单位234人,非公经济、新社会组织46人,海外留学归国人员20人。报名人数最多的是北京控股集团公司副总经理职位,达到67人;报名人数超过15人的有5家单位。 据悉,本次公开选拔的部分职位重在选拔专业能力强的领导人才,跨行业人员也可以报名,比如北京汽车集团副总经理(主管通用航空项目)、北京王府井百货股份公司和北京隆达轻工控股公司副总经理(主管资本运营和法务)、同仁堂集团副总经理(主管投融资)等职位。这些职位不要求报名者有职位所在企业行业相关经历,但对报名者专业能力有相应要求。公选办公室提醒广大报名者注意阅读职位说明书,特别是岗位职责和任职条件,避免仅从公告中职位名称“望文生义”,同时注意对年龄条件的具体要求。公开选拔共有50个北京市市属国有企业领导人员副职职位,要求报名人员年龄在40岁以下,部分专业性较强的岗位,年龄适当放宽。公开选拔采取网络报名的方式,单位和个人也可以进行组织推荐和社会举荐,网络报名时间截至9月25日18时。

公务员京考考试题

本周末就是北京公务员考试的日子了,这里给大家总结一下历年京考行测的真题及命题趋势分析,当然,2017考试结束后,也会把分析分享给大家的。

二、2016年北京公务员行测真题特点及趋势分析

(一)言语理解与表达

1.真题特点

2016年言语理解与表达部分共考查5道片段阅读、6篇文章阅读(共30)。片段阅读主要考查主旨型、细节型,另外还考查一道语句填充题;文章阅读着重考查考生对文章主旨的把握及细节信息的甄别等能力。

2.趋势分析

(1)题量稳定在35题左右,考查题型以文章阅读为主,片段阅读很有可能像去年一样,只考5题左右。

(2)文章阅读的考查内容多样,着重考查考生对文章主旨的把握及细节信息的甄别能力,考点仍将以对词语、句子、细节、主旨观点、文章隐含信息、文章标题的考查为主。

(二)数量关系

1.真题特点

2016年数量关系部分总题量为15题,全部为数学运算。

1.基础必会题型占据主导地位。 近几年数学运算的主要考点正逐步向基础传统题型倾斜,考查内容包括以整除、比例性质为主的核心知识,常见的几何、工程、行程等基础必会问题,以及几乎年年必考的排列组合、概率问题。其中工程、利润、浓度、盈亏等问题,考生只需掌握最基本的概念公式和针对性方法即可解答。

2.综合性试题的考查力度逐步增加。 从 2013 年至 2016 年,数学运算部分的综合性考题数量逐步增加。 这种综合性考题的命题方式多表现为以基础知识点为依托,将实际生活中的情景与多个传统考点相融合,如数列与比例、植树与整除等。虽然难度不大,但更加强调考生的思维分析过程。 只有准确抓住考查重点并选择合适的技巧方法,才能快速正确地得出答案。

2.趋势分析

(1)题量稳定在15道左右,主要考查数学运算。

(2)数学运算考点多样,但仍以计算问题、和差倍比问题、工程问题、行程问题等传统题型为主,不排除出现新考点的可能性。

(三)判断推理

1.真题特点

2016年判断推理总题量为30题,题型稳定为图形推理、定义判断和演绎推理三种。

(1)图形推理题目一直保持为 5 道,难度一般。题型主要为传统的顺推型、九宫格和类比型图形推理,2016年首次涉及国家公务员考试中的分类型题目,至今未考查空间类图形推理。

(2)演绎推理部分的题量一直稳定为15题,必然性推理占比较大,整体难度不高。必然性推理题量占总题量的近60%,考点主要涉及直言命题、复言命题、模态命题和智力推理几个方面。

(3)定义判断是北京市公务员行测考试考查的固定题型,题量一直稳定为 10 道,所考查的定义形式以单定义为主,2015 年出现 2 道多定义题目,2016 年增加至 4 道。

2.趋势分析

题量稳定在30题左右,题型为图形推理、演绎推理和定义判断等。

(1)图形推理部分题型多样、考点众多,也不排除图形分类、空间型等新题型出现的可能性。

(2)所考查的定义形式以单定义为主,2015 年出现 2 道多定义题目,2016 年增加至 4 道。这说明考查的难度在逐渐加大,对考生能力的要求越来越高。 虽然单定义和多定义的考查形式略有不同,但其核心知识却是一样的。

(3)演绎推理仍将以必然性推理为主,同时涉及可能性推理和智力推理,从 2013 年到 2016 年,可能性推理的题量经历了 3-5-5-7 的变化,2016占近50%,这说明对可能性推理的考查力度逐渐加大。因此,考生必须对必然性推理和可能推的知识同等重视,做到全面备考。

(四)资料分析

1.真题特点

2016年资料分析部分总题量为20题。

资料分析材料类型以综合型材料为主(文字+表格、文字+图形)。此部分重点考查增长率、增长量、比重和倍数等概念,要求考生具备快速查找数据、列式并进行准确计算的能力。

2.趋势分析

题量继续稳定在20道左右。

(1)增长问题、比重问题、倍数问题等仍然是考查的重点题型。

(2)计算题占比超过 70%,技巧解题是关键。 2016 年计算类题目 15 道,占比达到 75%,仍是资料分析重头戏。同时,查找题、排序题等也会作为考点出现,但占比不大。

(3)材料仍以政府发布的统计信息为主,且经济方面的材料较多,时代性较强。

(五)常识判断

1.真题特点

2016年常识判断部分总题量为35题,共中单项选择题为25题,多项选择题为10题。

常识判断部分考查的内容主要包括政治、法律、科技生活、人文历史、地理。

2.趋势分析

(1)题量将稳定在35道左右。

(2)考点涵盖广的特点将保持不变,政治、法律、经济、科技生活、人文等仍为考查重点,难度不会太大,要求考生注重积累。


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