今天给各位分享先考公务员再考司法考试的知识，其中也会对先考司法考试在考公务员进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文导读目录：
先考公务员再考司法考试 ♂
您好，中公教育为您服务。考公务员和考司法考试两者是没有冲突的，只是时间方面需要分配好。司法考试对专业要求比较高，你需要一定的时间去积累，平时可以去法律系多听听课。公务员考试主要考两科，主要在于你的写作水平（申论）和行测做题的速度和准确率。你现在大三，还有一年的时间去准备两种考试，不冲突的。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
先考司法考试在考公务员 ♂
您好，中公教育为您服务。
考公务员只需要满足国家规定的基本报考条件和职位表中的岗位条件就可以进行报考了，报考法检系统的条件也需要参考职位表中的要求，如果该岗位要求司法考试相关的证书就需要先通过司法考试。
一切都根据职位表中的岗位条件要求来进行。
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如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
先考教师招聘还是事业编D类 ♂
都可以，考生可以选择先考编制，也可以选择先考教师招聘，二者并不冲突。严格来说，教师编制考试也属于教师招聘考试中的一类。教师编制考试招聘的岗位都是带编制的岗位，考生一旦通过考试，则进入事业单位行列，成为一名事业编制人员。教师招聘考试的字面意思即招聘教师的考试，这个范围就比较广泛了，招聘的教师既可以是编制教师，又可以是学校直签教师，或者代课教师。
事业单位D类的职业能力倾向测验，考察的内容和公务员的行测基本相同。常识判断（神似公共基础）+言语理解、判断推理、资料分析等。综合应用能力考察的则是，教育综合理论的选择题+教育写作（类似作文）
教师招聘的公共基础考察内容则是：常识、时政、历史、人文、地理等。教育基础考察的是教育理论综合中各个题型都会涉及。具体也要看招聘当地的考情。
1.事业单位D类教师即参加事业单位统一招聘的教师岗位。与教师招聘统考不同，事业单位教师考试考试内容大部分为行测职业能力测验和综合应用能力，只有在面试环节才会考察到教学专业技能。
2.事业单位D类教师和教师统考都是正式的教师编制岗位。但是全国各地区教师岗位的需求量不断扩大，很对地区的教师已经脱离了事业单位，D类考试招聘的教师一定是有编制的。普通的教师招聘一般都是招聘学科教学教师，D类招聘有分为事业单位综合管理岗和教师专业技能岗位。综合管理不从事一线教学工作，主要从事文书、文件管理（档案）、组织文化（工会）、后勤支持、统计报表等工作。
3.而事业单位教师专业技能岗位工资待遇与教育招聘的编制内教师并无差别。在编教师的属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。
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先考教师资格证还是普通话证 ♂
普通话和教师资格证的考试没有先后顺序，只要在申请教师资格认定时有普通话证就可以。没有普通话证也是可以报考教师资格证考试的，普通话证是在教师资格证笔试和教师资格证面试都通过以后，申请认证教师资格证的时候才用到的。
申请认定教师资格者的普通话水平应当达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等以上标准。
少数方言复杂地区的普通话水平应当达到三级甲等以上标准；使用汉语和当地民族语言教学的少数民族自治地区的普通话水平，由省级人民政府教育行政部门规定标准。
教师资格认定的基本条件是：
中国公民凡遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的思想品德，无犯罪记录，具有《教师法》规定的学历，普通话水平达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等及以上标准（有特殊规定的除外），符合国家规定的从事教育教学工作的身体条件，教师资格考试合格或符合直接认定教师资格的政策等。
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